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如今为了购买适合的衣柜，很多人会去订制衣柜，根据每个人不同的习惯爱好来进行订制。有些人很喜欢宜家衣柜，也想订做，但不知道是否可以。这里就来介绍一下宜家衣柜订制是否可以，如果可以那么要注意哪些。
宜家衣柜订制其实是可以的。宜家这个牌子的家具有比较高的性价比，外观清新，较为轻便，一般能用比较长的时间，而且款式不易过时，材质方面是比较好的，做工上也比较细腻。
那么宜家衣柜订制要注意哪些呢？
在选择颜色时最好选择和整体环境相协调的来进行宜家衣柜订制，此外，材料上也要和别的家具相同或者相近。按照房间的大小来选择宜家衣柜订制的种类和尺寸。假如房间比较小，那么要节省空间，衣柜可以简单一些，尺寸也要小一些，不至于太过于拥挤。
宜家衣柜订制风格应该在装修前就明确，而且要和整体风格相统一，不然不同的风格混在一起会显得不合时宜。
有的业主在选购时，明明在店里看着很合适的，放到到家里就很不协调了。有的完全按杂志上的做，但实际放着就很挤。这些情况都是由于业主不够专业又太自信造成的。实际上在订制时所有设计都要按照原理来，要考虑到各方面的情况，不能只按照自己的想法乱来。
订制衣柜除了要考虑到个性之外，还得省钱，因此就要精打细算。假如预算实在是有限，那么就别只是为了个性而设计一些不必要的东西，浪费金钱。
当然优质的柜体用的板材一定要符合全国公认的绿色环保标准，购买板材的时候必须要查阅环保证书，环保证书上必须要有厂名且盖有检测公章，以确保正品，还要看甲醛释放量是否复合标准。
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年轻人的个性和时尚展现在生活中的每个地方，下面的这个客厅储物与展示搭配方案已定会让你眼前一亮。红色的墙面搁架搭配红色的背景墙，放置书本杂志或者创意小物件，既有效解决了客厅收纳问题，同时也是一面非常有创意的客厅背景墙。一、宜家墙搁架推荐品名：拉克墙搁架，红色价格：￥尽可能不让小件物品占用空间，狭窄的搁板有助于您有效地利用墙壁的小空间。安装后尺寸：宽度：30厘米，深度：28厘米，高度：190厘米，最大承重量：25公斤，每块搁板最大承重：3公斤产品描述：纤维板，刨花板，纸，ABS塑料，丙烯酸漆二、宜家地毯推荐品名：加勒沃短绒地毯，多色价格：￥厚实的绒毛地毯为你的双脚带来柔软的触感，同时，也能降低噪音。热定型聚丙烯；令地毯特别美观，而且，走在上面十分柔软。尺寸：长度：200厘米，宽度：200厘米，密度:2100克/平方米，单位面积总质量:1150克/平方米产品描述：绒毛:100%聚丙烯，背衬:合成乳胶三、宜家踏脚凳推荐品名：贝卡姆踏脚凳，黑色价格：￥尺寸：宽度：43厘米，深度:39厘米，高度:50厘米产品描述：实心山毛榉木，着色漆，丙烯酸清漆进入宜家家居专区，
镜头尺寸是指镜头采集到的图像的尺寸，当镜头的像面尺寸大于sensor的耙面尺寸时，镜头采集到的图像只有部分被拍到；当镜头的像面面尺寸小于sensor的耙面尺寸时，图像会有一部分空白。可以把镜头的像面尺寸想像成一个圈，这个圈的直径必须要大于sensor的对角线。
因为线下购买需求不大，所以报刊亭比较少货。如想订阅杂志，可以上“杂志云”看看，上面有8000多种杂志，还有很多杂志推荐，非常齐全哦！
1．镜头的种类（根据应用场合分类） 广角镜头：视角90 度以上，观察范围较大近处图像有变形。 松下公司有WV-LA2R8C3、WV-LA210。 标准镜头：视角30 度左右，使用范围较广。松下公司有WV-LA9C3B。 长焦镜头：视角20 度以内，焦距可达几十毫米或上百毫米。松下公司有WV-LA18A、WV-LZ62/8 等。 变焦镜头：镜头焦距连续可变，焦距可以从广角变到长焦，焦距越长则成像越大。松下公司型号有WV-LZ61/10、WV-LZ61/15 等。 针孔镜头：用于隐蔽观察，经常被安装在如天花板或墙壁等地方。 2．被摄物体的大小、距离与焦距的关系 假设被摄物体的宽度和高度分别为,被摄物体与镜头间的距离为L，镜头的焦距为F。 3．相对孔径 为了控制通过镜头的光通量的大小，在镜头的后部均设置了光圈。假定光圈的有效孔径为d，由于光线折射的关系，镜光实际有效的有效孔径为D，比d 大，D 与焦距f 之比定义为相对孔径A，即A=D/f，镜头的相对孔径决定被摄像的照度，像的照度与镜头的相对孔径的倒数来表示镜头光圈的大小。F 值越小，光圈越大，到达CCD 芯片的光通量就越大。所以在焦距f 相同的情况下，F 值越小，表示镜头越好。 4．镜头的焦距 1）定焦距：焦距固定不变，可分为有光圈和无光圈两种。 有光圈：镜头光圈的大小可以调节。根据环境江照的变化，应相应调节光圈的大小。光圈的大小可以通过手动或自动调节，人为手工调节光圈的，称为手动光圈。镜头自带微型电机自动调整光圈的，称为自动光圈 无光圈：即定光圈，其通光量是固定不变的。主要用于光源恒定或摄像机自带电子快门的情况。 2）变焦距：焦距可以根据需要进行调整，使被摄物体的图像放大或缩小。 常用的变焦镜头为六倍、十售变焦。 三可变和二可变镜头 三可变镜头：可调焦距、调聚焦、调光圈。 二可变镜头：可调焦调、调聚焦、自动光圈。 5．选配镜头原则 为了获得预期的摄像效果，在选配镜头时，应着重注意六个基本要素： A）被摄物体的大小 B）被摄物体的细节尺寸 C）物距 D）焦距 E）CCD 摄像机靶面的尺寸 F）镜头及摄像系统的分辨率 操作步骤： * 移开镜头防尖装置，连接上镜头。 * 如果使用CS 镜头，请降下C 圈（5mm），然后锁住CS 镜头装置。 * C 型镜头可直接安装使用。 * 连接视频输出（BNC）至监视器或其它设备。 * 插上DC12V 电源/AC220V * 检查LED 是否亮。 * 当图像一旦模糊时，请调整镜头焦距。 6、镜头的选择 镜头光圈分手动和自动两种。以往由于摄像机的使用在室外或其它特殊场合等缘故，所以较多选用自动光圈镜头 虽然自动光圈镜头对监控点的光线变化适应性较强，但其价格也明显高于相同焦距的手动定焦镜头。而现在大多数的摄像机都有电子快门，室内的光源也较为稳定，因此，建议在室内情况下，采用手动光圈镜头即可；现在市场上用的自动光圈镜头分为二大类：a.电源驱动自动光圈镜头；b.视频驱动自动光圈镜头。电源驱动自动光圈镜头是通过四根线控制镜头的，其中两根为DC12V 电源来驱动镜头中的马达，另两根控制线通过镜头内的光感应点感应外部光源的照度来控制光圈的大小；视频驱动自动光圈镜头则是通过三根线来控制镜头的，其中一根为视频触发信号来起动光圈，并控制光圈大小，另二根为DC12V 电源线驱动电机马达。目前市场上大多黑白或彩色摄像机可以兼容二种自动光圈镜头镜头。但当监控点在室外时，应采用带自动光圈的镜头，因为室外的光线的动态范围变化较大，夏日阳光下环境照度达50000Lx－100000Lx；夜间路灯时仅为10Lx，变化幅度相当大。在这种情况下摄像机无论是否具有自动调整灵敏度功能即通过摄像机本身的电子快门已不可能适应这么宽的照度范围，也就无法达到控制图像效果的作用 7、详细选择说明 摄像机镜头是视频监视系统的最关键设备，它的质量（指标）优劣直接影响摄像机的整机指标，因此，摄像机镜头的选择是否恰当既关系到系统质量，又关系到工程造价。 镜头相当于人眼的晶状体，如果没有晶状体，人眼看不到任何物体；如果没有镜头，那么摄像头所输出的图像就是白茫茫的一片，没有清晰的图像输出，这与我们家用摄像机和照相机的原理是一致的。 当人眼的肌肉无法将晶状体拉伸至正常位置时，也就是人们常说的近视眼，眼前的景物就变得模糊不清；摄像头与镜头的配合也有类似现象，当图像变得不清楚时，可以调整摄像头的后焦点，改变CCD 芯片与镜头基准面的距离（相当于调整人眼晶状体的位置），可以将模糊的图像变得清晰。 由此可见，镜头在闭路监控系统中的作用是非常重要的。工程设计人员和施工人员都要经常与镜头打交道：设计人员要根据物距、成像大小计算镜头焦距，施工人员经常进行现场调试，其中一部分就是把镜头调整到最佳状态。 1、镜头的分类 （1）以镜头安装分类 所有的摄象机镜头均是螺纹口的，CCD摄象机的镜头安装有两种工业标准，即C安装座和CS安装座。两者螺纹部分相同，但两者从镜头到感光表面的距离不同。 C安装座：从镜头安装基准面到焦点的距离是。 CS安装座：特种C安装，此时应将摄象机前部的垫圈取下再安装镜头。其镜头安装基准面到焦点的距离是。如果要将一个C安装座镜头安装到一个CS安装座摄象机上时，则需要使用镜头转换器 （2）以摄象机镜头规格分类 摄象机镜头规格应视摄象机的CCD尺寸而定，两者应相对应。即 摄象机的CCD靶面大小为1／2英寸时，镜头应选1／2英寸。 摄象机的CCD靶面大小为1／3英寸时，镜头应选1／3英寸。 摄象机的CCD靶面大小为1／4英寸时，镜头应选1／4英寸。 如果镜头尺寸与摄象机CCD靶面尺寸不一致时，观察角度将不符合设计要求，或者发生画面在焦点以外等问题。 （3）以镜头光圈分类 镜头有手动光圈（manual iris）和自动光圈（auto iris）之分，配合摄象机使用，手动光圈镜头适合于亮度不变的应用场合，自动光圈镜头因亮度变更时其光圈亦作自动调整，故适用亮度变化的场合。自动光圈镜头有两类：一类是将一个视频信号及电源从摄象机输送到透镜来控制镜头上的光圈，称为视频输入型，另一类则利用摄象机上的直流电压来直接控制光圈，称为DC输入型。自动光圈镜头上的ALC（自动镜头控制）调整用于设定测光系统，可以整个画面的平均亮度，也可以画面中最亮部分（峰值）来设定基准信号强度，供给自动光圈调整使用。一般而言，ALC已在出厂时经过设定，可不作调整，但是对于拍摄景物中包含有一个亮度极高的目标时，明亮目标物之影像可能会造成“白电平削波”现象，而使得全部屏幕变成白色，此时可以调节ALC来变换画面 另外，自动光圈镜头装有光圈环，转动光圈环时，通过镜头的光通量会发生变化，光通量即光圈，一般用F表示，其取值为镜头焦距与镜头通光口径之比，即：F＝f（焦距）／D（镜头实际有效口径），F值越小，则光圈越大。 采用自动光圈镜头，对于下列应用情况是理想的选择，在诸如太阳光直射等非常亮的情况下，用自动光圈镜头可有较宽的动态范围。要求在整个视野有良好的聚焦时，用自动光圈镜头有比固定光圈镜头更大的景深。 要求在亮光上因光信号导致的模糊最小时，应使用自动光圈镜头。 （4）以镜头的焦距（视场大小）分类 标准镜头：视角30度左右，在1／2英寸CCD摄象机中，标准镜头焦距定为12mm，在1／3英寸CCD摄象机中，标准镜头焦距定为8mm。 广角镜头：视角90度以上，焦距可小于几毫米，可提供较宽广的视景。 远摄镜头：视角20度以内，焦距可达几米甚至几十米，此镜头可在远距离情况下将拍摄的物体影响放大，但使观察范围变小。 变倍镜头（zoom lens）：也称为伸缩镜头，有手动变倍镜头和电动变倍镜头两类 可变焦点镜头（vari-focus lens）：它介于标准镜头与广角镜头之间，焦距连续可变，即可将远距离物体放大，同时又可提供一个宽广视景，使监视范围增加。变焦镜头可通过设置自动聚焦于最小焦距和最大焦距两个位置，但是从最小焦距到最大焦距之间的聚焦，则需通过手动聚焦实现。 针孔镜头：镜头直径几毫米，可隐蔽安装。 2、选择镜头的技术依据 （1）镜头的成像尺寸 应与摄象机CCD靶面尺寸相一致，如前所述，有1英寸、2／3英寸、1／2英寸、1／3英寸、1／4英寸、1／5英寸等规格。 （2）镜头的分辨率 描述镜头成像质量的内在指标是镜头的光学传递函数与畸变，但对用户而言，需要了解的仅仅是镜头的空间分辨率，以每毫米能够分辨的黑白条纹数为计量单位，计算公式为：镜头分辨率N＝180／画幅格式的高度。由于摄象机CCD靶面大小已经标准化，如1／2英寸摄象机，其靶面为＊，1／3英寸摄象机为＊。因此对1／2英寸格式的CCD靶面，镜头的最低分辨率应为38对线／mm，对1／3英寸格式摄象机，镜头的分辨率应大于50对线，摄象机的靶面越小，对镜头的分辨率越高 （3）镜头焦距与视野角度 首先根据摄象机到被监控目标的距离，选择镜头的焦距，镜头焦距f 确定后，则由摄象机靶面决定了视野。 （4）光圈或通光量 镜头的通光量以镜头的焦距和通光孔径的比值来衡量，以F为标记，每个镜头上均标有其最大的F值，通光量与F值的平方成反比关系，F值越小，则光圈越大。所以应根据被监控部分的光线变化程度来选择用手动光圈还是用自动光圈镜头。 3、变焦镜头（zoom lens） 变焦镜头有手动伸缩镜头和自动伸缩镜头两大类。伸缩镜头由于在一个镜头内能够使镜头焦距在一定范围内变化，因此可以使被监控的目标放大或缩小，所以也常被成为变倍镜头。典型的光学放大规格有6倍（）、8倍（）、10倍（）、12倍（）、 20倍（10~200mm,）等档次，并以电动伸缩镜头应用最普遍。为增大放大倍数，除光学放大外还可施以电子数码放大。 在电动伸缩镜头中，光圈的调整有三种，即：自动光圈、直流驱动自动光圈、电动调整光圈。其聚焦和变倍的调整，则只有电动调整和预置两种，电动调整是由镜头内的马达驱动，而预置则是通过镜头内的电位计预先设置调整停止位，这样可以免除成像必须逐次调整的过程，可精确与快速定位。在球形罩一体化摄像系统中，大部分采用带预置位的伸缩镜头 另一项令用户感兴趣的则是快速聚焦功能，它由测焦系统与电动变焦反馈控制系统构成。 4、镜头与摄像机CCD 尺寸的关系 1/2”镜头既可用于1/2”摄像机，也可用于1/3”摄像机，但视角会减少25%左右。 1/3”镜头不能用于1/2”摄像机，只能用于1/3”摄像机。 5、不同种类镜头的应用范围 · 手动、自动光圈镜头的应用范围 手动光圈镜头是的最简单的镜头，适用于光照条件相对稳定的条件下，手动光圈由数片金属薄片构成。光通量靠镜头外径上的一个环调节。旋转此圈可使光圈收小或放大。 在照明条件变化大的环境中或不是用来监视某个固定目标，应采用自动光圈镜头，比如在户外或人工照明经常开关的地方，自动光圈镜头的光圈的动作由马达驱动，马达受控于摄像机的视频信号。 手动光圈镜头和自动光圈镜头又有定焦距（光圈）镜头自动光圈镜头和电动变焦距镜头之分 · 定焦距（光圈）镜头，一般与电子快门摄像机配套，适用于室内监视某个固定目标的场所作用。 定焦距镜头一般又分为长焦距镜头，中焦距镜头和短焦距镜头。中焦距镜头是焦距与成像尺寸相近的镜头；焦距小于成像尺寸的称为短距镜头，短焦距镜头又称广角镜头，该镜头的焦距通常是28mm 以下的镜头，短焦距镜头主要用于环境照明条件差，监视范围要求宽的场合，焦距大于成像尺寸的称为长焦距镜头，长焦距镜头又称望远镜头，这类镜头的焦距一般在150mm 以上，主要用于监视较远处的景物。 · 手动光圈镜头，可与电子快门摄像机配套，在各种光线下均可使用。 · 自动光圈镜头，（EF）可与任何CCD 摄像机配套，在各种光线下均可使用，特别用于被监视表面亮度变化大、范围较大的场所。为了避免引起光晕现象和烧坏靶面，一般都配自动光圈镜头 · 电动变焦距镜头，可与任何CCD 摄像机配套，在各种光线下均可使用，变焦距镜头是通过遥控装置来进行光对焦，光圈开度，改变焦距大小的。 6、镜头的主要性能指标有以下几个： · 1 焦距：焦距的大小决定着视场角的大小，焦距数值小，视场角大，所观察的范围也大，但距离远的物体分辨不很清楚；焦距数值大，视场角小，观察范围小，只要焦距选择合适，即便距离很远的物体也可以看得清清楚楚。由于焦距和视场角是一一对应的，一个确定的焦距就意味着一个确定的视场角，所以在选择镜头焦距时，应该充分考虑是观测细节重要，还是有一个大的观测范围重要，如果要看细节，就选择长焦距镜头；如果看近距离大场面，就选择小焦距的广角镜头。 · 2 光阑系数：即光通量，用F 表示，以镜头焦距f 和通光孔径D 的比值来衡量。每个镜头上都标有最大F 值，例如6mm/ 代表最大孔径为 毫米。光通量与F 值的平方成反比关系，F 值越小，光通量越大。镜头上光圈指数序列的标值为，2，，4，，8，11，16，22 等，其规律是前一个标值时的曝光量正好是后一个标值对应曝光量的2 倍。也就是说镜头的通光孔径分别是1/，1/2，1/，1/4，1/，1/8，1/11，1/16，1/22，前一数值是后一数值的根号2 倍，因此光圈指数越小，则通光孔径越大，成像靶面上的照度也就越 大。另外镜头的光圈还有手动（MANUAL IRIS）和自动光圈（AUTO IRIS）之分。配合摄像头使用，手动光圈适合亮度变化不大的场合，它的进光量通过镜头上的光圈环调节，一次性调整合适为止。自动光圈镜头会随着光线的变化而自动调整，用于室外、入口等光线变化大且频繁的场合。 · 3 自动光圈镜头：自动光圈镜头目前分为两类：一类称为视频（VIDEO）驱动型，镜头本身包含放大器电路，用以将摄像头传来的视频幅度信号转换成对光圈马达的控制。另一类称为直流（DC）驱动型，利用摄像头上的直流电压来直接控制光圈。这种镜头只包含电流计式光圈马达，要求摄像头内有放大器电路。对于各类自动光圈镜头，通常还有两项可调整旋钮，一是ALC 调节（测光调节），有以峰值测光和根据目标发光条件平均测光两种选择，一般取平均测光档；另一个是LEVEL 调节（灵敏度），可将输出图像变得明亮或者暗淡 · 4 变倍镜头：变倍镜头分为手动（MANUAL ZOOM LENS）和电动（AUTO ZOOM LENS）两种，手动变倍镜头一般用于科研项目而不用在闭路监视系统中。在监控很大的场面时，摄像头通常要配合电动镜头和云台使用。电动镜头的好处是变焦范围大，既可以看大范围的情况，也可以聚焦某个细节，再加上云台可以上下左右的转动， 可视范围就非常大了。电动镜头有6 倍、10 倍、15 倍、20 倍等多种倍率，如果再知道基准焦距，就可以确定镜头焦距的可变范围。例如一个6 倍电动镜头，基准焦距为 毫米，那么其变焦范围就是 到51 毫米连续可调，视场角为到 度。电动镜头的控制电压一般是直流8V~16V，最大电流为30 毫安。所以在选控制器时，要充分考虑传输线缆长度，如果距离太远，线路产生的电压下降会导致镜头无法控制，必须提高输入控制电压或更换视频矩阵主机配合解码器控制。
还是青年文摘好一些，毕竟你才高中生，里面的内容比较符合高中生的观念，我自认为不错，已经用了几年了
这家公司具体如何我不知道，但是我去面试过，在元通站那边，工作环境一般化，地点比较不繁华。办公区域比较杂，有点像写字楼的负一楼停车场一样，抬头可以看到各种管道和下水管声音，接待的前台是两个九零后的孩子。我五月份去面试的那个职位一直挂在网上，至今（8月分）还在挂着，而且我发现他们是天天在刷新，发布时间永远是当天。回想下，我知道为什么谈的时候那么顺畅但是没被录用的原因了，要么就是招聘神仙人物的，要么就是挂在求职网站做广告的。如果是第二点的话，我觉得这类公司太不尊敬人才了，通知别人面试随便找个借口就打发了，这种营销手段都拿出来用的话，可以鄙视了，公司肯定没多大前途。我自己的感受，是否赞成看你自己吧。
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按《万国邮政公约》原则性规定的明信片尺寸，“最大尺寸：105X148毫米，最小尺寸：90X140毫米”。根据国际标准，我国规定的明信片标准为：“最大尺寸：150X100毫米，最小尺寸：140X90毫米，纸质：每平方米250吏重以上”。
美国著名的时尚杂志《服饰》（Vogue）就包括了美容、美体、健康、女性情感、和社会交往、女性职场生活等各个方面的内容。创办于1894年的美国《服饰》（Vogue）杂志，其最初的受众对象便是由“Vogue”这一英语名字而来，“Vogue”的英文释意为海洋。主要借这一单词的意思泛指那些美国富有女士乘船远洋时阅读时尚杂志的情景。在国内颇有影响力的《瑞丽》杂志，更是将美容、美体、服装搭配等几个重要的内容进行了更为详细的细分，分别独立发行了《瑞丽服饰美容》、《瑞丽伊人风尚》、《瑞丽时尚先锋》、《瑞丽家居设计》、《男人风尚》五大时尚类杂志。 在当前的期刊市场上，代表性的时尚杂志有《时尚》系列杂志、《瑞丽》系列杂志、《世界时装之苑》。时尚杂志是近些年发展最为迅速的杂志种类，不仅量上而且在广告额和营业额上都有了惊人的增长。 有资料表明，2002年各类期刊所刊登广告的广告额中，时尚类期刊的广告额为87090．23万元，排名第二，相比较2001年上升了62．51％，其增长率也仅次于体育类期刊，排名第二。2003年5月国内杂志收入前20名中，前五名分别是《时尚——伊人》、《世界时装之苑》、《瑞丽服饰美容》、《时尚——健康》、《瑞丽伊人风尚》。时尚杂志在当前呈现出一片繁荣的景象。当然，广告并不仅仅是其唯一的经营方式，各种活动的开展为杂志发行、抢占市场带来更多便利。于1886年创刊于美国的《Cosmopolitan大都会》杂志，集合销售、推广、展销、时尚秀于一体。在时尚圈长期享有“最佳市场及销售活动”美誉。
一、SMART直译SMART直译为：聪明的。这里只是构成单词的一个字母，没有直接意义二、SMART引申义smart：T恤品牌smart：汽车品牌smart：歌手Tension音乐专辑smart：硬盘保护技术smart：目标管理原则smart：智能MP4专用操作系统smart：韩国证卡打印机smart：自我管理和康复训练smart：日本原版杂志smart：泰国明星Smart Krissada Pornwerojsmart：目标制定管理原则smart：中美合作动画电影三、SMART目标管理中，代表可度量的，指绩效指标是数量化或者行为化的目标管理中，有一项原则叫做「SMART」，分别由「Specific、Measurable、Attainable、Relevant、Time－based」五个词组组成。这是订定工作目标时，必须谨记的五项要点。s即specific，代表具体的，指绩效考核要切中特定的工作指标，不能笼统；m即measurable，代表可度量的，指绩效指标是数量化或者行为化的，验证这些绩效指标的数据或者信息是可以获得的；a即attainable，代表可实现的，指绩效指标在付出努力的情况下可以实现，避免设立过高或过低的目标；r即relevant，代表相关性，指实现此目标与其他目标的关联情况；t即time－based，代表有时限，注重完成绩效指标的特定期限。Smart是确定关键绩效指标的一个重要的原则。无论是制定团队的工作目标还是员工的绩效目标都必须符合上述原则，五个原则缺一不可。明确来讲：SMART原则一 S（Specific）——明确性四、SMART原则，可衡量性的SMART是英文5个词的第一个字母的汇总。好的目标应该能够符合SMART原则。S（Specific）——明确性所谓明确就是要用具体的语言清楚地说明要达成的行为标准。明确的目标几乎是所有成功团队的一致特点。很多团队不成功的重要原因之一就因为目标定的模棱两可，或没有将目标有效的传达给相关成员。 示例：目标——“增强客户意识”。这种对目标的描述就很不明确，因为增强客户意识有许多具体做法，如：减少客户投诉，过去客户投诉率是3%，现在把它减低到1．5%或者1%。提升服务的速度，使用规范礼貌的用语，采用规范的服务流程，也是客户意识的一个方面。 有这么多增强客户意识的做法，我们所说的“增强客户意识”到底指哪一块？不明确就没有办法评判、衡量。所以建议这样修改，比方说，我们将在月底前把前台收银的速度提升至正常的标准，这个正常的标准可能是两分钟，也可能是一分钟，或分时段来确定标准。M（Measurable）——衡量性衡量性就是指目标应该是明确的，而不是模糊的。应该有一组明确的数据，作为衡量是否达成目标的依据。 如果制定的目标没有办法衡量，就无法判断这个目标是否实现。比如领导有一天问“这个目标离实现大概有多远？”团队成员的回答是“我们早实现了”。这就是领导和下属对团队目标所产生的一种分歧。原因就在于没有给他一个定量的可以衡量的分析数据。但并不是所有的目标可以衡量，有时也会有例外，比如说大方向性质的目标就难以衡量。 比方说，“为所有的老员工安排进一步的管理培训”。进一步是一个既不明确也不容易衡量的概念，到底指什么？是不是只要安排了这个培训，不管谁讲，也不管效果好坏都叫“进一步”？ 改进一下：准确地说，在什么时间完成对所有老员工关于某个主题的培训，并且在这个课程结束后，学员的评分在85分以上，低于85分就认为效果不理想，高于85分就是所期待的结果。这样目标变得可以衡量。A（Acceptable/achievable）——可接受性/可完成性目标是要能够被执行人所接受的，如果上司利用一些行政手段，利用权利性的影响力一厢情愿地把自己所制定的目标强压给下属，下属典型的反映是一种心理和行为上的抗拒：我可以接受，但是否完成这个目标，有没有最终的把握，这个可不好说。一旦有一天这个目标真完成不了的时候，下属有一百个理由可以推卸责任：你看我早就说了，这个目标肯定完成不了，但你坚持要压给我。 “控制式”的领导喜欢自己定目标，然后交给下属去完成，他们不在乎下属的意见和反映，这种做法越来越没有市场。今天员工的知识层次、学历、自己本身的素质，以及他们主张的个性张扬的程度都远远超出从前。因此，领导者应该更多的吸纳下属来参与目标制定的过程，即便是团队整体的目标。R（Realistic）——实际性目标的实际性是指在现实条件下是否可行、可操作。可能有两种情形，一方面领导者乐观地估计了当前形势，低估了达成目标所需要的条件，这些条件包括人力资源、硬件条件、技术条件、系统信息条件、团队环境因素等，以至于下达了一个高于实际能力的指标。另外，可能花了大量的时间、资源，甚至人力成本，最后确定的目标根本没有多大实际意义。 示例：一位餐厅的经理定的目标是——早餐时段的销售在上月早餐销售额的基础上提升15%。算一下知道，这可能是一个几千块钱的概念，如果把它换成利润是一个相当低的数字。但为完成这个目标的投入要花费多少？这个投入比起利润要更高。 这就是一个不太实际的目标，就在于它花了大量的钱，最后还没有收回所投入的资本，它不是一个好目标。 有时实际性需要团队领导衡量。因为有时可能领导说投入这么多钱，目的就是打败竞争对手，所以尽管获得的并不那么高，但打败竞争对手是主要目标。这种情形下的目标就是实际的。T（Time-constrained/Time-related）——时限性目标特性的时限性就是指目标是有时间限制的。例如，我将在2005年5月31日之前完成某事。5月31日就是一个确定的时间限制。没有时间限制的目标没有办法考核，或带来考核的不公。上下级之间对目标轻重缓急的认识程度不同，上司着急，但下面不知道。到头来上司可以暴跳如雷，而下属觉得委屈。这种没有明确的时间限定的方式也会带来考核的不公正，伤害工作关系，伤害下属的工作热情。
，日本没有严格意义上的时尚杂志（除了《GQ》、《FHM》等的日文版），因为日本的文化和流行领域太细分了。流行乐方面《Brutus》应该是最好的了演艺貌似没有什么，不过大部分杂志都会包含有演艺明星的内容服装就多了去了，看你想要什么风格的。比较主流一些的有《Men's Non-No》和《POPEYE》，年轻一点的就是《smart》和《Cool Trans》
男装杂志有：《Men's Joker》日本男装杂志，畅销亚洲市场的年轻男性先锋时尚杂志,引领时尚酷男的潮流。西装、牛仔、T恤、运动装、服、裤.. 还有...《smart》有点学院派的...
投稿方式可以邮寄也可以网上投稿。邮寄地址：湖南省长沙市雨花区万家丽中路 2段万科金域华府11栋 6楼魅丽文化 xx编辑部收 邮编：410007《花火》2013年全新约稿函注意：文字干净清澈，风格或温暖美好，或忧伤淡雅，将真实共鸣的生活细节和触动人心的诚挚情感，融合在曲折的故事情节当中，注重可读性，突出人性的善良，亲情爱情友情皆可涉及，但是终归要突显成长励志的感觉。积极阳光正面，切忌阴暗偏执沉闷。有几个禁忌：不能涉及政治宗教色情暴力时事迷信，不能写师生恋，不能跳楼自杀自残，不要去酒吧，不要不良少年少女，尤其是人物的个性不能过于偏执。古言切忌过于强调阴谋论，不能戏说历史，最好是架空，不收宫斗文，多写些民间故事。悲伤的稿子可以虐心，写出人物纠结的内心及情感的波折，但不能虐身，即跳楼自杀自残之类。《花火》编辑部郑重承诺：《花火》编辑部郑重承诺：1、《花火》只收能够震撼和打动编辑的稿件，不要无病呻吟和纯粹赚金之作，须知编辑也是凡人，能打动编辑方能打动读者；2、本刊为匿名终审，一切以稿子质量说话。3、电子邮件来稿均在半月内回复，快的三天内便有初审结果（如遇假期则顺延审稿周期），半月内未接到任何采用通知即为退稿，可自行处理；需要修改或直接通过的文章将会第一时间联系作者，每月1号、15号截稿。4、文章一旦刊发，第一时间即寄样刊，出刊后一个月即寄稿费。5、稿费分为ABC三级。A级：200-300元/千字。B级：150元/千字。C级：100元/千字。花火投稿邮箱：宁为玉：飒飒：眸眸：爱丽丝：豌豆蒙：《飞·言情》2013年全新约稿函稿费： 80—100/千字稿件字数：一万字左右。收稿邮箱：小狸：小锅：豆芽：小鱼：果子：小闹：拂初：小泪：:飞言情的所有稿子都属于匿名审稿，所以不管你是新作者还是老作者，大家的机会都是均等的，只要你有好稿子，就一定能得到我们的肯定！《飞·魔幻》2013年全新约稿函1、文章“情”字最重要，情节和感情，缺一不可。感情细腻，情节新颖。2、人物身份设定有特点。身份设定，比如说男主是驸马，女主是公主。比如说男主是上仙（他身边会有什么仙物），女主是小妖。有明确的身份特点。让人一看就知道这是个什么类型的故事。3、人物性格设定有特点。性格设定，比如说女主很莽撞活泼，爱搞蛋，男主腹黑痴情或者有点渣。鲜明的人物个性更容易让剧情有冲突感。4、文章开头一定要吸引人。文章开头不吸引人，后面再精彩也会大打折扣。开头吸引人的点在于可以写一个小高潮，让读者对后面的剧情感兴趣。开头不要啰嗦，点名背景，主角。短篇不像长篇，不要写了两千字，主角还没有出来，读者还不知道主角是谁。5、开场的人物不要很多，看得读者很混乱。6、虽然有欢脱的栏目，但主要还是虐文为主，可以欢脱着虐，结尾最好是悲。7、字数最好控制在8600左右，情节紧凑，新颖独特，不要太俗套的情节。感情细腻丰沛。语言自然简洁，不要写得文绉绉。8、AB版稿费标准100千字。9、AB版一起收稿，不用分AB。 投稿须知：以上文字投稿作者不得一稿多投，半月内没有收到答复稿件可另行处理。投稿时请注明所投栏目，并留下自己的真实姓名、笔名、联系方式，以便我们及时与您取得联系。作者保证拥有该作品的完全著作权（版权），该作品没有侵犯他人利益。所有作者投给魅丽家的稿子，在其中任何一本没有通过，均不能再改投另外几本。故若发现谁的稿子是二投，一经发现，即使被采用也将扣除稿费。 收稿编辑邮箱：易小巫：晴子：《桃之夭夭》2013年全新约稿函 口号：萌系小言第一刊杂志定位：以轻松可爱搞笑为主的青少年喜爱的结合时下流行网络词汇的流行事件的，言情故事。以现代言情稿为主，穿越、古代、仙侠等为附。风格：网络言情风。杂志稿费标准：千字50到80. 投稿邮箱：玛门任天天: 左兜： 月儿：《幻火》2013年全新约稿函 《幻火》稿件基本要求：以流畅的文字的打造一波三折的故事、引人入胜的悬念、跌宕起伏的情节、性格鲜明的人物，具有吸引读者一口气读完的不可抗拒的强大吸引力；主题积极健康。作品要有新意，求新，求变，充满青春气息，时代气息，不可迂腐落后，固步自封。稿费标准：千字100。字数标准：8000-15000字。特别优秀的稿件如果超出字数可以过稿之后再酌情删减。 总之，字数不是关键，好故事才是王道！ 收稿邮箱:马叛 蔷薇 小汪子 投稿须知：注：审稿周期1个月，用不用都会给回复；稿酬200-500元每千字符。下面是2012年约稿函，权作参考，待有新时更换！《花火》编辑部2012年全新约稿函（转载）编辑：眸眸1、 文字干净清澈，风格或温暖美好，或忧伤淡雅，注重故事的可读性。感情真挚，饱满，力图打动人心，最好给人以积极正面的影响。2、 建议：注重成长性、感悟性，有一定的人生意义（适合青少年的），忌灰暗。3、 AB两版新增了亲情友情的栏目。A版每月最后一天截稿，B版15号截稿。4、 电子邮件来稿如果采用，均在半月内回复，半月没有回复可另投。5、 文章一旦刊发，第一时间即寄样刊，出刊后一个月即寄稿费。6、 稿费分为ABC三级。A级：200-300元/千字。 B级：150元/千字。C级：100元/千字。7、 来稿请在标题栏注明【花火+栏目名+字数+标题】8、 请注明自己的联系方式。***************************** A 版 约 稿***************************【强档推荐】每期一篇，题材为花火所有类型的文章，本月挑选出来的最有特色或最为突出的一篇经典文章。优先选择：有自己独特的语言风格，故事结构安排巧妙，情节让人意想不到，加入独特背景与元素。3000-10000字。【萌心花园】清纯温暖、甜蜜萌动的青春校园初恋故事，故事可以多加入一些时下流行的元素，如网游、淘宝、快男等。故事要有初恋青涩的感觉，男女主角都让人萌到心跳。如《微微一笑很倾城》。3000-9000字。【此间少年】讲述成长中遗憾的那些事、那个人、那段友谊或那些曾经的梦想。温暖或是忧伤、错过或是误会，希望看到更多关于亲情与友情故事，希望多看到以男生视角来写的故事。3000-9000字。【逆风之翼】：不同的生活背景有不同的青春微酸疼痛的成长小说，要求故事背景为小人物或者社会低层的人物命运，关注社会贫富落差、关注单亲家庭、穿插着社会、家庭、友情、爱情等种种冲突与矛盾，表现90后的叛逆与成长。如《凉生，我们可不可以不忧伤》。3000-9000字。【恋之倾城】：从校园走入社会与职场的情感变化，爱情在现实与物质的充斥下是变得更加坚贞，还是一纹不值。故事可以加入一些阴谋与悬念，让读者在故事中感受社会真实。3000-9000字。【忧蓝风筝】亲情友情的故事，可以有爱情，但是最好以亲情友情为主线。温暖感人。3000-9000字。【蝴蝶墙】：离奇曲折的魔幻、穿越、仙侠、游戏改编小说等，要求情节新鲜，语言风格多样，人物塑造立体鲜明。如《绾青丝》、《三生三世十里桃花》。【胭脂醉】1篇（1—2篇/期）唯美动人或凄美感人的古代爱情故事，可以加入一点聊斋类型的元素，宫廷的争斗、封建礼教的束缚、传统家族的恩怨故事等。如：《董家花园》、《后宫甄嬛传》、《寂寞空庭春欲晚》。3000-10000字。【吸血盟】：情节巧妙，一波三折，结构严谨，经得起推敲，故事新颖，离奇惊悚、人物形象丰满。以细致、细腻的现场描写让读者产生身临其境的感觉，达到引人入胜、欲罢不能的目的。此类文章追求心理感受，杜绝血腥暴力及不适合青少年阅读的成人片断。如：雷米《第七个读者》、七根胡《出嫁》等。3000-10000字。【此季花火】：每期一名新人推荐，重点培养青少年偶像写手。要求:连续在本刊刊登作品，并受到读者好评者，由编辑推荐适合的对象，刊登一篇很具个人写作风格的作品，并对其刊登个人介绍及照片，推荐给广大读者。3000-10000字。【青色小说】校园长篇连载，风格类型不限，可古可今可校园可推理等等，惟一的要求是必须是13——20岁的青少年读者喜欢阅读的题材与作品，自信能领导青少年阅读的新一轮热点，如连载后反响强烈的优秀作品我们将单独结集出版并对作者进行大力包装。要求：3—10万字。
是湖南长沙魅丽文化旗下的杂志。以青春题为主打，分A版与B版。花火A 每月1日上市 花火B 每月15日上市花火A和B的刊号： 国际刊号 ISSN1007-7014 国内统一刊号：CN44-1053/1花火论坛:
二楼的回答很详细额```不过貌似答非所问
投稿方式可以邮寄也可以网上投稿。
邮寄地址：湖南省长沙市雨花区万家丽中路，2段万科金域华府11栋，6楼魅丽文化，xx编辑部收
邮编：410007
《花火》2013年全新约稿函
注意：文字干净清澈，风格或温暖美好，或忧伤淡雅，将真实共鸣的生活细节和触动人心的诚挚情感，融合在曲折的故事情节当中，注重可读性，突出人性的善良，亲情爱情友情皆可涉及，但是终归要突显成长励志的感觉。积极阳光正面，切忌阴暗偏执沉闷。
有几个禁忌：不能涉及政治宗教色情暴力时事迷信，不能写师生恋，不能跳楼自杀自残，不要去酒吧，不要不良少年少女，尤其是人物的个性不能过于偏执。
古言切忌过于强调阴谋论，不能戏说历史，最好是架空，不收宫斗文，多写些民间故事。悲伤的稿子可以虐心，写出人物纠结的内心及情感的波折，但不能虐身，即跳楼自杀自残之类。
扩展资料
杂志简介
《花火》是花火工作室出版的杂志。致力于打造专业领域第一杂志品牌，杂志创办以来深受花火用户喜欢,杂志发行量为花火行业领头羊，是国内青春文学第一品牌。
《花火》以青春为主打，分A版、B版、C版（《萤火》）、《飞粉色》、《许愿树》、《花火精装》、《飞魔幻》、《飞言情》、《桃之夭夭》、《最文摘》、《作文素材》、《飞星动》。
《花火A 》、《萤火（已复）》、《飞·魔幻》、《飞·言情》每月1日上市。
《花火B》每月15日上。
《花火C》原名《萤火》，2013重新上市。
参考资料来源：百度百科-花火