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我国妇女劳动权益保护的现状与对策[摘要]：我国妇女的劳动权益保律法规逐渐完善，但目前仍然存在诸多问题，突出体现为：女性在就业中的性别歧视问题严重；女职工“四期”保护权难于实现；缺乏有力的监...
浅析我国女性职工劳动权益的法律保护一、问题的提出众所周知，妇女在社会中属于弱势群体，而妇女的劳动权益又是一项基本的权利。女性职工的劳动权益的保护不仅关系到个人的利益，更是尊重和保障人权的体现。
在新中国的社会主义建设中，妇女这个群体贡献了巨大力量，如今为全面建成小康社会，实行中华民族的伟大复兴的中国梦助力，可现实中仍然有诸多损害妇女权益、婚姻关系的不利因素，需要进一步找寻问题所在，为更好保护妇女权益，并促进社会更好发展提供有力支撑
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二、妇女权益保护存在的主要问题当前妇女权益保障工作面临的主要问题是，妇女参与国家和社会事务管理及决策的程度还不够高;妇女就业和再就业压力增大，就业市场上存在一定程度的性别歧视;一些企业侵害女职工劳动权益的现象比较严重...
浅谈劳动者权益的保障.内容摘要：随着农村大量富余劳动力向城市的转移，本就紧张的就业压力更加突显，在这种氛围下，作为弱势群体的劳动者的合法权益每每受到威胁，为了保住工作，他们不得不忍气吞声，做出种种让步。.面对劳动者所遭遇的不公正待遇...
调研报告：全面二孩政策实施过程中女职工权益保障情况的调查和思考2016日开始，国家实施全面事孩政策。事孩政策是一项重要的民生政策，关系群众的切身利益，特别牵劢人心。
（1992年4月3日第七届全国人民代表大会第五次会议通过根据2005年8月28日第十届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议《关于修改〈中华人民共和国妇女权益保障法〉的决定》第一次修正根据2018年10月26日第十三届全国人民代表大会常务...
女职工是工人阶级的重要构成部分，维护女职工合法权益和特殊利益是工会职工的重要组成部分。党的十八大以来，习近平总书记对党的工运事业和妇女事业高度重视，深刻阐明了新时代工会工作和妇女工作一系列方向性、根本性、战略性问题，形成了关于工会工作和妇女工作的重要论述...
法律快车2021女职工权益保全文知识专辑为您整理了最新的2021女职工权益保全文相关知识，包含最新女职工劳动保护特别规定、女职工产假最新规定、女职工特殊保护条例的意义、女职工怀孕期间享有的的特殊保护等，为您解答疑惑。