这个要看公司的大小。面试后一般15天内（中型及以下公司），至三个月（员工至少超万人的大型、超大型企业）。
国企看你是什么样的招聘了如果是本部或者统一大规模招聘那一般问题不大如果是国企的一个部门单独招人或者招的人很少就你一个国企的办事效率你懂的随时出状况我同学当时去一家国有银行面试的是一个分行10月复试给了个通过结果后然后没消息了打那边电话也没人接只能转人工人工不管好吧那就继续等竟然在元旦前接到电话说元旦后来报道相当无语
是否通知面试者每个单位情况不同。有的单位只通知面试成功的人，如果长时间没接到电话那表示落选了；有的单位就算不录用也会回复面试者。当然了，你也可以主动打电话咨询，看自己是否被录取。
我在1号面试了一家国企，6号人事打电话让我提供工资流水证明她们要核薪水，然后一直等到今天就没消息了，前天问了面试时的一个经理，他说我的薪水在二核，人事经理这两天出差了，让我再等等。你们说我还有戏么？等的心力憔悴
一般在3~5天左右的时间就可以接到消息，但是如果没有通过面试的话，需要等很长时间。
三天之内。因为面试结束之后，如果合适的话，三天之内就会收到通过的消息，如果3天之内没有收到消息，那么很有可能就没通过。
如果招聘岗位急，你又非常符合他们的招聘要求，大多数会在你结束面试前能和你谈到：你多长时间能到岗、薪资待遇等，即使当天没做最终决定，也会大概在3天左右通知你上岗。如果招聘岗位急，但是你不是很适合他们的招聘要求，会让你回去等通知，通常他们会再面试其他人，遇到其他的适合人选你就没戏了，如果实在没有适合人选又十分着急岗位上人，你又是可以将就用的，大概在7-15天左右也会通知你了。如果招聘岗位不急，无论你适不适合可能等的时间都是没有固定期限了。作为一名HR这是我的个人建议，有时候面试通知也会不同公司不同方式，有些大型的企业可能要走各种审批流程，那样你被录用可能等的时间也会长些。
回答 一般3-7个工作日会收到通知。 首先，企业在结束面试后，会将所有候选人从专业技能，综合素质，稳定性等方面结合起来，进行评估对比，择优而选；其次，选中候选人之后，还要结合候选人期望薪资，市场待遇，公司目前薪资水平，为候选人定薪，有些公司还会提前制定好试用期考核方案； 另外，面试后等通知，求职者可以追加一封感谢信。感谢信要简洁，最好不超过一页。感谢信的开头应提及你的姓名及简单情况。然后提及面试时间，并对招聘人员表示感谢。感谢信的中间部分要重申你对该公司、该职位的兴趣，增加些对求职成功有用的事实内容，尽量修正你可能留给招聘人员的不良印象。 感谢信的结尾可以表示你对自己的素质能符合公司要求的信心，主动提供更多的材料，或表示能有机会为公司的发展壮大做出贡献，并在面试后的一两天内投递出去。 更多2条
一般在3~5天左右的时间就可以接到消息，但是如果没有通过面试的话，需要等很长时间。
公务员公示结束后。大概2至3个月发放录用通知书。不同的地区。发放录用通知书也不一样。
一般一个星期左右，当时我们因为疫情，公示是在一个月后，然后入职的话又往后推了一个多月，正常的话公示完一个星期半个月内就会有人联系你，让你提交一些个人资料或者入职手续类的，不要方，最后一步了，好好享受假期就行。
一般会在三个工作日内发offer。因为offer涉及到定薪流程，一般情况需要三个工作日的时间确认。
这种事是要看面试了多少人，要录取多少人要的人少7到8天就能接到通知，要的人多时间可能要晚几天！
国企一般从面试到入职通知的时间的话，一般都是等一个多月到两个月之间，因为他们从筛选到入职都是比较慢的。
这个面试完以后，大概最长一个礼拜左右就会有录取通知书，短的话也就是四五天左右