发sci要先做科研实验，有因才有果。从我十年从事临床工作的经验来看，你的问题点我觉得不在于没有时间，而是没有科研思路和科研方法，缺了这两样，当然无法进行下去。所以目前最重要的事情，是要掌握正确的科研思路。方法有二，第一个是去和单位的副主任、主任医师学，多请他们吃饭；第二个是找科研实验室，有专业的老师教学，长三角地区，这样的实验室比较多。
可以的，如果能发表到报纸就可以
可以，只要论文质量好
不能发表论文那些职称是怎么评定的，肯定可以自己发表论文了
可以呀，现在发论文比较容易了，有很多中介，可信的还是有一两个
面试结束后，你可以问对方什么时候会给你消息？而不是问什么时候可以上班？因为你无法确定对方会录用你。
面试的时候说了上班时间，没说那天报到，说明你很可能已经被录用了，你就直接问面试官，上班哪天我需要带什么证件和办什么手续，我好准备。这样说很合理，也可以维护自己的权益了。祝你幸福。
凡在国家新闻出版局查询系统里查询不到的刊物，均为非法刊物。所以作者可以通过国家新闻出版局的数据库进行刊物查询。但是很多不法分子通过盗用刊号，私自印刷等手段，属于套刊。但盗用别人的刊号或刊名的非法期刊是无法将文章登陆中国期刊网等数据的。所以中国期刊网在某些程度上成了期刊鉴定的又一方法。很多单位都要求文章能够登陆中国期刊网才算。所以一方面要在国家新闻出版局查询系统里能查询到，另一方面在国内大型期刊网站，如知网、万方、龙源之类的网站上能够查询。算是双保险。
联系你想要发的期刊杂志什么的，看看那边编辑怎么说
一般都是要正规期刊才可以的，一般增刊都是没有什么用的
首先是文章的写作。发表论文前首先要有写好的文章，当然如何过于仓促，文章还没完全写好，可以找一些老师帮忙修改完善。论文要做到精细定位，不是泛泛而谈，西出落笔，深挖掘，抓住一个点做好即可，不能奢望面面俱到。文章写好后，还要看人事或者学校对于发表论文的期刊的具体要求不同，一般而言，各个单位评职称都有自己的明文规定，不要急于投稿发表，要先看看文件对期刊的要求，认可那些期刊，不认可那些期刊，这样可以做到有的放矢。对于期刊的选择。期刊的选择意义重大，市场存在很多烂刊，假刊，套刊。现就期刊的真伪甄别，总结了一些方法供大家参考。 （1）期刊备案、收录查询。鉴别期刊真伪，首先要到新闻出版总署网站查询其备案情况，然后再去一些数据库查询期刊的收录情况，例如：万方数据库，中国知网。具体查询链接及查询方法，参看淘淘论文网首页上的“期刊真伪查询”。若新闻出版总署网站没有备案，或者与提供的期刊刊号信息不一致，则为假刊。若新闻出版总署有备案，但是没有一家数据库收录（龙源期刊网收录的期刊不算在列，龙源期刊网的收录标准是，只要带字的都收录，因此，不建议作为参考收录标准），这样的情况就需要谨慎，因为评职称时，要求文章要在数据库检索的到的。另外，还有一些期刊在新闻出版总署备案的是“电子版”，但他们仍然出版实体刊物，这种情况更需要十分谨慎，建议作者先去自己的人事部门问问，电子版期刊是否认可。（2）套刊。简单来说，就是顶着别的期刊的刊号，自己另外又出版的一本刊物，也就是说一号多刊。这种手段，比较难识破，作者需要擦亮眼睛，不能因为贪图便宜或者名字好听，而慌乱的去选择。常见的是，知网上有这本刊物，但是在其他数据库：比如维普期刊网或者万方数据库又查到了另外一本，2个版本、内容不一样，但是刊号却一样，淘淘论文网提醒作者，在此类情况下，一定要提高警惕。（3）混淆概念，过度宣传。这种情况是，期刊没有问题，但是期刊被其过度的宣传，严重脱离了实际情况。比如：本来是省级期刊，但是刊物自己标榜自己印上“国家级重点核心期刊”字样，以此达到自我宣传的目的。本质上来说，期刊是没有问题的，也许评职称也不会受影响，但是这种过度宣传是失实的。当然，还有一些假刊，套刊，增刊的大肆宣传，则更为恶劣了。作者往往看到名字好听，封面好看，而忽略了对期刊真伪的辨别。论文发表途径。当然如果你想一两个月或者更快的发表，可以寻找其他渠道，比如一些论文发表网，但是选择论文发表网要慎重，选择不好，不但花了钱，还耽误评职称。
10天内到单位报到上班。公务员考试政审时间的长短各个单位的规定是不一样，不过大多数都是政审后一般20天之内公示。政审结束后，由组织人事部门在网站上公示七天，无问题反映的一般在当月下文，10天内到单位报到上班。公务员政审即公务员政治审查主要强调考生本人思想进步、品德优良、作风正派，有较强的组织纪律性和法制观念。公务员政审是在体检合格之后进行的，目前政审有两种方式，分别是面审和函审。录用考核中发现有下列情况之一者，视为考核不合格：1、对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的；2、受过刑事处分的；3、受行政处分未解除处分的；受党内警告、严重警告处分未满一年，受撤销党内职务以上处分未满两年的；4、有流氓、盗窃、贪污、赌博、等不法行为的；5、组织纪律松懈，经常违反本单位规章制度的；6、一年内病假累计超过两个月的；7、超计划生育的；8、有其它不宜到机关工作的问题。以上内容参考：百度百科-政审
拟录用公示名单出来后，正常是公示7天。公示期结束之后就会通知到个人准备上班了。
您好，我是做这个考试培训的，对这个事情比较了解。一般情况下政审通过并公示后还要等那么1个月左右。关于政审时间与上班的时间的安排，由招录单位确定和通知，建议报考人员详询所报考单位。这个时间要根据工作进度来看了，有快有慢的，公务员政审结束后过一段时间单位会打电话通知上班，请耐心等待。
等公示期结束后会在7天之内会电话通知到当地人社局报到，紧跟着就正式上班。1、事业单位报名时间：事业单位考试原来尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考，现在各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。报名考试安排一般为上、下半年或春季、秋季及季度来实行考试。具体看报考省份的具体公告。2、事业单位考试科目：考试科目针对招聘岗位的不同也有差异，统考地区为职业能力倾向测验和综合应用能力，部分省份的考公共基础知识，个别考公文写作，部分加专业测试 。以招聘公告上说明为准。3、事业单位的录用流程：用人单位确定拟录用人员；拟录用人员在原招聘信息发布的范围内公示不少于7天；用人单位填写《事业单位录用人员备案表》，报上级主管部门审核；用人单位将审核后的《录用备案表》报送相关人力资源社会保障局备案；用人单位与录用人员签订聘用合同，并到相关人才服务中心办理正式聘用手续。