不止辽宁大学，任何一所大学，有SCI都可以加分。
不能，但是专利发明是可以的。
可以的
专业学位可以享受上海市落户的重点学科加分。引进重点领域人才用人单位录用上海市重点发展领域所需学科（专业）毕业生 +3分用人单位录用上海市重点发展领域所需学科中的教育部、上海市、上海市教委重点学科毕业研究生 +3分注：1、两个3分为递进关系，且可叠加。即有且仅有满足第一条方可参与第二条评估。两条满足共计6分。2、上海市重点发展领域所需学科专业名称与专业代码需要百分百吻合，专业名称和专业代码可通过学校教务或毕业学位证查3、如果学生最高学位所在学校的个人专业被列入到国家重点学科或上海市以及上海市教委重点学科，那么便可另加3分。
有SCI一区论文不一定可以人才引进。人才引进需要满足以下条件：正规院校本科毕业；在当地工作稳定，缴纳社保有一定期限；符合各地对人才的相关规定。人才引进是指因工作需要，当地的用人单位录用一个外省、市在职劳动者，且就业时间达到一定年限，学历高于当地人才引进的最低要求的人才，来当地落户就业。各地对人才引进的具体要求不同，上海人才引进需满足在沪工作稳定，专业与岗位相符，一般应能在本单位工作五年以上，符合上海对各行业人才的相关规定。广州人才引进需满足在本市有合法住所、来本市创业或被本市单位录（聘）用并依法签定了劳动合同和办理了缴纳社会保险手续，符合广州对各行业人才相关规定。人才引进对当地社会的发展具有重大作用，有利于人才流动，促进各地经济文化技术等交流。将人才用在合适的位置上，发挥人才最大作用，促进企业社会发展，技术进步。SCI，ScienceCitationIndex,即科学引文索引所收录的SCI期刊上刊登的学术期刊论文。由美国科学信息研究所(ISI)1961年创办出版的引文数据库。集中了全球优秀的科学研究理论，论文界的天花板。SCI论文也是进行国际科学交流的重要方式。
可以的 论文可以加分1、可以加分。上海落户专利加分要求：拥有发明专利证书，可以加5分。专利证上申报人必须是发明人，申报人的学校或者就业部门在单位官网上公示无异议，指导老师在证明材料签名才有效。2、上海积分落户要求总分72分以上才能落户，发明专利在落户积分中，一般是算5分，需要提供诸多证明材料。3、如果是学生申请上海积分落户，最高学历就读期间，参加学校科研活动获得相应的发明专利，要求提供专利证原件，落户申请人必须是专利首次申请的发明人，需要在学校公示10天，指导老师签名，发明专利需要对应科研课题或者论文名称。这个发明专利对应的学术论文、已发表的论文、课题立项书复印件之一，论文有申报人作者名字，立项书上必须有申请人的名字。4、上海积分落户标准分要求72分，并不容易达到，很多人都会努力积攒分数，论文、课题、专利、著作都是可以加分的。
1、有利于了解某位著者或某一机构发表论文的数量及其影响情况。2、有利于了解世界范围内某一学科的研究动态。3、有利于了解研究热点及某篇论文的被引用情况。
发表论文对毕业生有什么好处
sci论文发表被看作是科研能力水平的最高衡量标尺。如果作者可以发表sci论文，毫无疑问，可以充分证明个人的科研能力已经达到国际顶尖水平，也正是因此，国内很多科研机构对sci非常重视，是相关人员晋升与考核的重要指标。sci的特点不仅仅是科研机构，高等院校副教授、教授的晋升也十分重视sci论文的发表，包括一些医院或者医疗机构的职称晋升，对sci论文也是硬性要求，在这些领域，不论是晋升还是考核，至少有一篇sci论文是基本要求。除了晋升，研究生毕业、博士生毕业、保研、保博中，sci论文的作用也是十分明显，尤其在博士生毕业，和保博中，sci论文发表也是硬性标准，一般需要1到3篇sci论文，保研保博中如果有成功发表的sci论文，可以说是很有竞争优势的，一般老师对发过sci的学生青睐有加。从大的角度来说，发表sci论文也是学术发展的需要，sci论文发表是国际上不同国家进行学术交流的主要途径，随着我国学术水平的不断提高，sci论文必然受到重视，这是推动学术水平进步的主要手段。
通常，医学科研的研究对象限定在疾病，研究的基本思路就是要分析疾病背后的表型（某种生理/病理过程），阐释发病机制，寻找诊疗手段。因而，医生做科研往往是从疾病往表型上去发散。 而对于医生而言，一旦在医院里定了科室，选好了研究方向，你毕生所研究的疾病基本就固定了。尤其是当你已经积累了几篇文章一些课题，再转换研究方向是极其费力的，所以一开始选择研究什么疾病是需要极佳的战略眼光。 这里强烈建议大家慎选罕见病，因为有些罕见病既没有细胞模型，也没有成熟的动物模型，简直无从下手，劝诸君绕道而行。而临床基础研究中，肿瘤研究者甚多的原因，就是因为肿瘤研究有无数可选用的细胞株，而且动物模型丰富，操作也不难，最最关键的，还是sci论文容易发表，读者受众广泛。