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参考文献[1]张莉萍.浅析经济型酒店人力资源管理存在的问题及解决对策[J].经济研究导刊,2014(15):50-51.[2]任晓淇.旅游酒店人力资源管理存在的问题和对策研究[J].旅游纵览(下半月),…
156浅论人才管理是企业创新管理的核心45非正式员工的薪酬管理14国有企业生产线技术人员的使用与培养12知识经济时代的人力资源开发研究(b)7浅谈我国中小企业人才流失的现状、原因及…6基于以人为本的人性化管理探析4中小企业员工招聘中存在的问题及对策
论文写作指导：请加QQ2784176836摘要：随着经济水平的提高,人们的生活质量也在提高。人们享受生活的方式之一就是入住酒店,享受酒店优质的服务。酒店的服务质量的决定性因素就是酒店的工作人员,这就需要酒店进行人力资源管理,合理规划人员配置。但是在当前的酒店管理中人力资源中还存…
管理学家2014.1旅游业人力资源管理的现状及对策研究杨丽/河南工业职业技术学院经济管理系，河南南阳473009【摘要】旅游业为当今世界最具有发展潜力的产业之一。
本作品内容为探析国有企业人力资源管理存在的问题及对策(1)论文，格式为docx，大小1MB，页数为2，请使用软件Word(2010)打开，作品中主体文字及图片可替换修改，文字修改可直接点击文本框进行编辑，图片更改可选中图片后单击鼠标右键选择更换图片，也可根据自身需求增加和删除作品…
以旅游企业为例介绍其人力资源管理职能活动，运用人力资源管理理论和方法，分析职能活动的现状存在的问题…人力资源专业的论文非常简单，可以写员工招聘、员工绩效、员工培训等题材，都是容易写且容…
摘要：企业人力资源管理对企业可持续发展有一定的促进作用，科学化、规范化的人力资源管理能够保证企业稳定的发展。因此，本文将对我国企业人力资源管理中存在的问题进行归纳总结，并提出针对性的解决策略，希望能
【摘要】论文首先介绍了企业人力资源管理的重要性，分析了企业人力资源管理工作现状及存在问题，并结合相关实践经验，分别从牢固树立“以人为本”的管理理念等多个角度与方面，提出了新形势下企业人力资源管理的有效对策，望对企业人力资源管理实践有所裨益。
浅谈企业人力资源管理中存在的问题和对策.摘要：随着我国市场经济的不断发展,企业间竞争也日趋激烈,在市场经济条件下企业同竞争的关键是人才的竞争。人力资源管理是按照企业发展要求,对企业人力资源进行合理分配、能力提升的一个重要过程。人力...
人力资源管理毕业论文选题（567个优秀题目）.111基于内部营销的人力资源管理初探（重点论文网编辑）.113湖南省旅游人力资源管理及其发展对策探讨.115基于文化视角的中日人力资源管理模式比较.118建筑施工企业项目经理绩效评价指标及其权重的确定.139论...
届毕业论文题目:XX公司人力资源管理存在的问题及对策研究人力资源管理指导老师:完成日期:2012广西工学院成人高等教育毕业设计论文任务书一、课题的主要内...
众品企业人力资源管理方面存在的主要问题114.2众品企业人力管理的政策分析144.3众品企业人力管理综合评价144.4众品企业人力资源管理问题上的主要原因分析...
目前我国旅行社的各类专业技4岁8.9,七成的导游人员年龄在3岁以术人员、行社职业经理人、行社营销01%0旅旅下,龄结构偏年轻,基本上得到了很...
二、研宄目标与主要内容(含论文提纲)研宄目标:通过对我国旅行社人力资源管理的现状分析,指出R前我国旅行社在人力资源管理方面存在问题和不足,以及旅行社人力...
一、我国企业人力资源管理存在的问题(一)企业人力资源制度不合理企业多元化发展导致了岗位多元化,岗位多元化则对人才多元化提出了相应要求,而现在大多数国有...
企业人力资源管理存在的问题及对策研究摘要随着市场经济体制改革深化落实,知识经济全面兴起,企业与企业之间的竞争归根结底为人才与人才之间的竞争,人才成为企业在纷繁复杂的市场竞...
无论是在学习还是在工作中,大家都不可避免地要接触到论文吧,论文是讨论某种问题或研究某种问题的文章。还是对论文一筹莫展吗?下面是小编为大家收集的企业人力资源管理的问题与对策分...
摘要:新时期,企业的竞争归根到底就是人力资源的竞争。但是,从目前我国企业人力资源管理的现状来看,还存在一些问题,因此如何加强人力资源管理,将是企业人力资源...
然而我国企业在人力资源管理方面依旧存在各种问题,其中有共性问题,也有国有企业和家族企业存在的个性问题[1].本文对我国人力资源管理的问题及其有效的对策进行...
酒店的服务质量的决定性因素就是酒店的工作人员,这就需要酒店进行人力资源管理,合理规划人员配置。但是在当前的酒店管理中人力资源中还存在着许多的问题,这就显现出酒店管理的失...