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3.JI(工作教导五步骤).ppt,***********※现在请各位想想如果在现场实施“工作教导”会有什么效益?※请各位回去试着在现场使用。※技能不是天生就会,要学习才会具备,要实际使用、经常使用才能真正获得这个能力,进而得到效益。
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提供工作教导四步骤及工作分解表例文档免费下载,摘要:工作分解例(制造业)例1a工作:钻孔、铰孔、车削平面、调节器掣轫板主要步骤要点(JI资料3)例1b工作:夹装、调节器掣轫板主要步骤要点工作中必须停下要点的三条件:(要用词简洁,表示清楚)工作中必须停要点的三条件:落(要用词简来解说的...
--工作教导后期转化及效率/质量项目改善说明--课程总结培训师介绍JackyWang高级讲师,日本产业训练协会TWI授证讲师,JI、JR、JM认证讲师(编号7D90097),...
兴于日本《日本产业训练协会》推于《生产力中心》普及化、专业化、本土化、多元化、国际化根本在于训练规划和奖惩制度督导人员厂内训练—TWI(T...
ji工作教导心得报告怎么写总共有1条记录2021-01-01高中教务处教导主任工作报告高中教务处教导主任工作报告尊敬的各位领导:大家好!本学期我担任高一班的语文教学工作...
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基层管理者必备技能—JI(工作教导)【最新安排】2019年1月08日北京【培训讲师】陆敬【参加对象】班组长、领班、生产主管、仓库主管、QA主管及其它一线主管...
《JI:工作教导与经验传承》培训讲师:杨建华讲师背景:杨建华:中层管理技能提升实战讲师/顾问【背景资历】世界500强夏普集团培训经理、部门经理富士康集团培训经理、资深内部培...
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