不同职业入伍的新兵心理素质研究
入伍前新兵的职业是影响新兵心理素质的重要因素之一。职业是学生的新兵心理素质一般较好,其良好的个性心理结构和内在的心理协调机制,可塑性相对较强。本次研究主要以新兵的入伍前职业为分类标准,研究集训中期不同职业入伍的新兵的社会状况及心理素质特点,以利于新兵入伍筛选及心理干预,现将结果报告如下。
1对象与方法
1.1调查对象选择某部集训中期2630名男性新兵,平均年龄(19.49±1.54)岁。
1.2社会状况调查我们调查了入伍前职业是学生(应届初中、高中、大学毕业生)和其他职业(工人、农民、个体、待业等,往届毕业生有过一定时间的工作和社会生活经历)两类群体新兵的社会状况进行单因素分析(以下称为学生新兵和其他职业新兵)。
1.3心理调查通过一般情况调查表、症状自评量表(SCL-90)[1]64-67、艾森克成人个性问卷(EPQ)[1]36-38、自我和谐量表(SCCS)[2]122-124、简易应对方式问卷(CSQ)[2]127-129、社会支持量表(SSRS)[2]314-316进行调查。
1.4统计学处理采用SPSS18.0软件包进行数据统计,计数资料采用χ2检验,计量资料以均数±标准差(x±s)表示,采用t检验。α=0.05为检验水准。
2结果
2.1一般情况在本单位同一现场和指导语下分批(40~60名)集中测试。获有效问卷2599份。文化程度:初中501名,占19.3%;中专及高中1648名,占63.4%;大专329名,占12.7%;本科以上121名,占4.7%。家庭结构:双亲2273名,占87.5%;单亲326名,占12.5%。家庭背景:城市604名,占23.2%;城镇618名,占23.8%;农村1377名,占53.0%。入伍前职业:学生1374名,占52.9%;其他职业1225名,占47.1%,其中待业492名,占18.9%;务农191名,占7.3%;临时工447名,占17.2%;个体95名,占3.7%。
2.2社会状况的单因素分析城镇入伍、双亲家庭、高中以上文化、主动入伍、个人发展、从不吸烟、恋爱关系相对稳定、对人际关系满意的新兵中入伍前职业是学生者较多;农村入伍、单亲家庭、初中以下文化、被动入伍、尽义务、恋爱关系不稳定、吸烟、对人际关系不满意的新兵中其他职业入伍者较多,差异有统计学意义(P<0.05)。
3讨论
3.1单因素分析结果
3.1.1其他职业新兵社会状况特点:源自农村及单亲家庭者较多,文化水平较低,入伍积极性不高,吸烟者较多。结合对新兵的访谈分析,有过工作或社会生活经历的新兵,对部队的体制、管理方法及人际关系存在认知偏差,考虑其入伍前的工作、生活阅历,可能对其人格的形成、认知特点等有一定程度的影响,在入伍后对军营及自我的认知、评价过程产生了消极的作用,在协调自我与现实之间表现的刻板、僵化,心理协调能力较差,往往消极的应对新环境,不主动寻找心理资源,在集训期间,这一群体人际关系敏感、抑郁、焦虑、敌对等的心理症状较突出。
3.1.2学生新兵社会状况特点:源自城镇者较多、经济来源相对稳定、家庭环境较好、文化水平较高、主动要求入伍、希望在部队进一步发展的动机较强烈。有研究认为动机是影响个体认知态度、行为方式的重要因素,心理期望与现实挫折的矛盾可能会导致动机的弱化或改变,其结果为个体对环境的适[3] ,应良好或适应不良 。学生由学校入伍后其人格的可塑性较强,入伍动机也较单纯,协调自我与现实之间更显成熟、灵活,自我和谐程度高,能积极的应对挫折,主动地寻求、积极地利用各种社会支持,主动地去适应新的环境,因此在新兵集训期间心理健康状况较好,适应能力较强。
3.2心理状况 SCL-90用于评定个体是否有心理症状及其严重程度,能较好地反映某一群体的心理健康水平[4]。本研究结果显示,学生新兵,强迫、人际关系敏感、抑郁、焦虑、敌对、精神病性等因子得分均低于其他职业新兵,提示学生新兵在集训中期心理健康状况优于其他职业新兵。EPQ显示学生新兵较其他职业新兵有趋向外向的倾向,情绪趋向稳定,精神质倾向较低,提示学生新兵人格结构分布较为合理,善于自我控制,能较好的适应外部环境,精神整合性良好[5]。SCCS反映自我内部的协调一致性以及自我与现实之间的协调程度[6]。本研究结果显示,学生新兵自我不和谐、自我刻板性因子得分显著低于其他职业新兵,而自我灵活性得分高于其他职业新兵。提示学生新兵在集训过程中协调自我与现实之间更显成熟、灵活、和谐,一致性较高。
CSQ显示学生新兵积极应对因子得分显著高于其他职业新兵,提示面对新环境和新的人际关系,学生新兵多采取积极的应对,对环境有更强的适应能力。良好的社会支持能够缓解紧张性生活事件对心理健康的影响[7]。SSRS显示学生新兵的客观和主观支持、对支持的利用度得分均显著高于其他职业新兵,提示学生新兵不仅获得较多的客观支持,而且对支[4]持的主观感受及有效利用均优于其他职业新兵。综上所述,在入伍新兵的职业构成中,应该吸收更多素质优良的应届学生入伍,入伍后应重视和加强其他职业新兵的心理健康教育,应结合其入伍动机、入伍目的、家庭状况等,从自我和谐、积极应对、[6]主动寻求支持等方面来塑造良好的个性,提高心理素质,改善心理健康状况。
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