EAP是由组织为其成员设置的一套系统的、长期的福利与支持计划。2.EAP在我国的研究概况EAP源自和发展于西方,引入中国只有10多年的时间。EAP最早是由跨国公司和心理学专家将EAP的概念和相关活动从西方引进而来的。
EAP在中国发展现状与对策分析.doc,EAP在中国发展现状与对策分析摘要:EAP的实施,有助于发现员工的心理问题以及与之相关的组织气氛、企业文化和管理等方面的因素,EAP可以提高员工健康度和企业绩效,这对企业的决策、管理、改进和员工...
EAP在我国的实施现状及相关对策.坝代教胄EP在我国的实施现状及相关对策A贾英(理学院经济与管理学院大云南大理61073)0摘要:AP作为一项有效的人力资源管理辅助工具,在竞争日趋激烈的现代社会中已受到越来越多企业...
2016.7员工帮助计划EAP)在中国的发展现状与未来趋势研究管理学院,北京100875要]目前,EAP在中国越来越多的行业、公司被应用,也有更多类型的机构成为EAP的提供者;另外,EAP在中国仍然有覆盖企业比例低、企业内部员工覆盖比例低、了解和定位不足、应用目的单一等问题。
EAP:聚焦于工作场所的最好实务.时间:2011-04-21作者:秩名.论文导读:这个趋势代表了一个重要的转变,即从控制人力成本转变到了创造人力资本的价值,由此导致组织在领导力发展、晋升规划、生涯指导、人才扶持、知识传承及其他人力资本投资方面产生新...
论文题目管制员心理健康测评及EAP在线服务系统的设计与实现专业学位类别秦开宇教授分类号密级UDC学位论文管制员心理健康测评及EAP在线服务系统的设计与实现(题名和副题名)(作者姓名)指导教师教授电子科技大学成都(姓名、职称、单位名称)申请学位级别硕士专业学位类别工程...
相关词汇(同义词、反义词、下位词等)词汇学习技巧,例如:词典使用释义的选择与理解单词发音记住生词猜出单词的意思比方说,Academicwordlist,一共也就570个常用词,顺带可记大概3000个关联词汇,另外可跳转词典和例句:
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摘要:员工帮助计划(EAP)能有效地帮助组织和员工应对各种危机。本文对EAP的内涵、发展及其运行模式做了系统的介绍,并针对企业员工的心理危机问题,探讨了在EAP的框架下,如何对企业员工进行心理危机干预,并对未来该领域的研究要点进行了展望。
港台地区的EAP正朝着专业化的发展方向不断迈进。4.EAP在中国内地的发展现状在我国内地EAP的引进较晚,目前尚处于起步阶段。最早是由跨国公司和心理学11河北大学管理学硕士学位论文专家将EAP的概念和相关活动从西方引进而来的。
本篇论文快速导航:第1部分大庆油田电缆公司员工EAP需求与方案设计第2部分大庆油田电缆公司EAP实施方案研究绪论第3部分EAP的相关理论综述第4部分大庆油田电缆公司员工帮助需求调...
EAP最早起源于19世纪中期的西方工人们的过度饮酒行为,20世纪八十年代起开始普及,截止到20世纪九十年代末,世界500强企业中90%以上都已经开展了EAP。有效的EAP能...
EAP在中小企业的运用论文[摘要]中小企业的员工在企业发展过程中承受了巨大的心理压力,会导致企业发展的各种问题,为此,应采用有效的心理疏通方式,以化解压力,提...
内容提示:当前EAP实施的通用模式分析周杰(福建师范大学心理学系,福建福州350007)【摘要】随着经济的发展,国内外对EAP(员工帮助计划)理论与实践日渐增多,本文...
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员工援助计划(EAP)的相关概念和活动最早是由跨国公司和心理学专家引入国内的,国内常见于医院的心理治疗、精神治疗专科,更多的在于比较严重的心理、精神疾病.其...
如何让EAP不再是空主题:企业食堂员工自荐下载地址:论文doc下载原创作者:评分:9.0分更新时间:2021/08/28简介:关于员工企业方面的论文题目、论文提纲、员工...
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