退休的论文根据修改情况被录用。1、要根据具体情况来看，论文退修后不是说一定能被录用，这就要看作者修改后的论文是否能通过专家的审核，一般文章退修分为大修和小修，大修修改是比较复杂的，小修的修改则就比较容易，所以小修修改后被录用的几率会比较大，但也要看作者的文章需要修改的情况如何。2、论文需要大修，就说明文章需要修改的地方偏多，需要对文章进行比较大范围的修改。论文大修会修改的内容如结构、表达方式或专业知识上存在比较明显的错误，而且论文大修的时间也是比较长的。而小修的话，就是小范围的修改，要修改的问题不大，只需要对一些小细节进行修改就可以达到发表要求。3、其实无论是大修还是小修，作者按照编审人员给出的修改意见，认真的进行逐一的修改，那么修改成功的几率还是很大的，被录用的可能性也会更大。因为一般文章需要修改的就是机会成功发表的，只是一些问题修改后就可以了，修改后的文章质量也会提高不少。
论文被退修是正常的，对于另一方来讲没有达到要求就会被退修，继续改进，肯定合格的
为什么稿件被退修但是找不到的原因是1.稿件并没有退还回来。2.稿件被私自进行处理了。
论文返修后的不一定能出版。论文发表过程中需要注意的多，退修与返修不代表一定能发表了，也不代表发表不了。不管是什么论文都是需要审核的，要提前根据要求准备好论文。按照修改意见完善论文内容，通过返修评审即可在本刊发表。
答辩后大概率是要修改，因为答辩专家会提一些建议或者问题，会后你要根据这些建议或问题进一步完善论文，这也是答辩的目的之一。我平日里没时间都是找北京译顶可以帮忙的，价格不高
职业与道德论文及退休回去了，就什么时候有消息，一般怎么也得一个月左右吧
会后你要根据这些建议或问题进一步完善论文
别人没有意见就可以但是，这个涉嫌剽窃了除非是别人的论文没有正式的使用过，这才可以
可以把别人分毕业论文压缩和修改后自己作为第一作者,把对方作为第二作者发表没有听说过这样写毕业论文的，一般毕业了吗？会有重复性检查的。
可以把别人分毕业论文压缩和修改后，自己作为第一作者把对方作文。把别人的作文修改当做自己的，这属于偷盗行为是不可以的。
退修就是论文有收录的可能，说明论文还有待完善的地方，只是退回要作者按照相关意见修改返修后还是可以发表的，但退稿就比较严重了，收到了杂志社退稿的通知，可能是因为论文与期刊征稿范围不符或者是论文学术水平太差等原因，这样论文就可能就会直接退稿是无法进行发表的。 扩展资料 论文投稿之后要经过严格的审核，杂志社将论文退回修改是比较常见的，很少有论文投稿不用修改就能通过的。退稿也是比较常见的，在初审退稿也是有的，大都是因论文格式不符合要求被退的`，还有就是论文内容严禁抄袭，内容重复率超过要求范围的话也是造成论文被退稿的原因。
水土保持研究退修之后录用的可能性大吗，录用的可能性大，这方面的就业面还是很广的，而且也有一定的技术含量，所以返聘找工作的机会很大。水土保持专业就业方向主要面向林业、农业、水利、环境保护、土地管理、交通、能源、建筑等行业，从事水土保持方案编制、水土保持预防监督与行政执法、水土保持工程的规划、设计、施工、监理、造价与招投标和工程管理等工作，就业面很广泛。
论文返修后的不一定能出版。论文发表过程中需要注意的多，退修与返修不代表一定能发表了，也不代表发表不了。不管是什么论文都是需要审核的，要提前根据要求准备好论文。按照修改意见完善论文内容，通过返修评审即可在本刊发表。
论文退修后不是说一定能被录用，这就要看作者修改后的论文是否能通过专家的审核。论文发表的过程中，其实退修是一个很正常的现象，不少人员接到这个结果可能会很紧张，其实不要过于紧张，摆正好心态好好修改就可以了。论文退修就是指作者的论文没有通过审核，有一部分问题需要进行修改。这时编审人员会给予一些修改意见，作者需要根据修改意见去进行修改文章，修改好之后要及时的进行提交，然后编审人员会再次进行审阅。一般退修有两方面的主要原因，一是文章一些格式写作不够规范，例如字体、段落、符号等等，这样的问题相对容易修改。如果是专业知识的问题，则需要改正的方面就很多了，对于所研究的领域要透彻，所应用的实验数据要真实有效，并且论文引用的注释也要进行标明等等，论文中一定要要自己的创新和见解并且有研究价值等等。论文的意见不是很一致，作者按照专家的意见好好修改就可以。不是说修改之后就一定能被录用，但是起码被录用的几率是大的，退修也可以理解成专家对论文还是认可的，只要稍作修改就可以了。很多时候退修了好几次也没能录用，这种情况可能就是第一次修改的时候没有修改完善，可能有的作者在一些修改的点上不是很认可。这种情况最好是跟编辑联系一下，了解清楚，不是大数据上的修改其实最好还是按照专家的修改意见修改比较好。这样对论文录用也是有好处的
答案当然是肯定的啊，别说你毕业了，你工作了，你退休了，你结婚了，只要你还活着，能写论文就可以发表啊，毕业后又不是不能写论文，当然是可以发表的。
简介：
学术研究这件事，并不是只有在学校才可以做，毕业后，走上工作岗位，是一样可以做的，毕业后参加工作，如果在学校医院这样的单位，或者是一些大型的企业，是可以评职称的，评职称必然要发表论文的。
评职称是很重要也很必要的职业资格认证，虽然现在很多行业和职业以考代评，但一些重要的岗位还是要评职称的，比如老师和医生、工程师，这些也是发表职称论文的主要作者群。
评职称除了对作者的职业能力和资格是一种认定外，也可以为作者带来直接的经济收益，比如工资上涨，另外在一些地区，买房落户，获得人才奖励等方面也是有很多优惠政策的。
现在来发表职称论文的作者很多，大家也很关心什么时候准备，一般来说，越早准备越好，因为职称论文的有效期还是很长的，基本在三年，有的地区和单位可以在五年以内，而评职称是年年都有，早发表就可以早评选，然后早受益。
来找淘淘论文发表论文的作者，基本都是评中级职称的比较多，评高级职称的相对要少一些，中级职称论文的要求还是比较简单的，一般一篇省级期刊就可以了。
有的要求是国家级期刊，不过不管是省级期刊还是国家级期刊，都是普刊，有的单位要求一篇就够了，有的要求两篇，这个具体要看作者所在地区和单位的规定了。
总之毕业后，肯定还是可以发论文的，特别是在重视学术研究的一些单位，即使不评职称，平时多发一些论文，特别是能在比较好的期刊上发表论文，对自己也是有帮助的。
如果是以后想要继续深造，这些论文也是可以拿出来加分的，所以毕业后不仅可以发表论文，还应该尽量多发，发一些高质量的论文。
问题一：自己的毕业论文 还能投稿发表吗 您的意思在学校内部刊登后，再在期刊上面发表是吧，这种情况比特殊，但是只要你的文章没有工网上出现过，作者又是你本人，你再在期刊上发表是没有问题的，但是如果你的文章上了网的话就不能在发表了。 问题二：想从硕士毕业论文中摘一篇论文出来发表，这样可以么？ 没问题，但是版权是你们学校 在硕士论文答辩的时候好像都签的有一个声明，论文的版权是学校的。但是既然都是一个人的，挂上导师再发一次，无可厚非。但是强烈建议，一定要重新修订一下。要加点新的东西。terrific117(站内联系TA)可以发表，鉴定完毕！guojiashun(站内联系TA)当然可以，期刊论文和学位论文不冲突，只要都是你自己的东西。那不成你当年写完小论文，还要重新选题再做大论文？我们这有个老师经常这么做，他的学生论文都做得比较扎实，他也比较善于总结，每每有学生毕业，都能从他们的学位论文里再提炼出好多文章来，还都是高水平的。:D 问题三：本科毕业论文可以写大白话吗 当然不行，应尽量采用学术语言进行表达。 问题四：毕业论文能写自己的经历吗 5分 不能直接写旅游经历。但是可以从你的这一次旅游经历当中，看到想到景区开发发展存在的问题啊，对策啊。可以写这些。就是说要总结->归纳->提炼出观点。文字不能太直白，毕竟是毕业论文。 问题五：毕业论文可以拿去发表吗？ 先准备两三千版面费，问你的导师，这篇论文有没有可能，如果你导师说行，而他也愿意给你找期刊的话 查看原帖>> 问题六：硕士毕业论文可以作为一个课题的研究成果再发表吗？ 热心相助 您浮！自己用英语写成的毕业论文，然后再把它翻译成中文，作为一个研究课题的成果发表，不会被定位为抄袭，都是使用他人成果，只是翻译成中文是不可以的 问题七：硕士论文还可以发表吗 一般都是整理论文的一章或重要的部分发表，也可以分章节发表，没有直接全文发表的， 问题八：哪里可以发表论文 有的啊，，， 问题九：毕业论文没答辩之前可以公开发表吗 毕业论文一般是被学术数据库收录，不是发表 发表的论文一般针对一个具体的问题，提出一个具体的解决方法。 而且必须要有创新性，提出的方法要比现有解决方案有显著的提高，这样的论文才可以发表在学术期刊上。 另外，自己的论文发表了不算抄袭。也不可能涉及什么重要信息。上面两个回答就是扯淡，根本不懂。 问题十：研究生发表论文才能毕业吗 复旦大学日前出台规定，从2011年入学的三个院系所开始试点，硕士生无须在核心期刊发表文章、博士生在核心期刊上发表2篇文章（原为3篇）即可毕业，一改多年来实行的一定要在核心期刊发文章才能毕业的规定。我想就自己十多年从事研究生培养、多年从事《敦煌学辑刊》编辑的经验，对此发表一点看法。编辑不胜其扰 我的观点是，首先，最好不要将在校期间是否发表学术论文作为研究生毕业的硬性规定；其次，博士生和硕士生不要用统一尺度要求，博士生可以将发表学术论文作为毕业条件之一，硕士生最好不要求发表论文。 硕士生一般研究水平不高，撰写的学术论文多为概论性或者综述性的，很难进入学术圈关于学术前沿问题的探讨，也有许多论文是重复性研究，将他人研究成果进行二次加工后发表者不乏其人。作为期刊编辑不胜其扰。因为，第一，要对很多论文进行甄别，看其是否已经发表过；第二，考察研究成果是否有雷同现象；第三，核查学术观点和论文内容有无抄袭现象。多数人情稿就是从这个层次来的，有些硕士生凑合出一篇论文，害怕发不了，就将导师名字挂上，有些告诉导师，还有很多没有告诉导师，对编辑造成误导，使得他们既担心淹没一个高水平的研究成果，同时又害怕陷入抄袭门中纠缠不清。学术杂志成博士生培养者 目前各个学校对此标准不一，有权威期刊要求，也有核心期刊要求。兰州大学原先要求必须在权威期刊发表，以历史学为例，就是《中国社会科学》、《历史研究》、《考古学报》，后来增加《中国史研究》、《中国边疆史地研究》、《世界宗教研究》等，还是解决不了问题，又规定在以上权威期刊发表1篇或者在核心期刊上发表3篇。最近又改为，在CSSCI来源期刊各大类的前60%发表3篇或者前30%发表1篇。我认为这是不合理的，实际上无形中将博士生培养权给了各杂志的编辑们。 博士生能否毕业取决于学位论文的撰写水平，而不是发表论文杂志的级别，最好的做法是不要拘泥于级别，在送审博士论文的同时或之前将博士生在校期间的学术成果送审，只要达到标准就可以，甚至一些好的博士学位论文，没有前期发表成果，通过严格的送审程序，照样可以毕业。人才培养是老话题 博士生的培养质量取决于导师指导水平、博士生的悟性和单位学术氛围。导师指导水平是第一位的，指导水平不是导师的研究水平，很多专家很优秀，却指导不出像样的博士生，当然，没有水平的导师绝对指导不出优秀的博士。另外，理科的实验室模式不能用到人文社会科学领域，文科导师和博士生的关系只能是师生关系，绝不能像理工科那样是老板和员工的关系，成果也不能混在一起署名。 导师是博士生进入该领域的引路人，导师将以最短的时间引导博士生进入该学科前沿领域，根据学生的研究水平、能力和知识领域制定一个研究课题。导师要善于发掘博士生的潜质，做到身教、言教一致，鼓励优先，提高学生的自信心。博士生的悟性和用功程度也是培养关键，没有悟性的博士生很难培养，而有悟性不用功的博士生也培养不出高水平。悟性是博士生创新的基本条件，用功是博士生培养的最低要求。让他们融压力、动力和信心为一体，这样不需要硬性要求，也会产出优秀成果。 （作者单位：兰州大学敦煌学研究所）
可以发表论文，一般期刊都有重复率要求的。越好的刊物重复率要求越高，百分之10-15左右。知网收录的刊物大部分要求是百分之30内，万方收录的刊物基本要求是百分之40内。看你这边选择什么样的期刊，如果对重复率要求高，建议少量引用复制，如果重复率要求不高可以引用一些，但不要动不动就直接引用，写毕业论文时相信你们也改过很多次，自己心里也有个底。
这个可以的 ，只要是文章是符合期刊的要求都是可以的。一般指定发表目录的单位少，大部分都是学校硕士博士生毕业发表用的，学校才会自己指定一些刊物。