医师论文发表奖励制度

华南农业大学研究生发表论文奖励实施办法

在《 Science 》《 Nature 》《 Cell 》（均不包括子刊）上发表的论文，按照以下标准奖励：论文类型为 Research Articles 的，每篇奖励 50 万元；论文类型为

核心期刊发表多少钱教师

6,认真执行各项规章制度和技术损伤常规,经常检查本病房的医疗护理质量,严防差错事故.协助护士长搞好病房管理. 7,组织本医师学习与运用国内外先进医学科学技术,

医院科研工作管理办法及论文奖励等制度doc

未经医务部推荐发表的论文,或与作者从事专业不符的论文,发表后只予以登记,不予奖励。 2、医院只奖励属于中国科技论文统计源期刊(或中国科技核心期刊)的正式期刊类杂志,且杂志

南京医科大学康达学院科研成果奖

第二条学术论文奖励1．认定标准我院教职工在学术刊物上公开发表的学术论文，被SCIE、ESI、SSCI、AHCI收录的，以当年度ThomsonReuters提供

科研奖励制度

发表在SCI期刊的论文,奖励金额按照影响因子分值IF×1.0万元进行核算。给予奖励的SCI文献类型包括Article、Review、Letter和Editorial,Proceedings paper和Cor

科研工作管理办法及论文奖励等制

一、关于论文发表奖励的有关规定 1、我院发表学术论文必须以临朐县人民医院作为第一完成单位(或独立完成单位),且论文内容与从事专业密切相关。发表前需由医务部对内容的真实性、科学性、先进性进

科技论文评选奖励制度全文

凡经市科协评定等级的科技论文(论文主要作者不得超过三人),予以表彰奖励,颁发相应等级的《**市科技论文证书》和奖金,奖金为一等奖300元、二等奖200元、三等奖

论文奖励办法

5.在国内外刊物公开出版的正规期刊上的论文,医院报销版面费并根据发表刊物的级别给予一定的奖励。 6.著作仅奖励,不报销其他费用。 (二)论文奖励范围 1、学术论文可为论著、综