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阿里巴巴集团的现状及未来发展(毕业论文).doc,阿里巴巴集团的现状及未来发展摘要:近年来,随着我国市场经济体制的逐步确立和完善,金融在经济生活中的地位日益突出。金融市场无论是在范围上、规模上,还是在市场深度上及市场主体上的参与程度上,都发生了深刻的变化。
内容摘要:阿里巴巴集团,是一家由中国人创建的国际化的互联网公司,经营多元化的互联网业务。201419日,阿里巴巴在美上市。面对复杂多变的市场环境和自身发展变化,阿里巴巴必须着眼于不断调整企业的组织结构,完善领导激励机制和文化建设,使企业在众多竞争者中保持优势地位。
前车之鉴,阿里集团必须保证资金的高效良性运转,避免任何一个环节出现危机和漏洞。4.6售团队过于庞大阿里巴巴的商务平台庞大而杂乱,它原来的27个行业分类,800——900行业门类成为它优化商务平台的最大的。其品牌形象也容易受损。
1.创始人驱动型公司面临的风险。强势创始人带领下的公司会有哪些风险?排名首位的当属独断带来的决策失误,排名第二当属后继者无法继续上代辉煌。先来看第一个,由于创始人奠定公司基业、拥有至高话语权,其对公司业务发展及战略制定具有决定性影响,假如该创始人属于“伟大全能无敌型...
导读把绩效管理和价值观贯彻进行有效和深度结合,形成了阿里巴巴独具特色的绩效考核体系,是阿里巴巴持续取得高绩效的关键因素。其中的评定、考核和流程是怎样的呢,推荐阅读这篇干货文章。绩效特点阿里巴巴的绩…
阿里三板斧背后的逻辑是:1.聚焦,在管理中找到最核心、最重要的事,并能够达成结果;2.落地,把事情落到可执行、可操作、可监控的层面。/2/组织的商业结构组织的商业结构原点,可以用一个金字塔模型概括,自上而下的分别是:使命、愿景、价值观;战略与商务计划;培训与发展、组织...
阿里巴巴的的成功与其背后的创业团队是脱不开关系的,下面就由小编告诉大家阿里巴巴创业团队能够成功的原因,一起来看看吧!阿里巴巴创业团队成功的原因在经历了2000年的第一次“网络泡沫”后,只有少数的互联网企业能够取得成功,阿里巴巴就是这些少数的成功企业之一,所以它肯定有...
阿里巴巴在谈到建团队,主要经验是三个一:一张图、一颗心、一场仗。如何理解这三个一?张勇站在阿里集团的角度,他认为:一张图——是战略思想。阿里是一个愿景驱动、使命驱动的公司,使命和愿景有点远,需要战
阿里巴巴集团有六个核心价值观,是阿里企业文化的基石和公司DNA的重要部分。.该六个核心价值观为:.1.客户第一——客户是衣食父母.1)尊重他人,随时随地维护阿里巴巴形象.2)微笑面对和受到的委屈,积极主动地在工作中为客户解决问题.3)与客户...
作为马云“守护神”,每天挡20亿次黑客攻击,他的工资有多少?马云创建的阿里巴巴,可以说目前最赚钱的国内网络购物平台,而实现这一切都得益于马云的技术团队,正是有了这样一支网络技术过硬的技术团队,抵御了各种网络黑客的攻击,才保证了客户账户里的资金安全,才让马云有底气对...
阿里的企业文化建设与团队建设,一直以来都是人们模仿、学习的对象。这文章是2010年马云的一篇内部讲话,文中马云主要谈了,新老员工矛盾,员工团伙思想,企...
阿里的企业文化建设与团队建设马云的一篇内部讲话,文中马云主要谈了,新老员工矛盾,员工团伙思想,企业文化传递,领导应该如何完善组织,如何在组织内部缔结信...
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阿里团队建设(简称“团建”)主要有哪几种类型?【多选题】A.生活团建B.目标团建C.思想团建D.精神团建*5.团队建设“拿结果”板块,以下说法正确的是【...
以阿里为例,详解SRE的团队建设与职能分工竹竹涧发布于2019/12/31收藏0评论0SRE是什么?SRE(SiteReliabilityEngineering)即网站可靠性工程,提及SRE很多人会联想到运维工程师...
你做我看,你说我听。看似简单的四句话,威力很大,小白都可以炼就出自己的方。今天算是开个头,明后天继续写其他象限。写完之后会聚焦到一个重要的点上,那就是能力层级的识别...