人才资源开发期刊怎么样
第二次人才资源开发是我国经济与
【期刊名称】《中国人才》 【年(卷),期】1996(000)009 【摘要】一、第二次人才资源开发的必要性 (一)老年人才群体规模宏大 据统计,截止 1994 年底,全国共有离退休干部 881.7
人才资源开发期刊级别
人才资源开发期刊级别为省级期刊,出刊周期为半月刊,期刊创办于1993年。人才资源开发是河南省人事厅主管、河南省行政管理科学研究所主办的学术性期刊。 人才资源开发主要栏目设有:开
人才资源开发期刊介绍和征稿要求
《 人才资源开发》主管单位为河南省人力资源和社会保障厅,主办单位为河南省行政管理科学研究所,是由国家新闻出版总署批准的公开出版发行的期刊。 国际标
有哪些关于就业方面的期刊可以投论文
《人才资源开发》是21年3月出刊。 《创新创业理论研究与实践》21年3月出刊。 这几个里面 《就业与保障》《人力资源》 要实惠些,都是上知网的期刊,关键要
期刊评介人才学期刊推荐
《人才开发》主办单位:上海市人才研究会 出版周期:月刊 ISSN:1000-7628CN:31-1165/C邮发代号:4-453创刊时间:1986投稿心得 人才开发杂志审稿速度非
想要发表人力资源专业论文有哪些杂志可以推荐
收稿方向:人力资源规划、绩效考评、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系管理、职务分析设计、理论探讨等 《人才资源开发》省级 知网 出版周期:半月
高级经济师论文优秀期刊人才资
一、期刊简介:《人才资源开发》是正规省级期刊,新闻出版广电总局可查,河南省一级期刊,中国知识资源总库全文收录期刊,中国人民大学大学书报资料中心全文收录期刊,荣获河南省第十届社
人才资源开发杂志的期刊介绍和征稿要求
期刊介绍: 人才资源开发杂志,半月刊,本刊重视学术导向,坚持科学性、学术性、先进性、创新性,刊载内容涉及的栏目:开卷有益、特别关注、热点透视等。于1993年经
人才资源开发杂志的期刊介绍和征稿要求
人才资源开发杂志,半月刊,本刊重视学术导向,坚持科学性、学术性、先进性、创新性,刊载内容涉及的栏目:开卷有益、特别关注、热点透视等。 于1993年经新