个人优势分析中专毕业论文

对未能及时升学的初、高中毕业生而言，掌握一门紧俏的专业技能，“尽快实现就业”，是家长们的首要选择。然而，仅凭初、高中学历已不能适应用人单位的需要。中职教育既是对学生所掌握的文化基础知识进行筛选整合巩固的过程，也是将其所学知识运用于技术实践的过程，更是对其进行思想品德、社会交流、独立生存和自我发展等能力方面进行塑造的过程。近几年来，广东职校的毕业生在就业市场上一直很抢手，平均就业率超过95%，职校生在毕业前就被预定。以前招聘单位常常打出“只限大专以上学历”或“只限本科以上学历”的招聘启事，如今多为“中职毕业生优先”等条件

给你提高以下素材供你写这篇作文时参考：中职毕业生受青睐 其原因主要在于中职毕业生可塑性大，涉世不深，敬业精神较强，能对所学专业随时应用于实践。 中职生就业渠道多 目前，中职教育机构为配合用工形势市场化，而努力实现办学模式灵活多样化、培养学生一专多能的素质，以便为学生毕业后实现多渠道就业提供帮助。 中职生升学创业选择机会更多 一技之长敲开就业门 对未能及时升学的初、高中毕业生而言，掌握一门紧俏的专业技能，“尽快实现就业”，是家长们的首要选择。然而，仅凭初、高中学历已不能适应用人单位的需要。中职教育既是对学生所掌握的文化基础知识进行筛选整合巩固的过程，也是将其所学知识运用于技术实践的过程，更是对其进行思想品德、社会交流、独立生存和自我发展等能力方面进行塑造的过程。近几年来，广东职校的毕业生在就业市场上一直很抢手，平均就业率超过95%，职校生在毕业前就被预定。以前招聘单位常常打出“只限大专以上学历”或“只限本科以上学历”的招聘启事，如今多为“中职毕业生优先”等条件。

给你提高以下素材供你写这篇作文时参考：中职毕业生受青睐 其原因主要在于中职毕业生可塑性大，涉世不深，敬业精神较强，能对所学专业随时应用于实践。 中职生就业渠道多 目前，中职教育机构为配合用工形势市场化，而努力实现办学模式灵活多样化、培养学生一专多能的素质，以便为学生毕业后实现多渠道就业提供帮助。 中职生升学创业选择机会更多 广东省中职毕业生的出路十分宽广而畅顺，除就业外，也可参加普通高考、成人高考上大学继续深造，更可参加专为中职升高职设定的“3＋专业证书”高考，进入高等职业技术学院学习，据统计，广东省中职学校每年约有20％应届毕业生参加各类升学考试，连续3年升学通过率达95％以上。 一技之长敲开就业门 对未能及时升学的初、高中毕业生而言，掌握一门紧俏的专业技能，“尽快实现就业”，是家长们的首要选择。然而，仅凭初、高中学历已不能适应用人单位的需要。中职教育既是对学生所掌握的文化基础知识进行筛选整合巩固的过程，也是将其所学知识运用于技术实践的过程，更是对其进行思想品德、社会交流、独立生存和自我发展等能力方面进行塑造的过程。近几年来，广东职校的毕业生在就业市场上一直很抢手，平均就业率超过95%，职校生在毕业前就被预定。以前招聘单位常常打出“只限大专以上学历”或“只限本科以上学历”的招聘启事，如今多为“中职毕业生优先”等条件。

1，一流的师资力量； 2，一流的生源，国际化培养方案； 3，一流的校园环境与人文环境；

我想先问下你 思考问题、解决问题、分析问题的能力 你具备吗？ 如果不具备 没任何优势 这就是最好的答案

您好，优势在于专业技术较强。 希望我的回答能帮助到您。

我想大家还不知道，做一名中职学生有哪些优势吧! 优势一:中职学生的课程丰富，例如学前教育专业有很多课程，手工课，琴法课、讲故事、普通话、跳舞、保教知识，综合素质，乐理，视唱，等等。相比高中语文、数学、英语、化学、生物、地理、历史、政治、体育、德育……这些知识枯燥乏味，这样比较谁更轻松呐呢?当然是中职学生啦! 优势二:不用担心，将来就业问题问题，相比高中生，中职生只是文化课水平比他们低，其他方面则丝毫不差，相反还比他们更优秀，中职生有中职生的优势，有一技之长，相反，高中生则没有，就这一点，就单单这一点，中职生就胜过高中生了。 优势三:中职学生受青睐，其原因要在于，中职毕业生可诉性大，涉世不深，敬业精神较强，能对所学知识运用于实践。 优势四:中职生创业选择机会更多，一技之长能敲开就业之门，对未能及时升学的初、高中毕业生而言，掌握一门紧俏的专业技能，“尽快实现就业”，是家长们的首要选择，然而，仅凭初、高中学历已不能适应用人单位的需要。 总结以上四个优势得出:中职生比普通高中生强，这就是中职生优势，这就是竞争的资本。

实在点说，职业学校相对较好找工作，工作型别基本是一线工作人员，但还要对不同专业区别来看，有一些专业还是非常热门的，如机电、汽修、烹饪、旅游管理、酒店管理、航空服务（地勤方向）、学前教育（最好有教师资格证，此处有疑问可私信）等等。 第二，最大的优势是在校期间可以取得人社部颁发的各类劳动技能证书，很多证书要比毕业证还有用啊，这是很多大学毕业生在求职期间也会常遇到的问题。 先说这些吧~

1.中职生就业用技能说话 中职毕业在社会中备受青睐，其原因主要在于中职生就业拥有一技之长，正如一些毕业生在接受各企业面试说的一句话“我们用技能说话”。 各大学校的老师以及就业办的主任也表示，中职生的优势不在学历和理论的表面,而是实际技能水平，中职生是受过良好的专业技术教育而又具有较强的动手能力的人才，在社会的市场中有一定的竞争能力。一在职校不单要求学生要拥有毕业证书、相关专技能资格证书，还要有英语等级证书或口才和写作证书等，这样一来使得学生的整体素质得到很大的提升。再加上中职学校面对市场办学，而努力实现办学模式灵活多样化、培养学生一专多能的素质，为学生毕业后实现多渠道就业提供帮助。 2.中职毕业生适应能力强 中职毕业生适应能力强也是一个重要的优势。根据重庆市多家职校对毕业生的跟踪调查结果显示，一半以上的中职毕业生能够在上岗后三个月左右胜任工作；90%以上的中职毕业生能够在上岗后六个月内胜任工作；当然也有很小一部分中啊毕需要较长的一个工作适应期。 对于企业来说可以省去很大的麻烦，因为他们在校所学的技能能够让中职生很快的上手，而且他们普遍的敬业精神较强，能从低做起，比较能吃苦。 其实相比社会人才，中职生的最实际的优势就是他们也能够在短期能快速的为企业带来效益！