期刊职位晋升论文是什么意思

期刊职位晋升论文是什么意思

职称论文，顾名思义，就是指在一定职业范围内，用于评定一定职业职称的论文形式。一般职称论文在不同职业领域内所分等级不同，如工程师领域，可分为初级工程师论文、中级工程师论文和高级工程师论文等。

什么是期刊 什么是论文 2者区别

　　一、期刊的含义[1]
　　期刊，也称杂志，辞海中期刊的定义是:由多位作者撰写的不同题材的作品构成的定期出版物。
　　期刊主要是从英文"magazine"、"periodical"、"journal"三个词翻译过来，periodical的含义比较广，通常包括报纸(newspaper)与杂志。它们都属于广义的连续出版物(serials)，magzine一词来源于阿拉伯文"makhazin"，原义为仓库。
　　期刊分类：
　　国家级期刊、省级期刊、核心期刊、中心核心期刊
　　I国家级期刊
　　一般说来，“国家级” 期刊 ，即由党中央、国务院及所属各部门或中国科学院、中国社会科学院、各民主党派和全国性人民团体主办的 期刊 及国家一级专业学会主办的会刊。
　　II省级期刊
　　“省级”期刊 ，即由各省、自治区、直辖市及其所属部、委、办、厅、局主办的 期刊 以及由各本、专科院校主办的学报（刊）。
　　核心期刊:学术界通过一整套科学的方法，对于期刊质量进行跟踪评价，将期刊进行分类定级，把最为重要的一级称之为核心期刊。核心期刊目录索引长用的主要有以下两种：
　　期刊科目分类：
　　社会科学、哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、自然科学、理学、工学、农学、医学等。

　　论文就是用来进行科学研究和描述科研成果的文章，简称之为论文。它既是探讨问题进行科学研究的一种手段，又是描述科研成果进行学术交流的一种工具。它包括学年论文、毕业论文、学位论文、科技论文、成果论文等，总称为论文。
　　一种综合型的分类方法，即把论文分为专题型、论辩型、综述型和综合型四大类：
　　1．专题型论文。这是分析前人研究成果的基础上，以直接论述的形式发表见解，从正面提出某学科中某一学术问题的一种论文。
　　2．论辩型论文。这是针对他人在某学科中某一学术问题的见解，凭借充分的论据，着重揭露其不足或错误之处，通过论辩形式来发表见解的一种论文。
　　3．综述型论文。这是在归纳、总结前人或今人对某学科中某一学术问题已有研究成果的基础上，加以介绍或评论，从而发表自己见解的一种论文。
　　4．综合型论文。这是一种将综述型和论辩型两种形式有机结合起来写成的一种论文。

什么是期刊论文？

就是自己在一个时间段，在期刊、杂志或者报纸上发表过几篇文章。

学术论文是某一学术课题在实验性、理论性或预测性上具有的新的科学研究成果或创新见解和知识的科学记录，或是某种已知原理应用于实际上取得新进展的科学总结，用以提供学术会议上宣读、交流、讨论或学术刊物上发表，或用作其他用途的书面文件。

按研究的内容，可将学术论文分为理论研究论文和应用研究论文。理论研究，重在对各学科的基本概念和基本原理的研究；应用研究，侧重于如何将各学科的知识转化为专业技术和生产技术，直接服务于社会。

按写作目的，可将学术论文分为交流性论文和考核性论文。交流性论文，目的只在于专业工作者进行学术探讨，发表各家之言，以显示各门学科发展的新态势；考核性论文，目的在于检验学术水平，成为有关专业人员升迁晋级的重要依据。

发表论文是不是跟评职称的级别有关系？

是的，主要是看你发表论文是评审哪个职称，职称级别不一样，认可的期刊不一样，加入晋升正高一般都是国家级的期刊发表论文两篇或是几篇就可以了；如果是晋升副高一般发省级的期刊就可以了，当然这个是打个比方。
其实就是根据你晋升职称的政策然后确定发什么期刊，什么时候要求发表出来，然后你根据你的论文质量去投所认可的正规期刊，大概流程就是这个样子的，如果还有疑问，你可以去创新医学网问问，他们服务的人员多，了解每个省得职称晋升政策，你把你的情况说明一下，他们会帮助你的。

晋升职称论文要求