论文是理论的文字阐述,毕业设计是你实际的操作方案。
你明白自己在讲些什么吗?
一、实习目的
1、通过毕业实习,将理论高度上升到实践高度,更好的实现将大学期间所学的理论和实践的结合,更进一步加深对理论知识的理解,了解和掌握实际生产中的生产流程、工艺原理和技术要求,为今后学习和实际工作打下良好基础。
2、培养自己善于观察、勤于思考的良好的学习习惯以及严谨的科学态度和实际动手能力,使理论与实践得到很好的结合。
3、通过本次实习使我能够亲身感受到由一个学生转变到一个职业人的过程,进一步了解社会,增强对社会主义现代化建设的责任感、使命感,为离开学校、走向社会、适应社会、融入社会作好充分准备。
4、本次实习对我完成毕业设计和实习报告起到很重要的作用。
二、实习内容
1、工厂简介
赛闻工业有限公司成立于1997年,为香港与日本的合资公司,注册资本1亿港币。拥有一批专业技术人员和管理人员。做为整体运输包装方案提供商,赛闻公司主要生产加工纸、木、塑料以及多种材料复合的工业包装制品。
经过多年的发展,赛闻工业有限公司现已在天津经济技术开发区、武清区和苏州分别建立工厂,并在北京、上海、南京、杭州、常州和南通设立了物流中心。随着国际业务的拓展,赛闻又在香港、加拿大注册公司、并在德国设立办事处。目前赛闻已拥有空客、丰田、摩托罗拉等近二百家稳定客户。
TEDA工厂总面积40000平方米,建筑面积14000平方米,员工总数为300人。
武清工厂(在建)总面积 40000平方米,建筑面积12000平方米。
苏州工厂总面积11000平方米,建筑面积 8300平方米,员工总数为100人。
华北地区主要客户有:Motorola, Toyota, Siemens, Simclar, Sew, Trw, Danfoss, Lohmann, Danaher, Woodward, Foxconn, Laird, Canon, Sanyo, Stanley & Denso. 华东地区主要客户有:Flextronics, Motorola, Sanmina, FCI, SEW, Danfoss, Benchmark NEC & Alcatel-Lucent.
企业文化:
(1)愿景:20xx年成为中国整体运输包装解决方案的领先者。
(2)使命:追求理性成长,百年经营,在员工、客户、社会责任间求取平衡及满足。
(3)核心价值观: 互信:坚持互信原则,与员工、客户之间建立长久信任的关系。
快速反应:迅速理解并满足市场、客户及员工的需求。
专业:专注于整体运输包装解决方案和产品,并不断创新保持行业优势。永续承诺:公司及员工个人均应坚守百年经营之承诺。
专业研发,优质设计:通过各种展会及国际交流,掌握整体包装的前沿技术和先进材料,不断优化产品;我们通过考察分析客户产品的外观、品质、保护等级,操作贮存情况,运输及环境因素等方面,向客户提供全面的运输包装解决方案,力争为客户提供优质合理的设计,并持续改进。
严格品控,先进管理:赛闻将产品的质量视为企业的生命力,严格控制生产过程中的各个环节;我们是中国包装行业精益管理及JIT、VMI的先行者,拥有多年全国跨地区运营经验,在发展中不断提升能力、改善流程,与客户共同成长。
快速反应,灵活服务:赛闻具有7×24小时的快速响应速度,充分满足客户精益生产模式的要求,提供JIT服务,公司的车辆都安装了GPRS系统,对运输环节实现实时电子监控。我们还可以根据客户的需要,选派经验丰富的技术工程师,上门为客户提供标准的现场包装服务。
整体方案,绿色包装:赛闻优化整合了木质、纸质、塑料、金属、发泡、防锈等各种材料和技术手段,避免包装不足和包装过度;秉承绿色环保理念,在包材、设计和生产中贯彻减量、循环、可回收的方针,尽可能使用环保材料,设计折叠式包装减少空载,提高材料的利用率,减少资源浪费。
技术优势:拥有多名包装专家和大量技术研发人员,现有较为完善的管理机制,有很完整的包装理论基础。
设备优势:拥有环压测试仪、耐破试验仪戳穿试验、仪压力试验机、RoHS:能量色散X荧光光谱仪 、烘干箱、水分测定仪、计量器具等,从小批量到大批量均能自如生产,无最小订单限制。
2、具体实习情况
经多次与公司协商,我终于得到该公司允许,有幸参观了公司并在该公司进行了为期四周的实习。进入该公司,首先了解到公司机构包括业务部、生产部、财务部、采购部、管理部、技术部六大部门。
据业务部介绍,现业务工作主要分为两部分,一部分是跟踪现有客户的货单情况,特别大客户每天的下单、出货、质量情况。另一部分是开发新客户,根据现有的资料向相关企业介绍公司产品,推销产品。
我觉得该公司的业务部分工很合理,因为有稳定的客户的时候,发展新客户也是必要的。但是新客户的开发需要制造相关的模具,制造模具费用大,然而该客户有很多不稳定的因素,未能确保长期合作,与其把资源投入不确定的业务上,不如把更多的资源改造设备或者是与原来的客户打好关系谋求更长远的合作。所以企业的工作方针政策是由每个企业的实际情况需要决定的,并非麻木照搬。
生产是该公司的基础部门,据生产部员工介绍,生产种类比较多,比较杂。只要是设计定型的产品,生产部就要负责把能生产的部分生产出来,然后把成品放入仓库,等待业务部人员安排出货。
技术部门的主要工作是设计整体包装,是公司的主要核心部分。根据客户的资料、要求设计产品包装。在设计的过程中,为了使设计的更为符合客户要求,技术部门经常需要和客户进行面对面的沟通,或去客户的公司看实际产品,进行现场尺寸测量。同时,技术部的工作也包括机械的检修、维护、调整。技术人员的专业知识水平相对要求是比较高的,肩负的责任也是比较大的,我建议该公司能经常组织员工参与各种培训课程,提高生产能力。
对工厂情况有所了解后,我在生产部和技术部分别进行了一段时间的实际操作。在生产部,我按照师傅的指导,开关机器,在必要的时候急停机器,在需要的时候按动相关按钮。我不得不承认我实践动手能力差,经常出错,有时还会耽误其他工序的进行,虽然如此,师傅还是很耐心的为我指出错误原因,分析改正方法,并为我多次示范操作。果然,使用师傅传授的妙招,我操作进步的很快,一步步追上了其他人的操作,没有再耽误生产的正常运行。在技术部,我扎实的理论知识和熟练使用的CAD派上了用场,我根据师傅给的图纸和客户要求,将资料在CAD图中显示出来,将我做的图打印出来后交给生产部,他们便可以照常生产了。技术部的同事们都对我很友好,经常给我更有效工作的建议,使我受益匪浅。
专业实习是一个重要的教学环节,是检验学生对理论知识掌握程度、能否适用于毕业实践的主要手段,也是毕业生开拓就业市场、向社会自我推荐的重要途径。通过专业实习,也可以加强我们教学单位与生产单位的关系,收集生产单位对我们办学的意见和建议,使我们能够总结经验,进一步改进我们的办学方向,提高教学质量,提高我院毕业生的竞争力。
一、实习目的
1、使学生全面接触社会、认识社会、尽早适应社会。
2、使学生在学校所学到的理论知识和实验技能全面地应用于生产实践,提高学生的综合素质。
3、使学生基本掌握药品及食品生产、检验、流通等领域里的工艺过程、管理方式、政策法规等生产要素,努力培养学生在药品行业独立的工作能力。
4、通过专业实习,及时获得反馈信息,不断改进教学工作,提高办学质量。
二、实习对象
1、中药学、食品科学与工程和药物制剂专业20xx级本科。
三、实习形式与安排
1、实习形式
原则上由学生充分发挥本人的能力或利用各种社会关系,自行联系实习单位,以便为就业奠定基础。
个人联系实习单位确有困难的学生,由学院酌情安排实习单位。
2、实习单位
中药学、药物制剂专业:凡与中药学、药学专业有关的企业、事业单位。具体包括制药企业、药品检验所、药品科研单位、药品经营单位、医院制剂室、医院药房、各类医药学校等。
食品科学与工程专业:与食品有关的机关、企事业单位。具体包括食品生产加工企业、食品监督机构、食品检验检疫机构、食品销售企业、食品类学校等。
3、时间安排
按照培养方案要求,从20xx年3月3日起,至5月5日止,共8周时间,暂定6月10日在院内进行实习总结(具体时间依据毕业生办理离校手续时间)。
毕业论文二次答辩的同学做好4月中旬返校答辩准备,具体时间另行通知。
四、实习要求
1、每位实习学生必须仔细学习并保管好实习计划、实习生守则、实习成绩考核表,明确实习任务与要求,掌握时间,保证实习严格按计划进行。
2、了解实习单位的自然情况,包括发展历史、现状、发展规划、特点、体制、运转程序等问题。
3、掌握实习单位的厂房设计、车间布局、设备种类、主要品种的配方、生产工艺流程、成品与半成品的检验方法等。
4、能够发现实习单位在生产、经营、管理、技术、工艺等方面存在的问题,并敢于大胆提出改进意见或设想。
5、及时书写实习日志(实习手册),对一天的工作、学习情况进行认真记录总结。
6、实习生在返校后必须提交:
(1)填写合格的专业实习手册,内容必须是与专业相关。
(2)表格及相关 评语 填写完全并签字盖章齐备的专业实习成绩考核表,盖章单位必须与本专业相关。
(3)2014年1月至3月通化到实习地和5月至6月10号之间实习地到通化的往返车票,火车汽车均可。
(4)实习照片(电子版),本人在实习单位大门厂牌前的照片、与实习单位指导教师的合影、与我院教师去检查时的合影、在工作岗位的工作照片各1张。
五、检查考核
1、在专业实习期间,学院领导及指导教师不定期到学生实习单位检查学生的实习情况。
2、委托学生实习单位的有关负责同志对实习学生进行检查考核,在学生实习结束时出具书面考核鉴定意见。
3、学生实习成绩分为优、良、中、及格、不及格五个档次,由学生实习单位的鉴定意见(30%)、指导教师意见(30%)、实习手册(40%)三部分组成,每项必须写明成绩档次。综合实习成绩记入学生档案,实习成绩不及格者不能毕业。
实习目的:
通过对水利工程的现场参观和技术人员的讲解,了解我国及山东省治水的历史;了解水利在国民经济中的重要性;了解传统水利与现代水利、可持续发展水利的含义;了解已建和在建的著名的水利工程;了解水利工程的运用情况和除险加固情况;熟悉土石坝、水闸、渡槽、渠道、倒虹吸、堤防等水工建筑物工程的作用、布置、组成及对当地经济发展的影响;了解工程施工及组织管理情况和招、投标的情况。使同学们增加水利工程的感性认识,巩固学生的专业思想,让学生领会专业的培养目标,为下一步学习专业知识打下良好的基础。通过实习,还培养学生热爱祖国水利事业、乐于从事水利工程建设的决心和信心。
实习内容:
(1) 听有关水利形势的报告。
(2) 观看录像,了解我国及山东治水的历史及水利发展的情况,以及我国著名的水利工程情况。
(3) 参观世纪工程:工程有:
①日照水库:枢纽工程的建设背景、工程的作用、水工建筑物的组成情况,工程存在的问题及除险加固情况和工程的综合运用管理情况,了解该工程对日照当地经济的影响,了解工程对周围环境的影响,了解工程对技术人员的业务要求和综合能力要求。
②学院水轴工程:工程建设的意义;工程的组成及各部分的作用。
③陡崖子水库:溢洪坝;防浪墙。
你看下,这个对你有没有帮助,希望可以帮助到你吧毕业设计的一般步骤和方法计算机毕业设计大体可分4个阶段:需求分析、总体设计、编码、测试。1. 需求分析(1)熟悉课题任务下达后,学生应了解课题名称、课题来源、课题范围、提供的原始数据和要求达到的技术指标。学生不仅要了解自己设计部分的内容,对课题的整体也要充分地了解。(2)收集资料围绕课题,收集有关资料,调查有关文献及技术参数,收集有关数据,并对这些资料和数据进行归纳分析。(3)可行性分析学生在熟悉了课题和收集了足够的资料和数据的基础上,对课题进行可行性分析,得出几个初步方案,经过反复比较、论证,最后得出一个可行方案。2. 总体设计(1)概要设计划分模块,绘出控制结构图,写出分析说明书。从可行性方案中所提供的资料和数据出发,把系统分为若干个模块,形成一个多层次的结构。把控制结构图、整个系统及每个模块的功能都加以说明。架设系统平台。(2)详细设计根据课题的控制结构图和各个模块的功能说明书,详细编制系统程序。3. 编码根据设计,逐步完成各功能模块的制作及程序的编写。4. 测试当课题程序初步设计完成后,应进行上机调试,在应用过程中逐步修改、完善系统功能,以期达到最佳效果。四、编写毕业论文1. 目录、摘要和关键字:摘要主要对本课题进行简要的说明。2. 系统功能和使用说明硬件环境:本系统适用于哪种类型的计算机,内存容量为多大,应配备的外部设备有哪些。软件环境:本系统的设计采用的是何种语言,应在什么软件环境下使用。系统分析与系统设计:对系统中各个模块的功能作详细的说明。程序调试和架设情况:对系统在调试过程中出现的问题加以说明。结论:对系统作一个全面的评价,包括有何特点、存在的问题、改进意见等。注:毕业论文的排版按统一格式进行,另附排版要求的文档。五、毕业设计的验收及毕业答辩学生在毕业设计答辩前,必须将毕业设计的所有资料送交指导老师验收。具体验收内容如下:1. 课题程序。要求每个学生设计部分的程序需完全相应的功能。2. 毕业论文。编写好之后,应交指导教师审阅,然后学生按规定的格式撰写。毕业论文一律用A4打印纸正反两面打印,要有必要的插图、表格等,并装订成册。3. 填写毕业论文成绩表。学生论文评审、答辩成绩表。4. 光盘。毕业论文及学生课题程序和相应的软件光盘。5. 其他资料。包括:课题设计的初稿、收集的原始数据和资料、指导记录、毕业答辩现场记录学生的笔记及实习日记等。
前言随着社会的快速发展,当代社会对即将毕业的大学生的要求越来越高,对于即将毕业的我们而言,为了能更好的适应严峻的就业形势,毕业后能够尽快的融入社会,同时能够为自己步入社会打下坚实的基础,我系同学各自开展了顶岗实习活动。此次实习,我是XXXX有限公司的储备干部,从找工作到找到工作到工作的过程中发生的点滴给我留下了深刻的印象,也让我学到了许多知识,体会到很多,相信此次经历多我而言是一笔宝贵的财富。一、实习目的:毕业实习是我们大学期间的最后一门课程,不知不觉我们的大学时光就要结束了,在这个时候,我们非常希望通过实践来检验自己掌握的知识的正确性。在这个时候,我来到XXXX限公司,在这里进行我的毕业实习。二、实习单位及岗位介绍:公司于一九九三年成立,地处长江三角洲沪杭甬城市经济圈的中心地带,交通便捷,地理位置优越,是集研发、生产、销售、服务为一体的高新科技企业。公司多年来集中有限资源、充分挖掘出了自身的比较竞争优势,通过观念创新、技术创新、服务创新来保证企业高速发展。 开发项目:各种定时器系列,漏电保护器,过压保护器,插座和调光插座,宠物用品,灯具等。公司宗旨:科技创造价值、质量赢得市场、诚信铸造品牌、服务成就未来。三、实习内容及过程为了达到毕业实习的预期目的。在学校与社会这个承前启后的实习环节,我们对自己、对工作有了更具体的认识和客观的评价。在整个的实习工程中,我总共做了以下的一些工作,同时自己的能力也得到了相应的提高 1、工作能力。在实习过程中,积极肯干,虚心好学、工作认真负责,胜任单位所交给我的工作,并提出一些合理化建议,多做实际工作,为企业的效益和发展做出贡献。 2.实习方式。在实习单位,师傅指导我的日常实习,以双重身份完成学习与工作两重任务。向单位员工一样上下班,完成单位工作;又以学生身份虚心学习,努力汲取实践知识。 3. 实习收获。主要有四个方面。一是通过直接参与企业的运作过程,学到了实践知识,同时进一步加深了对理论知识的理解,使理论与实践知识都有所提高,圆满地完成了教学的实践任务。二是提高了实际工作能力,为就业和将来的工作取得了一些宝贵的实践经验。三是在实习单位受到认可并促成就业。四是为毕业论文积累了素材和资料。四、实习总结及体会:我怀着美好的期盼来到XXXX有限公司开始为期几个月的实习生活。在这段时间里,我学到了许多书本上学不到的东西,虽然一开始有些单调,有些无聊,但毕竟也让我学到了许多。刚开始几天的维修工作让我对电子产品有了初步的了解,正式开始后,有一位师傅带着我教我怎样维修。我的师傅是一个很开朗的人,跟着她随时会被她的开心所感染,她说要开心地工作,工作得开心,只有这样才能做到更好。我也觉得做任何事情都一样,只有开心地去做才能把事情做好。总而言之,此次顶岗实习的机会来之不易,工作的经历也来之不易,也相信此次实习会令我终身受益。
我有个模板,你看看吧,希望对你有用! 顶岗实习任务书、指导书 一、实习目的 ⒈ 通过参加专业生产劳动,增强劳动观念,熟悉和适应施工现场环境; ⒉ 进一步掌握工种操作技能,领会工种操作规程和安全技术规程; ⒊ 掌握实习专业工程的施工程序、方法和质量评定标准及所用施工机具; ⒋ 掌握实习工程的现场管理的内容和要求; ⒌ 进一步领会建筑工程施工图的组成、内容和要求,能看懂实习工程的施工图,提高识图能力。 二、实习内容及要求 毕业顶岗实习是在工种操作实习与测量实习以及专业课和课程设计综合练习结束后,于第三学年进行的综合性专业实践能力训练。分为以下五个阶段: ⒈ 施工技术实践(4周) ⒉ 施工组织管理实践(4周) ⒊ 现场施工管理实践(4周) ⒋单位工程施工组织设计(或施工方案)编制实践(4周) ⒌ 专业实践考核答辩(2周) 具体内容安排如下: (一)施工技术实践:略 (二)、施工组织管理实习 1.了解工程开工的前期工作 (1)了解工程合同的内容; (2)了解工程合同的内容及签定审批程序,搜集工程合同和投标书样本; (3)了解工程开工应具备的条件和必须办理的开工手续,以及开工报告的内容及审批程序; (4)了解施工准备工作的内容。 2.预算的编制工作 (1)了解所在实习地区的现行定额和取费标准,进一步掌握工程预算的费用计算程序和方法; (2)工程技术人员指导下,编制工程预算和施工预算,搜集编制工程预算和施工预算的资料; (3)了解补充单位估算表的编制方法。 3.参与单位工程施工组织设计或施工方案的编制工作 (1)进一步领会单位工程施工组织设计和施工方案的内容和区别; (2)掌握施工进度计划的内容和编制方法; (3)在工程技术人员指导下,针对具体工程提出施工技术和安全措施; (4)领会施工材料、劳动力、施工机具需用量计划以及非标准件(含加工图)加工计划的编制方法; (4)掌握施工临时设施和施工平面图的布置。 4.参与施工现场的组织指导工作 (1)协助工程技术人员组织现场施工,处理施工中发生的技术问题; (2)掌握施工中的测量放线工作,能进行抄平放线; (3)领会工程任务单和限额领料单签发; (4)参加图纸会审,熟悉技术交底和安全技术交底工作; (5)了解施工过程中必须填报的报表; (6)参与施工过程中隐蔽工程的验收工作; 5.施工过程中与建设单位的签证工作。 (1)参与施工管理工作 1)参与质量管理,领会施工验收规范和质量评定标准; 2)参与安全管理,领会安全技术规程; 3)参与计划管理,编制施工作业计划,了解施工统计报表; 4)了解施工企业现代化管理方法。 有关问题的说明 在实习期间,学生以参加实习内容1―2项工作为主,其它实习内容可通过现场教学,向工程技术人员询问和搜集资料的方式解决。 实习结束时,由工程技术人员写出书面鉴定评语,每个学生提交一份实习总结报告。 (三)工程施工组织编制实践 可选择框架结构、砖混结构、框剪结构工程等题目,每个学生独立完成一个题目,每班学生不少于三类题目。题目大小,以能利用流水施工法编排施工进度计划为宜。 完成的内容和工程量 1.编制施工图预算和施工预算书(含编制说明) 2.编制单位工程施工组织设计(或施工方案) ① 工程概述 ② 确定施工方案、施工方法与技术措施 ③ 保证质量和安全技术措施 ④ 编制施工进度计划 ⑤ 编制材料、劳动力和施工机具需用量计划 ⑥ 施工平面图设计 ⑦ 计算技术经济指标 3.完成的工作量 (1)工程预算书: (2)单位工程施工组织设计(或施工方案)文本和附图:文字说明和附图部分,附图拆合1#图不超过2张。 三、专业实践考核答辩 (一)考核答辩前,学生必须提交: 1.实习总结报告 2.施工组织管理实习总结报告 3.工程预算书 4.单位工程施工组织设计(或施工方案文本) (二)考核答辩程序和方式 1.对学生提交的以上四项专业实践成果,分别由指导教师和外聘工程技术人员进行评阅,写出评语并给出评阅成绩。 2.由学校专业课教师和外聘工程技术售货员组成专业实践考核答辩委员会,下设几个综合答辩组,学生分组进行答辩。 (三)专业实践成绩评定 参照评阅人的评语和评阅成绩,根据学生答辩报告质量和在答辩中回答问题的准确程度,综合评定专业实践成绩。 成绩评定标准:优、良、中、及格、不及格五等 1、出勤率、日记、表现:30分 2、毕业论文:30分 3、毕业实习答辩:40分
毕业实习的目的和任务是将所学专业知识与实际工作相结合,理论联系实际,训练所学技能,实现顺利就业。一、毕业实习目的通过毕业实习使学生:1、进一步加深并运用学过的专业理论知识,提高分析问题、解决问题的能力,把所学专业知识应用到实际工作中,从而获得真实的职业体验,最终实现顺利就业。2、熟悉企业技术工作人员应具有的管理技能、实践操作技能,提高技术水平。3、体验社会生活,培养组织性、纪律性,增强劳动观念和提高职业道德素养。二、实习任务1、了解实习单位的组织管理结构及各部门的职责范围。3、了解实习单位规章制度、技术工作人员的岗位职责等。3、了解本专业知识在实习单位的应用情况。4、掌握相应岗位的操作技能,按照企业要求初步形成职业能力和初步养成职业素养。5、了解实习单位对本专业人才的要求和需求情况。
根据本专业特点,可以全面地写。如法律专业,去法院实习,获得的是作为一个法律工作者应该具有全面素质材料,这时,可以将所实习的全部内容,包括法律工作者的政治素质要求、业务素质要求。
法律条文的运用;法官的个人魅力(言行举止语言表达等综合因素)在法庭上的效果;法官需要的语言表达能力等等。
文秘专业作为一个办公室文员,实习中工作性质内容可能涉及所学大部分骨干课程,如会议(会议之前的准备工作、会议过程中服务工作、会后的总结工作,以及整个会议涉及的文书有哪些,领导对这些会议文件的写作要求有哪些,写作者在准备过程中有哪些成功的做法或失败的教训。
文秘工作者的仪表礼仪有什么要求等等)。也可以根据实习的内容确定某一局部的工作、就一个专题作为重点描述对象。
如文秘中的档案管理,单位对工作人员的要求有什么、自己学的哪些知识在工作中运用上了,你运用的方式方法是否符合工作需要,效果如何;同事是怎么对待档案管理工作的,他们有什么值得你学习的地方等等。
报告结构安排:
第一部分:以实习时间、地点、任务作为引子,或把实习过程的感受、结果,用高度概括的语言概括出来以引出报告的内容。
第二部分:实习过程(实习内容、环节、做法)
1、将学校里学到的理论、方式方法变成实践的行为;
2、观察体验在学校没有接触的东西,他们是以什么样的面目、方式方法,以怎样的形态或面貌出现的。比如,部门职能,原先你不了解,之后从工作中由什么样的问题,引发了你对职能部门的了解。
第三部分:实习体会、经验教训,今后努力的方向等。
文章也可以以实习体会、经验为条目来结构全文。如,在实践中发现自己的优势:团队协作意识强;善于根据自己的知识、能力挑战新工作;事后善于总结等等。从实践中看到的缺陷:政治触觉不够敏感;专业知识欠扎实;动手能力差等等,用这些,把自己实践的过程内容串起来。
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毕业论文的工作计划怎么写,毕业论文的工作计划1
1、外文翻译时间20xx年2月28日3月20日
在老师下发了翻译文献,我开始了文献的翻译工作。定题的时候下了非常大的功夫,因为题目确立了文章的翻译大体走向。经过不懈努力的翻译,文献的大致内容基本翻译完成。最后经过不断的检查和特殊词汇的修改,翻译工作圆满完成。
2、论文选题时间20xx年4月1日4月7日
老师给了论文任务书与论文资料,确定了毕业论文的题目与写作方向,明确了毕业任务。
3、读书报告时间20xx年4月8日4月9日
在老师帮忙确定了论文题目之后,我开始到网上和图书馆查找关于课题有关的文献和资料。系统的学习论文的制作规范和相关知识,将一些在课设用的到的知识和内容进行了一定的摘抄。最终完成读书报告工作。
4、开题报告时间20xx年4月10日4月18日
我先根据毕业任务书的要求和研究的方向,搜集相关文献,经认真思考和研究,初步确定研究的主要内容、研究的方案、以及研究的主要的方法。把所选方法与资料进行编写,并预计所得结果,完成开题报告。
毕业论文的工作计划怎么写,毕业论文的工作计划2
一、选题时间:20xx年5月27日~6月15日
1、召开教研室主任会议,布置毕业生论文选题工作。由各教研室分别召开教师会议,集体商讨、建设论文题库。
2、汇总论文选题,由毕业班班主任协同教务秘书组织学生选题。
3、根据学生选题情况,各教研室分配指导老师,学生完成毕业论文题目审批表。
二、开题时间(及任务书完成时间):20xx年6月16日~20xx年7月2日。
集中辅导后,每位指导老师指导学生3—4次,认真听取学生的想法,了解学生的写作思路,有针对性地给予指导。并在学生任务书上给出指导意见(即完成开题工作)。
三、初稿完成时间:20xx年3月底
第一阶段:收集材料、拟定写作提纲
第二阶段:审查并确定写作纲要
尤其对学生的写作提纲要反复修改,力求在学生离校前确定写作提纲,以利于学生在学校图书馆进行材料收集,利于学生在实习期间进行研究和开展论文写作。
第三阶段:完成初稿
对学生的论文初稿,指导教师须认真审阅,确保学生无严重抄袭现象。针对学生写作中存在的问题要不厌其烦地给予指导,要求学生反复修改。对不符合规范和要求的学生论文必须重写。
四、修改初稿及定稿:截止到20xx年5月底。
五、论文及指导相关表格20xx年6月18日班主任收齐交至教研室。
五、答辩时间初定:20xx年6月20~25日
六、成绩评定依照成绩评定标准和程序进行。
说明:交稿日期必须按照规定时间执行,请指导老师务必要求学生按期完成。
毕业论文的工作计划怎么写,毕业论文的工作计划3
第一周:
1、汇报本人选定毕业论文题目情况,经指导教师协调后确定论文题目;
2、学习领会《河北联合大学毕业论文指导手册(学生用部分)》,掌握文件精神,总结文件要点(形成文字);
3、根据本人毕业论文题目、毕业论文任务书要求,撰写“毕业论文项目调研提纲”;
4、编制《本科生毕业论文工作计划》,并将其缩略成《本科生毕业论文计划进程表》,时间以周为单位;
第二周
对以下内容展开调研
1、国际大宗商品市场的变化情况,历史沿革、现状及发展趋势;
2、沙钢股份公司的基本情况介绍;
3、沙钢股份公司经营成果与财务分析;
4、沙钢股份公司在国际大宗商品市场上的定价权;
5、国际大宗商品市场的变化对沙钢股份公司的`影响;
第三周
对以下内容展开调研
1、沙钢股份公司主营产品与竞争优势;
2、沙钢股份公司外部环境与竞争对手分析;
3、沙钢股份公司在国内同行业中的地位;
4、沙钢股份公司在国际市场上的地位;
5、沙钢股份公司应对国际大宗商品市场变化的对策和措施等。
第四周
1、学习“企业战略管理理论与案例”的相关内容:
2、学习“财务管理学”的相关内容:
3、复习“管理学”相关知识:
4、学习“08级工商管理课程设计资料”:
5、归类整理搜集的资料,并根据调研所搜集的资料完成项目调研报告。
第五周
1、分析、整理调研资料,
2、对归类整理的数据、资料进行认真阅读、研究、分析,
3、进一步了解国际大宗商品市场变化对沙钢股份公司的影响。
第六周
依据毕业论文任务书、项目调研报告、毕业论文计划进程表,撰写开题报告。准备开题报告答辩。
第七周
1、进一步查阅文献,搜集、补充、完善资料;
2、了解国际大宗商品市场现状及发展趋势,针对沙钢股份面临的问题提出切实可行的解决对策;
3、确定论文框架,完成详细论文写作提纲。
第八周
对前几周的论文进展情况进行总结,进一步完善,完成中期检查报告。 总结前期工作中的不足,补充疏漏的部分,为论文初稿做好准备工作。
第九周
按开题报告的论文结构要求,按写作提纲的内容、层次、逻辑安排,对论文框架进行展开,撰写论文初稿。
第十周
进一步分析、整理,补充、完善资料,对论文初稿进行充实,细化论文内容。
第十一周
进一步完善论文内容,完成论文初稿。
第十二周
在导师评阅毕业论文的指导下,进一步修改论文。
第十三周
规范论文格式,丰富内容。根据导师的意见和相关要求进一步完善论文。
第十四周
完成论文终稿。
第十五周
提交打印版、电子版毕业论文、过程文件和课题项目调研报告,交指导教师和评阅人审查、评阅。
第十六周
准备及参加毕业答辩。
毕业论文的工作计划怎么写,毕业论文的工作计划4
毕业论文(设计)是本科教学计划的一个重要内容,为确保我院毕业论文(设计)工作的顺利进行,依据《许昌学院本科毕业论文(设计)工作条例》,结合外语学科特点制定本计划。
一、组织管理
毕业论文(设计)工作由院主管领导具体负责,下设系毕业论文(设计)指导小组。指导小组是业务性常设机构,由系领导、各教研室主任和副高以上教师代表组成。指导小组的职责是实施论文题目的审定、中期检查、论文答辩与评审等工作。
二、时间安排
根据外语专业本科教学计划的特点,毕业论文(设计)安排在第七学期开始。
第七学期自第十五周始,我院便开始组织学生选题,确定指导教师;计划填写《本科毕业生毕业论文(设计)选题登记表》,经主管教学的副院长审核、签字后报送教务处实践教学科;第七学期末要求学生按《许昌学院本科生毕业论文(设计)开题报告》格式要求,撰写开题报告并写出详尽、完备的写作提纲。第八学期第四周之前,要求学生完成毕业论文(设计)初稿的撰写工作,指导教师对初稿进行评阅,并填写初稿指导记录表;第六周之前要求学生按照指导教师对初稿的指导性意见和建议,完成毕业论文(设计)二稿的撰写工作,指导教师对二稿进行评阅,并填写二稿指导记录表;第十周之前,要求学生按照指导教师对二稿的指导意见和建议,完成毕业论文(设计)定稿的撰写工作;第十一周要求指导教师对定稿进行评阅,并填写定稿指导记录表,然后安排评阅教师对学生的毕业论文(设计)定稿进行评阅,确定学生是否具备答辩资格,并填写评阅教师评阅意见表;对不具备答辩资格的学生,责令其在答辩之前认真修改。十二至十三周,组织成立答辩委员会和专业答辩小组,确定答辩日程,并将答辩日程安排以书面形式交送教务处实践教学科;根据答辩日程安排组织毕业论文(设计)答辩工作。十四至十五周,组织评定毕业论文(设计)成绩,填写毕业论文(设计)成绩汇总表,并报送教务处;按照3%的比例向学校推荐优秀毕业论文(设计),填写相关表格,并将相关表格及优秀毕业论文(设计)电子文档报送教务处实践教学科。十六至十七周,我院会按照要求对本届毕业生毕业论文(设计)工作进行总结并存档。
三、指导教师
1. 指导老师的确定
凡我院具有中级以上专业技术职称或具有硕士以上学位教师都应指导本科毕业论文,助教作为第二导师参加毕业论文指导工作。由于我院师资缺乏,拟外聘部分高校具有相当职称学历的教师为我院毕业论文指导教师。导师的分配由院统一安排。
2、指导教师工作原则
1)指导教师应认真指导,严格要求,重视培养学生实事求是的科学态度,并着重放在培养学生独立研究问题、解决问题的能力和创新能力上,对学生进行学术规范教育
2)毕业论文工作安排应包括:文献检索、制定工作方案和工作计划、撰写论文、论文答辩等几个主要环节,要使学生受到较为完整的科学研究训练。
四、论文指导工作的实施
1、选题范围
《高等学校英语专业英语教学大纲》《高等院校日语专业高年级阶段教学大纲》规定毕业论文应“在所学课程范围内选题”,另外考虑到我院师资及其他院校通行情况,毕业论文选题围绕自己所学专业(英语/日语),方向可任选,如翻译、教法、文化、文化比较、文学、语言学、与实践结合的各类调研报告以及商务英/日语、旅游英/日语等等,但文学、文化方向要求必须是英/日语国家相关。要求全英/全日撰写。
2、字数要求
英语专业论文为《高等学校英语专业英语教学大纲》规定的3000-5000单词,日语专业为《高等院校日语专业高年级阶段教学大纲》规定的6000-8000字。
3、题目的审定
题目的选取:原则上从院提供的题目库里选取,()亦可在导师指导下学生自选。题目一经确定,不得擅自变更,确因实际困难需要调整的,由导师严格把关审批。
4、 具体指导要求
指导学生审题、修改题目;帮学生筛选书目;督促、检查学生搜集资料做读书笔记;指导学生撰写文献综述;指导学生列提纲、做开题报告;帮助学生修改论文;指导学生参加论文答辩。重点四个环节:题目修改、提纲拟定、语言把关、格式(尤其文中引用和引用文献部分)规范。
同时做好指导记录,填写《本科生论文指导记录表》。
5、 写评语、填写相关表格。
对学生毕业论文的评语应包括:对毕业论文的态度;选题的质量、完成毕业论文的工作量和内容是否符合要求;知识和能力;取得成果大小及其意义;存在问题。评语填写要具体。
推荐优秀论文、参加答辩或不答辩及论文不合格学生名单。
五、论文的评审与答辩
1、论文评审要求:
(1) 必须是作者独立完成,没有抄袭、剽窃现象。
(2) 论文结构完整,字数、参考文献、论文格式等均符合我院《毕业论文格式规定》要
求。调研方法科学,数据可靠,观点明确,论点充分,论证严谨,语言准确,要件齐备。
(3)论文有一定的创见性与独到见解。
2、论文答辩:
所有论文合格的学生分组在各答辩小组进行答辩,各答辩小组至少由三位教师组成,指导教师不能作为自己所带学生的答辩老师。论文答辩按以下程序进行:
(1) 论文答辩者先用英语进行5-8分钟的自我陈述,简述论文写作的目的、过程与意义等。
(2) 答辩者自我陈述结束后,由主答辩教师根据答辩者的论文提问3---5个问题,要求答辩者当场予以回答。
(3) 答辩结束后,答辩小组进行合议,对答辩情况进行小结,做集体评分,并向系里推荐优秀毕业论文。
六、论文成绩的评定:
1、各指导教师根据学生论文的内容、组织结构、语言及论文格式给出初评成绩。
2、各评阅老师按我院毕业论文评价要求对参加答辩的论文进行评审,给出评阅成绩。在论文答辩结束后,各答辩小组对答辩学生的论文进行合议,给出答辩成绩。
3、毕业设计(论文)的成绩由三部分组成:导师评分( 25 %)、评阅人评分( 25 %)和答辩委员会评分( 50 %)。 各指导教师按规定比例对毕业论文进行最终成绩评定。
4、院本科毕业论文领导小组对论文工作中有争议的问题和重大的问题进行审定。
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为落实好我院本科毕业论文(设计)的各项工作,有效提高我院本科生毕业论文(设计)的质量,切实做好本科毕业论文(设计)的管理工作,规范本科生毕业论文(设计)工作各个环节,现根据华南师范大学本科毕业论文(设计)管理办法和我院实际,特制定如下计划:
一、毕业论文的目的意义和基本要求
毕业论文(设计)是实现培养目标的重要教学环节,是对学生创新能力、科研能力、实际工作能力的系统训练和综合考察过程,也是考核学生能否毕业和授予相应学位的重要依据。为此,(1)论文(设计)的选题范围和深度应该符合学生在校所学理论和实践技能的实际情况,题目难易适当,使学生经过努力能够完成。(2)确定选题后,必须填写开题报告书,经指导教师同意后执行。(3)论文(设计)的选题必须一人一题,撰写要有科学性、有一定的学术水平、主题突出、概念清晰、观点鲜明、论据充分、层次清楚、表达通顺、格式规范,并具有一定可读性,字数一般在8000字左右。
二、毕业论文的答辩及成绩评定
毕业生必须进行论文(设计)答辩方能取得论文成绩。实行论文评阅人制度,但评阅人评分仅作为论文总评成绩参考。毕业论文(设计)成绩采用指导教师评分占60%、答辩小组成员平均分占40%的方式构成。
毕业论文(设计)成绩评定采用五级记分制,即优(≥90)、良(80—89)、中(70—79)、及格(60—69)、不及格(<60分。
毕业论文(设计)答辩由院答辩委员会主持。答辩委员会由5名专家组成。答辩委员会根据工作需要组织若干答辩小组开展答辩工作。答辩委员会及答辩小组成员必须由讲师以上的人员(或相当职称的人员)担任。小组答辩和学院答辩都要做好答辩记录。
三、具体工作及时间安排
1、选题及开题阶段(20xx年x月—20xx年x月)
我院毕业论文(设计)指导工作采用师生双向选择、学院综合平衡的办法。指导老师根据自己的研究领域向毕业生提供若干选题方向,毕业生根据自己的兴趣爱好选择对应的指导老师,学院全面平衡后确定毕业论文指导方案。
之后,学生在指导老师指导下有针对性地、有步骤地收集资料,确定选题、研究计划和提纲、撰写开题报告。
2、论文撰写阶段(20xx年x月x日—4月x日)
第八学期开学后的第1至第6周是学生做论文(设计)的时间。期间,一方面,指导教师在学生撰写论文的各个阶段都要给予具体详细的指导,发掘学生潜力,严把质量关,对质量不高的毕业论文要不断责其修改;另一方面,学生应增强创新意识和主动精神,努力提高毕业论文的质量。
3、小组答辩阶段(20xx年x月x日——4月x日)
院答辩委员会统一安排指导教师成立论文答辩小组,各答辩小组设组长1名。答辩小组长须安排教师撰写论文评阅人意见,组织答辩后写出答辩评语,并按成绩评定要求确定学位论文总评成绩。同时,按小组答辩学生人数15%比例推荐出院级优秀毕业论文。
对质量较差、没有新意、抄袭剽窃他人成果的论文(设计),答辩小组可提交院答辩委员会最后审定。
4、院级优秀论文答辩阶段(20xx年x月x日—4月x日)
在学院答辩委员会组织下,进行院级优秀毕业论文答辩,并按毕业生总人数5%比例推荐校级优秀毕业论文。
5、毕业论文 工作总结 阶段(20xx年x月x日—5月x日)
对毕业生的毕业论文成绩作出最后评定,对总体成绩进行分析、汇总和上报,向学校推荐校级优秀毕业论文;总结毕业论文工作经验,向学校提交工作总结和改进意见;做好毕业论文及相关材料的归档保存工作。
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第一阶段:20xx年10月~11月开题
这一时段主要进行前期资料收集,确定具体论文题目与文章研究侧重点;要求学生交读书报告和开题报告,上交毕业论文(设计)任务书。
第二阶段:20xx年11月~12月拟定提纲
这一时段,学生根据自己的论文(设计)内容有针对性的收集整理资料,拟定较为详细的论文提纲,并和指导教师进行意见交流。毕业设计的要到实地进行调查及同类项目的实地参观,确定设计意向。
第三阶段:20xx年12月~20xx年3月提交初稿
这一阶段,针对论文(设计)内容进一步进行资料的调查、收集、整理,并进行较为深入的研究分析,完成论文初稿,毕业设计要交设计草图,并和指导教师进行意见交流。
第四阶段:20xx年3月~20xx年4月完成2稿、3稿的修改
这一阶段,根据指导教师的意见和建议对论文初稿进行修改,完成论文的二稿和三稿。毕业设计的要完成图件正稿。
第五阶段:20xx年五月,论文(设计)评阅和答辩
20xx年5月上旬进行论文(设计)的评阅工作,5月中旬根据评阅教师意见进行论文(设计)修改,5月下旬进行论文(设计)的答辩工作。
第六阶段:20xx年五月下旬,后期整理阶段
答辩后要修改好论文,并把毕业论文(设计)任务书、毕业论文(设计)、毕业论文(设计)工作总结、毕业论文(设计)汇总表、毕业论文(设计)题目统计一览表整理好。
最后,在20xx年6月10日前,将评选出来的优秀论文(设计)名单和纸质稿电子稿上交教务处。
能问问你最后写了什么么
这因人而异了,主要看你擅长写那方面的,我找了下有这些你自己看下�6�1 35 会计职能研究�6�1 36 关联方认定研究�6�1 37 会计基本假设研究�6�1 38 会计目标研究�6�1 39 会计信息相关性和可靠性关系研究�6�1 40 会计政策变更会计处理研究�6�1 41 会计政策选择的动机研究�6�1 42 会计准则质量衡量标准研究�6�1 43 或有事项核算研究�6�1 44 利润确认的基本模式研究�6�1 45* 现行财会计报告模式的改进研究 �6�1 46 债务重组核算研究�6�1 47 资产负债表日后事项核算研究�6�1 48* 企业环境会计研究�6�1 49 公允价值信息披露的管制安排�6�1 50 浅谈其他应收款核算存在的问题 �6�1 51 浅谈企业福利费的问题�6�1 52 浅谈现金流量表的缺陷与改进建议�6�1 53 收益确认和计量经济思考 �6�1 54 公允价值在我国工业企业会计中的运用�6�1 55* 环境会计信息披露探析�6�1 56 谈"实质重于形式"�6�1 57 外贸会计实证研究�6�1 58 物流企业会计操作流程实证研究�6�1 59 谈"未确认"问题�6�1 60 谈企业或有负债�6�1 71 新准则下前期差错的所得税会计处理�6�1 72* 新税法下房地产企业开办费的财税处理 �6�1 73 工资、薪金支出的会计和税务处理�6�1 74 论企业关联方交易对企业缴税问题的影响�6�1 75 存货计价方法比较�6�1 76 非货币性交易会计研究�6�1 77 合并会计理论研究 �6�1 78 浅谈无形资产会计核算
管类专业小硕,如题,搞到一家主要是商厦、超市、电器的母公 T通过的
呜呜,只要待遇可以小哥可以提供帮助
警校的论文 其实老师要的是你在警校里的体验和感悟 从你的感悟里和认识中发现了警察行业的点点滴滴 从自身的感悟中领悟到警察职业的神圣和精神 这才是警校中一等的论文
这篇关于警校实习生公安局治安大队实习报告范文3000字,是 特地为大家整理的,希望对大家有所帮助! 警校实习生公安局治安大队实习报告 实习单位:德兴市公安局治安大队 实习时间:2011年8月15日至2011年10月15日 时间就是不断被拨动的钟,分分秒秒都不会有丝毫耽搁,无论你是否在做什么都会感觉到它的流逝,更何况我,一名从事忙碌的公安工作的警校实习生。从2011年8月15日至2011年10月15日到江西省德兴市公安局治安大队实习,这段时间里,在市局各级领导以及各位民警的关心指导下,我亲身参与了市公安局治安大队的所有公安工作,深刻体会到了公安工作的艰苦和复杂,对如何做好公安工作有了更加深层次的理解。 实习一开始因为专业是治安管理我被分配到了市局治安大队,一个专门管理特种行业和场所的大队。每天都有大量的工作需要去做,初到大队上班。一切的事物都令我感到那般的新鲜,从陌生到熟悉,从简单工作到单独办案。短暂时光的学习让我有不绯的工作经历,复杂而又琐碎的办案过程,都离不开师兄们耐心的指点,整个人与人之间的交流,使初学乍练的我逐渐成熟。这些都离不开领导的亲切关怀。艰辛工作的同时,又感到了工作的乐趣与人生的价值。不仅使我酝酿四年的专业知识得已运用,还使我懂得办案和做事,更重要的是我了解到怎样待人处世。 两个月的实习生活,难免有困难,也难免是艰辛的,更难免有挫折。入警校时的誓言,在我脑海中重复的出现。人民的寄托赋予我力量,人民的信念叫给我权利。我从未抖落那沉重的誓词,始终保持一个诚挚的态度,用汗水去描绘警营沙场。待到问题解决时,然悟出只要有心,有什么不能迎刃而解。为警一方,就要坚守一片热土,誓保一方平安。 一初到实习地点的感受 德兴市是个县级市,素有青铜故乡之称,又以矿产丰富闻名,我们亚洲的第一大铜矿就在这里,故有中国铜都之称,使其下辖的既有书的产矿镇,富裕程度明显比其他地方高,又因其财政收入高,基础设施建设也较为完善,周围的几个乡镇与其相较,差距甚为明显。德兴位于江西省东北部赣、浙、皖三省交界,上饶市北部,乐安河中上游。东接浙江省开化县,东南与玉山县、上饶县毗邻,南和横峰县、弋阳县相接,西接乐平市,北连婺源县。南北长70公里,东西宽50公里,是景婺常和梨温两条高速之“上婺常”金三角,总面积2101平方公里,总人口31万。 治安大队设立在市公安局大楼内,设施较为完善,有健身室、餐厅、车库、招待室、办公大楼和警官宿舍。 大队共设有三个大队个分管不同的治安案件,由大队长及教导员总领全对,还有三名中队长,共有一十八名民警,配备四辆警用车辆,分工合作。相互配合,感觉上他们是一个团结,办案效率极高的团体。 执法质量是公安机关的生命线,是“民心工程”和“形象工程”。该大队紧紧抓住这个重点,以提高执法质量为核心,严格依法、公正办理案件。该大队认真执行《公安机关执法质量考核评议规定》,结合德兴市实际,不断改进方法,加强对办理案件考核评议。一是严格按样板案卷操作。按照省厅要求,给每个民警都配备一套样板案卷,并要求严格按样板案卷操作,使民警的执法行为格式化、规范化,同时将所有案件在立案与受案后,全部录入电脑,法制文书通报电脑打印,确保了文书质量和统计数据的准确。二是统一了治安案件的归口。为了理顺关系,及时发现和纠正执法偏差,有效地提高了执法水平。三是建立了日常考评制度。2003年以来,该局实行一案一表一考评,将原来的每半年集中考评向日常考评与对民警个人考评延伸,要求如实立案,并在每月的内勤例会上考评所有的执法台帐和办结案件,并通报考评结果。四是实行层级把关,严格审批案件。该大队建立和完善了案件审核制度,每个案件在承办人提出承办意见后,由大队长及教导员领导审查,审查后报局法制科审核,法制科审核后再报局领导签批,有效地防止了执法不严、执法不公和错案的发生。二年多来,该局共办理行政案件1512起,查处1410起,查处率达93%。未发生明显冤错案、严重瑕疵案件和重大上访案件,群众上访量逐年减少,每年比同期下降12%。 通过对大队的初步了解,我觉得自己到了一个非常好的实习单位.我将努力学习。 二德兴市的治安问题以及治安大队的主要工作范围 由于德兴是我国的铜都,境内已建成了德兴铜矿、银山铅锌矿、江西冶炼厂308分厂等一批国有大中型有色工业采选冶炼企业。 特殊的工业给这里的治安带来特殊的问题,相对于其它市而言对爆炸物品的管理、*工作要比较的多一些,要求也格外的严格,同时也存在的一些隐患问题。 为此结合我市爆炸物品安全管理工作实际,大队特别制定如下制度: 一、高度重视民用爆炸物品安全管理工作,认真开展民用爆炸物品安全检查 按照“谁经营、谁负责,谁检查、谁负责”的原则,定期对涉爆单位逐一进行安全检查,全面排查安全隐患,坚决堵塞安全管理漏洞。对检查中发现非法生产、储存、运输、销售、使用民用爆炸物品的单位和个人,在查清违法、违规行为的基础上,依法坚决予以打击处理。对规模小、内部保卫组织不健全的涉爆单位,要督促其充实保卫力量,落实24小时值班守护制度,必要时按规定派驻保安。要加强对安全隐患整改措施的跟踪督查,组织保卫、守护人员强化外围巡逻防范,实行内外联动,共保安全。 二、全面落实涉爆单位安全生产责任,严格实行责任倒查追究制度和监督管理责任制度 实行民用爆炸物品安全生产责任制、责任倒查追究制和监督管理责任制,是落实安全生产措施、实现安全生产目标的重要手段。对发生民用爆炸物品丢失、被盗案件和爆炸事故的,要迅速查明原因,在分清责任的前提下,依照有关法律法规,认真开展倒查追究,从严查处直接责任人及相关责任人的责任;触犯刑律的,依法追究其刑事责任。同时,各地要强化民用爆炸物品安全监督管理责任,对因安全监督管理工作不到位,导致民用爆炸物品丢失、被盗和发生爆炸事故的,要追究有关职能部门领导和直接责任人的责任。 三、严格规范雷管编号登记工作,健全完善编号雷管流向登记监控制度 准确记录掌握编号雷管的流向为目标,建立规范的雷管编号登记管理制度,切实发挥好雷管编号的监控管理作用。要逐步实施信息管理系统建设,对编号雷管实行计算机管理。要加强对编号登记与雷管编号质量的日常监督检查,认真做好编号登记工作,按标准样品的编号质量要求,严格对雷管编号质量的比对检验,确保所生产、经营、使用的雷管编号符合标准要求。要加强雷管编号登记管理业务培训,使涉爆从业人员和基层管理人员充分认识编号登记管理的重要作用,熟练掌握编号信息的含义和编号登记管理的规范要求,确保编号雷管逐枚登记,做到不漏登、不错登,领用、清退相符合。对不按规定进行雷管编号登记,以及雷管编号质量、识读、登记管理措施不符合规定要求,或者未按规定时限要求报送编号雷管流向的,要责令生产、销售、使用单位限期整改;经整改仍存在上述问题的,特别是因登记不严导致涉案编号雷管流向不清的,要责令其停产停业,彻底进行整改规范。对违反规定生产、销售、使用未编号雷管的,要依法没收无编号雷管,并对有关责任单位、责任人给予处罚;情节严重、构成犯罪的,依法追究其刑事责任。 四、建立民爆物品安全管理长效机制,不断提高民爆物品安全管理水平 加强对民爆物品安全管理的领导,督促涉爆企业建立健全各项规章制度,切实强化对民爆物品生产、销售、储存、运输、使用等环节的安全管理。要严格对民用爆炸物品从业人员的资质审查,经常性地开展安全教育活动,增强他们的安全意识。同时,定期对有关安全管理人员进行业务培训,使其熟练掌握民爆物品安全管理技能,严格按照国家法律、法规进行安全管理工作,不断提高全市民爆物品安全管理水平。 以上是对于特殊问题的特殊处理,此外治安大队还担负着其它一些非常重要的工作任务。德兴市的治安问题总体趋于稳定,但由于当前社会矛盾尖锐化的趋势还没有完全的改变,引发违法犯罪的深层次的社会问题还没有完全解决,社会治安打、防工作还存在着不少薄弱环节,该市面临的治安形势还相当的严峻。因此,必须采取切实有效的措施加以解决,全力维护该市的社会治安问题,为改革开放和经济发展创造良好的治安环境。 因此,治安大队主要负责指导全市的治安行政管理工作,贯彻执行治安管理方针、政策、法规,结合德兴市治安状况提出具体贯彻意见。 负责对全市特种行业和公共娱乐场所的治安管理及*工作;负责对枪支、弹药、民用爆炸物品、剧毒物品的管理、*工作。 负责指导公安派出所和分局的规范化建设,组织指导保安服务公司开展工作;组织指导金融系统、外商企业的安全保卫工作;组织指导企事业单位的保卫组织建设和管理。 负责办理治安案件和治安部门承办的95种刑事案件,制止和处置突发性暴力案件和治安灾害事故;配合和有关部门实施扫黄打非工作;负责办理领导和上级业务部门交办的案件。 我们大队除了监督检查旅馆外还有许多繁忙的工作。比如对废品回收站进行检查,看其是否收购了违法物品以及生产性废品是否进行了登记;检查音像店是否出售**音像制品,并对查获的**物品进行扣押、鉴定,同时对业主进行处罚;检查娱乐场所时候按照《娱乐场所管理条例》进行管理,对于存在违法行为的下达整改通知书或者传唤书,监督其进行整改;有时晚上对市里存在的一些涉及色情服务的美容、按摩及洗浴中心进行检查,对抓获的违法嫌疑人连夜审问制作材料,通常要加班到天亮,而第二天还要正常上班,因为有一堆工作在等着。 三参与市局一次统一行动及打击一恶势力团伙 在这两个月的实习时间,我非常有幸的参与了大队与市局的两次特殊的行动当中,早在行动的前一天我就接到了大队长的通知,经过大队长的安排我被要求跟在大队长的身边,并经过短暂的了解我得知每年的9月至年底是侵财性案件的高发期,为了给市民创造一个良好的生活和工作环境,有力地打击违法犯罪行为,特别进行的统一行动。 经过周密部署和精心安排,9月7日,市公安局开展的统一行动。 市公安局从9月起至年底不断加大“两抢一盗”以及其他违法犯罪活动的打击和预防力度。9月7日晚,市公安局抽调50多人分成三个大组四个小组在市区开展统一行动。行动中,公安人员对市区的30多家网吧、60多家旅馆、出租屋、发廊、歌舞厅等公共场所进行了地毯式的清查,查处了两家利用游戏机进行赌博的游戏厅,并没收了六台游戏机,当场缴获赌资数千元。同时在街道两旁查处了两起露天赌博案,对当事人进行了治安处罚。晚23时,公安人员发现两人分别骑着两辆无牌无证的摩托车,立即进行盘查。凌晨5时许,当公安人员巡逻时,看到骑着摩托车两可疑人,经审问,得知这两人的摩托车是刚从人民医院附近盗窃而来。 我在这次行动中虽然没有进行什么实质性的工作,但是已经对"统一行动"有了深一层的充分了解。这个也给我一个实习生留下了深刻的印象。 本以为经历了这一次大的行动足以使我的实习生活丰富多彩了,就在行动结束后的一个月后,也是实习结束的前几天,我又得知大队将联合其它几个部门对本市的海口镇的一恶势力团伙进行打击,得知这一消息之后我非常的兴奋,本以为就要离开实习地了,还没有充分了解公安的全部工作存在着一些失望,但是我又成为了一位幸运的实习警察。 在行动之前,大队长把案情对我做了个简单的介绍,我得知在今年年初,当程某得知海口村民董某和林某欲买下附近的几个沙场时,认为有利可图,便产生了强买强卖的想法。他利用威胁的手段要求低于市场价每立方5元的价格与各沙场老板签合同,不但自己要占1/3的股份而且是干股。当一位沙场老板不同意时,程某等人对其进行殴打。迫于*威,几位老板只好在合同上签了字。5月15日,当程某得知与自己有过节的胡某等人在海口时,纠集别人将胡某殴打,由于自己的手机丢在店里忘记拿走便返回取手机,遇见胡又将他痛打一顿,造成胡轻伤甲级。后在旁人的调解下,程某答应赔偿胡医药费3000元。后,程某等人与胡解决此事,在古山一饭店门口,恰遇胡的亲戚,双方发生斗殴,被旁人劝开后,双方都到海口卫生院进行包扎。在卫生院门口,程的同伙拿了砍刀将胡的亲戚砍伤。5月下旬的一天,程某、齐某等人找到绿野木业职工傅某和吴某,借入股、承包砍伐为由,要挟傅、吴二人,并扬言如不让他们砍伐,山上的木头一根都不能下山。最后,傅、吴迫于无奈给了齐某3000元了结此事。8月14日,程某等人找到海口的方某,以舒湾的木头经营权已被他们买断,而方某从舒湾运了木头出去为由,敲去方某1000元。 他们犯下的种种罪行激怒了当地群众,群众一致要求严惩以程某为首的恶势力团伙。市公安局接到群众的举报后,在掌握了大量的犯罪事实后,决定实施抓捕。10月13日,经过缜密侦查和部署后我们在治安大队长与刑警大队长吴欣带领下.一行17名民警乘坐4辆警车赶到海口将程某抓获,并以程某为首的恶势力团伙成员因涉嫌寻衅滋事罪全部逮捕。 当然枯燥的工作中也有时时的欢乐。队里工作、生活经验丰富的民警同志大多比较风趣,经常有好笑的话语从口中说出,透出一种机智和幽默,带着整个办公室进入欢乐的气氛。说实话,这也是我们需要学习的一个方面。 在这接近两个月中,我感觉自己确实又成熟了,似乎在朝人生的另一阶段迈进的路上又实实在在的跨出了一步。在这期间,我学会了许多业务技能,开过罚单,取过材料,制作过案卷,甚至亲手擒获过一名逃跑的违法嫌疑人。更重要的是深刻了自己的警察意识,学会了坚强和忍耐,认识到了公安工作的重要性和复杂性,坚定了自己今后做好公安工作的信念!同时也看到了自己许多的不足之处,需要改进的地方有太多太多。 如今实习工作已经结束,我将带着这次实习的许多宝贵的经验走上正式的工作岗位,我会牢记这段经历,努力使自己在今后的工作中更加成熟,成为一名合格的人民警察! 警校实习生公安局治安大队实习报告 警校实习生实习报告 警校实习生公安局治安大队实习报告范文 优秀警校实习报告:警校实习生实习报告范文 警校实习报告:警校实习生实习报告范文 警校实习生实习报告范文 查看实习报告全部文档资源 >>
[毕业论文]司法警察的职业道德“初探”(之一) 去年,最高人民法院颁布实施了《中华人民共和国法官职业道德基本准则》(下称《准则》),对于规范和完善法官职业道德标准,提高法官职业道德素质,维护法官和人民法院的良好形象,具有十分重要的意义。 人民法院司法警察是一个特殊的群体。它既是一个独立的警种,又是人民法院内部的一个部门;它既要为审判工作提供服务和保障,又要完成自己的业务工作和业务训练;既要接触案件当事人和广大人民群众,又要为法院内部其他人员服务。因此,司法警察的职业道德与法官职业道德,既有内在的联系,又有具体内容上的区别。 当前,人民法院加大改革步伐,致力于建设一支精英化、职业化的法官队伍。新的形势对法官和法院工作人员提出了更高的要求。加强司法警察的职业道德建设,对于维护人民法院的良好形象有着极为重要的意义。那么,司法警察职业道德有哪些基本要求呢?根据司法警察自身职业特点,司法警察职业道德应有以下5个方面的基本要求。 一、忠于职守、服务审判、公正执法 司法警察是人民法院组织体系中一个重要的组成部分,其地位和作用是法官和其他法院干部所不可替代的。司法警察应当热爱这个职业,增强责任感和使命感,认真履行职责,严格职业操守。司法警察还是一个高风险的职业,这就要求每个司法警察必须具备不怕艰险、勇于献身的精神。人民法院司法警察的基本职责,是为审判工作提供服务和保障,从这个意义上讲,服务审判应作为法警工作的指导思想,体现在职业道德规范中,司法警察应当具有服务意识和大局观念。司法警察职业活动的主要形式,是依法执行各项警务,从事执法活动,公平和正义应当成为司法警察职业道德的一个基本理念。忠实于宪法和法律,维护司法机关的公正和权威,既是司法警察的职责要求,也是其职业道德的基本要求。 二、规范执勤、保障诉讼、注重效率 司法警察的警务工作主要是提押、值庭、临时看管、送达诉讼文书、执行死刑和协助民事执行等,这些工作大多是依照有关程序法的规定,进行规范性的操作。因此,司法警察必须具备一定的法律素质,熟悉与警务工作有关的法律、法规,严格按操作规程办事,并使之形成一种职业修养和职业习惯。司法警察没有裁判权和决定权,在履行职务中往往是根据法官的指令行事,为保障审判工作的顺利进行,司法警察应充分尊重法官对案件的裁判和决定权,不得随意发表对案件处理的看法,更不得泄露具体案情。同时,应注意在诉讼程序上与法官协调配合,完成送达、提押、值庭、执行等工作,应在确保安全的前提下注重效率,按照程序法的规定和法官安排,及时、有效、审慎、适当地完成保障工作。 三、严明纪律、服从指挥、团结协作 这一基本要求是司法警察职业特点决定的。人民法院司法警察是带有武装性质的组织,实行单独序列、编队管理、双重领导,其组织管理和职务行为,体现出一定程度的军事化并具有明显的强制性,而且还面临着各种复杂的不确定的突发情况。所以,严明纪律、服从指挥、团结协作对于司法警察来说尤其重要,这是司法警察履行特定职责的必然要求。这一基本要求体现在职业道德上,就必须有高度的依法办事意识和很强的组织纪律观念,做到有令必行、有禁必止;特别是执行重要警务或者遇到重大情况,必须听从指挥,不可擅自行事;在处置突发性事件中,要注意协调配合,发扬团队精神。 四、注重仪表、文明礼貌、方便群众 司法警察是一种面对社会公众的职业,其职业活动反映人民法院的作风形象,也体现了司法警察自身的文化修养和道德水准。司法警察在日常警务活动中,要与案件当事人、诉讼参与人以及其他群众打交道,有时甚至会遇到一些很难处理的棘手问题。因此,司法警察在执勤中,要注意警容严整,按照规定着装并佩戴警种、警号、警衔标志,保持良好的精神状态,仪表端庄、举止文明;接待旁听人员和来访群众时应谦虚热情、慎重处事,防止简单粗暴、推诿搪塞、敷衍了事;即使遇到一些不讲道理、不听劝阻的人和事,也要态度冷静,保持有理有节,依据有关规定予以处理。司法警察为审判工作提供服务和保障,必须按照司法理念和有关规定的要求,充分尊重当事人和其他参与人的诉权,并保障其人权,以维护人民法院公正、文明的形象。 五、爱岗敬业、诚实守信、清正廉洁 为了维护司法公正,司法警察应当像法官一样清正廉洁,在行使职务活动中必须正确运用手中的权力,自觉抵制来自各方面的干扰和腐蚀,做到一尘不染、两袖清风。 职业道德作为一种约束机制,不是自发形成的,而是在职业实践活动中,通过道德评价、道德规范、道德教育、道德修养和道德监督等途径建立起来的。要使司法警察队伍真正形成良好的职业道德约束机制,还需要研究司法警察职业道德的学习教育、自我修养和制度监督等方面的内容和问题。 职业道德的教育和监督,是形成职业道德约束机制的外部条件;职业道德的自我修养,是形成职业道德约束机制的内在动力。为了加强法院队伍建设和作风建设,最高法院要求全国法院把职业道德教育作为一项主题教育。在司法警察中开展职业道德教育,是加强法警队伍作风建设的一项重要任务。教育的内容,要以《准则》为基本依据,并突出法警工作的特点,加强针对性和有效性。从当前法警队伍职业道德现状看,应重点抓好人生观、价值观和职业理念、职业责任、职业纪律、职业风范教育。 职业道德约束机制的形成,还需要实施有效的监督。要把职业道德教育与目标管理考核结合起来。在对司法警察进行目标管理考核中,应增加“职业道德”的项目,并把这一内容放在重要位置,使之制度化、经常化,从而建立全面、系统的司法警察职业道德考核监督机制。 [毕业论文]司法警察的职业道德“初探”(之二) 2002年,最高人民法院制定了《法官职业道德基本准则》(以下简称《准则》)。《准则》的颁布实施,对于规范和完善法官职业道德标准,提高法官职业道德素质,维护法官和人民法院的良好形象,具有十分重要的意义。《准则》不仅是法官职业道德的操守和规范,也是全体法院干部包括司法警察职业道德的参照标准。人民法院的司法警察,是为人民法院以审判为中心的各项工 作提供服务和保障的一个重要部门,司法警察的性质和所担负的任务,决定其必须具有良好的职业道德。《准则》第四十八条规定:“人民法院的行政人员和法警,参照执行本准则的有关规定”。本文结合法警工作特点和《准则》基本要求,对人民法院司法警察职业道德有关问题作一些初步探讨。 一、司法警察职业道德的基本内涵 大家知道,所谓职业道德,就是从事一定职业的人们由于一定的职业要求和职业关系,在长期职业实践活动基础上形成的、具有自身职业特征的、并为业内人员普遍遵守的道德观念和道德规范的总和。在我国,司法警察是现行人民警察序列中一个独立的警种,是国家司法机关担负特定任务的警察。人民法院司法警察的任务,是通过行使职权,预防、制止和惩治妨碍审判活动的违法犯罪行为,维护审判秩序,保障审判工作的顺利进行。人民法院司法警察的职业道德,是司法警察的职业性质和职责任务决定的,属于国家司法人员职业道德体系。因此,司法警察职业道德的基本内涵,除应当具有公民道德和其他职业道德的共性要求外,还应体现出司法警察在职业道德上独具的特征: 1、司法警察职业道德与人民警察职业道德具有职业性质上的共同性。警察职业活动是社会生活的一个特殊领域,较之其他职业活动,有着特殊的社会职能,即执行国家强制和保障人民民主这两个最基本的社会职能。这种特殊性,要求人民警察必须遵守一些特殊的道德原则和规范,具有特殊的道德品质。人民警察是带有武装性质的国家组织,担负着社会公共安全管理职能,具有很强的组织纪律性和集中统一的活动方式,在履行职务中经常面临着比其他职业更为危险的考验,这就要求人民警察具有英勇顽强、无私无畏、反应快速、令行禁止、不怕艰难困苦、不怕流血牺牲等品德。人民法院司法警察,要履行提押、值庭、临时看管、送达、执行死刑和协助民事执行、安全保卫、处理突发事件等职责,其职业活动与人民警察的职业活动有着共同的性质。这就要求司法警察具有人民警察的基本素质,能够承受体力上和精神上的巨大压力,具备超乎一般人的吃苦精神和战胜困难的勇气。体现在职业道德上,对于司法警察来说,也就有不同于其他职业人员的特殊要求。
警察中国百姓的守护者之一,致力于保护群众百姓的生命财产安全,每一年都有大量的热血青年从警校毕业,前往中国各个大小城市的派出所,公安局进行工作,下面是一些由学术堂整理出来的一些警察毕业论文题目,希望能为各位热血青年带来帮助。1、 警察权的异化与控制研究2、 贵州省公安厅警察训练总队培训管理系统的研究与分析3、 武警学院本科毕业论文正规化建设路径探索4、 重大刑事案件中精神病人处遇程序透视与重构5、 论警察进攻型执法行动的一般原则6、 江苏省监狱警察教育培训的研究7、 人民警察权益保障制度研究8、 派出所调解纠纷研究9、 庄河市公安局应对涉警网络舆情危机研究10、 我国人民警察使用警械武器制度的法律思考11、 唐山市交通警察业余体育锻炼现状与发展对策研究12、 基层民警参与非警务活动研究13、 袭警行为入刑之评判14、 中国公安机关警察心理健康状况的元分析15、 温州公安微警务运作中警民关系问题研究16、 缉私警察培训机制创新研究17、 基层公安机关机构改革研究18、 基于法治视野下的我国基层警察行政自由裁量权的研究19、 二战后美国纽约市警察渎职现象研究20、 河南省公安民警素质提升问题研究