校园招聘录用通知书发过来了,还能不能谈薪资问题

面试时候的薪资说低了，拿到offer的时候，如果你要重新谈薪资的话，我觉得最好是工作一段时间再谈，那时候你才会有资本有底气。

通常情况下已经收到offer之后，证明了你已经对此前双方洽谈商议的薪酬和福利制度表示了认可，达成了某种一致的结果。但如果你想在这种情况下继续调整一下你的薪酬，建议首先去公司上班，并且在试用期快结束前并且非常有信心，试用期转正，我这时候在转正之前可以和公司商谈转正的时候，是否能进行工资的调整，通常在转正时，只要你此前的表现足够好，应该是有工资调整和提升的可能的。

拿到offer之后是可以谈的。首先你的实力一定要特别强，然后就是要特别有实力，这个时候才可以进行谈判。

可以的但是你要先工作然后展现自己的实力