审计与经济研究试试看，或者山西财经大学学报
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《财经科学》组稿要求 1、符合本刊学术定位要求，主题包括金融学、工商管理、理论经济、区域经济、财税会计等以及交叉学科和新兴学科。 2、选题尽量突出前沿问题、难点问题、热点问题、重点问题，做到针对性强，与时俱进。 3、选题内容要新，突出新理念、新视角、新架构、新观点。 4、分析方法要新：尽量采用现代经济学的分析工具，实证性分析提倡运用计量工具，对策性分析应有较强的针对性和可操作性。 5、尽量避免一般知识性的描述，拒绝常识性的东西（包括意义、作用、特点等），力戒教科书化和空泛议论，突出论述深度。 6、采用规范的经济学语言，避免使用陈旧、过时的语言以及文件式语言拒假话、大话、空话、套话、虚话。 《财经科学》《财经科学》用稿体例 1、注明作者的工作单位、地址、职称、邮政编码、E_mail信箱、联系电话。 2、提供200字左右的中文摘要和中文摘要对应的英文摘要。要求用第三人称客观叙述内容梗概，简明、公正，不加评论和补充解释。 3、论文需附有英文标题，并列出反映论文主题内容的关键词3－5个及相应的英文关键词。 4、若为基金资助项目，请注明文章的基金来源及基金项目编号。 5、注明投稿日期。 6、正文的标题层次为：一 （二） 3、（4）。 7、凡引文出处一律列入文末“参考文献”，著录入方式为：（1）专著、论文集、学位论文、报告等［序号］著者书名［文献类型标志］出版地：出版者，出版年起止页码（任选）（文献类型标志：专著M 论文集C 学位论文D 报告R 标准S 专利P 其它文献Z）如：［1］梁能公司治理：中国的实践与美国的经验［M］北京：中国人民大学出版社，25-（2）期刊［序号］著者篇名［J］刊名，年，卷（期刊）如：［2］张帆郑京平跨国公司对中国经济结构和效率的影响［J］经济研究，1999，(1)，35-（3）论文集中析出的文献如：［3］白钦先再论银企关系［A］白钦先：经济金融文集［C］北京：中国金融出版社，261-（4）报纸文章如：［4］董计营国有经济－经济发展的控制性力量［N］经济时报 2000-11-20(5)。［序号］著者篇名［N］报纸名，出版日期（版次）。文中引文序号与文末参考文献序号相对应，均用上标防括号［］。引文的页码一律用圆括号写在引文序号之后。例：“x x x x x x ”(28页) 8、注释是对论文正文中某一特定内容的进一步解释或补充说明，用圆圈标注①②，置于当页底脚。 9、如是书评，请作者将字数控制在1500字以内，并注明书评作者的工作单位、职称、邮编和联系电话。此外，还应为我刊提供原著一本。 10、因人力有限，本刊概不退稿；作者若2个月未收到回复，即可另投他刊。
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财务管理专业较好写的论文有哪些篇2 试谈部队财务管理存在不足与解决措施 一、部队财务管理存在问题 部队财务管理工作的好坏，直接影响到部队建设的方方面面，目前有不少单位特别是基层部队的财务管理工作还比较薄弱，存在的问题还比较多，具体表现在以下几方面： (一)指导思想不正，缺乏对财务管理工作的指导 随着市场经济的发展，社会经济生活中各种不正之风开始刮向军营，个人主义、享乐主义和拜金主义抬头。这不仅增加了部队财务工作的难度，加剧了财务部门的工作矛盾。同时也淡化了财经纪律观念和法纪观念，使正常的工作关系、同志关系、上下级关系都蒙上了一层商品色彩，进而导致领导的指导思想不正。有的单位、部门缺乏全局观念，办事情、想问题总是以自身利益为出发点和落脚点，在对基层的指导中，也出现检查不严、制度不落实，指导不到位的问题。 (二)财务管理体制不健全，不利于财务工作有效运转 现行的财务管理体制实行的是“双轨制”，即在部队各级党委集中领导下，事业部门和财务部门共同管理经费。 部队的经费由事业部门具体开支，财务部门负责收支管理。然而目前，许多单位仍然没有执行，要么不按照预算的开支项目及数额支出;要么不按制度规定及时追加 (减)预算，以至年末或多或少，一团糟，十分不利于财务工作的有效运转。 (三)监督不利，财务管理不严格 财务管理监督的有效机构是经委会，而这种监督多流于形式，经济民主会常以“班务会”、“队务会”代替，开会无记录，制度不落实。当前，部队财务规章制度不够严格的一个间接因素是监督不利，造成财务管理不严格。党委集体领导下的审批制度不规范，有些单位对经费支出审批把关不严，多头审批、多渠道开支经费的问题因缺乏有效监督时有发生。经费报销不够规范。资金管理不够严格，一些单位超现金结算起点支付现金，超限额存放现金，个人借款较多，没有严格按经费指标和“经费供应证”控制拨(借)款。物资管理手续不够严密。一些单位对物资管理“三套账”落实不够好，重钱轻物，重供轻管，没有堵住物资管理的漏洞。这些因缺乏监督而产生的财务管理中的不和谐因素亟待解决。 (四)财务人员业务水平参差不齐，不利于管理工作开展 随着部队整体文化水平的提高，财务人员的文化水平和业务能力也有了长足发展，然而一些单位财务人员严重短缺。财务人员知识结构陈旧，业务训练不够，尽管上级组织财务人员学习的次数不少，但大部分是以会代训形式，有些财务人员对所学知识一知半解。一些单位没有制订业务学习计划，对财务人员的在职业务培训没有有效的措施，影响了财务队伍素质的提高，财务人员业务水平参差不齐，严重影响了管理工作的开展。 二、部队财务管理的对策 在新形势下，各级必须加强管理，严格执行各项财务规章制度，在标准经费的管理上不断转变理财观念，改革管理方式和手段，抓管理求效益，抓整体推全面，抓经常促规范。 第一，端正指导思想，加强对财务工作的领导和教育。 加强对财务管理工作的领导，端正指导思想，首先，要讲政治、顾大局。要从讲政治的高度充分认识加强财务管理工作的重要性。其次，要坚持用唯物辩证法指导部队搞好财务工作落实。制定出符合实际的财务保障计划，明确财务管理的思想，对财务工作抓落实。 第二，进一步健全财务管理体制，完善管理机制。 健全体制，完善机制，有效保证规范化管理的高效运行。在编制年度预算时，必须紧紧围绕党委中心工作，确保理则思路清晰。要对安排的项目进行科学论证，突出经费保障重点。 要强化预算法规意识和预算执行刚性，坚持依法理则，加强动态原理，确保预算落实。一要狠抓标准原理这个“关键”。要进一步增强按标准制度办事的观念，坚持用标准制度衡量各项经费的合理性、合法性和科学性。要真正做到严格执行标准，按标准限额和开支范围使用经费，确保各项则经活动在法规和标准的约束下进行。二要狠抓制度建设这个“根本”。应以军委总部颁布的财务法规和标准制度为依据，结合部队财经工作实际，制定具体适用的规定和办法，防止经费开支的随意性。 第三，完善监督体制，不断促进规范化。 建立健全监督体系。主要包括上级业务部门监督检查，内部监督举报和社会监督三位一体的监督体系，使工作制度化、经常化、规范化。一要坚持监督全程化。在新的形势下，财务监督要由静态监督向动态监督拓展，由事后监督向全程监督拓展，把监督贯穿于经费运行的全过程，贯穿于各个环节。一要坚持监督检查全面化。二要坚持内部监督规范化。要坚持以财务法规制度为依据，严把经费预算关、资金拨付关、规范财务部门内部监督秩序。 第四，加强财会人员业务培训，提高财会人员素质。 财务人员的理财能力、业务知识和基本技能高低直接影响财务工作的质量和保障效果的好坏。因此，必须要通过引进高学历管理人才、加强业务培训等方式来不断提高财务队伍的整体素质。同时要结合市场经济特点，加强自身专业知识和基础理论的系统学习，更新和充实财会人员的知识结构，培养和造就复合多能型的管家理财人员，这是提高财务干部整体素质的有效途径。要注重培养一支政治信念坚定、本职业务精通、工作作风扎实、高素质的财务干部队伍。 参考文献： [1] 李群，何志斌新形势下加强部队财务监督工作的对策[J]基层后勤研究，2007(3) [2] 蔡正确，徐 勇，於先虎当前基层财务管理中存在的主要问题及对策[J]基层后勤研究，2007(3) [3] 加强财经管理推动部队全面建设[J]军事经济研究，2007(6) 猜你喜欢： 财务管理论文写什么好 财务管理论文选题哪个比较好写 财务管理论文题目哪个好写 财务管理论文什么好写 财务管理论文哪个好写 a("conten"); 共2页: 上一页 1 2 下一页
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怎么提高写作能力，我姑且认为你的意思就是单纯的指公文写作吧。这是个大命题，可以说很多，我笼统说，首先是深刻理解和把握党的路线、方针、政策，了解、熟悉掌握本地区、本行业、本部门的有关方针政策、规章制度、部门职能、职位与职责。其次要掌握公文写作的共同技巧。第三就是勤动笔、立目标、用心写。举一反三，一材多用，大多都是从仿写开始的。第四是在平时要主动根据工作需要储存一些材料。比如基础性材料、政策材料、领导思想的积累、业务工作材料、语言材料等等。最后就是多写多改，才能修炼成佛。当然可以关注一些公文写作方面的公众号，上面会有很多稿子值得参考。至于投稿网站，首推单位或者系统的官网，行业网站，以及综合性媒体都可以进行投稿。还有就是本单位、本行业、本系统、本地区（或者全国）举办的公文比赛可以多参加。
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