自2001年在北京成立首个专利审查协作中心以来，专利审查员队伍日渐壮大，目前已遍布北京、江苏、广州、郑州、武汉、天津、成都、福州全国八个主要城市。专利审查协作中心是国家知识产权局专利局的直属事业单位，受专利局委托承担部分专利申请的审查工作，具有独立的法人资格和人事、劳资、财务管理权。
大致上入职第一年到手收入6到7w，公积金2到3w（公积金自己12%，单位12%，还有16%住房补贴）；第二年开始到手11到12w，公积金3到4w，再往后我估计就也就多一点而已吧。因为独立上岗以后，每年审查的任务量是年度设定的，加基本工资和公积金，到手应该15w左右吧。没有年终奖。国家知识产权局贯彻落实党中央关于知识产权工作的方针政策和决策部署,在履行职责过程中坚持和加强党对知识产权工作的集中统一领导。主要职责是:(一)负责拟订和组织实施国家知识产权战略。拟订加强知识产权强国建设的重大方针政策和发展规划。拟订和实施强化知识产权创造、保护和运用的管理政策和制度。(二)负责保护知识产权。拟订严格保护商标、专利、原产地地理标志、集成电路布图设计等知识产权制度并组织实施。组织起草相关法律法规草案,拟订部门规章,并监督实施。研究鼓励新领域、新业态、新模式创新的知识产权保护、管理和服务政策。研究提出知识产权保护体系建设方案并组织实施,推动建设知识产权保护体系。负责指导商标、专利执法工作,指导地方知识产权争议处理、维权援助和纠纷调处。(三)负责促进知识产权运用。拟订知识产权运用和规范交易的政策,促进知识产权转移转化。规范知识产权无形资产评估工作。负责专利强制许可相关工作。制定知识产权中介服务发展与监管的政策措施。
大致上入职第一年到手收入6到7w，公积金2到3w（公积金自己12%，单位12%，还有16%住房补贴）；第二年开始到手11到12w，公积金3到4w，再往后我估计就也就多一点而已吧。因为独立上岗以后，每年审查的任务量是年度设定的，加基本工资和公积金，到手应该15w左右吧。没有年终奖。国家知识产权局贯彻落实党中央关于知识产权工作的方针政策和决策部署,在履行职责过程中坚持和加强党对知识产权工作的集中统一领导。主要职责是:(一)负责拟订和组织实施国家知识产权战略。拟订加强知识产权强国建设的重大方针政策和发展规划。拟订和实施强化知识产权创造、保护和运用的管理政策和制度。(二)负责保护知识产权。拟订严格保护商标、专利、原产地地理标志、集成电路布图设计等知识产权制度并组织实施。组织起草相关法律法规草案,拟订部门规章,并监督实施。研究鼓励新领域、新业态、新模式创新的知识产权保护、管理和服务政策。研究提出知识产权保护体系建设方案并组织实施,推动建设知识产权保护体系。负责指导商标、专利执法工作,指导地方知识产权争议处理、维权援助和纠纷调处。(三)负责促进知识产权运用。拟订知识产权运用和规范交易的政策,促进知识产权转移转化。规范知识产权无形资产评估工作。负责专利强制许可相关工作。制定知识产权中介服务发展与监管的政策措施。
并没有每年招聘很多人，只是2019年，2020年以至于2021年大量招人。其中2019年和2020年是招聘激增年（因为提质增效任务） 2021年大概率会缩减招人计划，每个中心情况不一样，但是目前跳槽来的中心这几年辞职人数基本个位数。专利申请在大陆快速发展是2008年开始的，但直至2018年的十年发展过程，专利申请量增长特别迅速，迅速到申请总量跃居世界第一并遥遥领先。专利审查出现大量积压，发明专利约出现2-3年申请量积压。即使这样，真正的创新者参与专利申请比例仍然很低，原因主要在于，这十年间专利申请的价值主要来自于政策红利和荣誉品牌价值。专利通过市场化的商业行为实现价值的渠道仍然缺乏。2018年以来，市场环境以净化为主，偏袒创新者利益鼓励创新的趋势明显（有兴趣可以去淘宝发起一次侵权投诉感受一下）。长远来看，这将持续激励创新者申请专利。但短期，需要有吃螃蟹的人先行先试，形成示范效应，因此短期增长并不明显。同时，受政策调整影响，原有专利申请动机下的申请行为将断崖式降低。因此，接下来专利申请量将有短期断崖式降低，后持续提升。而2019-2020年就是申请量的谷底。就审查员的成长过程看，一个新人到成熟，需要1-2年时间。我认为，这个数量审查员的需求是存在的，但在两年左右会趋于平稳，后期的需求量主要是满足动态平衡和少量增长为主。
朋友在这工作、略了解。环境在广州黄埔知识城、环境确实不错，不过目前都在施工粉尘你懂的。然后就是入职培训是真的坑、培训上课期间是有工资、这工资在广州连房租都不够 4个月 然后培训考试、考试不合格就要赔5w，离职赔 再来说产假吧、作为国家级企业员工产假期间居然是没工资的、而且休了产假的话半年内不能离职，就是有点想不明白、产假不发工资还要约定休完假必须干多半年。
广州市萝岗区科学城开源大道11号加速器B5栋（位置标号：E)
朋友之前在这工作，略有了解。广东中心作为第一个审协京外中心，当年也是985，211硕士之外不要的小牛单位。差不多去年前年开始，有的部门新人人员素质明显下降，没办法。。希望审协克服困难，越来越好吧，长远看知识城对审协发展和拓展业务还是有利的。还有这些管理制度，稍微人性化一点，多调研，多倾听下面，少点官威，也许比提高待遇作用还大，性价比多高，呵呵~~~
听才进去的同学说，只要进去以后想走就得赔款，最高可达5万元，然后今年开始新审每个案子只有五百，五年前就有700，而且任务量反而增加了，说是不加班，然而不加班根本做不完
这次春季招聘吧，今天刚体检完了，等待中。 网上很多帖子有黑有粉，看自己喜欢什么样的行业吧，研发创新型的工作待遇应该高，但是不是每个人都能做出不一样的东西，不适合每个人。稳定的生活、不是纯研发、又不脱离本专业而知识产权行业看好它发展好，高端服务业，bless us，希望能拿到offer，谢谢。
你好，一般情况是：压力较大，工资与压力成正比，能获得很好的培训机会。一般公务员的转正前后的工资相差不会太大，转正前没有定级，总体会划个基础工资，大概有转正后的80% 。定级后就按照级别、职务、岗位等几项确定，这几项总共加起来不多，就几百块钱的样子，公务员的工资重点在补助之类。另附，其详细资料：国家知识产权局是国务院主管全国专利工作和统筹协调涉外知识产权事宜的直属机构。国家知识产权局专利局专利审查协作湖北中心（以下简称湖北中心）成立于2013年1月，是国家知识产权局专利局直属事业单位，具有独立的法人资格，和独立的人事、劳资、财务管理权。
专利审查中心是年事业单位。但是每年招的审查员都是合同工，没有编制。待遇只能说一般般，在郑州、武汉和成都还可以。北京、广州、苏州、天津性价比太低，处于中等水平吧。而且要的都是985和211硕士，说实话这个学历出来待遇都和这个差不多，但不会像专利审查这样加班多，形式主义多，官僚主义多。建议看看知乎上的一个话题。湖北专利审查协作中心机械领域加班情况和工作压力如何啊