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广州铁路（集团）公司职工教育处22实施“一五三三”高铁职工培训机制的调查与思考陈继文西安铁路局职工教育处23创新职教管理模式有效提高机车乘务员业务素质徐俊武汉铁路局襄阳机务段24紧贴现场多措并举强化工务系统工班长培训李庆艳
高铁技能人员队伍存在的问题及素质提升思路摘要.doc,一、劳动力资源质量总体不高，与需求不符由于用工总量和新增人员入口的限制，铁路企业难以面向市场自主招收所需人员，每年只能按照上级的计划接收比例极小的复员退伍军人和大专毕业生。
2005年，游诚曦迎来铁路系统内第一次转岗。他被调到广铁集团机务处，从事接触网检测车的运用和管理。游诚曦（中）带领青年职工学习这次转岗，游诚曦并不意外。当时广铁集团从德国进口一辆接触网检测车，他之前给瑞典专家当过两年翻译，经验丰富。
原因分析：1.自控不到位，安全防范意识差；2.班组管理松懈；3.段、车间管理工作失衡，没有做到统筹兼顾；4.考核机制没有彻底落实。.16/53铁道大学交通学院工务事故人身安全【案例十五】2010年8月19日——防护不到位，被撞身亡事故概况：2010年8月19日13...
广州铁路（集团）公司（11个）：广州工务段、长沙工务段、衡阳工务段、永州工务段、娄底工务段、怀化工务段、张家界工务段、惠州工务段、肇庆工务段；株洲高铁工务段，广州南高铁工务段；上海铁路局（10个）：上海工务段、南京桥工段、芜湖工务段、蚌埠工务段、合肥工务段、阜阳工务...
1.中国国家铁路集团有限公司本级机构情况（一）内设机构（27个）办公厅（党组办公室、董事会办公室）、发展和改革部、企业管理和法律事务部、财务部、科技和信息化部（总工程师室）、人事部（党组组…
《广铁集团劳卫处劳动安全抽考试题库》.doc2013成人高考专升本高等数学(二)真题及答案.doc2013年11月份企业人力资源管理师(三级)历年真题及答案.doc2017江苏学业水平测试建筑工程测量题库.doc2017低压电工作业习题库(594题).doc2017年小升初英语试卷
配、维修、保养。施工负责人1、负责施工现场的组织指挥工作检查施工和开通前的各项准备工作指挥现场施工安排施工防护确认放行列车条件等。2、负责解决施工中发生的问题严格按审定的方案、范围、批准的施工计划组织施工施工中认真落实施工安全措施。
在广铁集团积极推进大数据、物联网等信息技术在铁路应用实施的当下，计算机软件开发等方面人才的需求显得格外迫切。今年有数十名计算机相关专业的本科生、硕士研究生作为专业技术人才，被引进广铁。01信息技术所：倪雪纯家乡和母校
关于提高高职毕业生引进质量的探索与实践中图分类号：G717.5文献标志码：A文章编号：1002-2589（2015）14-0202-02为积极适应近几年来管内新线密集开通运营的新形势，有效缓解运输生产一线技术技能型人才紧缺的问题，广铁集团采取订单培养...