员工培训与开文房地产开文.2010年第23期总第277期前沿ForardpositionwNo232010SumNo277基于胜任力的企业人力资源培训与开发体系的创新研究张素红*(金陵科技学院江苏南京210008)[摘要]传统的培训系统的建立是以岗位分析为基础,忽略了人的...
论文类型：硕士毕业论文论文字数：33298字论点：培训,员工培训,房地产公司论文概述：在当今竞争激烈的市场环境下，企业要想赢得市场，就一定要拥有一支高素质的人才队伍，实现日常运行管理，支持企业达成战略目标。论文正文：房地产公司员工培训项目管理研究
4.1确定培训宗旨24.4.2明确培训目标26.4.2.1分析AZ房地产公司的培训套路26.4.2.2AZ房地产公司培训目标27.4.3运行培训模式27.4.3.1AZ房地产公司员工培训能够密切联系战略发展目标27.4.3.2员工培训项目内容必须联合“学习型”为目标28.4.3.3提高员工能力中...
硕士研究生学位论文开题报告书：房地产公司员工培训项目管理研究--以“AZ”房地产公司为例.选题的实践意义、学术价值.(一）选题的实践意义.2014年“两会”后，国家对房地产的调控仍然沿用“双向调控”政策，房地产市场风起云涌，市场分化更趋显著，在...
房地产开发与经营管理课程论文论文,课程,管理,课论文,经营与管理,房地产,开发与经营,开发和管理...横向项目的话，中海“海之子”既是一个纵向项目，即针对某一类人，从招聘开始到新员工入职培训再到入职3年后回炉这样一个中长期的...
房地产公司新员工培训方案设计Xx地产公司新员工培训方案设计目录一、培训方案设计任务分析一、培训方案设计任务分析（一）、制定培训方案的主要目的向房地产新员工详细说明职位说明书上的有关条款，并在规定的时间内让房地产新员工掌握工作方法和工作技能，接受房地产新员工提出的...
内控优秀论文：《房地产企业风险管理的思考及实践》.内控网摘要：该论文介绍了首创置业的风险管理和内部控制体系的特点，探索房地产企业如何构建适合自身发展的内部控制风险管理体系，其具体做法为：一是建立到岗到人的全员风控职责体系；二是以三...
摘要内容：房地产中介行业进入人才竞争时代，建设一支专业化的人才队伍是房地产中介企业发展的关键。作为国内知名的房地产中介平台，链家房产经纪有限公司发展迅速，成为打通线上和线下房产交易的标杆企业，但是随着企业的迅速扩张，链家房产在员工培训房产出现很多问题。
企业员工培训现状与对策分析毕业论文.pdf,毕业论文企业员工培训现状与对策分析——以上海英业达科技有限公司为例毕业设计（论文）原创性声明和使用授权说明原创性声明本人郑重承诺：所呈交的毕业设计（论文），是我个人在指导教师的指导下进行的研究工作及取得的成果。
宜昌新首钢房地产公司员工培训激励机制研究1企业员工培训激励机制建设相关研究针对企业员工培训激励机制，已经有诸多学者做出了详尽、科学的研究和总结，主要在以下几个方面：培训激励机制的基本原则、机制建设的主要方法以及激励机制的实施操作等。
万科房地产售楼人员内部培训教程第一章超级销售人员的十大基本要素及基本要求超级销售人员的十大基本要素1、一表人才建立个人魅力;组织创新能力---科学家的...
通过这次系统培训,使我们在获得更完整的房产知识、销售技巧的同时,也更加坚定了我们对所销售楼盘的信心,以及对自身完成销售工作的信心,有助于完成今后一系列销...
内部操纵房地产论文(全文)一房地产业内部操纵的原则1重要性原则企业内部操纵在兼顾全局的基础上,要分清重要事项和重大风险业务单元,制定出更严格的措施,加强操纵治理。...
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方案加公主浩【地产营销策划圈】有PPT2人赞同了该文章这次【A营销广告圈】收录整理了最新房地产内部营销培训方案合集共计:18例,具体如下:关键词推介:房地产培训、房地产策划、房...
房地产开发与经营论文(完整版).doc,浅谈房屋租赁存在的问题及见解张志强内蒙古科技大学建筑与土木工程学院摘要:随着社会经济的发展,房地产已成为国民经济的...
特此声明毕业论文(设计)作者签名:作者专业:人力资源管理作者学号:本科学生毕业论文(设计)开题报告表论文(设计)名称房地产企业培训体系探究——以B公司...
摘要:经过二十多年的高速发展,房地产业已经成长为中国的支柱产业。而在这个日趋理性、竞争也日益激烈的行业中,房地产销售环节是楼盘整体营销策略非常重要的一个...
而要拥有专业化的人才和科学有效的内部管理,保证整个公司的健康发展,这都需要通过培训来实现。如何运用这个能提升公司核心竞争力的重要手段——培训,对房地产公司的未来发展...