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医生晋升不需要论文发表

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医生晋升不需要论文发表

医生需要发表论文吗?答案是肯定的,可以说医生的职称论文发表在所有行业中是难度最大标准最高的,对参评医生的专业素养有着很高的要求,毕竟医生的执业水准关乎人民的生命健康,医生的职称分为住院医师、主治医师、副主任医师、主任医师,各个级别对发表文章的要求不尽相同,医生评职称怎样发表论文的要求如下:1、评主治医师需要在省级以上刊物发表学术论文2篇以上。2、评副主任医师第一作者发表学术论文4篇,其中核心期刊2篇。主持承担厅局级科研课题1项(前2位)或省级科研课题1项(前3位)或国家级科研课题1项(前4位),均不包括列题或横向课题到位经费5万以上。3、主任医师第一作者发表学术论文5篇,其中核心期刊3篇主持厅局级课题2项或省级课题1项或国家级课题1项,均不包括列题,或横向课题的到位经费15万以上。高级别的医生职称是需要发表核心刊物的,有很多甚至需要发表英文期刊论文,难度可想而知,但是再难论文的写作也是源于医务工作者自身的实际工作和对理论知识的领悟,所以扎扎实实做好本职工作是写好论文的基础。

是的,必须的。医生医师职称晋升评定条件及论文发表要求 主任医师:1、具备规定学历(大学本科以上)和副主任医师履职年限(副主任医师的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、临床工作量35周以上/年,主持查房35次以上/年;4、有丰富的临床、技术工作经验,能解决负责疑难病症活重大技术问题;5、任职期间内成功第阻止抢救一定数量危重的病人(有抢救记录),其医疗水平在院内外有一定知名度;6、有到基层卫生机构中工作过的经历;7、以第一作者或者责任作者身份在主要期刊(国家级核心期刊、带有“中国”或者“中华”字头的期刊、外文版期刊)上发表3篇以上论著。副主任医师:1、具备规定学历(大学本科以上)和履职年限(中级职称的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、8年以上临床工作经验;4、临床工作量不少于40周/年;5、有较高的医疗技术水平,较丰富的临床工作经验,能独立解决处理疑难病症或者危重病人的抢救;6、承担本科生、进修生教学和住院医师培训;7、有到基层卫生机构中工作过的经历;8、以第一作者身份在主要期刊上发表两篇以上论著,以第二作者身份发表的两篇算一篇,以此类推,必须有一篇主要期刊上发表的论著。副主任药师:1、具备规定学历(大学本科以上)和副主任医师履职年限(中级职称的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、具有丰富的临床或技术工作经验,能解决本专业复杂、疑难问题,能知道和组织本专业的业务工作;4、具有药学专业较系统的基础理论知识,了解本专业国内外现状和发展趋势;能吸收最新科研成果并用于实际工作;5、能手讲授本科生可成功,具有指导中、初级药师工作的能力;6、有一定的科研工作,以第一作者身份在主要期刊上发表两篇以上论著,以第二作者身份发表的两篇算一篇,依次类推,必须有一篇主要期刊上发表的论著。副主任护师:1、具备规定学历(大学本科以上)和副主任医师履职年限(中级职称的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、具有系统的护理理论知识,能全面指导护理业务工作;4、有丰富的护理经验,对急、重、疑难病人的护理能够进行指导;5、在医院护理队伍建设、业务技术管理、组织管理等方面做出成绩和贡献;6、承担护理教学任务和一定的科研工作,以第一作者身份在主要期刊上发表两篇以上论著。副主任技师:1、具备规定学历(大学本科以上)和副主任医师履职年限(中级职称的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、对所从事的工作领域具有较系统的基础理论知识,并了解本学科领域国内外实验技术动态;4、具有较丰富的技术工作经验,能够担任本学科技术带头人的工作,具有组织、培养、中、初级实验技术人员的能力及解决某一方面重要技术问题的能力;5、熟悉并能协助组织、知道本科生的实验,并能协助知道硕士研究生的部分实验工作;6、有一定的独立进行研究工作的能力,参与过1-2项重要课题的研究,并能独立承担部分工作,以第一作者身份在主要期刊上发表两篇以上论著。副高破格申请条件:不具备规定的学历要求,需从事本专业工作15年以上,并在取得本专业大专学历后,任中级专业技术职务8年以上,且具有真才实学,工作成绩优异,贡献突出。以第一作者的身份发表有创见性的论著三篇以上。注意:各地情况可能有所不同,发表论文数量和学分要求数量均存在差异,具体请务必咨询当地卫生机构。如果需要发表或是需要其他帮助,可以留言或扣一三二久八七六三三三

专业,靠谱,更放心

1. 每周花1-2个小时用于写论文制定一个时间表并严格执行。如果需要更多的激励,你可以建立一个奖励机制来保持动力。如果您选择周日早上进行写作或背景研究,那么请在整个写作周期内,将此段时间在时间表上标记出来。2. 根据您的时间与能力,决定最适合您的论文类型这一步需要您找到一个平衡点。您应该客观地评估您究竟有多少时间可以用于研究并写出一篇有质量的论文。医学院的课程是首要任务,但是就增加专业经历而言,发表论文也应该被高度重视。有人对发表论文有一个误区,那就是医学院学生发表论文唯一的途径是通过科研。虽然这确实是一个生成新发现的好方法,但绝不是唯一的途径。3. 选择论题时间因素也许会限制你选择什么类型的论文。有个方法可以尽可能的避免其限制,那就是找到一个你真正感兴趣的话题,一个你有所了解,掌握并愿意去写作的论题。尽量避免从事无法得到太多指导的项目,或是论文选题过于专业与复杂容易让人厌倦这个方法会有效控制背景研究上所花费的时间,并帮助明确阐明研究主题。这样,您就可以事倍功半地完成一篇高质量的论文。4. 文献回顾从文献中提取的背景研究可以为你的论文搭出一个大致的框架。你的论题是否重要并值得在医学领域内被报道?你的选题是否已经有很多人研究过了?如果这样的话,你也许需要换一个独特的视角。在整理数据,分析趋势,得出结论,并将论点与更大的背景联系起来之后,您需要把一切都写下来。遵守一开始为自己制定的写作时间安排表。每周追踪查看你所希望达成的进度,并努力取得切实进展。5. 让导师审核你的文章找到一个通晓你所写的论题并愿意帮助指正的人。最好在寻求他们帮助前,你们已经建立了一个很好的专业关系。在这个过程中,你容易受到批评,所以让我来告诉你我导师的告诫:培养谦逊。要接受好的、不好的和不堪的评价,用以帮助提升你的论文。6. 最后,选择一个合适的期刊来提交论文调查一下哪个期刊更容易接受你的论文。阅读出版社网站上给作者的说明事项,先向知名度高的期刊投稿,如果未被采纳,那么再向知名度稍低的期刊投稿。在这过程中,一些编辑也许会就如何改进论文提供一些反馈意见。如果是这样,请考虑这些建议之后,再提交给其他期刊。7. 认识医学论文,正确看待它。或许有些学生会觉得论文是很表面的东西,真正重要的应该是医学实践能力。作为未来的医生,我们的应持严谨客观的态度来看待医学论文。学术论文的存在即有它存在的道理。

医生晋升要不要发表论文

是的,必须的。医生医师职称晋升评定条件及论文发表要求 主任医师:1、具备规定学历(大学本科以上)和副主任医师履职年限(副主任医师的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、临床工作量35周以上/年,主持查房35次以上/年;4、有丰富的临床、技术工作经验,能解决负责疑难病症活重大技术问题;5、任职期间内成功第阻止抢救一定数量危重的病人(有抢救记录),其医疗水平在院内外有一定知名度;6、有到基层卫生机构中工作过的经历;7、以第一作者或者责任作者身份在主要期刊(国家级核心期刊、带有“中国”或者“中华”字头的期刊、外文版期刊)上发表3篇以上论著。副主任医师:1、具备规定学历(大学本科以上)和履职年限(中级职称的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、8年以上临床工作经验;4、临床工作量不少于40周/年;5、有较高的医疗技术水平,较丰富的临床工作经验,能独立解决处理疑难病症或者危重病人的抢救;6、承担本科生、进修生教学和住院医师培训;7、有到基层卫生机构中工作过的经历;8、以第一作者身份在主要期刊上发表两篇以上论著,以第二作者身份发表的两篇算一篇,以此类推,必须有一篇主要期刊上发表的论著。副主任药师:1、具备规定学历(大学本科以上)和副主任医师履职年限(中级职称的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、具有丰富的临床或技术工作经验,能解决本专业复杂、疑难问题,能知道和组织本专业的业务工作;4、具有药学专业较系统的基础理论知识,了解本专业国内外现状和发展趋势;能吸收最新科研成果并用于实际工作;5、能手讲授本科生可成功,具有指导中、初级药师工作的能力;6、有一定的科研工作,以第一作者身份在主要期刊上发表两篇以上论著,以第二作者身份发表的两篇算一篇,依次类推,必须有一篇主要期刊上发表的论著。副主任护师:1、具备规定学历(大学本科以上)和副主任医师履职年限(中级职称的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、具有系统的护理理论知识,能全面指导护理业务工作;4、有丰富的护理经验,对急、重、疑难病人的护理能够进行指导;5、在医院护理队伍建设、业务技术管理、组织管理等方面做出成绩和贡献;6、承担护理教学任务和一定的科研工作,以第一作者身份在主要期刊上发表两篇以上论著。副主任技师:1、具备规定学历(大学本科以上)和副主任医师履职年限(中级职称的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、对所从事的工作领域具有较系统的基础理论知识,并了解本学科领域国内外实验技术动态;4、具有较丰富的技术工作经验,能够担任本学科技术带头人的工作,具有组织、培养、中、初级实验技术人员的能力及解决某一方面重要技术问题的能力;5、熟悉并能协助组织、知道本科生的实验,并能协助知道硕士研究生的部分实验工作;6、有一定的独立进行研究工作的能力,参与过1-2项重要课题的研究,并能独立承担部分工作,以第一作者身份在主要期刊上发表两篇以上论著。副高破格申请条件:不具备规定的学历要求,需从事本专业工作15年以上,并在取得本专业大专学历后,任中级专业技术职务8年以上,且具有真才实学,工作成绩优异,贡献突出。以第一作者的身份发表有创见性的论著三篇以上。注意:各地情况可能有所不同,发表论文数量和学分要求数量均存在差异,具体请务必咨询当地卫生机构。如果需要发表或是需要其他帮助,可以留言或扣一三二久八七六三三三

是的,如果没有相关学术刊物刊载,那么如何对外展示您的研究成果呢,还有不清楚的,可以给我留言。

医生需要发表论文吗?答案是肯定的,可以说医生的职称论文发表在所有行业中是难度最大标准最高的,对参评医生的专业素养有着很高的要求,毕竟医生的执业水准关乎人民的生命健康,医生的职称分为住院医师、主治医师、副主任医师、主任医师,各个级别对发表文章的要求不尽相同,医生评职称怎样发表论文的要求如下:1、评主治医师需要在省级以上刊物发表学术论文2篇以上。2、评副主任医师第一作者发表学术论文4篇,其中核心期刊2篇。主持承担厅局级科研课题1项(前2位)或省级科研课题1项(前3位)或国家级科研课题1项(前4位),均不包括列题或横向课题到位经费5万以上。3、主任医师第一作者发表学术论文5篇,其中核心期刊3篇主持厅局级课题2项或省级课题1项或国家级课题1项,均不包括列题,或横向课题的到位经费15万以上。高级别的医生职称是需要发表核心刊物的,有很多甚至需要发表英文期刊论文,难度可想而知,但是再难论文的写作也是源于医务工作者自身的实际工作和对理论知识的领悟,所以扎扎实实做好本职工作是写好论文的基础。

考主治医师不需要发表论文。

参加主治医师资格考试的人员需具备的条件:

1、取得医学中专学历,受聘担任医师职务满7年。

2、取得医学大专学历,从事医师工作满6年。

3、取得医学本科学历,从事医师工作满4年。

4、取得临床医学硕士专业学位,从事医师工作满2年。

5、取得临床医学博士专业学位。

扩展资料:

主治医师的晋升条件:

1、医学中专毕业,在县及以下基层医疗机构工作,取得医师资格后从事医师工作不少于七年。

2、医学大学专科毕业,取得医师资格后从事医师工作不少于六年。

3、医学大学本科毕业,取得医师资格后从事医师工作不少于五年。

4、医学大学本科毕业并取得与医学有关的第二学士学位,取得医师资格后从事医师工作不少于四年。

5、取得本专业或相近专业硕士研究生学历或学位,从事初级(师)专业技术职务工作不少于3年。

参考资料来源:百度百科—主治医师

医生晋升需要发表论文吗

各省政策不同,一般会规定几项学术成就,满足其中之一就可以,论文只是一方面,科研课题,著作,专利发明等,这些也都可以帮助晋升,要看性价比,如果是要求发普刊,那价位不高,比著作,专利便宜很多,如果是要求发核心或者可是国家级或者中国类期刊,价格肯定高,那到不如去满足其他条件,另外发表论文首选先要准确自己要发表的期刊要求,省级,国家级,科核,北核,不同期刊审稿要求不同,尤其是医学类期刊,对作者的研究方向,工作单位等级,有的甚至需要挂省级课题才可以,总之越是含金量搞得期刊要求越高,其次一定要在投稿前去收录网站看清楚这本期刊的具体征稿要求,比如一本期刊要求作者最少是省级单位,结果你说市级单位,那肯定怎么投也投不进去的,核心期刊每过几年就要评选一次,所以也要做好工作,其次是出刊时间,很多地方晋升职称都有目录,一类二类,一级二级,或者是自己规定的省级 国家级,可是国家级,一定要把规则搞懂然后就是提前一年准备,核心要更早,因为被列入目录的期刊大家都发,肯定稿件排的靠后,其次有的期刊要求提高病例数,或者伦理委员批号,发表期刊是一个很复杂的事情,各省承认的,各省政策,收录网站,期刊不能超过不是页,林林总总非专业人士很难入门,还会有很多中介钱或者给你发一些不承认的非法刊物,增刊,副刊之类的,也有收了钱直接消失的,所以如果是通过投稿建议首选稳妥的操作的不要谈便宜,在稳妥的基础上比价格,一定要找正规的,有营业执照的,有什么问题可以联系我

是的呢,晋职称的时候论文和临床都通过了才能晋职称哦!

是的,必须的。医生医师职称晋升评定条件及论文发表要求 主任医师:1、具备规定学历(大学本科以上)和副主任医师履职年限(副主任医师的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、临床工作量35周以上/年,主持查房35次以上/年;4、有丰富的临床、技术工作经验,能解决负责疑难病症活重大技术问题;5、任职期间内成功第阻止抢救一定数量危重的病人(有抢救记录),其医疗水平在院内外有一定知名度;6、有到基层卫生机构中工作过的经历;7、以第一作者或者责任作者身份在主要期刊(国家级核心期刊、带有“中国”或者“中华”字头的期刊、外文版期刊)上发表3篇以上论著。副主任医师:1、具备规定学历(大学本科以上)和履职年限(中级职称的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、8年以上临床工作经验;4、临床工作量不少于40周/年;5、有较高的医疗技术水平,较丰富的临床工作经验,能独立解决处理疑难病症或者危重病人的抢救;6、承担本科生、进修生教学和住院医师培训;7、有到基层卫生机构中工作过的经历;8、以第一作者身份在主要期刊上发表两篇以上论著,以第二作者身份发表的两篇算一篇,以此类推,必须有一篇主要期刊上发表的论著。副主任药师:1、具备规定学历(大学本科以上)和副主任医师履职年限(中级职称的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、具有丰富的临床或技术工作经验,能解决本专业复杂、疑难问题,能知道和组织本专业的业务工作;4、具有药学专业较系统的基础理论知识,了解本专业国内外现状和发展趋势;能吸收最新科研成果并用于实际工作;5、能手讲授本科生可成功,具有指导中、初级药师工作的能力;6、有一定的科研工作,以第一作者身份在主要期刊上发表两篇以上论著,以第二作者身份发表的两篇算一篇,依次类推,必须有一篇主要期刊上发表的论著。副主任护师:1、具备规定学历(大学本科以上)和副主任医师履职年限(中级职称的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、具有系统的护理理论知识,能全面指导护理业务工作;4、有丰富的护理经验,对急、重、疑难病人的护理能够进行指导;5、在医院护理队伍建设、业务技术管理、组织管理等方面做出成绩和贡献;6、承担护理教学任务和一定的科研工作,以第一作者身份在主要期刊上发表两篇以上论著。副主任技师:1、具备规定学历(大学本科以上)和副主任医师履职年限(中级职称的人员,满5年任期);2、外语A级(1999年以后取得的合格证即为有效)、计算机4个模块(1960年1月1日前出生的免考)、继续教育每年不低于25学分的;3、对所从事的工作领域具有较系统的基础理论知识,并了解本学科领域国内外实验技术动态;4、具有较丰富的技术工作经验,能够担任本学科技术带头人的工作,具有组织、培养、中、初级实验技术人员的能力及解决某一方面重要技术问题的能力;5、熟悉并能协助组织、知道本科生的实验,并能协助知道硕士研究生的部分实验工作;6、有一定的独立进行研究工作的能力,参与过1-2项重要课题的研究,并能独立承担部分工作,以第一作者身份在主要期刊上发表两篇以上论著。副高破格申请条件:不具备规定的学历要求,需从事本专业工作15年以上,并在取得本专业大专学历后,任中级专业技术职务8年以上,且具有真才实学,工作成绩优异,贡献突出。以第一作者的身份发表有创见性的论著三篇以上。注意:各地情况可能有所不同,发表论文数量和学分要求数量均存在差异,具体请务必咨询当地卫生机构。如果需要发表或是需要其他帮助,可以留言或扣一三二久八七六三三三

必备条件,我知道怎么做,选好的

国企晋升需不需要发表论文

你好,我也是在国企上班,去年刚评上中级工程师,我们这边评职称一般申请专利比发表论文好一些,但是申请专利比较贵,而且时间比较长,一般需要4-8个月,如果时间充分可以尝试下专利申请。相对的,发表论文较便宜,而且时间较短,一般1-2个月,这两个评职称具备其一即可。如果没时间,建议找个代理公司帮你操作,可以省事很多,我就是找的西宁至尚文化传媒,一个多月论文就到手了,很省事。有什么不懂的可以再追我

需要有论文。

专业论文要求:

1、必须亲自撰写,不得抄袭。

2、要结合本人工作和岗位实际。

3、字数不少于 3000 字。

职称的取得方式

职称的取得可通过包括认定、评审、国家统一考试(以考代评)、职业资格对应等方式。

1、职称评审

职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时。

申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如:称职外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会评委提交评审材料,经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。

2、以考代评

“以考代评”是指,在全国已实施相应级别专业技术资格统一考试实行以考代评的系列(卫生、会计、审计、统计、经济、计算机软件、翻译、出版、土建),不再进行相应系列(专业)和级别的专业技术职务任职资格的认定、评审工作,相关专业技术人员一律参加考试获得相应专业技术资格。

3、职业资格与职称对应

2016年,国务院办公厅印发《关于深化职称制度改革的意见》(中办发〔2016〕77号) 以下简称《意见》),《意见》指出要减少重复评价,降低社会用人成本,健全职称制度体系。就此多个省份纷纷发文强调了职业资格与职称的对应关系。

职称的作用意义:

职称是专业技术人员的专业技术水平和能力的等级称号。

职称是对专业技术人员(管理人员)的一种任职资格,它不是职务。是从事专业技术和管理岗位的人员达到一定专业年限、取得一定工作业绩后,经过考评授予的资格。

职称也称专业技术资格,是专业技术人员学术、技术水平的标志,代表着一个人的学识水平和工作实绩,表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明,同时也是对自身专业素质的一个被社会广泛接受、认可的评价。对个人来说,职称与工资福利挂钩,同时也与职务升迁挂钩,是求职的敲门砖,同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说,职称是企业开业,资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。

参考资料来源:百度百科-职称评审

必须要有论文。

职称设置从正高级职称到员级5个等级,依次为正高级教师、高级教师、一级教师、二级教师、三级教师,与职称的正高、副高、中级、助理、员级相对应。

申报条件:

凡申报评审中,小学教师高,中级专业技术职务的人员,必须拥护中国共产党的领导,热爱社会主义祖国,坚持党的基本路线,努力学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论;认真履行职责,积极完成本职工作,成绩显著;遵纪守法,教书育人,为人师表;能够坚持正常工作,积极为社会主义现代化建设服务。

正高级教师:

1、具有崇高的职业理想和坚定的职业信念;长期工作在教育教学第一线,为促进青少年学生健康成长发挥了指导者和引路人的作用,出色地完成班主任、辅导员等工作任务,教书育人成果突出;

2、深入系统地掌握所教学科课程体系和专业知识,教育教学业绩卓著,教学艺术精湛,形成独到的教学风格;

3、具有主持和指导教育教学研究的能力,在教育思想、课程改革、教学方法等方面取得创造性成果,并广泛运用于教学实践,在实施素质教育中,发挥了示范和引领作用;

4、在指导,培养一级、二级、三级教师方面做出突出贡献,在本教学领域享有较高的知名度,是同行公认的教育教学专家;

5、一般应具有大学本科及以上学历,并在高级教师岗位任教5年以上。

高级教师:

1、根据所教学段学生的年龄特征和思想实际,能有效进行思想道德教育,积极引导学生健康成长,比较出色地完成班主任、辅导员等工作,教书育人成果比较突出;

2、具有所教学科坚实的理论基础,专业知识和专业技能,教学经验丰富,教学业绩显著,形成一定的教学特色;

3、具有指导与开展教育教学研究的能力,在课程改革、教学方法等方面取得显著的成果,在素质教育创新实践中取得比较突出的成绩;

4、胜任教育教学带头人工作,在指导、培养二级、三级教师方面发挥了重要作用,取得了明显成效;

5、具备博士学位,并在一级教师岗位任教2年以上;或者具备硕士学位、学士学位、大学本科毕业学历,并在一级教师岗位任教5年以上;或者具备大学专科毕业学历,并在小学、初中一级教师岗位任教5年以上。城镇中小学教师原则上要有1年以上在薄弱学校或农村学校任教经历。

扩展资料:

破格申报中学高级教师职务任职资格,必须具备下列条件之二:

1、教学效果好,教育质量高,得到县(市)级以上同行的公认,并获得一次一等奖或两次二等奖;

2、承担县级以上教育行政部门,教研部门、教育部门领导的学术团体组织的公开课、示范课或观摩课三次以上,并获得好评;

3、受到市(厅)级以上教育行政部门表彰

4、结合教学实际,积极从事教育教学研究工作,公开发表不少于三篇有价值的教育教学研究文章,或在素质教育方面取得显著成绩,在省级交流或推广,或因教学成绩特别突出,受到省级以上教育行政部门表彰。

凡破格申报晋升专业技术职务任职资格的人员,在具备上述条件的同时,必须参加由评委会组织的专家答辩,成绩合格者,方可提交评委会评审。各级评委会原则上不受理越级破格申报。

参考资料来源:

百度百科-教师职称评定

问题一:个人怎么评审中级职称 额,你这个问题简单!申报中级职称,条件达到之后,报考职称英语,计算机,发表论文,然后去档案所在地人事局申报提交材料申报就可以了(人事局:人力资源和社会保障局)但是,问你个问题,你有初级职称吗?申报中级职称必须要有初级职称哟!如果没有初级,那么是不能报考中级的哟,除非你找中介职称代理申报,分分钟搞定!问题二:中级工程师职称职称怎么评审 工程师不是考的,是通过评审的。工程师是职称(评聘分开后,称为任职资格),目前采用评审的方法,不是通过考试获得职称。需要、计算机应用2门考试,需要发表论文、提交业绩材料。助理工程师由初评委认定,一般很容易通过;中级职称由中级评审委员会评审通过后,经由必要的程序后,由当地市级人事部门发证。高级职称由高级评审委员会评审通过后,经由必要的程序后,由当地省级人事部门发证。一般每年6月提交申报材料。取得助理工程师资格5年后方可申报工程师资格。报名,请到当地市县人事局(有的大型单位自己设有初评委),如果你有电气专业的文凭,很容易通过初评委认定。助理工程师需要考计算机技能,不需要考职称英语 ,也不需要发表论文。问题三:中级工程师职称申报怎么个流程 一、申报晋升职称的一般条件凡申报晋升职称的专业技术人员,必须拥护中国 *** 的领导,热爱社会主义祖国,坚持党的基本路线,努力学习马列主义、 *** 思想和 *** 理论;热爱科学事业,认真履行岗位职责,积极完成本职工作,成绩显著;遵纪守法,作风正派,有良好的职业道德;能坚持正常工作,积极为社会主义现代化建设服务。大专学历:从事专业工作满七年,任“助理级”满四年,可申报晋升“中级”;本科学历:从事专业工作满五年,任“助理级”满四年,可申报晋升“中级”;研究生毕业或获双学士学位:从事专业工作三年以上,任“助理级”满三年,可申报晋升“中级”。二、 申报晋升职称一般需要准备的材料1、专业技术职务任职资格评审表2、专业技术人员考核登记表3、学历证书4、水平能力测试合格证(破格或专业不对口须测试)5、外语考试合格证6、计算机考试合格证7、任职资格通知和聘书8、继续教育证书9、综合考评一览表10、学术论文、著作11、业务工作总结12、有关获奖及成果证书13、破格人员破格评议推荐表14、其他(身份证复印件等)15、本人登记照片以当地人力资源与社会保障局文件为准。问题四:中级工程师职称评审通过难吗 一、工程系列中级职称: 工程师分类: 1 建筑施工、工民建、水电安装、道路与桥梁、土木工程、建筑管理、建筑装饰、建筑设计、园林设计、公用设备、市政、环境艺术设计、建筑预算、工程预算、建筑、水利水电、消防水电、自动化、电气、工程测量、水利、暖通、机电设备、机械、电力、园林、船舶技术、冶炼、化工、路桥、机电设备安装、给排水、装饰装修、电子信息、热处理、园林建筑、测量、电子、设备安装、机电、冷冻、地质勘测、建筑工程测量、采矿、电子仪表、机械制造、通信工程、机械设计、市政工程、电气自动化、制冷维护、腐蚀与防护、汽车维修、电气技术、窑炉、计算机科学、机电一体化、生物技术、食品科学工程、平面设计、材料学、结构工程、其它2、报考条件及要求: A、 填写评审表,一式两份。 B、 学历证书复印件一份,要求大专以上7年,本科以上5年报考资格;无学历,年龄在30岁以上可以报考。 C、 获得助理证满4年以上。 D、 身份证复印件两张(二代身份证需正反面都复印),一寸两寸蓝底免冠相片各四张,必须要正面,任何有倾斜相片均不可以。 F、 个人简历、论文、工作报告各一份。 G、 考试科目:计算机、英语、水平能力测试。二、助理级别职称: 助理经济师、助理统计师、助理会计师、助理工程师、助理机械师。报名资料:学历证书复印件一份,身份证复印件两张(二代身份证需正反面都复印),一寸两寸蓝底免冠相片各四张,必须要正面,任何有倾斜相片均不可以。问题五:如何申报工程师中高级职称评审 1、去当地人社部门申报2、流程:个人提出申请——单位盖章评价——(提交上级主管门,可略)——当地人社部门审核材料——中级评委会评审)3、申报所提交的材料:各地的申报表格不同,建议你在当地人社部门网站下载申报评审相关表格。(材料表格太约有六大份,评审基础表、证书书明材料、奖励、论文等)4、暂时电子信息工程师可不用考试取得职称,计算机工程师只要考试取得。5、申报条件:(1)学历资历方面:学历大专则需要取得电子信息助理工程师4年方可申报评审,或从事电子信息8年可以申报评审工程师。(2)职称外语合格以上(60分以上,免考除外)(3)职称计算机,即全国计算机应用能力考试。(4)论文一篇一个,必须是ISSN或CN刊文上发表(4)年度考核合格以上问题六:公司评定的工程师职称与国家评定的职称有区别吗? 你的理解基本正确。工程师职称是中国大陆计划经济时代的产物,是对专业技术人才的管理方法,一致沿用至今。目前,工程系列专业技术人员任职资格分助理级、中级、副高级、正高级四个档次,对国企和事业单位人员适用。企业可以参照此法在人才使用上管理。但企业有自己的用人自 *** ,对技术人员有自己的评价体系也很正常,如你现在所在的企业的管理也是恰当的,企业完全可以根据自己的评价给予雇员相应的待遇。如果你想评所谓国家认可的职称,根据属地人社部门的规定,通过档案关系,递交当地相应专业评审委员会进行评审。当然,要准备计算机模块、职称英语、论文、业绩等资料,填写相关表格,就业的企业签署意见,报道有档案管理权限的人事代理公司等就可以了。问题七:一个人能同时评2种不同专业的中级工程师吗? 工程师不是学位,是职称,同时评两种专业的工程师是没必要的。因为工程师职称在工程系列不同专业里的技术职称是通用的。比如你在机械行业评聘的工程师,转到环保行业,只要你的专业能力满足岗位要求,中级职称仍可延用,不需要重新考评的。如果你是希望获得两种不同的职称,其实也是没有必要的,因为不同职称的行业之间,大多数同级别的职称是可以互相套改的。比如工程师和讲师,分别是工业企业与大学的技术职称,如果由企业转去学校任教,原来的工程师职称可以套改为讲师,原来的高级工程师可以套改为副教授或教授,当然假如你不愿意更改职称,其待遇也是一样的(晋级时可能仍会要求更改)。请sungp1967 |先生注意:工程师与监理师,不是平行的两种技术职称,工程师是技术职称,可以在工程类专业普遍适用,监理师是职名,是特定行业的专业岗位。担任监理师的可以是中级工程师,也可以是初级技术人员或高级工程师,甚至没有技术职称的人也可以。监理师的证书其实质是岗位操作合格证书。绝对不是不同专业的中级工程师的概念。问题八:上海怎么评中级工程师职称 没有评助理也可以直接评中级,只是总的时间上要延迟一年,本科毕业6年,专科毕业7年。中级职称评定条件①大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。②大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。③中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。④初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。⑤获得硕士学位后,再从事本专业工作3年,考核合格,可初定中级职称资格;⑥博士学位获得者,考核合格,可初定中级职称资格高级职称评定条件①大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任 中级职称 职务五年以上。 ②大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任 中级职称 职务五年以上。③中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任 中级职称 职务五年以上。职称计算机要求:中级专业技术职务的人员需取得3个科目(模块)合格证书;评聘高级专业技术职务的人员需取得4个科目(模块)合格证书;3、外语条件。职称外语等级要求:①申报高教、科研、卫生、工程系列高级专业技术资格,申报高级国际商务师,其他系列申报正高级专业技术资格,参加A级考试。②申报高教、科研、卫生、工程系列中级专业技术资格,在县及县以下单位工作的人员申报卫生系列高级专业技术资格,其他系列申报副高级(不分正副高级)专业技术资格,参加B级考试。看下这些,然后看看你评中级的年限和资料是否合格问题九:中级工程师职称怎么查询? 自己电话跟进人事考试厅,流程走完过去领证即可问题十:中级职称工程师通过考试还是评定来发证呢 工程师不是考的,是通过评审的。工程师是职称(评聘分开后,称为任职资格),目前采用评审的方法,不是通过考试获得职称。需要、计算机应用2门考试,需要发表论文、提交业绩材料。助理工程师由初评委认定,一般很容易通过;中级职称由中级评审委员会评审通过后,经由必要的程序后,由当地市级人事部门发证。高级职称由高级评审委员会评审通过后,经由必要的程序后,由当地省级人事部门发证。一般每年6月提交申报材料。取得助耽工程师资格5年后方可申报工程师资格。报名,请到当地市县人事局(有的大型单位自己设有初评委),如果你有电气专业的文凭,很容易通过初评委认定。助理工程师需要考计算机技能,不需要考职称英语 ,也不需要发表论文。

医生晋升发表论文要求

医生评职称的论文要求我看到:通知:部分论文取消、条件放宽。查阅各省最新政策可搜:全国论文办郑州郑密路20号办(简称、统称,搜索可查各省全部政策,在百度、360、搜狗58-68页,17年前是全国论文办郑州郑密路18号)、全国职称办郑州郑密路20号办、高级职称全国办郑州郑密路20号办。 搜:高级经济师全国办郑州郑密路20号办、高级会计师全国办郑州郑密路20号办、高级农经师全国办郑州郑密路20号办、高级审计师全国办郑州郑密路20号办、高级统计师全国办郑州郑密路20号办、高级政工师全国办郑州郑密路20号办、高级工程师全国办郑州郑密路20号办、高级教师全国办郑州郑密路20号办、高级人力资源管理师全国办郑州郑密路20号办。在百度、360、搜狗58-68页。 查阅最新政策、论文(选题、题目、范文、辅导)、报考条件、评审条件、考试科目,搜:高级经济师最新政策郑州郑密路20号办、高级经济师论文郑州郑密路20号办、高级经济师论文选题郑州郑密路20号办、高级经济师论文题目郑州郑密路20号办、高级经济师论文范文郑州郑密路20号办、高级经济师论文辅导郑州郑密路20号办、高级经济师报考条件郑州郑密路20号办、高级经济师评审条件郑州郑密路20号办、高级经济师考试科目郑州郑密路20号办。后面把“高级经济师”依次换成“高级会计师、高级农经师、高级审计师、高级统计师、高级政工师、高级工程师、高级教师、高级人力资源管理师等”再搜索。在百度、360、搜狗58-68页。

『壹』 升副主任医师需要什么条件

你好,以下是升副主任医师的条件: 1、医学大学专科毕业,在县及以下基层医疗机构工作,从事主治医师工作不少于七年; 2、医学大学本科毕业医学全。从事主治医师工作不少于五年; 3、取得临床医学硕士学位,从事主治医师工作不少于四年; 4、取得临床医学博士学位,从事主治医师工作不少于二年; 5、临床医学博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前 请关注京师杏林,为您进行专业方面解答。

『贰』 医师职称有哪些,需要哪些条件

一、医师职称总述 1、医疗技术专业职称有医师、药师、技师、护师系列。 2、医师职称包括初级职称(医士、医师/住院医师)、中级职称(主治医师)、副高级职称(副主任医师)、正高级职称(主任医师)。 3、在医院中主任医师,主任中医师,主任药师,主任中药师,主任护师,主任检验师,都是正高职称,依次类推。 二、职称称谓 1、中专或大专刚毕业职称是医士、考得执业医师证自动晋升为医师,医士和医师都称为初级职称。 2、从事医师工作本科四年硕士二年专科六年可以考主治医师,考试合格自动晋升为主治医师(中级职称)。 3、本科或硕士毕业获得中级职称后五年各项条件合格可以评副主任医师,博士毕业中级职称后三年可以评副主任医师(副高)。 4、本科或硕士毕业副高职称后五年各项条件合格可以评主任医师,博士毕业副高职称后三年可以评主任医师(正高)。 所谓正高,副高,中级,初级,是指职称而言,这是具有中国特色的。 三、职称晋级的时间限制 1、本科生参加工作5年后可晋主治医师(中级职称),硕士研究生2年后可晋主治医师,唯一不同的是本科生晋主治考外语,研究生不用考。 2、本科生在晋完主治医师5年后方可晋副主任医师(副高),而硕士研究生在晋完主治医师3年后就可以晋副主任医师。 3、在晋升副主任医师5年后方可晋升主任医师(正高)。 本科毕业到主任医师(正高)至少要15年(晋主治医师5年+晋副主任医师5年+晋主任医师5年)。 博士研究生参加工作2年后就可以晋副主任医师,在晋完副主任医师3年后,就可以晋主任医师了。

『叁』 医学副高晋升正高职称需要什么条件,要

(一)副主任医师

1、医学大学专科毕业,在县及以下基层医疗机构工作,从事主专治医师工作不少于七属年;

2、医学大学本科毕业,从事主治医师工作不少于五年;

3、取得临床医学硕士学位,从事主治医师工作不少于四年;

4、取得临床医学博士学位,从事主治医师工作不少于二年;

5、临床医学博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前

(二)主任医师 医学大学本科毕业或取得学士以上学位,医学教育|网搜集整理从事副主任医师工作不少于五年。

(三)符合下列有关条件,经考核合格,可认定主治医师任职资格:

1、取得临床医学硕士学位,从事医师工作不少于三年;

2、取得临床医学博士学位。

(四)符合下列有关条件,申报副主任医师、主任医师任职资格不受上述学历和任职年限的限制:

1、获自然科学奖、国家发明奖、国家科技进步奖的主要完成人;

2、获省部级科技进步奖二等及以上奖的主要完成人。

『肆』 主任医师晋级条件

具备第三来条和下列条件者可晋自升为主任医师: 1.精通本科(本专业,下同)理论,掌握国内外本科技术发展情况,并能吸取最新科研成就应用于实际工作(中医药专业须精通中医药理论,对经典医著有所研究); 2.有丰富的临床或技术工作经验,能熟练地掌握本科技术操作,解决本科复杂疑难问题。能熟练地掌握一门以上外国语(中医、中药人员暂不作为必备条件),并有较高水平的科学论文或著作; 3.善于指导本科全面业务,能为医疗、教学和科研培养出高级人才; 主任医生(Chief Physician)是医生职称的一种,当前是医生职称中的最高级别,属于正高级别。简称为“主任”。一般冠以姓氏,例如:李主任。医院中,需与“科主任”相区分。科主任,是指医院某科室的行政主任,并非指职称;而主任医师是职称名,其级别相当于医学院校的教授。部分主任医师,同时也被评为“教授”职称,承担一定的科研与教学任务。

『伍』 医生晋升高级职称需要哪些条件

一、申报人必须具备良好的医德和敬业精神,遵守中华人民共和国的宪法和法律。

二、有下基层医疗机构工作任务的专业,申报人应当按有关规定完成下基层工作任务。

三、有下列情形之一的,不得申报:医疗事故责任者3年内;医疗差错责任者1年内;受到行政处分者在处分时期内。

四、申报人应当符合下列学历和资历的要求:

(一)主治医师

1、医学中专毕业,在县及以下基层医疗机构工作,取得医师资格后从事医师工作不少于7年。

2、医学大学专科毕业,取得医师资格后从事医师工作不少于6年。

3、医学大学本科毕业,取得医师资格后从事医师工作不少于5年。

4、医学大学本科毕业并取得与医学有关的第二学士学位,取得医师资格后从事医师工作不少于4年。

(二)副主任医师

1、医学大学专科毕业,在县及以下基层医疗机构工作,从事主治医师工作不少于7年。

2、医学大学本科毕业,从事主治医师工作不少于5年。

3、取得临床医学硕士学位,从事主治医师工作不少于4年。

4、取得临床医学博士学位,从事主治医师工作不少于2年。

5、临床医学博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前。

(三)主任医师

医学大学本科毕业或取得学士以上学位,从事副主任医师工作不少于5年。

(四)符合下列有关条件,经考核合格,可认定主治医师任职资格:

1、取得临床医学硕士学位,从事医师工作不少于3年。

2、取得临床医学博士学位。

(五)符合下列有关条件,申报副主任医师、主任医师任职资格不受上述学历和任职年限的限制。

1、获自然科学奖、国家发明奖、国家科技进步奖的主要完成人。

2、获省部级科技进步奖二等及以上奖的主要完成人。

五、申报人应当符合下列外语能力的要求:

1、主治医师、副主任医师、主任医师要掌握一门外语,并能通过临床医学专业外语职称等级考试,取得相应级别的合格证书。

2、长期在基层医疗机构工作的人员,外语的要求可以根据实际工作需要适当放宽。

拓展资料

《卫生技术人员职务试行条例》是为发展我国医药卫生事业,充分调动卫生技术人员的积极性和创造性,鼓励卫生技术人员提高技术水平、学术水平和履行相应职责的能力,促进人才的合理流动,以适应社会主义建设的需要,根据中央和国务院关于改革职称评定,实行专业技术职务聘任制度的文件精神制订。由中央职称改革工作领导小组于1986年3月15日转发并实施。

中央职称改革工作领导小组关于转发卫生部《卫生技术人员职务试行条例》和《实施意见》的通知

职改字〔1986〕第20号

各省、自治区、直辖市人民 *** ,中央和国家机关各部委,总政治部,各人民团体,卫生部:

经研究,同意卫生部《卫生技术人员职务试行条例》和《关于〈卫生技术人员职务试行条例〉的实施意见》。现发给你们,请遵照试行,并结合本部门、本地区的实际情况制定《实施细则》。试行中有何修改意见,望告卫生部,以便制定《卫生技术人员职务条例》等文件,经中央职称改革工作领导小组审核后,报国务院正式发布执行。

『陆』 主治医师晋升职称条件有哪些

主治医师职称评审条件: (1)取得医学中专学历,受聘担任医师职务满7年。 (2)取得医学大回专学历,答从事医师工作满6年。 (3)取得医学本科学历,医学教|育网搜集整理从事医师工作满4年。 (4)取得临床医学硕士专业学位,从事医师工作满2年。 (5)取得临床医学博士专业学位。

『柒』 医生职称晋升条件

主治医师是医师职抄称中的袭一种,属于中级职称。这里必须分辨的是,主治医师不是主任医师,主治医师职称等级是低于主任医师的,医师的职称等级从低到高是住院医师(相当于助理工程师、助教) 主治医师(相当于工程师、讲师) 副主任医师(相当于高级工程师、副教授)主任医师(相当于研究员工程师、教授)。本科毕业参加工作1年后,经院内考试,评定初级职称,然后根据学历 本科4年,大专6年以上,硕士2年,博士看要求,然后根据论文,工作表现,等一套评分系统,够格后报卫生局,由职称评审委员会评定主治医师。 晋升主治医师职称需在省级以上刊物发表学术论文2篇以上,并且是前两个作者位置发表,各个医院要求都不一样。具体你可以去问一下百姓论文网,我单位都是那边发的。每年都会发很多。有的地方可能会给你发表相关目录,具体了解清楚后再去安排事宜

『捌』 医生晋升需要什么资格

首先要达到晋级年限,其次全国统考的考试要及格,然后高级职称还需要论文,还有答辩。

『玖』 2020医师晋升条件

1、医学中专毕业,在县及以下基层医疗机构工作,取得医师资格后从事医师工作不回少于七年;答 2、医学大学专科毕业,取得医师资格后从事医师工作不少于六年; 3、医学大学本科毕业,取得医师资格后从事医师工作不少于五年; 4、医学大学本科毕业并取得与医学有关的第二学士学位,取得医师资格后从事医师工作不少于四年; 5、取得本专业或相近专业硕士研究生学历或学位,从事初级(师)专业技术职务工作不少于3年; 6、取得本专业或相近专业博士研究生学历或学位 。 附2019年考试数据供参考,明年的考试流程和方式基本与今年相同。

『拾』 主治医师升副主任医师需要什么条件

副主任医师属于副高资格,晋升主要有以下条件:

一、思想政治条件

申报副高资格,任现职期间综合考核需为优秀。有下列情形之一,不得申报:

1、年度考核不合格(不称职)或受到单位通报批评者,延迟一年申报;

2、医疗事故责任者,延迟三年申报;

3、医疗差错者,延迟一年申报;

4、受到行政处分者,在处分期内不得申报;

5、弄虚作假,伪造学历、资历、病历、剽窃他人成果者,一经查实,延迟三年申报。

二、学历条件

晋升副高级资格,必须具备下列条件之一:

1、博士后人员在完成博士后研究工作,出博士后流动站前;

2、统招博士学位,取得中级资格,并聘任现职满2年;在职博士学位,取得中级资格,并聘任现职满4年。

3、统招硕士学位,取得中级资格,并聘任现职满4年;在职硕士学位,取得中级资格,并聘任现职满5年。(以下4-7条,须具有中级资格,并聘任现职满5年);

4、具有大学本科以上学历;

5、取得国家认可的后取本科学历,从事本专业满15年;

6、大专学校毕业后直接从事本专业技术工作20年以上(含20年),后取大专学历并累计从事本专业技术工作25年以上(含25年);

7、中专学校毕业后直接从事本专业技术工作25年以上(含25年),本条仅适用于县及县以下医疗卫生单位人员,不含市辖区域内单位人员。

三、科研能力条件

1、省级三级甲等医院、省级公共卫生机构:在任职期内至少有4篇均作为第一作者发表在中国科技论文统计源期刊上的具有学术意义的论着性论文。

2、省级三级乙等医院、市级三级医院,市级公共卫生机构:在任职期内至少有3篇均作为第一作者发表在中国科技论文统计源期刊上的具有学术意义的论着性论文。

3、省市级二级及以下医疗卫生单位:在任职期内至少有2篇均作为第一作者公开发表的本专业学术论文。

4、县区级及以下医疗卫生单位:对科研论文不作要求,现场评审时加试病案分析等临床实践考核内容。

四、基层支医条件

省和市级医疗单位医生晋升副主任医师职称前必须到县级医疗卫生机构累计服务一年,县区级医疗单位医生晋升副主任医师前必须到乡镇卫生院(社区卫生中心)累计服务一年。

(10)医生晋升需要什么条件扩展阅读

晋升副主任医师,每年需要的申报材料都不尽相同,一般情况下申报所需的材料为:

1、学历或学位证书、中级职称证书(满五年)。

2、执业医师证书。

3、现专业技术资格批复、聘书。

4、职称外语合格证书(高级)。职称计算机培训合格证书(高级)。

5、业绩成果:代表本人专业技术水平的业绩成果材料(任中级职称以来的不同年度的三份病案)。

6、在ISSN、CN专业期刊发表论文2篇。

7、要通过副高专业实践能力考核(申报当年的上一年度组织考核)。

8、继续教育证书。

9、年度考核合格证明。

医生一般分为住院医师、主治医师、副主任医师、主任医师,按级别晋升要每5年晋升一级。其中医生副高职称对应的是副主任医师,副高职称是高级职称中的分类,一般需要在核心级别的刊物上发表论文。那么医生副高职称论文要求有哪些呢?对于具备规定学历、资历的副高级专业技术职务任职资格需论文2篇(申报医学科研副研究员须提供3篇);不具备规定学历,副高级专业技术任职资格需论文3篇(申报医学科研副研究员须提供4篇)。要求如下具备下列条件之一:1.在国家级学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇。2.在省级以上学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文二篇以上。基层专业技术人员可以减少一篇论文,但要求提供一篇能够完全反映本人任现职以来专业工作数量和质量的工作总结。工作总结应包括专业技术人员完成的本专业工作的数量和质量。数量指标应从专业技术人员任现职以来的工作业绩数量来体现;专业工作质量应通过专业工作取得的效果、做出的贡献、社会、同行的认可程度来衡量。3.国家专业出版社出版的本专业科技着作一部,本人撰写部分不少于3万字,并同时在省级以上学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇以上。4.获省、部级科学技术奖三等及以上奖一项(为额定获奖人员,并有一级证书)或相关荣誉奖项,并同时在省级以上学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇以上。从以上可以总结出,作者可以选择发表国家级论文一篇,或者省级论文2篇,或者国家级著作不少于3万字加一篇省级论文,或者获得一级证书等相关荣誉并发表省级论文一篇。

1、评主治医师。在省级以上刊物发表学术论文2篇以上,包括2篇,前两作者;2、评副主任医师。第一作者发表学术论文4篇,其中核心期刊2篇主持承担厅局级科研课题1项(前2位)或省级科研课题1项(前3位)或国家级科研课题1项(前4位),均不包括列题或横向课题到位经费5万以上;3、主任医师。第一作者发表学术论文5篇,其中核心期刊3篇主持厅局级课题2项或省级课题1项或国家级课题1项,均不包括列题,或横向课题的到位经费15万以上。

  • 索引序列
  • 医生晋升不需要论文发表
  • 医生晋升要不要发表论文
  • 医生晋升需要发表论文吗
  • 国企晋升需不需要发表论文
  • 医生晋升发表论文要求
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