我也不知道，不过我有个办法，你找一个你的同伴，叫他先进去，你在外面等，等他面试完了，你就知道他要问什么啦
对笔试题的个人感觉：第一题，填写欣赏的公众号。第二题，结合近期热点编写一条微博。不知如何写。一条微博包含的信息，只有不到20%体现在编辑的文字中。其落地页可以包括各种跳转链接、海报、gif图、H5页面、小视频等等各种形式。这些关键内容无法在白纸上展现。第三题，询问如何增粉。首先，这是赤裸裸的泄露原公司运营机密。置面试者于两难境地：如若认真解答此题，回答的好坏尚且不论，贵司会放心让一个如此随意暴露原公司团队成果的员工入职吗？如若我敷衍解答此题，是对我专业能力的否定，同时浪费了面试机会。其次，个人并不认可，做新媒体=增粉个人对于新媒体运营的想法：首先新媒体运营中包含很多模块，而往往许多公司招聘，希望应聘者能够十八般武艺样样精通，这是不现实的。只会让面试者强行进行浮夸包装。相信每个运营都有自己最擅长的模块：文案、策划、推广等等。团队是一个大家各钻所长、配合默契，最后一起得出成果的集体。新媒体只是一个渠道，本质是营销。增粉只是营销成功附带的结果，不是目的。
不用特别准备什么，如果有作品就拿作品去。临场发挥特别重要，但关键是显得自己比较有灵感，但是又很塌实很虚心。即使懂也不要显摆，因为编辑的领导都对这个普遍非常敏感，媒体行业这个辈分和资历太重要了。我就是编辑，但只有笔试前要准备准备，从来不担心面试。没关系啦，大不了请一些人力资源专家面你，一样不用紧张，如果没底就说话慢一点点，想清楚再说，说的时候不要停顿不要胆怯，不要自相矛盾，不要前言不搭后语。通常不会问很多啦，祝成功……
笔试了众多新闻单位考题大致分两类重理论和基础。包括改错别字、病句修改、文言常识等基础题，简答是对时事热点的评论和分析，最后通常要你写一篇消息报道。重实务。曾经参加过一次笔试，总共4题，第一题根据材料写消息，第二题根据材料写评论，第三题根据材料写一篇公司报道，第四题对面试单位的意见和如果录取自己的工作计划。
请你看看其中一道题及其标准答案吧。题目：写一篇秦始皇焚书坑儒事件报道标准答案:篝火晚会发生意外，有46人遇难，还有部分典籍被烧毁。事件发生后，秦王嬴政亲自到场指挥灭火，并对死难者家属表示亲切问候，要求各有关部门迅速查明原因，严肃处理有关责任人员，防止今后再发生类似事件。死者们情绪十分稳定。党和国家的最高领导人秦王在现场召开了各单位负责人座谈会，表彰了积极抢救的有关人员，当场拍板决定在下月在人民大会堂举行抢险救灾有功人员的表彰大会，秦王说，在整个事件中，大家都表现都很出色，充分说明了我们党和国家是真正把人民的利益放在第一位的，以前有报道说我们的人权比美国好5倍，我看他们就太无知、太幼稚了，我们的人权比美国好50倍都不止，说好了500倍都不过分。刚才听说，有人在网上散布谣言，说死了460人，这不是严重的造谣事件吗？！希望公安部门的同志从快从重从严地对那些不法分子做出处理。秦王的讲话刚落，在场的人热烈鼓掌，掌声久久未能停息。记者随后采访了死难者的家属，他们一致表示，十分感谢秦王的关怀和爱护，今后一定要加倍努力，为党为国家做出更大的贡献。
带上你写过的文字作品，同时准备下你对新媒体运营的看法，如果你做这个工作，打算从哪些方面着手，内容编辑的方向等。
要去面试新媒体内容编辑了，该怎么准备？如果去面试新媒体内容编辑的话，你自己要做好充足的准备，应该应该在新媒体内容有所了解并且做好这个编辑方面的工作就可以。
会问你目前流行的新媒体有哪些，哪些是最重要的，怎么玩，有什么案例