造价毕业论文工作方向

在工程院。可以进入工程院工作，那里的待遇很不错。

就业方向

学生毕业后能够在工程咨询公司、建筑施工企业（乙方）、建筑装潢装饰工程公司、工程建设监理公司、房地产开发企业、设计院、会计审计事务所、政府部门企事业单位基建部门（甲方）等企事业单位，从事工程造价招标代理、 建设项目投融资和投资控制、工程造价确定与控制、投标报价决策、合同管理、工程预（结）决算、工程成本分析、工程咨询、 工程监理以及工程造价管理相关软件的开发应用和技术支持等工作。

就业前景

是教育部根据国民经济和社会发展的需要而新增设的热门专业之一，是以经济学、管理学为理论基础，以工程项目管理理论和方法为主导的社会科学与自然科学相交的边缘学科。

工程造价行业前景乐观 ，工程造价是属于土木建筑方面的，因为每个工程都会需要造价预算，就这个工作而言是必不可少的。

中国建筑方面特别多，就拿北京奥运会，这么庞大的一个工程怎么会不需要专业造价预算方面的人呢？还有安装，市政等等，都需要用到造价的，这是关乎民生的事情，重要而且严谨，再加上造价方面的考试十分严格，考试通过率也十分低，国内学习的人多，但缺乏高素质的工程造价人员。

工程造价专业是教育部根据国民经济和社会发展的需要而新增设的热门专业之一，是以经济学、管理学、土木工程为理论基础，从建筑工程管理专业上发展起来的新兴学科。

目前，几乎所有工程从开工到竣工都要求全程预算，包括开工预算、工程进度拨款、工程竣工结算等，不管是业主还是施工单位，或者第三方造价咨询机构，都必须具备自己的核心预算人员，因此，工程造价专业人才的需求量非常大，发展机会广阔。

培养目标

工程造价专业培养德智体美全面发展，具备扎实的高等教育文化理论基础，适应我国和地方区域经济建设发展需要，具备管理学、 经济学和土木工程技术的基本知识，掌握现代工程造价管理科学的理论、方法和手段，获得造价工程师、咨询（投资）工程师的基本训练， 具有工程建设项目投资决策和全过程各阶段工程造价管理能力，有实践能力和创新精神的应用型高级工程造价管理人才。

本专业是为建筑施工企业、建筑工程预算编制单位培养具备工程造价管理知识，能熟练编制工程造价文件的应用型技术人才，更好的解决就业压力。

主干课程

西方经济学、土木工程概论、材料力学、结构力学、工程经济学、经济法、工程项目管理、工程招投标与合同管理、会计学、财务管理、建筑定额与预算、工程设备与预算、安装工程预算、建筑电气施工预算等课程以及课程设计，工程施工实习和毕业实习与毕业论文写作。

参考资料：百度百科-工程造价专业

1、工程造价咨询单位。是指面向社会接受委托、承担建设项目的全过程、动态的造价管理，包括工程投资编制、工程结算、工程竣工结算、工程招标标底、投标报价的编制和审核、对工程造价进行监控以及提供有关工程造价信息资料等业务。 2、设计单位。一般是设计院、设计公司。大型的设计院配备专业较齐全，会配备造价专业，工程造价岗位则相对稳定。 3、建设单位。也就是通常说的业主、甲方，通常为房地产开发商、投资公司、建设主管部门等，主要从事工程投资管理。 4、工程造价的学生就业前景还是很不错的，毕业后可以在工程部，设计院，造价咨询等方面都能后找到和自己对口的专业，因为工程造价学的就是工程预算，如工程造价咨询公司、建筑施工企业、建筑装潢装饰工程公司、工程建设监理公司、房地产开发企业、设计院等都是会涉及到工程预算，所以就业是非常广的，不用担心就业问题。

很多人听说毕业后在甲方工作很轻松，拿到的工资还是很高的。我建议你刚毕业就可以加入甲方，但是这个机会不容易争取。因为大型甲方单位对员工的素质要求比较高，如果你是名校毕业，机会可能会大很多。

大多数学生毕业后去咨询公司。这个门槛比较低。但是，当学徒工资少的时候，他们可以学习一些计算知识。他们的工作内容很杂，很锻炼人。然而，你的努力可能与你的收入不匹配。适合大多数大学毕业生。如果在其他企业找不到自己喜欢的职位，应该先去咨询公司工作。

施工单位现在被广泛吐槽，施工单位又脏又乱，工资少又受气是客观事实。虽然小白一直在吐槽和逃离工地，但如果他真的找到了一份建筑工作，就应该干脆沉下心来，突破成本的技术门槛，即从施工工艺和工序入手，打牢基础，然后再用实力寻求逃离工地。

总的来说，就业前景很好。工程造价专业学生毕业后主要从事建设项目投资管理、项目管理、施工监理、投资经济评价和施工管理等工作。而且现在国内企业正在发生变化，需要在自己的企业内部制定企业配额，以便为招投标提供标准，所以在需求方面就需要我们专业的同学。

这个专业真的很受男生欢迎，找很多工作也相对容易。女生一般去设计院，但学历一般要求研究生以上。电力规划总院一般只收博士生，不做设计或设计评审。但也有地区电力设计院。

如果你被录用，选择甲方会比环境好很多，而如果你被乙方录用，环境会更艰苦，条件会更差。这也是这个专业不适合女生的地方。以我校(华北电力大学)为例，男女就业差距确实有些明显。男生在大学的时候可以很好地找到工作。像中建这样的建筑公司容易进，女生有些困难。大部分建筑公司都不愿意带女生，女生也不容易找到适合自己的工作。决定因素还是在于个人。掌握好知识，培养个人能力。我相信我们可以在任何领域取得一些成就。