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pua发表论文

发布时间:2023-11-07 13:55

pua发表论文

因为我的大学同学正在这个学校里边儿读研究生,所以对这个事情我也询问了他一下,没有想到他对这件事情完全不知情。不过从目前收集到的证据可以显示,当时这名男生所采取的一些行动的确非常的过激,而且他的论文存在着造假和抄袭的行为,目前已经在进行调查,那么今天就跟大家来探讨一下什么是pua。

第一,pua一种心理上的控制。

其实所谓的pua,就是在交往的过程当中,不断的对你施加压力,让你逐渐丧失自我的判断能力。从这个女生所描述的情况就可以看出,他的确是采取了这样的方式,首先在交往的过程当中,不断地对其进行威胁,然后采取强制措施,对其进行暴力对待,而且在日常的生活当中,也利用自己的优势,不断的对这位女生进行洗脑。

第二,如何看待他的身份?

从女生所提供的一些证据可以看出,他们在一起生活了很长一段时间,差不多有一年的时间,女生才选择报警处理,目前请方已经开始调查这件事情,同时学校也发现,这个学生竟然是该学校一位院长的儿子,而且他的论文可能存在着学术造假的行为,目前他的父亲可能会面临停职调查。

第三,如何看待这件事情?

首先我对于学校的处理还是比较满意的,因为在事情发生之后,首先对这位学生家长,也就是该学校学院的这个院长进行了停职处理,主要就是为了保证调查的公正,同时对于该名男生的暴力虐待行为,警方也正在积极的取证。同时在这里也告诫各位女生,如果在现实生活当中真的遇到了这样的男生,那么千万不要心慈手软,一定要找到警方寻求帮助。因为这个女生足足忍受了很长一段时间才选择报警。

画饼和pua

我一直给研究生时期的导师叫老板,而不是老师。

有个师兄很形象的跟我形容:“研究生和老板的关系其实是利益共同体”我深以为然。

读研的时候,我看到一些研究生被老板压榨,自己却没捞到实质的好处,我看到一些研究生,在老板的指导下发了一篇又一篇论文,奖学金等各项殊荣拿到手软。我才醒悟刚入学的时候师姐说过的话,选择大于努力。

什么是画饼?老板和谈自己人生的奋斗历程,谈努力,谈拼搏,就是不谈学生自己真正想要什么。本就是一种洗脑行为。

什么是pua,就是老板总是打击自己,拿着自己和别人对比,制造焦虑,让学生无所适从,觉得离开老板就一事无成。

我觉得以上两种情况都是对自己的能力和价值认识不清,得失心太重导致的,任何时候都要保持一颗平常心,不要因为别人的几句称赞,吹捧就过欣喜若狂,给自己增加不必要的压力

也不要因为别人一打击就一蹶不振,从此再也不想努力。万事万物自有规律可寻,认清并追求自己想要的生活方式和状态,正确匹配自己的能力和价值,不要被外物的表象乱了自己内心的方寸,不以物喜,不以己悲才能让自己淡定从容。

研二,导师拿毕业要挟我,怎么办?

应对导师以毕业为要挟:原因分析与对策探讨
在研究生的学术旅程中,与导师的关系显得尤为重要。然而,有时导师可能会以毕业为要挟,对学生施加压力。面对这一情况,学生应该如何应对呢?本文将探讨可能的原因及相应的对策。

一、导师期望学生读博或留校
原因:有些导师希望学生继续读博或留校,以获取更多的科研劳动力和经费来源。
对策:
1. 与导师沟通:坦诚表达自己的意愿和原因,承诺尽力完成任务,并探讨可能的妥协方案。
2. 找学院或学校协调:向相关部门反映情况,请求支持和保护。
3. 考虑换导师或退学:权衡利弊,充分考虑实际情况和后果。
二、导师要求学生完成更多工作或发表更多论文
原因:一些导师为提高科研水平和声望,可能会要求学生做更多的工作或发表更多的论文。
对策:
1. 明确工作目标和标准:与导师沟通,明确工作任务和要求,制定合理的工作计划和进度。
2. 及时给予正反馈:展示工作成果和进步,及时反映遇到的困难和问题。
3.*激发导师的同情心:表达自己的工作压力和个人情况,争取导师的理解和支持。
总结:
面对导师以毕业为要挟的情况,学生应首先分析导师的动机,然后采取相应的对策,如与导师沟通、寻求学校协调、考虑换导师或退学等。这些方法有助于学生更好地应对压力,保护自己的权益,同时也能够维护师生关系的和谐,为学术成长创造良好的环境。

mbti哪一种最难被pua

在mbti中,最不容易被pua的性格类型是istj。

这个类型的女性是三稳重,主导性格st稳重、次级性格st(i)稳重、抗压性格st(j)稳重,她们的逻辑中枢非常发达,思考判断分析能力异于常人,特别喜欢独处充电,基本上不与没有共同话题的人有交集,甚至对恋人的考核也是谨慎、再谨慎。所以,她们被pua的可能性几乎为零。

这类istj自诞生后,就开启了独立自主的行为模式,钟情于一件事情内部结构的探索,且是从对事情的了解中获得成就感,她们会发表相关的学术论文,且既有质量又有数量;与人打交道哪怕是熟人也会小心翼翼,与人有心理距离感。

若熟人有pua她们的现象,这类istj的思考中枢会发挥作用,反复论证熟人的可疑之处,她们不相信任何人,只相信自己的判断。在某种程度上,她们不接受意外的惊喜,哪怕是自己认为是对的,是可以计划和行动的,一般情况下,她们也会按兵不动,对自己高度认可的事情再思考。

象牙之塔是这类istj的舒适区,她们不会与外界有什么联系,专注于把抽象的事物理出个头绪来,把抽象的事情具体化,把未知的事情已知化,会潜意识地认可准确无误、确定的事情,对不确定、不重要的事情会过滤掉。

mbti字母含义:

E=Extraverted(外向的);I=Introverted(内向的);S=Sensory(感觉的);N=Intuitive(直觉的);T=Think(思想);F=Feeling(情感);J=Judging(判断);P=Perceiving(感知)。

这个指标以瑞士心理学家荣格划分的8种类型为基础,加以扩展,形成四个维度。

四个维度如同四把标尺,每个人的性格都会落在标尺的某个点上,这个点靠近哪个端点,就意味着个体就有哪方面的偏好。如在第一维度上,个体的性格靠近外倾这一端,就偏外倾,而且越接近端点,偏好越强。从而分为16型人格。

ISTJ物流师型人格、ISFJ守卫者型人格、INFJ提倡者型人格、INTJ建筑师型人格、ISTP鉴赏家型人格、ISFP探险家型人格、INFP调停者型人格、INTP逻辑学家型人格、ESTP企业家型人格、ESFP表演者型人格、ENFP竞选者型人格、ENTP辩论家型人格、ESTJ总经理型人格、ESFJ执政官型人格、ENFJ主人公型人格、ENTJ指挥官型人格。

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