发表跨文化管理论文
工商管理专业论文浅谈企业跨文化管理
简要论述了我国企业在跨文化管理中应注意的问题。首先是要识别文化差异,发展文化认同。其次是进行跨文化培训,造就一批高质量的跨文化管理人才。第三,建立共同
跨文化企业管理毕业论文范文原创
16、胡宏峻著,《跨文化管理》,上海交通大学出版社,2004年5月第1版。17、范徵著,《跨文化管理:全球化与地方化的平衡》,经济管理出版社,2004年版
我国跨国企业提升跨文化管理能力的策略和建议论文
本文 通过对现阶段跨国企业面临挑战的分析,提出了相关 策略和建议:一是在文化识别的基础上推进文化融 合;二是借助跨文化传播提升我国文化影响力;三是
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16-马玲-跨文化管理-个人报告学生课程论文报告 课程名称:跨文化管理(双语) 专业班级:12市场营销(网络营销) 学生学号:1201106016学生姓名:马玲 所属院部:商学院指导教师:曹莉
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《跨文化管理》杂志创刊于2012年,由经济管理出版社主办,主管单位是,期刊被知网收录,影响因子0.01的管理期刊。 关键词分布: 跨文化管理、中国、跨文化、美国、跨国公司、文化差异、文化、“一带一
国际商务背景下跨文化管理
摘要:当前,伴随着经济的飞速发展以及全球化进程的不断加快,国际商务活动中的跨文化管理职能成为了当前企业必须要解决的重要问题.对于企业来说,要想解决这一问
跨文化营销论文范文精选3篇全
跨文化营销论文篇1 摘要:本文提出了服装企业在进行跨地区营销时应注意的文化差异营销问题,并从服装产品的文化属性和行政管理经营方法两方面,分别对跨文化营销进行了阐述,归纳了进入异文化地区的三
PsychologicalS
这一次,我们邀请到了在Psychological Science心理学顶刊发表论文的学者来开展这一期的讲座。 4月23日(周六)上午10点,北京外国语大学研究生院副院长、国际商学院副教授、跨文化管理