不影响的。单位已经同意的,就不影响你后续的考试。如果单位没有同意,会影响你后续的,尤其是把你写入诚信档案,之后就很久不能考试了。单位同意就没问题的。
1、公务员试用期内申请取消录用经过单位同意的,一般是不会影响以后得公务员考试。2、既然同意了,就不会再给你使绊子了,不放心也可以再多问一句。
公务员如果被取消录用,条件允许的话话,可以选择继续考试,毕竟各项指标都通过,还是有机会再考试的。
公务员试用期被取消录用资格,要看是因为什么原因,如果是不违反规定或者法律的,是可以再考的,具体可以查看公务员录用规定自查一下。
回答 你好,公务员试用期如果被取消录用,还能再考,但是如果自身情况在不能报考范围内,或者基本要求不合格,再报也没用。 以下人员不能报考公务员: (1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员; (2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员; (3)公务员和参照公务员法管理机关工作人员被辞退未满五年的; (4)现役军人; (5)试用期内的公务员和参照公务员法管理机关工作人员; (6)在读的非应届毕业生; (7)具有法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。 更多7条
公务员在试用期,如果被取消录用资格,如果是因为犯罪或者是因为违反国家规定而被取消录用,那第2年就不能再考了。
回答 你好,不会有影响的。 公务员法规定,在试用期间违反相关规定会处以取消录用资格处罚。如果你申请取消录用资格,档案里会写取消录用而不会说明原因。 建议你实在不想干了,建议写辞职报告。按照要求提前7天通知单位即可,这样可以避免其他单位录用时产生误会,档案也会计做辞职而不是取消录用。这样对你以后也方便。 最后是公务员是一个很稳定的工作,很多人都考不进来,想辞职的话慎重考虑。 希望我的回答能够帮助你的 更多3条
会影响以后考公务员。一般这样的情况五年内是不允许报考公务员考试的,而且公务员考试有年龄上限34周岁,也就是说辞职五年之后还没到34周岁才可以报考。
会影响以后考公务员。一般这样的情况五年内是不允许报考公务员考试的,而且公务员考试有年龄上限34周岁,也就是说辞职五年之后还没到34周岁才可以报考。
不影响的。单位已经同意的,就不影响你后续的考试。如果单位没有同意,会影响你后续的,尤其是把你写入诚信档案,之后就很久不能考试了。单位同意就没问题的。
可以,但会记录档案,以后你基本没有机会了。
会影响以后考公务员。一般这样的情况五年内是不允许报考公务员考试的,而且公务员考试有年龄上限34周岁,也就是说辞职五年之后还没到34周岁才可以报考。
1、公务员试用期内申请取消录用经过单位同意的,一般是不会影响以后得公务员考试。2、既然同意了,就不会再给你使绊子了,不放心也可以再多问一句。
跟单位和人事部门协商,一般而言不好弄。 而且最好不要这样,因为结果很可能是他们给你试用期不合格的定论,影响以后发展。过了试用期再说吧。