毕业生录用协议违约金

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艾米莉郡主
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傻傻的双子

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三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，是应届毕业生在第一次就业时签署的协议，由学生本人、学校和用人单位三方签订。三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收毕业生后自行终止，然后单位会与毕业生签订正式的劳动合同。　　 三方协议一旦签订之后任何一方不得擅自解除，否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金。一旦违约，除本人应承担违约责任、支付违约金外，往往还会造成其他不良的后果：　　 一是可能影响就业。一般来说，一位毕业生如果违约，必须与原单位协商后要回协议，再换取新的协议。如果不能换回新的三方协议重新签订，将可能影响毕业派遣。　　 二是给用人单位造成损失。用人单位花费大量人力、物力、财力组织招聘工作，录用人员的后期工作已考虑、安排。一旦毕业生违约，会造成用人单位工作被动和经济损失。　　 三是影响学校声誉。用人单位往往将毕业生违约当成是学校管理不严，出于对学校的怀疑，用人单位以后可能不会再到学校挑选毕业生，这将对学校今后就业工作的整体利益和声誉产生影响。
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张小电1301
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missohmygod

如果校园招聘签约的主体是和单位签订了劳动合同，那么双方的关系就是毕业生也就是劳动者和用人单位的关系，这个需要看双方签订的劳动合同条款约定。如果是加入了学校，具体也要看协议内容
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阿蒙宝贝

只要你签了协议，这份协议就是有法律效应的，如果毁约的话，是必须按照协议上的违约金进行赔付的。
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喝汽水的小蜗牛

答: 高校毕业生找工作过程中签的双方协议，肯定有法律效应，毁约的话协议上的违约金必须赔付的
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  • 录用协议书违约金要交吗

    如果合约有一些规定的话，是需要遵守规定的，如果合约没有规定就不需要缴纳。

    全全英英 6人参与回答 2023-12-12
  • 只签了录用协议书没有签三方协议,要交违约金吗

    协议书双方自愿签订的，对双方就有约束力，既然违约是需要赔偿的！

    今夕访古 1人参与回答 2023-12-09
  • 拟录用协议书违约金

    不需要。因为双方没有达成合作的协议，而且也没有签订合同，所以是不需要缴纳违约金的。

    咖喱鱼蛋89 1人参与回答 2023-12-08
  • 录用协议违约金最高

    回答 不同地区标准不同,几万元不等。 违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。违约金的标准是金钱,但当事人也可以约

    微雨燕双飞1988 1人参与回答 2023-12-08
  • 毕业生录用协议违约金法律效力

    如果你想在学校重新拿到《就业协议书》，那这个违约金是必须要交的，而且违约很麻烦，一般学校都不建议违约，当然如果有更好的工作肯定是可以的，如果你打算不要《就业协议

    万达集团乔梦云 6人参与回答 2023-12-07

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