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“风云起乃期猛士，鼙鼓动而思良将。”把“敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事”作为识别干部、评判优劣的重要标准，能够全面体现干部干了什么事、干了多少事、干的事群众认不认可，同时能够解决干部干与不干、干多干少、干好干坏一个样的问题，实现优者上、庸者下、劣者汰，涵养担当...
考出“敢扛事、愿做事、能干事”的好干部2019-05-2408:56来源:组工前沿宣讲家网贾玉保近日，中共中央办公厅印发《党政领导干部考核工作条例》（以下简称《干部考核条例》）。《干部考核条例》指出，把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能...
敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事，是识别干部、评判优劣、奖惩升降的重要标准。奋斗在新时代，不当几回热锅上的蚂蚁，不接几次烫手的山芋，甘于混日子、做太平官，或者搞自我设计那一套，就不可能激发出个人潜能，也难以磨砺出担当重任的真本领。
要在选人用人上体现讲担当、重担当的鲜明导向，把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作为识别干部、评判优劣、奖惩升降的重要标准，把干部干了什么事、干了多少事、干的事组织和群众认不认可作为选拔干部的根本依据，选拔任…
要在选人用人上体现讲担当、重担当的鲜明导向，把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作为识别干部、评判优劣、奖惩升降的重要标准，把干部干了什么事、干了多少事、干的事组织和群众认不认可作为选拔干部的根本依据，选拔任用敢于负责、勇于担当
正确的政治路线要靠正确的组织路线来保证。习近平总书记强调，全面从严治党的目的是更好促进事业发展，激励干部增强干事创业精气神。这为我们贯彻新时代党的组织路线，建设忠诚干净担当的高素质干部队伍，推动辽宁全面振兴、全方位振兴，提供了根本遵循。
习主席在中共中央政治局第十次集体学习时指出，要激发干部积极性。全面从严治党的目的是更好促进事业发展，激励干部增强干事创业的精气神。新时代造就忠诚干净担当的高素质干部队伍，必须把激发干部积极性作为基本着,激励干部增强干事创业精气神--理论
10.“敢不敢扛事”检验担当，“愿不愿做事”检验态度，“能不能干事”检验才干。11.用永不懈怠的奋斗精神锤炼打赢本领，用百折不挠的战斗意志闯关夺隘。12.维护团结而不拉帮结派，遵循程序而不我行我素，服从组…
习近平总书记在中央政治局第十次集体学习时指出，要把干部从一些无谓的事务中解脱出来。现在，“痕迹管理”比较普遍，但重“痕”不重“绩”、留“迹”不留“心”；检查考核名目繁多、频率过高、多头重复；“文山会海,力戒形式主义官僚主义为基层干部松绑减负--理论
以习近平同志为核心的党中央高度重视干部担当作为，总书记对干部为什么要担当、怎样做到担当、如何激励担当作出一系列重要论述，形成了习近平新时代中国特色社会主义思想的“担当篇”。全国组织部长会议强调，当前组,激励干部新时代新担当新作为--组织人事