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拥有128万注册人力资源从业人员所组成的会员队伍,已成为的人力资源开发与管理门户;以“散发人性道德光辉、沉淀人。 《中国人力资源开发》是我国人力资源领域有着重大影响的专业核心期刊,引领中国人力资源开发与管理理论和实践研究。
16 人 赞同了该回答. 《中国人力资源开发》——北大核心期刊. 国内一级期刊：《管理世界》《商业研究》《企业研究》《中外管理》. 发布于 2019-12-22.人力资源管理专业论文应该投什么期刊？ - 知乎2019-11-26有哪些人力资源管理著名的刊物？ - 知乎2017-1-27查看更多结果
中国人力资源开发Human Resources Development of China. 核心期刊 CSSCI来源期刊扩展版. 基本信息. 主办单位 ： 中国人力资源开发研究会. 出版周期 ： 月刊. ISSN ： 1004-4124. CN ： 11-2822/C. 出版地 ： 北京市. 语种 ： 中文;
《中国人力资源开发》期刊简介： 《中国人力资源开发》(半月刊)创刊于1991年，是由中国人力资源开发研究会主办的人事管理刊物。 办刊宗旨： 《中国人力资源开发》旨在进行国内外人力资源的科研成果和工作经验交流，积极推动我国人力资源开发科学的发展，为实
《中国人力资源开发》是由中国人力资源开发研究会主办的人事管理刊物，综合因子为：0.272，被北大核心期刊收录。中国人力资源开发旨在进行国内外人力资源的科研成果和工作经验交流，积极推动我国人力资源开发科学的发展，为实现我国人力资源开发战略服务。
优惠订阅杂志 《中国人力资源开发》目前是CSSCI来源期刊（扩展版，2019-2020）、北京大学中文核心期刊（2017最新版）、2018年度中国人文社会科学A刊核心期刊、人大复印报刊资料重要转载来源期刊。 《中国人力资源开发》杂志 2020年征订火热进行中！
中国人力资源开发杂志是由国家发展和改革委员会主管、中国人力资源开发研究会主办的人力资源开发与管理专业核心期刊，是我国最具权威性的人力资源类专业杂志。
作者:核心期刊目录查询发布时间:2018-06-06《中国人力资源开发》(半月刊)创刊于1991年,是由中国人力资源开发研究会主办的人事管理刊物。《中国人力资源开发...
中国人力资源开发期刊简介《中国人力资源开发》(半月刊)创刊于1991年,是由中国人力资源开发研究会主办的人事管理刊物。《中国人力资源开发》旨在进行国内外人力资源的科研...
杂志发展30多年来一直连续入选北大核心目录,这体现了我刊的学术影响力和学术地位,也是对《中国人力资源开发》编辑部长期坚守学术研究阵地的肯定和激励。我刊将继续坚持办刊宗旨,为促...
热烈祝贺《中国人力资源开发》杂志入选CSSCI扩展版(2019-2020年)来源期刊!至此,《中国人力资源开发》杂志同时入选CSSCI扩展版、北大中文核心期刊、中国人文社...
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回答：中文核心期刊(2008)中文核心期刊(2004)在这里,你可以掌握人力资源开发与管理前沿理论,读到人力资源开发与管理高层权威专家的最新观点与研究成果;看到来自跨国公司和国内优秀企...
《中国人力资源开发》本刊自1999年起被国家有关权威机构认定为“中国人文与社会科学核心期刊”、“北京大学中文核心期刊”、“中国人文与社会科学引文数据库来源期刊”、“中国社会...
中国人力资源开发杂志是由国家发展和改革委员会主管、中国人力资源开发研究会主办的人力资源开发与管理专业核心期刊,是我国最具权威性的人力资源类专业杂志。
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《中国人力资源开发》杂志已成为中国不可多得的一份权威、专业、可读性很强的国家级人力资源杂志。《中国人力资源开发》是核心期刊吗?是呀,就这两年,发展好快,