行业及职位认知论文模板

1知道是什么我们经常提到组织的结构，什么是组织的结构呢?简单的说就是把劳动分成不同任务，然后在这些任务间实现协调的方式的总和。因为每一项有组织的人类活动都会产生两个基本而又对立的要求，就是将劳动进行分工而形成若干个任务，对任务进行协调。一个定义可以让我们认识到这件事是什么，从而理解其内涵。2知道怎么做在使用沉浸式团队工作法进行团队学习训练时，对每一个定义几乎要用50分钟的时间，大家共同进行深度思考并团队决策形成一个定义，但是团队成员在思考一个步骤的活动链时非常快而且准确，也就是说，对一个工作是什么的定义想清楚了就知道怎么做了。明代王阳明先生提出的“知行合一”即知之真切笃实处即为行，行之明觉精察处即为知。本次学习训练中从下定义到构思活动链，也再次印证了“知是行之始，行是知之成”的逻辑。3思维更缜密下定义的过程往往是对所使用的文字进行推敲的过程，这个过程不是学会遣词造句，而是要锻炼我们的思维能力。《像成功者一样思考》中作者唐纳德·川普所说：“思维就像肌肉一样，有意识的练习，力量就会增长，清晰思维的能力决定了决策和行动的质量!”思维能力的训练还可以让我们扩大影响力，在企业实际工作情境中，一个人的思维缜密程度某种意义上决定了他的影响力程度。组织中有统一的定义，通过定义来提升团队集体认知能力，其价值体现在以下三点：1、共同的概念认知当一个组织对一件事情有一个明确的定义，尽管这个定义和词典中的定义、其他组织对该名称的定义有所不同，但是可以做到在整个组织中对同一件事情有了共同的概念认知，这样在认知上就不会出现“盲人摸象”的现象。2、共同的思维模式每一个人由于过往的经历、知识结构、擅长领域及能力的不同，就会形成各自的反应模式，在对待同一件事情的思考便会按照自己的反应模式来进行，团队在一起进行思考时便会面临各种冲突，冲突的结果往往是丧失创新机会的各种妥协。然而，一个组织中基于明确的定义、共同的概念认知进行团队思考时，就很容易形成共同的思维模式，进而可以集众人智慧实现创新。3、共同的行为选择意图决定行为，认知决定意图。团队对同一件事情有相同的概念认知，通过共同的思维模式设计了业务活动链及业务操作行为标准，整个团队便会产生共同的行为选择，换句话说，整个团队能够像一个人一样工作。用训练现场学员的话说：“深度思考的过程，不仅完成了一项工作，更为关键的是让我们整个团队凝聚在一起，而且我们的战斗力被激发出发，至少翻倍!”认知能力提升的关键是通过下定义的方式去概况一件事情的本质特征，获得定义是一个成果，但比定义更关键是获得定义的过程，那么在管理实践中如何通过团队决策来完成一个定义呢?团队成员针对一项具体的事项进行头脑风暴，每人为该事项进行定义，在此基础上决策出三个关键词，使用这三个关键词来造句，用一句话来描述，以团队决策的方式来选定一个最终的描述，作为组织中对该事项的定义。任何一个组织都期待协同行动，但是协同行动仅仅是一个结果，前提条件是大家取得共识，要想取得共识就要进行深度思考，形成共同的认知，共同认知的外在体现就是有一个简洁明确的定义。任何一个组织应当掌握“定义”这个管理工具，提升组织集体认知能力并形成共识，使得一个组织真正像一个组织!

大学生职业认知怎么写模板

大学生职业认知怎么写模板，大学生在进行职业规划之前，需要有一个自我的职业认知，了解自己的性格以及对未来工作的分析。下面分享大学生职业认知怎么写模板，供参考！

我的性格：

我待人友善，待事认真、负责、忠于职守，具有责任感。我重友谊，重视与朋友之间的感情。为人热情乐于助人。性格随和，乐于与人相处。社会适应能力强。对人际关系敏感，对人、对事、对周围环境的洞察能力强。我喜欢喜欢聆听，也喜欢务实。具有坚定不移的精神，只要我认为应该做的事情，不管有多困难都会去做。我做事具有很强的原则性，也善于变通，尊重约定。喜欢呆在安静的地方学习工作和生活。我虽然有时候有很强的情绪反应，但通常不愿将个人情绪表现出来。

我的兴趣：

我爱好阅读文学书籍，热爱运动，喜欢打球。追求自然，喜欢劳逸结合的学习生活方式。我对新事物具有很强的好奇心，也钻研于自己不明白的事物，具有较强的学习能力。我喜欢务实，追求具体和明确的事情。喜欢依据实际情况理性考虑问题。关注事物的细节，喜欢从细节来判断事物。

我所拥有的技能：

在学习能力上，我基本掌握机械原理、机械制造工艺基础、机械制造基础、机械制图（包括cad的基础应用）、文学常识等等。运动协调能力强，对事件反应敏捷迅速，具有很强的正确控制力。能动手力强，对于细小事物能快速而有正确的操作性。在其他方面，语言表达能力较强，善于与人沟通，逻辑清晰，有不错的语言写作能力。社会适应能力强，可以快速适应社会环境。具有很强的集中力，思想缜密，讲究方法。很有头脑，很现实，对于细节具有很强的记忆和判断。具有很强的洞察力。对人际关系敏感，对人、对事、对周围环境的洞察能力强。

我的价值观：

我没有什么宗教信仰，属于无神论者，坚持马克思主义哲学价值观。乐于助人，相信助人助己，具有较强的社会责任感。我对待学习和工作注重发展因素。喜欢符合兴趣爱好的工作，工作要具有一定的挑战性，能发挥自身的能力。多有学习的机会，未来的工作发展潜力大，晋升机会多。同时我也注重保健因素，能够找一份稳定的工作，工作相对独立，较为宽松的工作环境，工作环境一般、待遇要同行业中上水平即可。对于声望因素没有太多的追求，只要心安理得即可。

我的愿景：

在大学期间，学好专业知识，广泛涉猎知识。毕业后，可以找到一份工作，最好是自己喜爱的，可以在工作中发挥自己的能力，并且不断发展。喜欢较为宽松的工作环境，工作自主性大，能够进入新浪等媒体公司。做自己要做的事，能够开发设计出一个新产品或发展出一个属于自己的新观念。

祝你好运一生一世！点击好评，谢谢你！

自我性格

总的说来，我是一个较为内向的人，平时就不怎么主动和别人说话，感觉自己的交际能力很差。其实，我就是很喜欢交朋友，可是就是有一种害怕别人不理你的心理。和熟悉的人，他们都会觉得我很爱说话，经常都是我的“听众”。我一直都是一个很平易近人的人，大家都喜欢和我交往，其实，我觉得自己如果能勇敢一点，我会做的更出色。平常我对朋友都是非常真诚的，如果别人对我好，我也就会加倍地对别人好。我对自己的家人也特别好，他们总是会夸我做事很认真，而且很会讨他们欢喜。

自我兴趣

我比较喜欢一些理性的东西。平常就喜欢画画，打乒乓球了。不太喜欢记忆一些文字性的东西，感觉很繁琐。特别喜欢数学，特别就是享受做数学的那个过程，让我觉得很有意义。还喜欢一些外语，比如，英语和日语等等。但是总感觉自己的英语就挺差的，其实自己已经很努力地在学习了，但是不见什么效果。自己也喜欢交朋友，不过因为自己较为内向吧，所以很害怕主动和别人交流。

探索职业发展

通过课堂的学习，进行了mbti性格测试，了解到自己是intp型的，主要适合的职业是科学和技术领域，或者其他能够让他们其于自己的专业技术知识独立、客观分析问题的职业。

但是说实话，自己的专业是物流管理，是管理系的。有时，我就在想，我以前是不是应该选择理科，文科的东西真还是不太适合我。不过自己的物理有真实很差。不管怎样。

选择已经选择了这条道路，就应该走下去。我对于自己的性格和兴趣分析，我觉得我不擅长于和人打交道，所以还是要搞一些研究性的工作，譬如，策划、会计之类的。对于我自己，我还是比较喜欢上班族的工作，因为我觉得这样的工作比较有规律性，而且还富有挑战性。

对于我以后的职业规划，首先就是要做好目前的工作，那就是要好好的学习。还有就是要弥补自己不足的地方，培养自己的综合素质。学好各科专业知识，掌握经济管理行业的基本知识。然后就是争取把英语六级和计算机二级过了，为以后的就业打下一个好的基础假期打工(和本人专业相符合的工作)积累社会经验.。对于以后出身社会，在工作之余，不断学习各方面的知识，提高自己的能力，增长各方面见识。努力工作，积极博取提升的机会。在工作，学习之外，坚持锻炼身体。汲取他人各种点，不断提高自身的修养。不断发现自己的不足,并不大的予以改正。建立良好的交际网,秉承‘君子之交淡如水‘的人生座右铭。

我知道性格是很难改变的.，但未来的事情谁也不能够决定，所以我就有把握好现在，认真地对现在的我进行分析，预测将来的事情，让我的未来有更高的成功的概率。而且，社会是不断变化的，是不断向前发展的，所以对我的职业发展就要做出一些风险的预测。

我国现在大学生毕业渐渐增多，而且需求量渐饱和，对经济方面的研究不透彻，社会就业率不高，反而失业率有上升的趋势，所以就业环境不是很好的。在我国金融人员需求量不是很大，但对于高级技术人员却短缺，社会需求量大。经济与管理这个行业的就业范围比较小，不容易找工作的，现在自己多考些证能够拓宽些就能拓宽就业范围。

相信自己在未来的道路上总有自己的成功之路。

1、外部环境分析

(1)家庭环境分析

我来自农村,家庭并不富裕,使我有着不怕苦不怕累的精神,真是这种精神使我不断的刻苦学习,不段的锻炼自己.

(2)学校环境分析

优雅的学校环境为我创造了好的学习条件,在老师的指导下不仅学习了专业知识,还充分的利用学院图书馆资源学习,从而逐步提高了自己的学习能力和分析处理问题的能力以及一定的协调组织和管理能力。

(3)社会环境分析

稳定的政治经济,综合国力的不段提高,为社会的发展创造了良好氛围,建筑行业的突起,用房面积的不断增加,不仅改变了人们的生活,也为我们提供了建筑工程的就业机会

(4)目标地域分析

石家庄工程造价管理制度是在五十年代形成、八十年代完善起来的。表现为国家直接参与和管理经济活动。规定在不同设计阶段必须编制概算或预算并对政府负责；有关部门制定了概预算编制原则、内容、方法和审批办法，规定了概预算定额、费用定额和设备材料预算价格的编制、审批、管理权限等。随着历史进程，经过恢复、改革和发展、形成了比较完备的概预算定额管理体系。随着社会主义市场经济的发展，这个体系在不段改革突破旧的体制职业区域可能是城市，也可能是农村，可能是经济发达的特区，也可能是经济一般或贫困落后地区。要考虑到职业区域的具体特点，比如该地区的特殊政策、环境特征；职业角色的发展与职业所在的行业的发展有着密切的关系，不能仅看重单位的大小、名气，而要对该职业所在的行业现状和发展前景有比较深入的了解，比如人才供给情况、平均工资状况、行业的非正式团体规范等。

2、目标职业分析

(1)目标职业名称：工程造价师

(2)岗位说明：:造价工程师除了对本专业的知识有深入的了解和理解外，还应对设计内容、设计过程、施工技术、项目管理、经济法律法规等，都有全面的了解。还应有丰富的实践经验，融技术与经济知识于一体。造价工程师是具有多层次知识的人才

(3)工作内容:就是在项目决策阶段、设计阶段和建设项目实施阶段，对工程造价进行

研究比较，把建设项目的造价控制在科学合理的范围之内，根据项目的进展情况随时纠正发生的偏差，以保证项目管理投资目标的实现，力求在项目建设的各个阶段合理使用人力、物力、财力，以取得较好的投资效益和社会效益。各阶段的造价控制互相关联，这就要求我们应建立一套科学完善的工程造价管理体系，使工程的计价、审查、确定、结算、决算规范化制度化，建立一套强有力的监督、检查机制和奖惩措施。同时，如何合理地确定造价，使各种资源得到充分而合理的匹配，以取得较好的投资效益和社会效益，也是需要研究的问题。

(4)任职资格：丰富的经济知识和扎实的技术功底。造价工程师除了对本专业的知识有深入的了解和理解外，还应对设计内容、设计过程、施工技术、项目管理、经济法律法规等，都有全面的了解。还应有丰富的实践经验，融技术与经济知识于一体。

(5)工作条件:对工程内容比较全面的掌握，能做好工程造价控制工作

(6)就业和发展前景:国际上发达国家对工程投资的要求是事前预控、事中控制。而我国传统的做法在客观上造成轻决策、重实施，轻经济、重技术，先建设、后算帐的后果。由于工程技术人员的技术经济观念和造价控制意识淡薄，使得造价管理人员的素质难于提高。工程造价的控制目标长期难以实现。针对上述情况，我国学术界最先于八十年代提出了全过程造价管理和控制的概念，有关部门也就建设项目的可行性研究和预决算向两头延伸的要求作出了相应的规定，把我国造价管理的观念和方法提到了一个新的高度。我们现在的任务应当是把现代化造价管理与符合中国国情的市场经济体制目标结合起来，借鉴发达国家的先进经验，建立一套完善的符合市场经济规律的工程造价管理体系，努力提高工程造价的编制水平。

3、swot分析

我的优势及其使用：

有着较强的专业知识和分析处理问题的能力以及一定的协调组织和管理能力，青春活力，吃苦耐]劳，毕业后将利用我所学的专业知识去工作

我的弱势及其弥补：

刚刚毕业，对社会的认知较少，没有更多的实践经验，用更多的时间去实践掌握更多的专业知识

我的机会及其利用：

抓住就业机会，充分利用工作时间锻炼自己的能力

我面临的威胁及排除：就业竞争压力大，抓紧时间扩展自己的知识面，争取自己的工作。