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浅议东北老工业基地国企改革存在的问题_工商管理论文,浅议东北老工业基地国企改革存在的问题_工商管理论文浅议东北老工业基地国企业改革存在的问题[摘要]深化国有企业改革，振兴东北老工业基地。东北老工业基地国有企业改革是振兴东北老工业基地的重点，是我国社会主义
东北师范大学硕士学位论文国有企业改制中职工安置问题研究姓名：王殿丰申请学位级别：硕士专业：企业管理指导教师：李春艳20090501docin随着我国国有经济的战略性调整，十几年来，我国对一大批国有企业进行了改制，使国有资本...
所以中国经济的快速进步，离不开东北背后的努力。而此时改革已迫在眉睫，国家要前进，就必须丢掉多余的包袱，一时间国内到处都是下岗大军，只不过，东北国有企业众多，加上人口数量不及南方，好多家庭是一家人都在国企工作，一下岗，大家都没饭吃。
浅析中国失业保险制度的问题及对策——以潍坊市为例.摘要：本文指出我国现行失业保险制度存在的问题分析，例如失业保险覆盖范围仍然过窄，保险缴费标准低，资金来源渠道单一且资金缺口大，失业保险待遇低、发放标准悬殊，监督管理机构职责义务不...
所以中国经济的快速进步，离不开东北背后的努力。而此时改革已迫在眉睫，国家要前进，就必须丢掉多余的包袱，一时间国内到处都是下岗大军，只不过，东北国有企业众多，加上人口数量不及南方，好多家庭是一家人都在国企工作，一下岗，大家都没饭吃。
我的房东评论说，他的日子过得有多爽，东北的工人就有多痛苦。当时全国的国企都有问题（不然干吗需要改革？），但是东北是重灾区，那些国企干部太能往自己家里搬钱了，工人也是靠厂吃厂，巨变来的时候，那么多的工厂说跨就垮，太惨了。
（二）国企的深度改革比较滞后东北的国企在东北振兴当中已经发挥了重要的作用，但是和发达地区相比，还需要发挥更大的作用，还有很大的发展...
该阶段的特点是“推行、全域、国企”。振兴发展覆盖东北地区，以问题为导向，聚焦突出矛盾，以国企改革为主推动振兴发展，以摆脱困境，扭转区域发展态势。2003年中国颁布《关于实施东北地区等老工业基地振兴战略的若干意见》。
国有企业改革既关系到体量巨大的国有资产保值增值问题，也涉及数目庞大的企业职工的生存问题，还与我国经济社会发展紧密关联，是一个复杂而长远的系统工程。.改革开放40年来，我国国有企业在不断探索和改革过程中探寻符合中国特色社会主义市场经济的...
从东北国企混改困局，可大体看到，国企混改障碍和阻力主要有对放弃国企控制权存在担忧、僵尸企业与之间千丝万缕利益纠葛无法解开、企业办社会职能依然无法彻底剥离、国企与民企之间在股权设置上不尽合理、金融资产安…
要:本文旨在讨论东北地区国有工业企业改革过程中工人的下岗机制.理论假设建立在.在我们的社会里,工作对于维持人的尊严和生活质量来说非常重2004:p150)...
【摘要】:国有企业改革是振兴东北老工业基地的关键所在。由于社会排斥所造成的下岗失业工人的生存困境以及由此带来的社会问题,已成为制约国企改革的瓶颈。建立完善的社会保障...
文档格式:.doc文档页数:9页文档大小:30.0K文档热度:文档分类:论文--管理论文文档标签:东北背景振兴国企改革东北老工业振兴东北背景下工业基...
所以中国经济的快速进步,离不开东北背后的努力。而此时改革已迫在眉睫,国家要前进,就必须丢掉多余的包袱,一时间国内到处都是下岗大军,只不过,东北国有企业众多,加上人口数量不及南方...
(3)相比较而言,国有中小企业的改革比大型企业要顺利,大企业改革相对缓慢,从而使整个私有化进程延迟,其结果是使多数国家面临巨额预算赤字、失业人数剧增以及社会...
本文诣在坚持马克思主义经济学原理的基础上,用数据对比分析、文献总结研究等方法,探讨国有企业改革和东北老工业基地振兴之间的深层次关系,理清东北国有企业发展脉络,并由此探...
主导了国企改革,裁员(刚开始是放长假,停薪留职,买断工龄,转业……没有讲的那么明显。)其实东北从建国开始,就成为拉动国内经济的火车头,一五计划,优先发展重工业,才诞生了鞍钢,哈机电...
国企改革中的失业与再就业问题及对策人民银行四川省八地(市)分行联合调查组失业———就业问题是各国经济宏观调控的社会性难题之一。1995年以来,随着我国经济...
东北国营厂下岗职工自述:几万块啊,就把自己给彻底"卖"了2018-06-1322:57肖亚庆:国企改革怎么搞不会有下岗潮澎湃新闻特约撰稿刘心惠二零一六年八月,我们作...
东北三省国有企业改革与发展报告.pdf,东北三省国有企业改革与发展报告温晓丽宋帅官∗摘要:国有企业改革与发展是东北经济体制改革和老工业基地实施振兴的核...