SCI论文（scipaper.net）:摘要：长期以来,在国家机关、事业单位的编外用工(统计上称临时工)中,存在着编外用工人员权益保护的“盲点”和“灰色地带”。不少单位尤其是服务性岗位,编外人员或多或少地处于高就业、低收入、低保障的状态。造成这一现象的原因是多方面的,对国家机关、事业...
机关对编外人员的管理也不能完全照搬正式员工的管理办法，这就不利于机关事业单位人事管理的统一规范。因此，立足于现在的实际情况，深入分析编外员工管理中存在的问题，积极探索解决问题的对策已经是机关事业现代化建设的必行之举。
关于机关事业单位编外用工问题的调查研究目前，机关事业单位普遍存在着编外用工行为。而按照2008施行的《劳动合同法》，“国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。
机关事业单位编外用工的现状.问题与对策机关事业单位编外用工的现状.问题与对策摘要:本文以广州市某基层机关事业为例,阐述当前编外用工数量不断增长,编外人员构成复杂.流动性大.经费没保障.待遇普遍不高.缺乏规范的管理机制与有效的激励机制等基本情况和存在问题,做了成因分析,提出要...
由于机关事业单位和派遣公司是一种劳务关系，它没有与被派遣人员发生劳务或劳动关系，这样，机关事业单位就避免了与被派遣人员发生人事纠纷，从而省却机关事业单位的管理精力，编外人员的相关利益也得到了应有的保障，达到了“双赢”。
事业单位编外人员管理对策论文事业单位编外人员管理对策研究摘要<劳动合同法>的颁布实施,对劳动者合法权益的保护大大增强,对促进社会用工的和谐起到了决定性作用,劳动用工问题制度和相关法律日益完善.但事业单位编外人员的使用上,由于国家相关制度建设的不完善,仍然会在长期内存在着...
本文通过文献研究法、社会调查法,以威海市文登区机关事业单位编外人员情况为研究对象,对此区编外人员的现状进行深入分析,对导致文登区编外人员膨胀的政治、经济、社会和科技等影响因素进行了探讨。.同时,对有关编外人员的各类文献以及研究成果进行...
R市编外人员管理的问题及策略探讨.Tag：.本论文研究能为新时期R市编外用工规范化管理提供现实意义和指导价值。.通过本论文研究有利于探索今后在编外用工管理中容易忽视的问题，有利于挺高工作效率，提高公共服务能力与水平。.本论文...
地方机关事业单位编外人员管理问题研究-近年来,我国经济社会事业高速发展,城市化进程明显加快,城市人口快速增长,社会管理日趋专业化、复杂化,人民群众对公共服务供给的数量和质量要求不断提高,导致各级机关事业单位的用人需求不断扩大...
中国市场杂志2019年第20期新形势下完善地方机关事业单位编外聘用人员管理的几点建议.本论文发表于中国市场杂志，属于经济相关论文范文材料。.仅供大家论文写作参考。..1061被调查单位编外聘用人员现状2存在的主要问题1.1编外聘用人员总体情况此次被调查...
企业与管理经济与社会发展研究加强机关事业单位编外人员管理的思考睢宁县人力资源和社会保障局?邢印江摘要:编外用工问题从20世纪就已存在于我国机关事业...
[摘要]随着我国经济体制改革的不断深入,机关事业单位在社会中的地位越来越重要,现阶段人们的生活水平不断提高,公共服务事业的领域不断扩大,对于员工的需求量不断...
本人女,30,在基层法院政治处作为聘用制编外人员,工作有一年多的时间了,工资执行的是本地最低工资标准,在而立之年,都不晓得自己是怎么活过来的!单位住宿比较紧张,只好住家里,距离比...
事业单位编外人员管理存在问题及对策的论文事业单位编外人员管理存在问题及对策的论文摘要:随着事业单位人事制度改革不断深化,事业单位在用人制度上逐步多元化...
在各个机关、事业单位中,常常有这样的一群人,他们和真正的公务员们同一个门出入,在一起上班,但是,他们实际上却只是一群打工的“编外人员”。要做好机关单位...
中国论文网xzbu/3/view-6772264.htm【关键词】编外人员;问题对策。随着改革开放的不断深入,机关事业单位人事制度改革不断深化,这些单位在用...
所以,切实解决机关事业单位编外人员问题,已经成为各地党委、、机构编制和人力资源部门亟待研究的重要任务。本文通过文献研究法、社会调查法,以威海市文登区机关事业单位...
同时编员大,人员时性、流动性较大,中增了员的各行政成$上106209.7曹芸静:新形势下完善地方机关事业单位编外聘用人员管理的几点建议管理科学24编...
关键词:事业单位;蝙外人员;管理中圈分类号:c93—0文献标识码:A文章编号:1001-828X(2013)05—007l—02一、机关事业单位编外员工现状(一)用工数量逐年小量递...
想着不能和社会脱节，就让家里托关系来了现在这个机关单位做文职，就是个所谓的编外人员，说实话，工资...