阿迪毕业论文
阿迪毕业论文
运动鞋、瑜伽服饰、运动配饰等市场产品。
阿迪达斯产品类别主要有球类和田径运动服饰、运动鞋、瑜伽服饰、运动配饰(腕表、眼镜等)、休闲鞋类、男士香水和护肤品等。
ForMotion为一个可以自由活动的后跟系统,鞋款中部的弹性材料为Active ForMotion技术的重要部分,在运动时提供足部自然的舒适性。CLIMAPROOF始终保持脚部的温暖,BOUNCE的特有结构中底,以帮助更好地在步伐交替中引导能量传递与提供动力支持为特色的。
扩展资料:
论文书写要求规定:
1、考生要对所搜集到手的资料进行全面浏览,并对不同资料采用不同的阅读方法,如阅读、选读、研读。
2、在研究资料的基础上,考生提出自己的观点和见解,根据选题,确立基本论点和分论点。防止贪大求全的倾向,生怕不完整,大段地复述已有的知识。
3、研究内容要更具体、明确。并且一个目标可能要通过几方面的研究内容来实现,他们不一定是一一对应的关系。
参考资料来源:百度百科-阿迪达斯
求职故事:等待也是一种修炼
求职故事:等待也是一种修炼
阿迪的Offer中午到,那个下午被我用来发呆。我想得多起劲儿啊?!想回忆起找工作这三个月的模样,结果却是啥也想不起来,除了知道每天背着电脑钻进图书馆,同学签了offer我的猴急样儿,别的一概记不得。去翻这段时间的豆瓣说说,都是负面词:眼泪、烦躁、难受、生不如死、差劲。确实,回看那段日子,一点也不好过,所幸,撑过来了。想到自己竟完成了那么不一般的事情,真了不起。
9月找工作以来,网申33家,笔试12家,群面5家,二面2家,走到最后1家,这个惟一,就是阿迪达斯。黄永玉说过,熬得住,等得起。我的导师也和我说过类似的话,他说,等待也是一种修炼。找工作像是一场持久战,屏心静气的等待,确实在这场战役中,扮演了最重要的角色。
感谢我的等待。
#11·2笔试#
对即将毕业的人来说,暑期搞定毕业论文才是正经事。整个8月,我打着写论文的幌子,窝在图书馆把《海贼王》从头看到尾。直接造成,9月份求职大潮来袭时,别人都跑出老远,我还在准备跑鞋。百威英博最先给了电面,因为没准备,结巴败北,死得其所。这次突击面试真让人不爽,于是我改了策略,压着deadline投简历。作为死线之王,必须发挥拖延的长项!事实证明,这招的确有用,哪怕挤出来的准备时间只多了那么一两天,也无比珍贵。
周五投简历,跟着的周三接到通知,周六复旦笔试。都说阿迪的笔试变态,30分钟40题,内容四大类:
l——数字与图形(自己画 -_-);
cal;
h Tricky Words;
Sense(adidas related & Sports related)。
仗着Numerical和logical做得不错,仅有的两天准备时间,被我用来突击体育题:一边在网上扫荡相关体育知识,一边找懂足篮的小伙伴们补课。穆雷、厄齐尔、梅西、德里克罗斯、NBA和欧冠的赛制、阿迪达斯中国的业务结构……把这些林林总总的名字和故事一点点记在脑子里,像要去参加知识竞赛,有股跃跃欲试的期待。
考试那天贴出了考生信息。望着满满一墙复旦交大还有海外高校的名字,暗叹竞争好激烈。进入考场,发卷子,考官禁止提前答题。实际上最后2题露在外面,无视考官的禁令,默默搞定了两题。考试开始后,按“体育知识→图形推理→数字推理→English Tricky words → numerical”的顺序从头捋到尾,单题纠结不超过1分钟,实在不会的也胡乱填上。不空题,是打小老师就再三强调的嘛!
#11·13一面#
笔试一周后,一面通知就来了。面试时穿什么的问题,很快在论坛里炸开了锅。一哥们很着急,问可不可以穿球衣去。这份想进阿迪的拳拳之心可真可爱,让我笑出了泪。我唯一的一件阿迪装备是6年前买的T恤,本来想穿着,但天这么冷,还是算了。
阿迪达斯上海办公室很漂亮,白色主色调,墙上有大幅大幅的球星海报,各种球鞋足球,看得人心里痒痒。我去得早,坐在等待区,紧张到腿发抖。一同来的还有个男孩气十足的妹子,和我说不要怕,争取正常表现。她是那么镇定自若,叫人安心。我暗暗感激,也许愿以后还有机会再见。
HR接我到一间大的会议室,自我介绍开始,缺点剖析结束,你抛问题我来接,真枪实弹打仗的感觉。面试开始后,很神奇的,一种难言的畅快涌遍全身,把紧张感隔离在外,就像是,小宇宙爆发,冰山一路劈开天地,豁然开朗。这种心态让人不卑不亢,我感谢它。30分钟英文结束后,HR自动换回中文档:“喜欢阿迪吗?”我暗爽,这意味着,面试结束了。
几乎是跑着跳着从环贸广场出来,上海的天气难得地好。抛了立马回学校的打算,沿着淮海西路一直走,不远就是阿迪和耐克的总店,既然来了,顺便瞧下,即便最终没进终面,这次一面也算圆满了。
像是较劲的亲兄弟,阿迪和耐克总是比邻而建,有微妙的关系在。两家店我都耗了半小时,从一楼爬到了顶楼,还假模假式地在货架前瞅瞅鞋子,摸摸衣服,害售货员殷勤地来给我介绍产品。虽然很讨厌耐克,但跑步机和私人定制区给它加了不少分,整个店铺比阿迪的更人性化,更细致,更温暖。最记得的是耐克新推的跑步系列广告,一共四则,循环播放,我驻足在显示屏前看了又看,不忍离开。不同于以往的明星代言,广告主角是你我他:京沪广的跑者们,分享他们自己的跑步故事,这种普通人的视角真实独特,令人着迷。
#11·21AC#
同样一周后接到通知,两天后AC。电话里HR告知,要做一个创意自我介绍,不超过5分钟。听到这里,我不怀好意地笑了——之前阿迪的面经里有提到创意自我介绍,PPT早在帮同学准备拜耳终面时完工了,美感十足,到时只要换换个人信息就好。
“但是,不准做PPT,请自己想其他的创意方式。”
-_-↓
晴!天!霹!雳!
玩我吗?!只有2天准备时间哎!真是分分钟逼人疯掉的节奏。
纠结无用,抓紧时间想个金点子出来吧!
AC面一共6人——2男4女/2硕4本/上外2,复旦2,交大上财各一。参加面试的小伙伴,包括面试官都无一人穿正装,休闲运动风,想怎么搭怎么搭,阿迪这点真是深得我心。
半天的AC以自我介绍开始。一看就知道,都下了不少功夫准备:无论结构还是配色都棒到不能再棒的PPT(不是不允许做PPT吗啊喂?!)、二维码手机平台、传统的空口演说……每个人的方式不尽相同,但每一个都无比精彩。
你问我的方式?
本来打算做视频的我,因为理想与现实水平差距太大,放弃了。既然专长是Photoshop和排版,干脆发挥长项好了。印了8本小册子,插画配上一句话,把简历外的,我的另一面,以“人生第一次”的主题,呈献给在场的人。发册子的时候大boss眼睛都直了,介绍自己的时候她也一动不动盯着我,隐约有笑意。暗暗松了口气,原来这位女士也是会笑的啊。5分钟的PPT兴许传达率不到30%,但这本小册子会有85%的传达率,我有这个自信。
一轮自我介绍结束,单独完成性格测试、Facts Finding,接着6人一组Group Discussion,以及大boss的倒数第二面。我参加的群面不多,只有玛氏和德勤。但比之这两家,以及网上盛传的群面题,感觉阿迪的群面并不恐怖。它的AC设置,并非以选拔最聪明的拔尖选手为目的,而是想考察在面对问题时,面试者有无考虑到所有可能性、积极提供解决办法,并且在被challenge时,是否可以做到镇定自信、逻辑不失、严守底线坚持己见。
老实说,6人群面我表现得并不好。一是没有足够的群面经验(德勤群面时只说了一句话),二是觉得群面像是卯足了劲儿表现给别人看。我话说得很少,有赌气的.成分在。真得感谢一同讨论的小伙伴们,配合、积极、真诚、协作,让这次群面,特别完美。
AC快结束时,大boss给我们一一单面。HR问我群面的自我评价,我说虽不尽人意,但比之前的群面表现好很多。HR很不满意地皱眉头:“我也觉得你没说几句话……”大boss漂亮气质,一口粤式普通话,比之初见时的不苟言笑,单面时她和蔼多了。在中文换英文提问时,还提醒一句:“接下来用英文了哦!”这个善意的小动作,令我印象深刻,感动莫名。
#12·13VP终面#
一般AC后两周才有终面通知,这两周可真是煎熬,用提心吊胆惴惴不安来形容每天的生活,绝不过分。“阿迪不要我怎么办?”这种无意义的问题,每天问自己和别人无数遍。AC的情景,每天回想无数遍。我还记得上外的那位姑娘非常抢眼(她的国际公务员本硕连读,是上外最厉害的专业),沉着、主动,冷艳的气场压得人喘不过气。另一个上财的妹子活泼自信,群面时特别擅长融洽气氛,整合各方意见,我好生佩服。反正每个人都沉稳自信积极,相比之下,我真是糟糕透了。AC结束那天,想到自己的差劲表现就有自杀的冲动,回寝室窝在被子里,难过了好一阵。
等了两周无消息的我,得到了石榴姐给的豆瓣的内推名额,她劝我别吊死在一棵树上,好好打起精神准备别的战役。是啊,主动权在阿迪那里,任我再自怨自艾,也无济于事。
于是去了豆瓣面试。
豆瓣上海办公室,和它的页面一样清新。我是豆瓣死忠,对这家互联网公司的喜爱,远超过阿迪达斯。但是当华东区业务总监问我的职业规划时,我却说出了自己正在等阿迪的终面,希望先进甲方、再进乙方的心声。明明是在面豆瓣,这样的回答纵使真实,也太不尊重面试官了。豆瓣最终做了正确的决定,没要我。现在想想,真是后怕,如果没有阿迪的offer,面试时和面试官说等着别家offer,是自绝后路。
两周后依旧没消息,我决定放弃了,去图书馆借来阿西莫夫的基地和机器人系列,看得昏天暗地。12月11号太阳特好,下午边看书边打盹,忽地电话响了,是阿迪终面通知。终于……等了2周零5天,已经差点要放弃了,真是好消息……HR说,1天后终面,面试官是VP,德国人。 挂了电话,说不出高兴还是紧张,上下牙不停地打战,全身也抖个不停。这么说后天就要打最终战役了,不管怎样,认真对待!
面试官叫Jens Meyer,挂了HR的电话,我就在网上查到了这个人,看起来是个高大的好人,事实上,他的确是。进了他的办公室,招呼我坐下。我们面对面坐着,大概有10秒钟,他没有任何提问的动向。人生第一次,我抓住了面试的主动权,问,你想不想听听我的自我介绍?他很高兴,好啊!于是我把昨天改好的英文版小册子递给他,和他讲我的第一次,许许多多个第一次。他认真听你讲话,眼睛看到你心里。中途,他指出volunteer的拼写错误,素闻德国人严谨,我心想这下坏了,连忙道歉。Jens耸耸肩:“没关系,你母语又不是英文,而且,你的英文说得已经非常棒了,真的。”
瞬间被攻略,他好贴心。
Jens说话非常快,30分钟内,问了1小时容量的问题,真是高效。 他的和善睿智,也令这次面谈相当愉快。他问我怎么看阿迪,怎么看阿迪的广告,我一句To be honest开头,把前阵子看过的耐克广告大大表扬了一番,又补充句,阿迪最近没什么广告,而且都是明星代言,我觉得这局耐克赢了。Jens立马说你等等,去他桌子上抱来了自己的电脑,给我看阿迪的一则广告片,问我感觉怎么样。这么大的人了,到底哪里来的不服气嘛!真是小孩子一样,好可爱。广告片是Hebe的All in for my girls系列,我之前有看过类似的,于是给了评价:“这个还不错哦,从一天的生活出发,视角虽然不及耐克的,但比之以前的广告,生活化多了。”Jens点点头,随即伸出一只手指抵着嘴,做了消声的动作,提醒我说这是2014年最新的TVC,要保密。我笑着点头答应,好调皮的VP。
面试30分钟准时结束,和他握了握手,心满意足地离开。
这人实在有趣,我喜欢他。
就是为了他,也要进阿迪。
一定要。
3天后,接到HR电话,offer来了。
意料之中。
年前总算了却一桩心事,谢谢爸妈朋友,谢天谢地谢菩萨,感谢阿迪达斯,感谢一路走过来的小伙伴。
#2014后话#
年后开始实习,小老板和大老板都很照顾我,很知足。
可是再也见不到Jens了。
想到再也不能和他一起工作聊天学本事,觉着遗憾和难过。他应该是一位,非常非常非常好的老板吧?
公司主页上有Jens的照片,墙上也有他的巨幅照。看着他的笑脸,很受鼓舞。
那么,就这样吧。
请放心,我是你招进来的,一定会努力,让你骄傲。
上天为证。
你认为怎样写论文比较有创意?
思维,什么是论文写作思维?宽泛说,任何一种写作都需要冷静的头脑。像李白那样饮酒作诗太罕见,大多数人都需要反复推敲自己写出来的东西。并且,你必须意识到现实不可能让你每次都吊丝逆袭。认识到这点,你就不会总是将论文拖到截稿前一天晚上开始动笔。拖延症的本质可能是对自己要求太高。而思维的懒惰,可能在其他文体写作中仍勉强能被接受,但在论文写作上是大忌。论文的才华,基本等同于思维的才华,或语言的才华,这是一码事。对于任何学科,都是这样。你说你有想法,却写不出来,很抱歉,你还是没有想法。写作其实没有自我解释的余地——不要相信答辩,那都是走过场。难道你等着答辩时去解释自己吗?是否经历深思熟虑,其实在论文当中一清二楚。不过这并不是坏事。我们可以利用这个严苛的特点。既然阅读者接触的是你的书面语言,就意味着,你有无数次机会可以擦抹和修改。
帮我想一个毕业论文的提纲...
两大国际品牌的战火从欧美一路烧到中国,正斗得水深火热,谁知道已经有人坐收渔翁之利了。对于中国市场,国际名牌的高价成为一道门槛。
当中国的八十年代牛仔裤风靡一时的时候,还有一样东西也迅速地成为一种时尚,那就是跑鞋,当时跑鞋还有个称呼就是“耐克鞋”,很多人不知道“耐克”原来是一个牌子,只是把它作为一种时髦的代名词。如今,随便走进一家体育专卖店,就可以看到十数个体育品牌,贩卖他们的体育用品,同时,也是在向人们贩卖那个印在产品上的鲜明标志。
对于很多中国人来说,都是先知道耐克,再知道阿迪达斯的。但是事实上,阿迪达斯的年纪跟新中国一样大,是1949年诞生的,而耐克正式命名于1978年,是“生于七十年代”的。所以两者之间的对话就像是两代人之间的较量一样,一个够经验,一个够胆气。就像现在两个品牌在众多消费者心中的形象一样,阿迪达斯是沉稳的、可靠的,耐克是时尚的、潮流的;阿迪达斯是“Forever sports”,耐克是“Just do it”。
在中国,阿迪达斯与耐克在大部分人的心中都还只是一种奢侈品,动辄七八百元的运动鞋成了很多人心中的痛和梦。但可以说,阿迪与耐克的声望正是建立在这高不可攀的价位上的,即使买的人知道他们花费的钱有大约60%是赞助给了某某球队、20%是花在了巨额的广告上,还有10%是用于代言人的出场费,5%是店面设计装修费,只有剩下的差不多5%才是真正的一双鞋的价格,他们还是心甘情愿,因为他们所重视的更多的还是那个标志所带来的注目礼和由此而发的良好的自我感觉。
两大国际品牌的战火从欧美一路烧到中国,正斗得水深火热,谁知道已经有人坐收渔翁之利了,这个渔翁自然就是本土品牌李宁。李宁从几年的慢慢摸索中,渐渐地走到了光明。用着李宁的人们再也不用遮遮掩掩衣服上、鞋子上那貌似耐克闪电勾的标志了。
李宁的成功是因为他找对了营销的方向,它走的是休闲时尚的路线,并且主要消费对象是年轻人,这一点跟耐克的定位差不多,但是李宁的价格优势是非常明显的,中国年轻人的消费能力与美国人毕竟不在同一水平线上。李宁的成功大部分是因为掌握了年轻人的市场,今年的新形象广告“一切皆有可能”,更是为品牌加了很多分。2000年时,耐克公司内部透露,今年调整了对中国市场的政策,把中国市场的第一竞争对手从阿迪达斯转到了李宁。这一年也是竞争开始白热化的一年,三大品牌开始互相学习。李宁起用了超模瞿颖做广告代言人,一下子拉高了原来过于平民化的产品形象,力图变成国产的时尚品牌。为了狙击中国巨人,耐克也推出了100元、400元的低价鞋,企图进占低位市场,不过中国消费者并不认可“天钩”的草根意识,这个策略没有成功;签约布莱恩特的阿迪达斯则效仿老对手耐克,走年轻、街头路线,在北京、上海等大城市推出街头篮球赛。这将体育用品市场的竞争推向了高潮。
阿迪在与耐克的几回合较量之后,终于也开始放低自己的姿态,关注年轻和时尚。他们请来了日本著名设计师山本耀司担任其新分支“Y-3”的创作总监,让阿迪成为了T台上的时尚,吸引了众多目光。山本耀司的品牌格言是:“还有什么比穿戴得规规矩矩更让人厌烦呢?”这让人不禁会想起耐克的“Just do it”的愤青口号。不过,比起一直在体操等普通运动项目上宣传投资的李宁,真正吸引眼球的还是阿迪达斯和耐克这两个主宰中国足球和篮球市场的巨人。阿迪达斯今年迫于耐克的压力,向中国男足国家队开出每年1000万美元的天价赞助费,同时耐克则走地方和球星路线,申花、中远这两支上海球队、北京国安和辽宁抚顺(赛季初也在北京)等都在他们的赞助名单下,还有祁宏、李金羽等不少当家球星。这场市场暗战还将无休止地进行下去。■本报记者严明报道
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