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我国公务员激励制度存在问题与对策研究.摘要：薪酬激励作为公务员激励方式中最重要的手段，在公共部门人力资源管理诸多环节中具有举足轻重的地位。.它不仅是公共部门人力资源保障的基本措施，而且涉及到行政效率的提高、组织战略目标的实现等现实...
公务员激励制度存在问题与对策研究论文.pdf,....我国公务员激励制度存在的问题与对策研究我国公务员激励制度存在的问题与对策研究摘要摘要《中华人公务员法》的颁布实施将我国公务员的管理纳入法治的轨道，《中华人公务员法》的颁布实施将我国公务员的管理纳入法治的...
基层公务员激励机制问题研究,知识重在应用，分享产生价值。中图分类号UDC硕士学位论文学校代码』533基层公务员激励机制问题研究ResaarchincentiVemechanismgass－rootsciVilSerVantS作者姓名：学科专业：研究方向：学院（系、所）：指导教师：白婷婷公共管理行政管理公共管理学院李建华论文...
摘要：当前，公务员激励机制正逐渐为人们所重视，有效的公务员激励机制将有助于公务员管理队伍在实践中发挥积极的理论指导作用。由于国内学者对公务员激励这一问题进行的探索和研究主要还停留在理论机制研究上，所以本文通过运用相关的激励理论，在总结前人
我国公务员激励制度研究【硕士研究生学位论文开题报告】.doc,吉林大学硕士研究生学位论文开题报告我国公务员激励制度研究年级：院（系）别：专业：学生姓名:学号：指导教师：开题日期：2011年6月19日1.选题背景及意义1.1背景随着社会经济的发展，己经认识到，人才是比...
摘要公务员激励是一个重要的理论和实践问题。迄今为止,学界对这一问题的研究经过了酝酿、兴起、持续关注三个阶段。围绕公务员激励的一般性理论问题、物质激励、精神激励、能力开发激励、职业发展激励等研究主题,既有研究形成了一些有价值的研究成果,但也存在一些问题,主要是:基于国情...
浅析我国公务员激励机制的问题与完善.摘要：随着我国公务员体制的进一步改革，公务员身上肩负着更大的行政责任和更高的群众期许。.如何充分调动公务员的主动性、积极性和创新性来提高工作效率，来为群众提供更好的服务，是我国公务员激励机制迫切...
本文是一篇人力资源管理论文,本文依托人本理论、需要层次理论、公平理论三方面理论基础，综合运用文献研究法、问卷调查法、访谈法以及系统分析法对庄河市基层公务员激励状况做出摸底
人力资源论文：庄河市基层公务员激励问题与对策之人力资源管理研究.「已注销」.本文是一篇人力资源管理论文,本文提出了强化以人为本的工作理念、坚持公平公正原则、提升党政机关文化建设等转变公务员激励理念的对策。.提出了建立跨部门渠道...
第二章,介绍基层公务员薪酬激励的相关概念和理论基础。第三章,介绍我国基层公务员薪酬激励制度的形成背景与改革历程,分析基层公务员薪酬制度的主要内容和公务员薪酬结构;第四章,通过案例研究分析A市基层公务员的薪酬激励现状及其问题。
文档页数:35页文档大小:220.5K文档热度:文档分类:经济/贸易/财会--财政/国家财政文档标签:设计论文研究毕业论文公务员激励机制毕业论文系统标签:公务...
基层公务员是我国的重要人才资源,要让基层公务员安下心来、满怀热情的投入到工作当中,激励是重要的管理方式。本文旨在通过对基层公务员激励机制的研究,探讨分析目前基层...
本文是一篇人力资源管理论文,本文以基层公务员激励机制为研究对象,通过深入分析激励的作用、方式和理论,立足我国基层公务员的激励现状,详细对比美国、英国、中...
我国公务员激励制度存在的问题及对策研究摘要《中华人民共和国公务员法》的颁布实施将我国公务员的管理纳入法治的轨道,然而在实际工作开展中,由于政治体制...
我国基层公务员激励机制研究摘要目前,随着我国人才强国战略的推动和实施,以及人才发展规划各项重大政策和重大人才工程的全面启动,用于指导行政组织人才工作的有效激励工作...
本科毕业论文开题报告行政管理当前我国公务员激励机制存在的问题及对策一、综述本课题国内外研究动态,说明选题的依据和意义1、选题的意义我国对公务员制度的研...
我国基层公务员激励机制研究论文.pdf,毕业论文范文模板我国基层公务员激励机制研究摘要当前,公务员激励机制正逐渐为人们所重视,有效的公务员激励机制将有助...
【摘要】部门的高成本和低效率、基层公务员勤政廉政状况不佳、部分基层公务员缺乏公共服务精神、缺乏敬业精神等等都反映出了我国基层公务员激励机制的不完...
(1)基本思路:首先对本论文选题研究的核心概念——“公务员激励机制”进行理论概述,然后详尽考察我国公务员激励机制现状,并在梳理和概括我国公务员激励机制问题及...
行政管理论文范文目录一、公务员激励机制的概述1二、建立和健全公务员激励机制的必要性1(一)调动公务员积极性、发挥好公共管理职能1(二)公务员完善自我、实现自身价值目...