人力资源类投稿期刊

人力资源管理专业论文应该投什么期刊

管理学类国内比较好的期刊包括：管理世界、管理学报、南开管理评论、外国经济与管理等；偏OB领域最好的杂志是心理学报、心理科学进展、心理科学；次一级

人力资源管理专业论文应该投什么期刊

一、人力资源管理期刊 分享 1、人力资源管理 类型：CHSSCD 收录方向：期刊栏目包括案例；论坛；文摘；实务；高端访谈，该刊是经国家新闻出版总署批准

人力资源评职称期刊

人力资源评职称期刊 人力资源开发杂志征稿 杂志名称:人力资源开发 出版社:中国人力资源开发研究会 全年期数:12期 配送次数:12/年 发行周期:月刊 配送方式: 普

有哪些人力资源纸质期刊值得推荐

《人力资源》《人才资源开发》《四川劳动保障》《就业与保障》等，都是知网收录的期刊，《就业与保障》目前出刊周期比较久，其他几个还好。 还有一个专业

人力资源杂志

人力资源杂志社投稿须知 1.《人力资源》来稿要求论点明确、数据可靠、逻辑严密、文字精炼,每篇论文必须包括题目、作者姓名、作者单位、单位所在地及邮政编码、摘要和关键词、正文、参考文献和第

有哪些就业类好投的国家级期刊推荐

《合作经济与科技》《黑龙江科学》《人力资源》《人力资源》这几本安排就业这块儿就很合适且好投稿的期

人力资源论文如何发表

就目前而已，论文投稿发表的渠道大致有三类，下文为大家详细罗列这三类发表途径的优缺点，供大家参考： （一）自投稿： 1、优点：第一作者；自己把握流程进度

人力资源方向的北大核心期刊有哪些

期刊级别:北大核心周期:半月刊国内统一刊号:11-2822/C国际标准刊号:1004-4124主办单位:中国人力资源开发研究会主管单位:国家发展和改革委员会 《中国人力资源社会保障》(月刊)曾用

人才资源开发杂志社编辑部

在线投稿 QQ临时会话 投稿咨询 一、期刊简介:《人才资源开发》是正规省级期刊,新闻出版广电总局可查,河南省一级期刊,中国知识资源总库全文收录期刊,中国人民大学大学书报资料中心全文收录期刊,荣