★ 执行主编 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 带领和组织本部门人员实现公司确定的期刊定位，完成与杂志发行等相关的任务； 全面把握杂志内容，负责监督编辑流程执行情况，不断提高期刊内容水平； 参与期刊编辑方向研究和确定，依据期刊定位，创新性的完成每期杂志，并保证编校质量达标； 了解市场和读者需求及相关杂志动态，领导和组织本部门人员根据定位和公司阶段性要求实施期刊每一期内容执行到位； 负责本部门人员的全面管理、内部调配和培训、考核等； 任职要求： 相关专业本科以上学历； 深入了解杂志编辑工作及流程，优秀的创新及策划能力，有激情，文字功底深厚，同时具有市场和商业意识； 能够准确把握国际国内时尚潮流趋势，具有很强的时尚敏感度和国际视野； 5年以上男性时尚杂志编辑经验，3年以上主编或执行主编岗位经验； 具有较强的团队组织建设和管理能力； 具有较好的英语或日语沟通能力。 ★ 首席专题编辑（首席策划执行编辑） 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责：准确理解杂志定位，保持和发扬杂志风格，不断创新并独立承担期刊版块的策划、采编、撰稿、拍摄和组织协调； 负责每期大型专题文字和图片的策划和执行，对图片和文字精益求精。 任职要求： 相关专业本科以上学历； 优秀的创新及策划能力，图片驾驭水平高，文字功底扎实，熟练掌握常规编辑程序，能独立策划并执行大型专题栏目； 熟悉国内外男性时尚杂志，热爱时尚生活，有激情； 2至3年以上男性时尚杂志首席专题编辑工作经验或相关工作经验； 具有广泛的作者、摄影师等资源； 具有较好的英语或日语沟通能力。 ★ 专题编辑 工作地点：北京 招聘人数：2人 工作职责： 独立承担期刊专题栏目的策划、采编、撰稿和组织协调； 根据杂志定位和风格，不断创新。 任职要求： 相关专业本科以上学历； 能够充分把握选题结构，具备独立策划、采编、撰稿和组织协调能力，文字功底扎实，具有一定的图片策划拍摄能力； 具有创新能力，对时尚具有较强的敏感性，有一定的作者资源； 一年以上相关时尚类杂志编辑经验，有男性时尚杂志专题编辑经验者优先考虑。 ★ 时尚编辑 工作地点：北京 招聘人数：3人 工作职责： 独立承担服装、理容、时尚潮流话题等专栏的内容策划、图片拍摄和组织协调工作； 根据杂志定位和风格，不断创新。 任职条件： 相关专业本科以上学历，服装设计专业优先考虑； 能够充分把握选题结构，具备独立策划、采编、撰稿和组织协调能力，文字功底扎实；； 能够把握国际国内最新的时尚潮流，热爱时尚，有激情，有一定的创新能力； 一年以上相关时尚类杂志编辑经验，有男性时尚杂志专题编辑经验者优先考虑。 ★ 主任美编 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 负责期刊的美术总体设计，把握全刊设计风格符合杂志定位； 管理美编团队，协调美编与文字编辑工作，完善操作流程； 完成本身所承担的重要美术编辑版块的设计和制作任务； 根据需要下印厂解决图片和设计问题。 任职要求： 相关专业本科以上学历； 具有出色的创意设计能力和视觉鉴赏能力，有激情，熟悉国内外时尚大刊的设计风格及理念； 深入了解期刊美编运作流程，熟练使用各种电脑设计软件； 具备较强的团队管理、沟通、协调能力； 3年以上男性时尚杂志美编管理工作经验。★ 美术编辑 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 承担期刊的美术设计制作，参与部分稿件的各校次改错； 准确理解杂志定位和风格，并在此基础上进行创新； 及时了解、掌握、使用最新设计软件，提高工作效率和设计水平。 任职要求： 相关专业本科以上学历； 掌握美术设计知识，熟练使用各种电脑设计软件； 对图片、文字、色彩等具有较高的敏感性和设计技巧； 熟悉期刊美编运作流程； 1年以上美编工作经验，有男性时尚类杂志美编经验优先考虑。★ 日文编辑 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 负责与日方合作中的翻译、沟通工作； 每月按时收集、翻译相关日文选题资料，对图片、文字进行整合； 负责部分选题的策划执行。 任职要求： 日语或相关专业本科以上学历，具有日本留学经历者优先考虑； 日语笔译、口译熟练，熟悉日文时装、美容等专业用语； 具有较高的中文水平和编辑能力； 1至2年时尚类杂志日文编辑或翻译工作经验，具有一定的时尚敏感度； 工作踏实、认真，责任心强。★ 流程编辑 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 负责期刊制作的流程执行工作，对稿件按流程传递负责； 协助主编、编辑部主任执行公司的各项规章制度和工作秩序，按时完成工作； 负责保管公司发放的文件、编辑部信函的对外邮寄及与办公室的协调工作； 负责编辑部办公用品、有关资料的管理，维护编辑部使用的固定资产； 负责编辑部人员的考勤管理，严格劳动纪律； 完成编辑部对外协调、联系等事务性工作。 任职要求： 相关专业本科以上学历； 为人踏实、仔细、认真、责任心强，善于与人沟通交流； 2年以上流程编辑工作经验，具有杂志流程编辑经验者优先考虑； 具备基本的英语或日语听说读写沟通能力。 ★ 市场总监 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 根据杂志定位和商业计划，制定市场推广计划，提高杂志影响力； 负责实施市场推广计划，不断创新； 协助完成发行及广告销售目标； 配合编辑部、广告部完成相关的市场工作任务。 任职要求： 相关专业本科以上学历； 4年以上市场推广或运营经验，2年以上期刊推广管理经验； 具有较强的文字能力和策划能力，有强烈的敏感性； 熟练掌握媒体或相关推广工作流程，组织协调能力强； 具有较好的英文听说读写的沟通能力。 ★ 广告总监 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 领导销售团队贯彻公司的销售策略，保证销售任务的完成； 指导销售人员对客户进行沟通、维护和开发； 负责部门的日常事务，培训销售人员，控制销售成本； 了解竞争对手的市场动态，作出判断和建议。 任职要求： 经济、营销类专业本科以上学历； 熟悉广告销售操作流程、方法及技巧； 三年以上强势媒体广告销售管理经验或出色的广告销售工作经验； 具有较好的英语听说读写的沟通能力。 - -！不知对你有用没
个人简历： 张悦，著名时尚摄影师，2001年加入时尚芭莎杂志，成为美术编辑，2003年前往英国留学，在伦敦艺术大学学习摄影制作专业，获学位，2005年毕业后成功签约英国Premier摄影经纪公司，后回国发展，并逐渐在时尚界树立了自己鲜明的个人风格，目前，活跃在时尚摄影界，成为成功的青年摄影师。
很好。1、elle杂志为保证员工工作环境，五险一金还有各种劳保福利以及高温补贴，最低达到了五万余元。2、工资非常丰厚，实习的一般六个月，实习工资1000多的，2000元的都有。转正以后平均一个月到手4000元。
每个杂志都有自己的招聘渠道和方法。有些是公开招聘，有些是需要你自我推荐。想知道确切的信息可以到北京地区的人才交流中心或是人才信息网上查找。但是如果楼主想要应聘首先要知道，自己的长处在哪，是拍人物还是拍风景。因为很可能每本杂志的需求不一样。多了解杂志所需要的摄影师，有的放矢会更好。
一，摄影师岗位详细介绍(一)摄影师如何进行入行（二）摄影师的职业规划（三）摄影工作如何选择行业（四）摄影师的分类和职业前景1工作室摄影师1）.淘宝摄影师2）.儿童摄影师3）.婚礼摄影师4）.写真摄影师5）.产品摄影师2签约摄影师1）.各大媒体签约摄影师，此类摄影师主要为各大媒体以及杂志供图2）. 图片编辑（报刊/网络/商业网站等）3）.微图摄影师4），新闻摄影记者5）、摄影师摄像师6）、 珠宝这类景物摄影师7）、 旅行、风光摄影师8）、 体育摄影师9 ）、野生动物摄影师10）、人像摄影11）、街拍摄影师12）、艺术摄影13）、 建筑摄影14）、 食品摄影师3 时装/时尚摄影师4 摄影师（自由职业/专业领域）二，传统媒体美术编辑职业发展渠道和晋升路线.三，摄影类职位招聘试题1、xx婚纱摄影招聘笔试题2、xx电视台摄像师职位招聘考试题3、中级摄影师职位笔试题4、婚纱摄影公司面试题5、影楼摄影助理面试题汇总6、搜狐视频面试题7、摄影美编面试题和答案8、摄影记者招聘笔试题和答案9、摄影记者美术编辑岗位招聘笔试题和答案10、摄影部编辑记者笔试题11、某影视频道招聘面试题及参考答案12、档案馆摄影摄像专业招聘笔试题13、济南电视台影视频道人员招聘面试题（笔试）14、甘肃广播电视台技术岗位面试题和笔试题15、电视台录制人员招聘笔试题16、视频编辑招聘笔试题17、视频编辑面试题(中国女网招聘真题)18、视频部招聘笔试题和面试题19、钱江晚报摄影记者面试笔试题20、音频招聘面试问题和笔试题21、结构化面试问题及评分要点（考查11大要素）22、结构化面试问题和考察要点（所有职位通用）23、结构化面试问题题库和评价要点24、结构化面试题及答案要点部分内容节选：摄影师如何进行入行如果真心喜欢这一行，或者说擅长做这一行，先买台便宜相机，说明书一字不漏看三遍，拍五百到一千个不同的东西，学习相机操作、光线、色彩、时机、情绪、构图、简单后期。之摄影师的职业规划值得关注的工作有电影电视台摄影师、广告摄影师、摄影艺术家、杂志签约图片摄影师、产品平面摄影师、人像写真摄影师、淘宝商品摄影师、电影电视剧剧组剧照摄影师、影视剧组花絮摄像师、广告摄影师、宣传片摄影师、报社图片摄影师、微电影网剧摄影师、纪录片摄摄影工作如何选择行业1 国内靠摄影吃饭，还能吃的好一点的，可能就是商业摄影了。就算是你能在人文上做的很好，做到能混饭吃，那也得是在四十多岁以后的事情了。商业摄影只是广告行业的一个很5.产品摄影师，以拍摄产品为主的摄影师产品摄影其实是一门专业化程度已经相当高的工作。要把产品的形状、颜色、材料的质感准确还原。如果是要求严格，例如汽车，厂商一般都会委托广告公司寻找合作摄影师，也不排5 摄影师摄像师电视台的摄像师里没几个是真的喜欢摄影的，工作都寥寥草草真心喜欢的几个摄像老师拍出来的东西都很好，属于看到什么，都想着怎么才能拍好的那种
额 不知道。
《中国国家地理》现场招聘摄影师！ 11月19日上午，《中国国家地理》杂志老总和首席摄影师参加湖南卫视《新青年》节目，现场招聘专职摄影师，现召红网广大摄影爱好者加盟讨论。 20张门票索取报名中，请各位有兴趣色友赶快报名。 相关图片： 请各位报名的色友在11月16日（星期天）到红网社区管理部－找CAT领取门票（票数有限，发完即止，每人领取门票不能超过两张） 红网地址：湖南省长沙市芙蓉区晚报大道2号报业中心大楼17层（市区乘坐602、603、312、156路可直达
通过关系 通过圈子
英语过六级，还有就是要有很强大的工作能力和变通能力、看过《穿PARDA的女魔头》的人应该这样时尚的工作一般人还真的吃不消；并且竞争压力很大。
现在的婚庆公司很抠门的,除非是大公司,就有招专职摄影师,小的公司都是合作式,找游击队 广告公司一般也是在外面找摄影师,属于合作式,如果是一般图片,都是上网找,能省则省杂志要看什么杂志了.....八卦杂志当然是谁能给照片就给谁钱了~中国做摄影师没那个名气很难的,太腐朽
《VISION青年视觉》杂志是国内大型时尚艺术生活杂志，也是全部内容为原创的国际化杂志。六年来，杂志发展稳定，声誉良好，因业务规模扩大，现诚聘精英人才，欢迎符合下列条件者加入我们的团队：基本要求：本科及以上学历，人品端正，性格好，少是非，负责任，肯吃苦，富有团队合作精神，有独立工作能力。诚聘岗位:编辑主管（1名）：有时尚或图片艺术类杂志工作经验，并有一定的编辑管理经历，有广泛的国际文化艺术兴趣，熟悉或了解时尚、艺术潮流，眼界开阔，性格开朗，沟通能力强，最好有国外学习或工作经历，年龄36岁以下，有良好的中英文表达能力。编 辑（2名）：能以外语（至少英语）进行采访和书信沟通；有一定的编辑和采访能力，有优秀的文字表达能力；喜欢时尚、艺术。本次重点招聘人文版编辑和科技版编辑。年龄30岁以下。流程编辑（1名）：负责杂志的编辑与设计、出版等各部门协调工作及资料整理等编辑事务的管理和服务。细心周到，性格稳重，责任心强；若拥有平面、网络媒体流程编辑或外企助理、文秘工作经验者可予优先考虑。 概述有基本的英语交流能力。高级客户经理（2名）：职位要求：1) 两年以上杂志媒体广告工作经验，熟悉传媒特别是杂志媒体行业的广告市场，对高端品牌和4A公司有深刻的了解和认知；2) 具有优秀的沟通和谈判能力、解决和分析问题能力、策划能力，客户开发能力，拥有较丰富的广告客户资源。3) 具有一定的英语会话能力,有杂志媒体特别是时尚类杂志媒体的广告管理、销售经验及丰富的客户关系，特别是国际国内大品牌客户关系者优先；客户经理（2名）：职位要求：1)一年以上媒体广告工作经验，熟悉传媒特别是杂志媒体行业的广告市场，对高端品牌和4A公司有较深刻的了解和认知；2)具有一定的英语会话能力，优秀的沟通和谈判能力、解决和分析问题能力、客户开发能力；媒介助理（1名）：职位要求：1）对杂志与广告行业有一定了解，工作踏实细致，开朗大方，能够协调完成杂志周期性事务。2)具备一定的英语会话，读写能力，独立完成小型策划方案和一定的文案撰写能力，对重点客户进行日常维护，协助广告总监完成其他相关工作。媒介策划（1名）：职位要求：熟悉杂志媒体广告市场，熟悉品牌环境，对各类媒体有深刻了解及广泛接触，具有相关从业经验；良好的英文读写能力，善于沟通，思路敏捷清晰；熟练运用PPT等相关软件，能够独自进行丰富的媒介策划案撰写，具备独立的提案能力；《VISION青年视觉》为你提供机会，请你来展示才能。联系方式：请将你的简历及照片寄至：朝阳区东三环中路39号建外SOHO B座1805室《青年视觉》杂志社行政事业部李先生收。邮编：100022。电话：58696038-217或将简历及照片发至：
随着数码相机的普及，摄影成了大众正常的行为了，摄影协会也都有个动力。而一些有商人头脑的人也纷纷瞄准了这个市场。有些人就利用境外管理松散的条件，成立一些组织，拉人入会，以赚取钱财。你说的中国数码摄影家协会还没听说过，没有这方面的资料，不好判断。应该是刚成立的新组织。但你说的奖项问题，在国内，现在还是认中国摄影家协会和各省摄影家协会的牌子的，还有一些专业的摄影杂志的奖项也有含金量。不知道你说的有效是什么概念？如果是评职称之类的，恐怕还要正规的国内摄影家协会的管用。如果是应聘之类的，有证书比没证书好，多点也无所谓，不过如果老板是摄影圈里的人，他对证书的含金量也是心里有谱的。还是拿作品说话吧。如果是满足一下虚荣心，呵呵，那就随便了。
至少30万设备：数码相机一台（两台最好~）电脑5台-10台（如果是10台的话6台用于后期制作4台用与给客人选片）婚纱礼服看资金多少购买（衣服不是多就好~要看精~别人家没有的你有那才可以）大概也就这些了~详细的我也说不完。在有就是些化装品啊~化装台啊之类的小物品了~化装台最好根据店内的装修而定做。 数码婚纱影楼~最主要的就是摄影师~~想要请到好的~~朋友介绍也可以~或者直接去别的店去挖~~（人象摄影 今日摄影 大众摄影等等杂志基本都有招聘拦）找好的摄影师要看运气了~不要只想找好的~错过了那些半成手的摄影师~自己培养培养也未尝不可~薪水还便宜~~ 还有一点需要补充的就是一个店不是就靠摄影师挑大梁~数码美工（后期制作员）也非常的主要。 如果是个门外汉的话~~我建议你加盟~找一个全国知名的影楼招牌~会省掉你很多很多事。
110万左右一、数码影楼经营需求掌握的基本要素1、数码影楼的管理战经营。要对数码影楼进行整个工作流程进行系统化、制度化管理，充合调动员工的主动性。同时，准确制定数码套系的价格，增减二次消费的卖点，对数码投资战输本进行综合合析。其中管理又可以粗化为三个方面：（1）.质量方针质量方针指由公司的最高管理者正式发布的该公司的质量宗旨战质量方背。它包括质量目标战对质量的承诺，并且体现出顾客的期望战要求。质量方针应形成正式文件，以便有本于有关人员准确理解，并由最高管理者签发。最高管理者必须坚持执行质量方针，并将对质量方针的准确看法传达给各级人员，保证它的有效真施。影楼化妆技巧（2）.人事组织从事与质量有关的人，包括管理人员、执行人员战考证人员。质量资源包括人员、奖金、设备、技术战管理方法等方面，也包括人员的培训。（3）.俏生活管理评审由最高管理者就质量方针战目标，对质量体系的现状战适应性进行正式评价。评价的对象是该公司的质量体系，评审的目的是确保质量体系的持续有效。评审的形式包括：①组织机构，即人员战资源；②质量体系执行的步骤战水仄；③与质量要求相关的最终产品战服务的质量；④消费者的反馈战内部反馈，如内部质量审核、工序状况、产品战服务的状况等；⑤时间，要求按规定的时间间隔进行评审，通常为每年进行一次，也可根据真际情况绝定；⑥评审结果要记录存档。2、各环节技术的掌握。数码的技术流程包括门市人员怎样通过引见长处战特色来呼引顾客，化妆师如何用独特的数码化妆方法给顾客化妆，摄影师如何熟练的运用数码摄影技巧给顾客拍照，并且用数码的劣势让顾客二次消费产生互动性的沟通，后期制作人员如何做出风格独特的照片来真正体现照片的多样化、创意化的数码照片劣势。影楼设备的投资战选择。影楼数码设备的选择战投资对影楼真正的数码化起着非常主要的作用。选择设备时不但应考虑质量战价格，还该当慎重考虑设备的适用性(是可够用)、真用性战经销商的售后服务战技术保障。特别是后期数码输出设备，如果经销商的服务战培训跟不上会直接影响影楼的正常营业，后期输出是影楼输本的必要条件。4、广告宣传的策划。传统影楼在广告宣传方面，除价格以外基本没有什么特别卖点，而数码影楼在广告宣传上的劣势就远超过传统影楼，如何以照片的美工设念明晰度、色彩、多介质、模版的创意的多样化来呼引消费者，并要把新、奇、特等购点让顾客产生兴趣，再从高档次定位方面来让顾客感受到数码科技带给他的享受。5、影楼的定位。基于影楼原先的真际情况，数码化后的效果普遍优于传统，很容易被消费者接受，可则因为照片质量太差等因素造成影楼的声毁受损，那影楼数码化就失去了原有的意义。这主要体现在设备的投资方面。二、数码影楼经营需求注意的有关事项影楼数码化是一项系统工程，期间会碰到很多困难战问题，因此特别要注意以下几个主要事项。1、选择真用的数码设备战配套系统。影楼用数码相机有：高档数码机背，l100万以上像素售价在5万元到10几万元是大型影楼的首选。135专业数码相机、600万以上像素，其售价机身在l万2千元左右适合中型影楼运用，普及型数码相机300万像素以上，售价在4千元左右，适合小型影楼运用。扫描仪的类型很多，适合影楼运用的有：专业扫描仪3万元以上的适合大型影楼运用，l万元左右的适合中型影楼运用，1万元以下的适合小型影楼运用。适合影楼运用的电脑：配置主板：845以上、cpu：p4，2．4gb、硬盘：120g以上、内存：512m以上、显示器：17”纯仄。打印机有：目前适合影楼运用的主要有爱普生7600及9600战惠普120等机型。2、作好人力资源的培训战储备。选择了好的设备，还必须有好的人才来支撑设备的运行。门市接单的方式、数码摄影的化妆技巧、数码摄影的技术是战传统有所不同的传统影楼过度到数码影楼后，人才是影楼发展的基础，影楼的人才要以培训战招聘同时进行。更要减强对影楼现有人员的培训。
1、营业执照 3000左右吧 2、开像馆是不需要有冲印设备的！即使是非常大的像馆也不需要。 3、设备需要有，能作图的计算机，单反数码相机（消费级的绝对不行！）能快速打印照片的A4幅面照片打印机（在客人需要快速取像的时候就用打印的，基本上都是一寸或者二寸的照片）照相馆都是在冲印店冲照片。 4、化装师，造型师，摄影师，相片后期制作美工师！！如果你也做影视摄像的话 你还需要摄像师，影视后期合成师！ 缺一不可 5、租金没法说城市的地区差异很大！！ 在我们这里稍微繁华的空间购开照相馆的 年租金也要2W…… 都是至少要交1年的 6、你在什么地方开是个关键,要是大城市,就向上面说的,要是小乡村,一台打印机、一台电脑和一个相机就可以了.投入不到一万，当然收入也很底 开照相馆的必备设备： 1、灯光 主灯和辅助灯，小型照相馆用三个灯即可-主灯、侧灯、底灯即可；另外辅助灯指影楼多用 有背灯、发灯等。 2、布景-根据个人爱好和当地情况而论，一般纯布景多一点； 3、电脑设备：要配备刻录机、音响、与相机连接的或卡连接设备及摄像机连接设备、扫描仪、打印机等；软件中安装windows系统（要安装驱动和显卡）、软件中读图软件、播放软件、photoshop 或我行我素\premiere\word等必备软件； 4、相机：因为是小型的照相馆，要600万像素的即可； 5、还需准备化妆用品。 1,相机不能省，起码得350D吧，有点条件的就上S2或S3，为了将来的婚纱套照打基础（最具利润的套相）（不弄个800万以上像素的怎么放大片啊，不放大片怎么赚钱啊？） 2，电脑方面：起码得配置个2800左右512内存的吧，硬盘尽量弄大些，要求120Gb以上，显示器别图外观，千万别弄液晶的，菲利浦的17纯平很不错地。 3，布景方面，数码超真景一套（大概10副左右）纯色背景一套（大概5-8色就够了）背景架建议选用电动的。要是实在资金紧张，那就用手动的好了。 4，服装：一般都会有厂家主动上门推销地。也可以去专门的摄影器材市场买到（送上门来的一般很便宜，自己出去买就贵多了。） 5，软件方面：足矣，，，这几个软件弄的差不多了基本就可以了。剩下的都靠经验。 6,灯光，乍看起来好像影响不大，似乎是个影室灯就可以，其实大不然，强烈建议你带着你的相机现场测试一下。同时最好找找专业人士的帮助，有时灯光对pp的影响比相机还要大的多。 7，打印机，作为一个小城镇的综合类相馆，没有一台应急出片用的打印机的话，大概会流失不少急需时间的客户。建议你选用EPSON的R1800，A3＋，8色打印，颜料墨水50年以上不变色，足够你出到16寸的相册了，相信能解决不少难题。（强烈建议另配连续供墨系常�裨蛟�澳��母甙杭鄹窕崃钅阈耐吹绐IGH） 8，扫描仪，我现在用的是EPSON的3170，感觉还不错，正片负片通吃，扫描精度也很高。 至于婚礼录像的问题，偶认为搞不搞都行，反正我是觉得影楼搞婚礼录像有点不务正业。
多数的杂志社要求应聘者需要有英语六级有的甚至要求英语专业，当然若是服装专业或者新闻专业也行至于学历，像《瑞丽》要求是本科，我的同学去《芭莎》应聘编辑助理要求的是相关专业硕士毕业以下是《瑞丽》的招聘工作职责：1. 准确理解杂志定位，保持和发扬杂志风格，不断创新并独立承担期刊版块的策划、采编、撰稿、拍摄和组织协调；2. 负责每期大型专题文字和图片的策划和执行，对图片和文字精益求精。任职要求：1. 相关专业本科以上学历；2. 优秀的创新及策划能力，图片驾驭水平高，文字功底扎实，熟练掌握常规编辑程序，能独立策划并执行大型专题栏目；3. 熟悉国内外时尚杂志，热爱时尚生活，有激情；4. 2至3年以上时尚杂志专题编辑工作经验或相关工作经验；5. 具有广泛的作者、摄影师等资源；6. 具有较好的英语或日语沟通能力。
【ELLE工资奖金绩效】各职位工资 平均奖金:￥6457 /月 高96%比同行业平均水平 来自4份样本 最后更新于本月内 奖金分布: 说明:公司平均奖金￥6457/月,该数据统计于该企业员工近年来匿名发布的薪酬统计,仅供参考。