中国人力资源开发杂志是由中华人民共和国新闻出版总署、正式批准公开发行的优秀期刊，人事管理刊物。旨在进行国内外人力资源的科研成果和工作经验交流，积极推动我国人力资源开发科学的发展，为实现我国人力资源开发战略服务。
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中国期刊协会 中国知网 帮助视频 更多>> 专家审稿 作者投稿 作者注册 征稿信息 《中国人力资源开发》2019 年度学术会议暨人力资源管理创新研讨会通知 《中国人力资源开发》杂志将于2019年12月7日、8日在上海交通大学安泰经济与管理学院（徐汇区 ...
The different moderating roles of vertical and horizontal collectivist orientations” 在人力资源管理领域顶级期刊《 Human Resource Management 》在线发表。《 Human Resource Management …
中国人力资源社会保障杂志创建于2010年，已经有多年历史，是中国新闻出版总署批准，具有双刊号的期刊。主管单位是：中华人民共和国人力资源和社会保障部，主办单位是中国劳动保障报社。
人力资源管理专业选题 1、我国的弹性就业问题 2、我国高科技产业人才流失成因与对策 3、我国产业结构调整对人力资源开发 ...
杂志名称：人力资源 出 版 社：《人力资源》杂志社 全年期数：12期 配送次数：12/年 发行周期：月刊 配送方式： 普通快递 杂志社简介： 《人力资源》杂志关注人与级织的协同发展，突出问题导向，主张一切因人的能力而改变，将得杂的人事做简单，彰显人力资源开发与管理在制度、机制、流程 ...
《人力资源》杂志创刊于1989年，是经新闻出版总署批准的一级期刊，是目前国内人力资源领域的实操性杂志。创刊30年来，作为人力资源领域的唯一官媒，我们始终坚持将全面推进“人才强国战略”为己任，引领人力资源的发展方向，聚焦行业领域的发展动态，关注一线管理中的冰点与痛点，成功地 ...
写作人力资源硕士论文是一个漫长而又艰辛的过程，只有熟知论文各个步骤环节的格式要求和写作技巧，才能保证论文完成的质量符合标准。顺利通过审核之后，紧接着要进行的就是投稿发表。
哪些ei期刊可以发人力资源管理文章EI是工程索引，理工科谁能告诉我能了解人力资源管理、组织行为学的权威期刊或杂志？中国商界人力资源管理有哪些核心期刊？目前这方面的北大核心期
《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版署批准、全国公开发行的经济类期刊,是中国为数不多的专门为人力资源部门、企业高中层领导和相关管理专家量身定做的专业期刊。以实用技...
人力资源期刊发表..1、刊物正规化:所有刊物均为学术期刊具有CN、ISSN刊号,经过严格审查后才能建立合作关系。坚决杜绝一切假刊,套刊。2、收费合理化:所有普刊收...
以上是小编为您推荐的几本相关期刊,要想顺利发表还需您保障自己的论文的质量,同时选择一家靠谱的论文发表机构。如果您想顺利发表人力资源方面的论文,可以联系我们泓泽文化的编辑老师,...
你可以发到《管理学家》《中国管理信息化》《经营管理者》等相关管理或者人力资源方面的刊物，具体的我推荐你到启凡论文网去咨询一下，我的文章就是在他们那儿发表... .new-pmd.c-abstractbr{display:none;}更多关于期刊发表人力资源的问题>>
中国人事出版社中国人事出版社是人力资源和社会保障部直属单位。主要职责如下:(一)负责落实部职责范围内的公务员制度、事业单位人事制度、专业技术人员管理、...
由于中国特有的考评体制,绝大多数事业单位、行政机关、大企业工作人员,甚至是高校学生,都需要发表论文、参加职称评定。鉴于国内学术杂志有限,而需求众多,论文发表难的问题一直困扰着...
偏OB领域最好的杂志是心理学报、心理科学进展、心理科学；次一级相对好投的是：中国人力资源开发管理类...
《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署批准，面向海内外公开发行的经济管理、教育类期刊。《人力资源开发与管理》是一本为企业HR人士及高层管理人员提供人力资... .new-pmd.c-abstractbr{display:none;}更多关于期刊发表人力资源的问题>>
《人力资源·HR经理人》作为人力资源经理的工作助手和职业伙伴,《人力资源·HR经理人》通过提供前瞻的理论引导,系统的思维启迪,实用的管理工具,方法与经验,致力于打造中国最...
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