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遵守毕业论文的规章制度，服从指导教师的安排。（二）毕业论文撰写期间，因特殊事项学生需要请假的，按《广西财经学院学生考勤及请销假管理规定》办理。（三）在毕业论文撰写期间，凡累计时间达到1个月未从事论文撰写或设计工作的，不得参加答辩。
VX18683724473.《广西财经学院学报》专科学报带有影响因子双月刊是一本很不错的刊物.学报是对作者学历有要求的最低是研究生并且需要有基金项目审核时间大概在一个月左右本科生发表学报的话相对困难一点.现在的学生期刊大多数都是需要自己支付版面费...
第七条广西财经学院普通高等学历教育本科生同时符合以下条件的，授予学士学位：（一）完成教学计划的各项要求，经审核准予毕业，其课程学习和毕业论文（毕业设计或其他毕业实践环节）的成绩，平均绩点在2以上（或按学分加权平均成绩73分以上...
广西财经学院学分制管理办法（桂财院发〔2005〕37号文发布，桂财院发〔2006〕41财院发〔2008〕27号、桂财院发〔2009〕101号修订）第一章第一条为适应经济社会发展对人才多规格、多层次、多样化的需求，推进素质教育，构建有利于因材施教、创新人才培养的管理机制，全面提高教育教学…
各教学院：根据教育部令第34号《学位论文作假行为处理办法》和《广西财经学院普通高等学校本科生毕业论文作假行为处理实施细则(桂财院发[2013]78号)》等文件精神和要求，为进一步提高我校本科生毕业论文(设计)质量，加强学术道德和学风建设，营造学术诚信氛围，杜绝论文…
自5月19日开始，我校顺利开展2020届本科生毕业设计（论文）答辩工作。截至目前，92%的毕业生已完成毕业设计（论文）答辩工作，并已在教务系统完成毕业设计（论文）成绩提交。受到疫情影响，我校2020届本科生毕业设计（论文）答辩采取线上和...
本科毕业论文（设计）广西茶叶出口现状及对策研究0901404132指导教师单位钦州学院指导教师姓名指导教师职称助教2005广西茶叶出口现状及对策研究国际经济与贸易专业2009摘要近年来，伴随着广西经济的飞速发展，特别是中国-东盟自由贸易区...
2021年上半年自学考试本科毕业论文（设计）的通知社会考生：根据自学考试培养计划安排，我校自学考试2021年上半年本科毕业论文（设计）（以下简称毕业论文）工作现已开始，现将有关事项通知如下：一、报名自学考试培养计划规定的课程全部通过者方可报名撰写毕业论文。
广西科技大学本科毕业生学士学位毕业设计(论文)检测及处理办法,本科,毕业,论文,本科生,毕业生为加强我校成人高等教育本科生学术道德建设，防止本科学士学位毕业设计（论文）抄袭、拷贝、篡改已有科研成果等学术不端行为，提高本科学士学位毕业设计（论文）质量，依据《本科毕业论文...
广西财经学院毕业论文(设计)_经济学_高等教育_教育专区。广西财经学院成人高等教育毕业论文写作规范(五)经济管理类论文正文字数原则上不少于6000字,外语专业用外文撰写的...
广西财经学院毕业论文(设计).doc,广西财经学院成人高等教育毕业论文写作规范毕业论文是对学生运用所学的理论知识和技能从事科学研究、解决实际问题能力的综合...
广西财经学院本科生毕业论文写作格式要求,论文格式|目录(小二号黑体字间空一个汉字字符居中段前空一至两行段后间距0.5行一、XXXXXXXXXXXXXXXXX„„„„„...
从广西财经学院官网了解到,为了加强对毕业论文(设计)的管理,提高学生的学术能力和学术规范水平,2017年该校将继续使用中国知网大学生论文检测系统软件对该校毕业...
(广西财经学院经济系,广西南宁530003)摘要:本文根据笔者指导学生毕业论文的体会,总结当前毕业生在写毕业论文这一重要教学环节所中表现出的共性,从人们关注的就业问题等社...
广西财经学院本科生毕业论文(设计)开题报告.doc,PAGEPAGE3开题报告写作要求开题报告写作意义开题报告作为毕业设计(论文)答辩委员会对学生答辩资格审查的依...
广西财经学院本科生毕业论文写作格式要求目录(小二号黑体,字间空一个汉字字符,居中,段前空一至两行,段后间距0.5行)一、XXXXXXXXXXXXXXXXX()(一)XXXXXXXXXXXXXX...
广西财经学院毕业论文(设计)Riverimplementationcomprehensive,throughbuiltreservoir,builtdike,retainingdam,anti-infiltrationgovernance,focus...
近日小编从广西财经学院了解到,各教学院应根据通知要求,制定切实可行的2017届本科毕业论文(设计)工作计划,认真落实2017届本科毕业论文(设计)的各项工作任务,加...
//附件2广西财经学院本科生毕业论文(设计)开题报告姓名学号080700400449专业人力资源管理班级资源0841职称毕业论文(设计)题目非正式员工的员工关系管理...