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企业文化主要是企业应用于文化改变人的功能,以“文”化“人”,以解决现代企业管理中的问题,对于企业文化论文的写作上,也可以从这些方面着手,如果对企业文化论文撰写写有困难的,可以参考以下的企业文化论文题目,给自己的选题有一个参考性。
鉴于多数本土企业在创新型文化方面仍然存在着严重不足,有必要对这一主题展开研究,以帮助它们有效应对更激烈的竞争。本研究旨在通过对索尼公司创新型文化实例的分析,探讨成功的创新型文化如何给企业带来更高的绩效以及怎样才是有效的创新型文化。
企业文化论文范文3000字.企业文化,或称组织文化,是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象,简单而言,就是企业在日常运行中所表现出的各方各面。.本篇文章整理几篇关于企业文化论文3000字范文供大家参考...
企业文化论文的写作,需要把企业中形成的文化观念、历史传统、共同价值观念、道德规范、行为准则等企业的意识形态运用到里面去,下面就为大家例举出150个参考文献供给大家参考。
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系别:文化传播系第3页共18页班级:10文员学号:1003160130姓名:曾晓芬第二篇:浅谈新园公司企业文化论文提纲论文题目:浅谈新园公司企业文化论文摘要:企业的核心竞争力就是企业文化的特色和个性的反映,是企业特定的优秀品格。
对企业文化现状进行客观和理性的分析诊断肯定企业文化的精华指出不完善因素及在新形势下企业文化创新的必然。分析企业文化创新的主要内容对企业文化创新的整体思路作规划设计提出了重建企业文化体系的实施原则和基本构架。
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正文企业文化建设中技术创新的作用摘要:企业文化是现代企业立足于现代市场的关键要素,而技术创新是企业収展的戓略支撑,把握技术创新推劢企业文化建设的作用是...
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