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毕业论文指导老师故意刁难

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毕业论文指导老师故意刁难

那么当导师刁难自己的时候,就要保留一定的证据,也可以选择去相关部门进行举报

那么就应该好好的和自己的导师去沟通,同时也要对自己的导师好一些,并且讨好他们。

如果我们在研究生期间遇到刻意刁难自己的导师的话,我们一定要正确的维护自己的权益,主要有以下个方法。第一个方法就是我们可以和自己导师沟通,好好的沟通一下,究竟是为什么得罪了自己的导师。我们得问清楚他为什么要故意刁难自己,如果可以和自己的导师沟通顺利的话,我们和自己的导师承认自己错误,好好的改正自己的缺点,我相信一般的导师会原谅我们的,从此以后就不会再刁难我们了。但是如果自己的导师在自己已经特别的道歉了以后,而且和他沟通无效,无论是怎么和他说他仍然是故意的刁难我们的话,我们就没有必要跟他进行两个人之间的沟通了,那么大家就应该采取我的第二种方法了。我的第二种方法就是找学院的相关领导部门进行举报,因为学校的研究生学院的副院长,他们就是负责我们研究生的学习计划,或者是论文完成度的,如果自己导师真的是故意刁难我们的话,我们完全可以举报他,让学院的领导帮忙调解我们和自己导师之间的关系,如果自己的导师仍然是这样的话,我们可以向自己的研究生学院申请调换一下自己导师,这样就可以避免再让他故意刁难了。但是有的学校研究生院不仅不帮学生做做,而且还想着老师的话,那么我们就应该采用最后一种方法,拿起法律武器来维护我们自身的权益,我们可以寻找自己合适的律师,把研究生导师说告上法庭,让法律为我们自己说话,但是最后这个是我们真的问心无愧的前提下才能够采用的手段,一旦我们本身就是自己的错误,而且还要拿法律武器来攻击学校的话,那么我一定会受到不好的影响,甚至拿不到硕士研究生的毕业证,或者是学位证了,所以一定要好好的考虑清楚。

被老师刁难的体验,呵呵,说话嘴在打哆嗦,大腿不由自主的在抖动,你懂得。我是今年刚毕业大四学生,刚好经历过本科毕业论文的答辩和硕士研究生的复试面试,被怼的大汗淋漓,紧张的不得了。本科毕业论文答辩的时候,五个老师,一个秘书,一进去就是介绍一下自己做的毕业论文,然后开始轮番轰炸,由于自己的论文是在网上抄的,改了七八天把查重率给过了,真是有惊无险呀,百分之二十四点七,差一点就被延迟答辩了,还好我的运气不差,不过论文的内容和设计思路那真的是把我搞蒙了,老师问我,我来一句,我不会呀,那老师也很干脆,直接来一句你是不是抄的,我也很坚定,我说是抄的,当时我不知道老师是怎么想的,直接让我过了,或许是我太诚实了,哈哈。

大学生毕业论文遇指导老师刁难

真醉了,今天让交论文终稿,昨天才把论文初稿修改意见给我们。我们是神么?!弄到现在才睡,还没把重降下,三个小时后还要继续。

一般情况下遇到这种情况,首先内心肯定会特别气愤,但是仔细想想,导师可能是为了你好让你变得更加的优秀。

让我看一个电影写5000多字,还要别人从来没有写过的角度,写完了还说我是在这读后感,又重写!

请教一下师哥师姐,看看导师刻意刁难的目的是什么。

毕业论文答辩指导老师刁难还喷人

笑脸相迎。老师也是为了学生好不会是有意刁难你,问你问题也是一个负责的事想要确认你是否有真材实料,态度好点认真的回答就没错了。

如果答辩时老师态度差,讲一些尖酸刻薄的话,这个时候我觉得不要慌张,要沉着冷静,虚心听讲,有用的就采取,没用的也不要过多在意,毕竟你在考核,要表现的落落大方。

我找到的资料,希望能帮助到你!当老师久了,从硕士导师熬到博士导师,如今又过了好多年,不知有多少莘莘学子在我们面前“过堂”。所谓“过堂”,也就是答辩,其核心无非就是一问一答。问答看似简单,但结果却是因人而异的。有的顺顺当当,安然而过;有的跌跌撞撞,侥幸脱险;有的折戟沉沙,铩羽而归。要想顺利通过答辩,确实得琢磨答辩的门道。因为问有问的技巧,答有答的高招。我曾经在一次到外地参加答辩的路途中总结了一些学生答辩的经验,称为“答辩十二法”,并将其传授给众弟子。这十二法是:察言观色法;删繁就简法;扬长避短法;偷梁换柱法;狐假虎威法;溜须拍马法;含糊其辞法;自问自答法;自我检讨法;见好就收法;低眉顺眼法;留待将来法。他们使用后普遍认为不错,并一再要求我把它们写下来,以使更多的学子受益,但我顾虑良多。一是因为这些经验在学生们看来也许实用,但是在老师们看来却是负面的,因为基本上是教学生如何“忽悠”答辩委员的,如果流传开来,其后果不堪设想。二是有些法子是群众自发创造出来的,效果更加明显,却没有被我收录。比如趁着某个评委老师有比较危急的情形�如接电话、上厕所或者烟瘾上来而离席,或者浑然入睡而理智全无的时候,赶紧把他的问题一梭子不歇气地回答完,这种法子用比较专业的说法就是“乘人之危法”;又比如情急之下,也就顾不得斯文了,眼泪一把,鼻涕一把,以此博得老师们的同情恻隐之心的,姑且叫做“痛哭流涕法”吧�总体而言,一是因为它们的偏面�基本都是反面的,二是因为它们的片面�即不全面,所以总是觉得难登大雅之堂。于是就一直憋着,没有写出来。一个时期以来,我认真地而且是从正反两个方面观察、总结、思考、提炼了一些论文答辩的技巧和方法,自认为比以前的十二法是有进步了,也更加全面了,至少是不那么偏面了。所以心下就有些释然,而且觉得可以写出来了。以下就是论文答辩的“十四问法”、“十四答法”和“十二忌”。十四问法:1.请问;2.发问;3.提问;4.试问;5.借问;6.质问;7.责问;8.反问;9.诘问;10.追问;11.纠问②;12.盘问;13.讯问;14.拷问。前12个都是老师们常用的,后两个则是因为时代进步了,刑讯逼供被法律禁止了,所以用得少了。前面的问法是比较客气的,越到后来就越严肃,这大致可以从问话者的面部表情上看出来的。十四答法:1.察言观色,见风使舵;2.歌功颂德,讨好卖乖;3.避重就轻,避实就虚;4.扬己之长,克己之短;5.偷梁换柱,移花接木;6.含糊其辞,蒙混过关;7.装聋作哑,装疯卖傻;8.乘人之危,一吐为快;9.悬崖勒马,回头是岸;10.坦白从宽,抗拒从严;11.巧言善辩,推卸责任;12,借力打力,分化瓦解③;13.痛哭流涕,认罪伏法④;14.坚贞不屈,视死如归。当然,如果真的要用最后一种法子了,那就是两个字:死定了!十二忌:一忌过于自信,目中无人;二忌疏忽大意,丢三落四;三忌轻重不分,虚实莫辨;四忌彷徨犹豫,心中无数;五忌言简意赅,贻误战机;六忌纠缠不清,短兵相接;七忌执迷不悟,愈陷愈深;八忌负隅反抗,顽固到底;九忌惊慌失措,语无伦次;十忌多言失语,授人以柄;十一忌自投罗网,自找麻烦;十二忌沉默不语,呆若木鸡。也许有人要说,前面的问答都是十四个,为什么就不是十四忌呢?其实还有两忌,都是针对以上的问法与答法的。一忌信以为真,本本主义。以为书上已然登了这些法子,就全是真理了,可以依仗着走遍天下了。二忌偏听偏信,一叶障目。凡事都是一分为二的,你以为已经洞察了答辩的韬略,可以高枕无忧了,殊不知,仙外有仙,天外有天。学界一如武林,高手云集,英才辈出,更何况还有那些修炼数十载、功夫高深莫测的学界大师、泰斗呢�以上区区雕虫小技,岂能逃得过他们的火眼金睛,又岂能敌得过他们的神功大法?所以奉劝各位后辈,还是好好学习、天天向上、写好论文、认真准备是最重要的。而且我也是一个坚定的历史唯物主义者,相信群众的智慧是无穷的。至于上面的那些计谋么,择其善者,相机而用就是了。最后需要补充说明的是,本文所讨论的技巧方法也基本适用于所有的口试、面试等场合。

请教一下师哥师姐,看看导师刻意刁难的目的是什么。

毕业论文被老师刁难

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不会,老师不会随便打分,更不会故意不让过。

因为评审论文是件很严肃的事情,老师们会严肃对待。只要不出现致命性问题,或是论文烂到实在没法看,都不会太为难。不过,也想对部分导师说,在学生送审之前多指导几次,有些送审的论文一看就是没有认真改过。当然,也可能是学生完成太晚,没发刚给自己导师修改。

论文不过解决技巧:

一、可以迎难而上,把论文导师给的难题一一解决掉有时候,论文导师的刁难只是想提升自己的能力。所以,不妨在论文导师刁难自己的时候将他们给的难题一一解决掉,然后看导师的反应如何。如果对方比较友善,那么确实是为了自己好。如果他们继续刁难自己,那么就是一种恶意的行为。

二、可以跟论文导师沟通一下如果觉得是恶意行为,那么就可以在适当的时机找自己的导师聊聊。在沟通的过程中,可以明确提出为什么要刁难自己。可以在沟通的过程中明确让对方给出合理的解答,如果双方可以化解矛盾,那么接下来就可以继续写论文。

三、可以找自己的大学指导员寻求帮助如果跟导师沟通之后还是无法化解矛盾的话,那么就可以找自己的大学指导员寻求帮助,大学指导员会协助解决大学生方方面面的问题。这时候将问题反馈之后,大学指导员就会想办法解决问题,或者会给出他们的指导意见。

那么就应该上报给学校,必要的话也可以选择在网上进行曝光。

应该把这种刁难变成学习的动力,只有这样才能够让导师对自己进行刮目相看。

论文答辩老师刁难

在我们大四的时候,我们就要为毕业论文而努力了。这是因为,毕业论文决定了自己能不能顺利毕业。所以,大四的时候论文导师对自己的影响是非常大的。如果论文导师跟自己的关系好,那么对自己顺利毕业是有非常大的帮助的。但是,如果导师不给力,可能就会影响自己毕业。那么,论文导师刻意刁难自己,应该怎么办呢?首先,可以迎难而上,把论文导师给的难题一一解决掉。其次,可以跟论文导师沟通一下。最后,可以找自己的大学指导员寻求帮助。下面,让我们具体看一下。

有时候,论文导师的刁难只是想提升自己的能力。所以,不妨在论文导师刁难自己的时候将他们给的难题一一解决掉,然后看导师的反应如何。如果对方比较友善,那么确实是为了自己好。如果他们继续刁难自己,那么就是一种恶意的行为。

如果觉得是恶意行为,那么就可以在适当的时机找自己的导师聊聊。在沟通的过程中,可以明确提出为什么要刁难自己。可以在沟通的过程中明确让对方给出合理的解答,如果双方可以化解矛盾,那么接下来就可以继续写论文。

如果跟导师沟通之后还是无法化解矛盾的话,那么就可以找自己的大学指导员寻求帮助,大学指导员会协助解决大学生方方面面的问题。这时候将问题反馈之后,大学指导员就会想办法解决问题,或者会给出他们的指导意见。

毕业论文对大学生来说是非常重要的,希望大家都可以顺利毕业。

笑脸相迎。老师也是为了学生好不会是有意刁难你,问你问题也是一个负责的事想要确认你是否有真材实料,态度好点认真的回答就没错了。

不卑不亢,不会因为老师的言语影响到自己的心情,只回答和自己答辩专业有关的问题,不和老师在言语上起冲突。

请教一下师哥师姐,看看导师刻意刁难的目的是什么。

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