延安大学关于评选2017届优秀毕业研究生的通知
为了提高我校研究生的培养质量，引导研究生德、智、体全面发展，根据《延安大学优秀硕士研究生评选及奖励办法》，决定在2017届全日制应届毕业研究生中评选“优秀毕业研究生”。下面，我为大家提供延安大学关于评选2017届优秀毕业研究生的通知，全文如下：
一、评选条件
1. 拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国;模范遵守国家法律与法规和学校规章制度;尊重师长，关心集体，团结同学;积极参加社会活动。
2. 在本学科领域掌握坚实的基础理论和系统的'专门知识;在课程学习中思维活跃，主动提出并积极思考问题，课程学习成绩优秀。
3. 具有从事科学研究工作或独立担负专门技术工作的能力，在学位论文工作中取得创新性成果。在学位论文工作中有重大成果或突出表现者，对其课程学习成绩方面的要求可适当放宽。
4. 积极参加体育锻炼，具有健康的体魄，能胜任所担负的工作任务。
二、评选程序
1. 以学院为单位进行评选，由主管研究生工作的领导、导师组成员等组成评选小组并提出初选名单。
2. 各学位分委会审定初选名单，确定各单位的“优秀毕业研究生”推荐人选，在6月15日前报研究生处。
3. 研究生处审定上报名单，报经主管校长批准，并向全校公布。
三、评选比例
优秀毕业研究生的评选比例(以学院为单位)不超过应届毕业生的13%。
四、奖励办法
凡获“优秀毕业研究生”称号者，将由学校颁发证书和奖金。
《延安大学优秀毕业研究生评选表》请在研究生教育网下载专区学位管理中下载。
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延安大学没有升，不算是一类院校，就是一个普通的大学而已，也没有说是双一流之类的学校。
优秀毕业论文的作用分为以下3个方面：1、学校给予奖励：学校在奖励优秀毕业生方面还是比较大方的。如果你的毕业论文真的质量很好，被一致评选为优秀毕业论文，你可以得到学校的奖金。钱的数额可能不多，当是一份回报。而且我相信，如果你选择留在学校深造或者继续当老师，无疑会为你打开一条道路，毕竟你的能力很强，学习也很优秀。2、硕博学生含金量高：优秀的毕业论文是很有用处的。只要能写出导师认可的优秀论文，尤其是硕士、博士阶段，这是一门学术研究的经验。如果能在研究方面写出优秀的毕业论文。如果你的毕业论文能在国家重要期刊上发表，获得省级优秀毕业论文，含金量很高，对以后的工作或学习深造会有帮助。3、个人加薪或职称需要：在事业单位工作的员工可能印象更深。当他们需要被评估职称和提升时，他们需要撰写和发表论文。如果你有优秀毕业论文证书，并且你的论文创作和发表在这个时候，你会比其他人更有竞争力。
没有风险。一般论文对就业没有多大影响。一般情况下，本科毕业论文优秀率很难超过15%，能被评为优秀论文，是对论文本身和作者的一种肯定。论文答辩的时候，同学的去向基本已定，所以即便被评为优秀毕业论文，能体现的作用也不明显，只能说这是一种荣誉，是对学生论文研究工作的一个肯定。以我所在的学校为例，如果获得优秀毕业论文，会有几百块钱的奖励。
一、优秀学位论文奖励
西南交通大学优秀博士学位论文，作者万元/篇，指导教师万元/篇；
西南交通大学优秀硕士学位论文，作者万元/篇，指导教师万元/篇。
二、研究生奖（助）学金
1、西南交通大学研究生国家奖学金标准
2、西南交通大学博士生扬华新秀奖学金
3、西南交通大学研究生学业奖学金参考标准
4、西南交通大学研究生国家助学金标准
三、研究生专项奖学金
专项奖（助）学金是由校友、社会团体或企业捐赠的资金设立。我校现设有研究生专项奖（助）学金30余项。奖励金额为1000-10000元/年人，每年奖励学生230人次左右。
研究生奖学金包括：国家奖学金、励志奖学金及各大院校奖学金、私人助学奖学金等，院校及私人奖学金额度各个院校有所不同。
一、保障研究生基本生活。自2014年秋季起，将研究生普通奖学金调整为国家助学金，用于补助研究生基本生活费用，补助范围覆盖全国研究生招生计划内的所有全日制研究生。
二、高校将设立了国家奖学金和学业奖学金，从各方面增加对优秀研究生的奖励。
三、鼓励研究生积极参与教学、科研、管理。高校要按规定统筹多渠道资金，建立健全导师责任制和导师项目资助制，加大对“三助”岗位的津贴资助力度，根据研究生参与教学、科研、管理的实绩给予相应资助。
参考资料：西南交通大学-研究生奖助
学位论文是衡量高等学校研究生培养质量的重要依据之一，是教育主管部门进行学科评估的重要指标之一。为提升研究生创新能力，促进我校优秀研究生学位论文的产出，营造更加浓郁的学术氛围，特制定本办法。下面，我为大家提供北京邮电大学优秀研究生学位论文资助与奖励办法，全文如下：
第一条 学校设立优秀博士创新基金，在指导教师给予的科研条件基础上，支持学生在学位论文工作期间开展高水平科研工作。优秀博士创新基金根据学生成果情况，实施滚动支持。
第二条 对有潜力冲击全国优秀博士学位论文的博士毕业生，优先考虑留校任教。
第三条 获得全国优秀博士学位论文且留校任教的博士毕业生，国家给予50万元科研经费资助。
第四条 获得北京市优秀博士学位论文或全国优秀博士学位论文提名，且留校任教的博士毕业生，给予20万元的科研经费资助。
第五条 获得校级优秀博士学位论文的毕业生，给予5000元现金奖励。获得校级优秀硕士学位论文的毕业生，给予2000元现金奖励。
第六条 对优秀博士学位论文的指导教师在年度考核和职称晋级方面给予激励：指导学生获得全国优秀博士学位论文的指导教师，如现为副高级职称，可作为充分条件直接申请正高级职称;如现为二级以下的教授职称，下一聘期岗位级别可提升一级;且在获奖当年的教师年度考核中 绩效 奖励权重为1，等同于国家级科技一等奖。指导学生获得全国优秀博士学位论文提名和北京优秀博士学位论文的指导教师，可直接聘为岗位教授。教师年度考核中 绩效 奖励权重为，等同于省部级一等奖。
第七条 给予优秀博士学位论文的指导教师招生自主权和招生名额奖励：北京市(含)以上级别的优秀博士学位论文的指导教师，享有当年名下全部博士招生名额的 自主招生 权;校级优秀博士学位论文的指导教师，享有当年一个博士招生名额的 自主招生 权。全国优秀博士学位论文的指导教师，可从次年招生开始，每年增加一个博士招生名额，连续增加三年;北京市优秀博士学位论文或全国优秀博士学位论文提名的指导教师，可从次年招生开始，每年增加一个博士招生名额，连续增加两年;校级优秀博士学位论文的指导教师，可获得一个博士招生名额的奖励。(同一篇学位论文获得招生奖励名额不重复计算，以最高标准执行)。
第八条 对优秀博士学位论文的指导教师给予科研经费资助： 指导学生获得全国优秀博士学位论文的指导教师，给予100万元科研经费资助。指导学生获得全国优秀博士学位论文提名的指导教师，给予60万元科研经费资助(如该篇博士学位论文获得过北京市优秀博士学位论文，则在北京市给予指导教师的50万元科研经费基础上补足差额)。指导学生获得校级优秀博士学位论文的指导教师，奖励15000元研究生业务指导费。
第九条 获得校级优秀硕士学位论文的指导教师，在下一年度招生中给予一个硕士研究生奖励名额，并奖励6000元研究生业务指导费。
第十条 本办法经2013年7月5日校务会讨论通过，自发布之日起实施。
第十一条 未尽事宜由研究生院负责解释。
原文地址：
山东大学研究生一等奖学金金额为8000元/年。研究生学业奖学金，根据研究生学业成绩、科研成果、社会服务等因素进行评定，用于奖励支持研究生更好地完成学业此外还有、5000元/年、3000元/年，获奖人数约占非定向全日制研究生（档案转入山东大学且无工资收入）总人数的70%。
扩展资料：
研究生其他奖（助）学金：
1、研究生助学金。研究生助学金用于资助全国普通高等学校纳入全国研究生招生计划的非定向全日制研究生（档案转入山东大学且无工资收入），每生每年8000元。
2、研究生国家奖学金。根据国家财政部、教育部下达奖励名额，学校择优评定，每生每年2万元。
3、优秀生源奖学金。对推荐免试到我校的国内高水平大学的毕业生将择优给予奖励，每生最高奖励24000元。4、单项奖学金。我校设有近20种单项奖学金，奖学金每年评选一次，用以奖励学习成绩优秀、科研能力突出的在校研究生，最高奖励金额10000元/生。
2018考研交流群 586254585 考研的同学对于研究生的学费，奖学金，助学金这些相关的信息应该都比较关注。猎考考研小编整理了“山东大学研究生奖助政策”相关信息，供考生参考,希望能够帮到大家。一、奖励资助对象具有中华人民共和国国籍，录取类别为非定向就业的全日制在学研究生（规定学制年限内）。二、奖励资助体系与标准研究生奖助体系分两个层次：（一）博士研究生1．研究生助学金研究生助学金包含国家助学金、学校科研津贴和导师助研津贴等三部分。自2014级起，博士研究生每生每月可享受2500元研究生助学金，每年按10个月计算。普通博士研究生资助年限不超过四年，硕博连读研究生资助年限不超过三年，本科直博研究生资助年限不超过五年。具体资助标准见表1，并鼓励博士生导师在此基础上提高，提高部分用于奖励科研表现突出的博士研究生。2011级、2012级、2013级博士研究生仍享受研究生“助研”奖学金，每年按10个月发放，资助年限不超过四年。2011级博士研究生“助研”奖学金自2014年9月起，按第四学年标准，每月发放1000元。2012级博士研究生“助研”奖学金自2014年9月起，在每月1300元基础上，学校支付部分增加200元，导师支付部分不变，每生每月发放1500元；第四学年，每月发放1000元。2013级博士研究生“助研”奖学金自2014年9月起，在每月1300元基础上，学校支付部分增加200元，导师支付部分不变，每生每月发放1500元。自2014级起发放办法：（1）各研究生培养单位每学年在博士研究生报到注册后，负责将本单位非定向就业博士生名额和发放方案报学校财务部、党委研究生工作部备案，并制表按时足额发放研究生助学金中导师助研津贴部分。（2）学校按月发放研究生助学金中国家助学金、学校科研津贴部分，并于每年12月负责对全校研究生培养单位导师助研津贴发放工作进行审核。对未能按表1所确定资助标准按时足额发放至博士研究生的博士生导师，学校将暂停其下一年招生资格，并减少所在学院博士研究生招生指标。2．国家奖学金博士研究生国家奖学金主要用于奖励学业成绩特别优秀、科学研究成果显著的研究生，奖励标准为每生每年30000元，奖励名额由国家财政部、教育部下达。3．学业奖学金学业奖学金（与国家、社会奖学金均不可兼得）根据研究生学业成绩、科研成果、社会服务以及家庭经济状况等因素综合评选，奖励标准及获奖比例见表2：4．优秀奖学金博士研究生优秀奖学金包括校长奖学金、优秀研究生干部奖学金及各类社会奖学金。（1）校长奖学金：用于奖励多方面发展、表现特别突出、有特别突出的科研成果的20名博士研究生，奖励标准为每生每年10000元，从当年度国家奖学金获得者中评比产生。（2）优秀研究生干部奖学金：用于奖励表现突出的校级研究生组织干部、学校及各培养单位的研究生党团组织及研究生会干部、研究生班级干部等，奖励标准为每生每年500元，奖励人数为各培养单位参评博士研究生人数的4%。（3）社会奖学金（与国家、学业奖学金均不可兼得）：根据各社会奖学金协议中指定获奖博士研究生人数，评选符合条件的博士研究生，奖励标准及人数以协议为准。注：优秀奖学金以学业奖学金奖励金额为区分，分别可对应一等奖学金（金额大于10000元）、二等奖学金（金额大于6000元）。5．困难补助用于资助家庭经济困难博士研究生及突发事件补助。6．国家助学贷款按照国家和学校相关文件规定执行。（二）硕士研究生1．研究生助学金自2014级起，硕士研究生每生每月可享受800元国家助学金，每年按10个月计算，资助年限不超过三年。2012级、2013级硕士研究生“助研”奖学金自2014年9月起，在每月500元基础上，学校增加100元，每生每月发放600元，每年按10个月计算，资助年限不超过三年。工商管理等专业学位研究生国家助学金由学校按比例拨款至学院，学院制定标准进行发放。2．国家奖学金硕士研究生国家奖学金主要用于奖励学业成绩特别优秀、科学研究成果显著、综合素质表现突出的研究生，奖励标准为每生每年20000元，奖励名额由国家财政部、教育部下达。3．学业奖学金学业奖学金（与国家、社会奖学金均不可兼得）根据研究生学业成绩、科研成果、社会服务以及家庭经济状况等因素综合评选，奖励标准及获奖比例见表3：4．优秀生源奖学金每年奖励金额300万元，用于吸引优秀生源，具体评审办法另行制定。5．优秀奖学金硕士研究生优秀奖学金包括校长奖学金、优秀研究生干部奖学金及各类社会奖学金。（1）校长奖学金：用于奖励多方面发展、表现特别突出、有特别突出的科研成果的20名硕士研究生，奖励标准为每生每年10000元，从当年度国家奖学金获得者中评比产生。（2）优秀研究生干部奖学金：用于奖励表现突出的校级研究生组织干部、学校及各培养单位的研究生党团组织及研究生会干部、研究生班级干部等，奖励标准为每生每年500元，奖励人数为各培养单位参评硕士研究生人数的4%。（3）社会奖学金（与国家、学业奖学金均不可兼得）：根据各社会奖学金协议中指定获奖硕士研究生人数，评选符合条件的硕士研究生，奖励标准及人数以协议为准。注：优秀奖学金以学业奖学金奖励金额为区分，分别可对应一等奖学金（金额大于8000元）、二等奖学金（金额大于5000元）、三等奖学金（金额大于3000元）。6．“助管”、“助教”奖学金“助管”，主要担任学校各管理部门和各研究生培养单位的辅助管理工作；“助教”，主要承担学校和研究生培养单位本科、研究生的公共课、专业基础课的授课、辅导、答疑等教学工作，以及指导实验和生产实习，辅导课程设计、毕业设计（论文），考试及考查课的阅卷，开放实验室管理等工作。“助管”、“助教”奖学金奖励标准为每生每月300元，临时用工根据工作内容及工作强度每岗每日最低50元，由各“助管”、“助教”岗位聘任单位按照实际需求人数及工作时间发放。学校每学期初公布各单位用工需求和岗位要求，加强过程管理。7．困难补助用于资助家庭经济困难硕士研究生及突发事件补助。8．国家助学贷款按照国家和学校相关文件规定执行。三、附则本方案自2014级研究生起执行，原《山东大学研究生培养机制改革“助研”奖学金管理办法（试行》（山大研字[2008]12号）仍适用于2014年前入学研究生。本办法由研究生院、财务部、党委研究生工作部负责解释。推荐阅读》》第一篇 各省市政策山东省出台多项研究生奖助政策 设立学业奖学金 天津出台研究生国家助学金学业奖学金管理办法 江西硕士研究生资助标准不低于每生每年6000元 河北研究生国家助学金覆盖所有人 增设学业奖学金 江苏省提高国家助学贷款申请限额 研究生每年12000 元重庆新增研究生资助政策 40%的硕士生可获万资 助浙江省出台研究生学业奖学金和研究生国家助学金政 策四川设立研究生学业奖学金 硕士每年奖励8千元 2014年研究生教育收费第一年 湖北公布奖助学金政 策安徽：研究生奖学金调整为国家助学金第二篇 国家政策研究生国家助学金研究生国家助学贷款研究生“三助”岗位津贴以上是猎考考研为大家准备整理的相关内容。了解更多相关资讯，敬请关注猎考考研 。另外，为帮助同学们更好地备战2018考研， 猎考考研推出了全年集训营 、OL乐学 、名校推免培训班、精品网课，以及考研直播课堂，针对每一科目进行深入的分析和指导，为大家的考研梦想助力!推荐阅读》》》历年考研国家线及34所自主划线高校复试分数线 全国各研招单位联系方式汇总 去年我的论文是优秀论文，传说给300RMB，到最后一块钱都没给，而且评出来的时候大家都快离校了 、问老师要去呀、问我也没有、论文没什么重要、他们就不反给你了 问题一：评为大学优秀毕业生有金钱的奖励吗？ 评为大学优秀毕业生一般情况都会多少有点金钱奖励，但是也跟学校、院系有关。 1、第一:一般在大学实习期结束后、毕业论文答辩完会产生优秀大学毕业生，实习期大学有工资的学校都有奖金。 2、第二:学校要是经济困难，或者校领导不关注大学年毕业生的话就没有奖金可言了。 3、第三:大中院校、有经济实力的院校都会给优秀大学生发放现金奖励的，而且会很高。 问题二：校优秀毕业生有什么奖励？ 这还用说吗，就像小学初中高中一样，你拿的奖状越多人家不是觉得你越鼎明越行嘛。stupid question。 问题三：优秀毕业生有什么用？怎么评 优秀毕业生作为毕业班中最优秀的一批学生，必须具备好的品质以及优异的学习成绩才能获得这个称号，其优点尚难以一概而论。 因为各地或各学校对其的奖励不一，现列举一些优势供参考： 1、优秀毕业生记录于档案，对以后的工作面试，公务员，事业单位录取都是加分项，给他人的印象更好；譬如在面试某份工作时，两人其他条件相同，那优秀毕业生证就很可能成为最后的砝码；也有很多国企，事业单位优先录取优秀毕业生。 2、如各学校的优秀毕业生，进入更高层学府（如考研）后，可以获得学生会，新生代表等竞选的优势，也有更大机会获得奖学金。 3、出国或留学，这些都是加分项，会提高录取率。 4、对于入党有一定的优势，这些都是加分项。 问题四：校级优秀毕业生有什么用 5分 校级优秀毕业生在以下方面更加有优势。 1就业更有竞争力 2入党可以优先 3公务员的录取可以优先考虑 校级优秀毕业生作为学校毕业班中最优秀的一批学生，必须具备好的品质以及优异的学习成绩才能获得这个称号。是成为优等生的一大筹码，优等生就是在学校表现出色的学生。他们的优秀表现在各个方面。他们是社会的一个特殊群体，是指接受过大学教育的人，作为社会新技术、新思想的前沿群体。国家培攻的高级专门人才。 问题五：优秀毕业生有什么金钱奖励吗 没有 我当初还是省 的优秀毕业生呢 什么奖励都没有 问题六：优秀毕业生有什么好处 在学校可能能顺利点毕业，但出了学校没有任何好处 问题七：优秀毕业生有什么好处 我认为有以下好处： 1.获得优秀毕业生说明你大学期间表现还是不错的，这是一种肯定； 2.有优秀毕业生对毕业后面试应聘有一定帮助； 3.证书越多越好。 问题八：大学生在系上获得的奖项有哪些? 5分 大学生在系上获得的奖项可以有优秀学生，优秀学生干部，优秀团员，优秀毕业生，优秀运动员。等等 另外还有：国家奖学金 、 国家励志奖学金、 三好学生标兵、 三好学生 、 学习优秀生 、 突出才能奖、先进个人、优秀工作者、优秀学生干部、 优秀共青团员 、 优秀毕业生 、 优秀志愿者、 先进班集体 、 优秀团干、 学生协会优秀干部、学生协会工作优秀个人、 精神文明先进个人、 社会工作先进个人 、文体活动先进个人、 道德风尚奖 、精神文明奖、最佳组织奖 、突出贡献奖 、工作创新奖、 团队建设奖 。 问题九：本科评为优秀毕业生有什么用？ 记录档案的，考公务员会用到。其次，貌似外地落户有加分政策。 问题十：优秀毕业生有几个，请问优秀毕业生有用吗 什么是优秀的毕业生？？？ 这些虚宪 在某些机关单位或许有用。。。 别的方面基本无用 不过党员有时是会起作用的。。。 优秀毕业论文的作用分为以下3个方面：1、学校给予奖励：学校在奖励优秀毕业生方面还是比较大方的。如果你的毕业论文真的质量很好，被一致评选为优秀毕业论文，你可以得到学校的奖金。钱的数额可能不多，当是一份回报。而且我相信，如果你选择留在学校深造或者继续当老师，无疑会为你打开一条道路，毕竟你的能力很强，学习也很优秀。2、硕博学生含金量高：优秀的毕业论文是很有用处的。只要能写出导师认可的优秀论文，尤其是硕士、博士阶段，这是一门学术研究的经验。如果能在研究方面写出优秀的毕业论文。如果你的毕业论文能在国家重要期刊上发表，获得省级优秀毕业论文，含金量很高，对以后的工作或学习深造会有帮助。3、个人加薪或职称需要：在事业单位工作的员工可能印象更深。当他们需要被评估职称和提升时，他们需要撰写和发表论文。如果你有优秀毕业论文证书，并且你的论文创作和发表在这个时候，你会比其他人更有竞争力。 优秀毕业论文的作用分为以下3个方面：1、学校给予奖励：学校在奖励优秀毕业生方面还是比较大方的。如果你的毕业论文真的质量很好，被一致评选为优秀毕业论文，你可以得到学校的奖金。钱的数额可能不多，当是一份回报。而且我相信，如果你选择留在学校深造或者继续当老师，无疑会为你打开一条道路，毕竟你的能力很强，学习也很优秀。2、硕博学生含金量高：优秀的毕业论文是很有用处的。只要能写出导师认可的优秀论文，尤其是硕士、博士阶段，这是一门学术研究的经验。如果能在研究方面写出优秀的毕业论文。如果你的毕业论文能在国家重要期刊上发表，获得省级优秀毕业论文，含金量很高，对以后的工作或学习深造会有帮助。3、个人加薪或职称需要：在事业单位工作的员工可能印象更深。当他们需要被评估职称和提升时，他们需要撰写和发表论文。如果你有优秀毕业论文证书，并且你的论文创作和发表在这个时候，你会比其他人更有竞争力。 都有，优秀硕博学位论文奖励的钱指导老师和学生都是可以分到奖励的钱的，一般学生是占大多数，达到百分之六十左右，而老师占少数，达到百分之四十左右。 看在什么地方。1、如果还是在学校内，获奖者是本科要考研、硕士要考博，那可以跟想考的导师提一下，这是资本，最起码也能证明本人在毕业论文的撰写上是真正下了功夫，或者其中的一些内容符合了评委们的理念，在做学问上，或者论文的撰写能力上是超出大部分同学的；2、如果是分配参加工作，那好处不大。接收单位在意的是求职者在校期间有没有处分，是不是*员、是不是优秀毕业生、是不是干部等。其他的如优秀论文、校级奖学金、演讲比赛获奖等，没什么用处。但是如果两个求职者的学历、其他条件等都差不多，二选一的话，这也会是你的优势。 没有。 撰写毕业论文是检验学生在校学习成果的重要措施，也是提高教学质量的重要环节。大学生在毕业前都必须完成毕业论文的撰写任务。申请学位必须提交相应的学位论文，经答辩通过后，方可取得学位。可以这么说，毕业论文是结束大学学习生活走向社会的一个中介和桥梁。 毕业论文是大学生才华的第一次显露，是向祖国和人民所交的一份有分量的答卷，是投身社会主义现代化建设事业的报到书。 一篇毕业论文虽然不能全面地反映出一个人的才华，也不一定能对社会直接带来巨大的效益，对专业产生开拓性的影响。但是，实践证明，撰写毕业论文是提高教学质量的重要环节，是保证出好人才的重要措施。 就毕业论文的撰写进行必要指导，具有重要的意义。 毕业论文的撰写及答辩考核是顺利毕业的重要环节之一，也是衡量毕业生是否达到要求重要依据之一。但是，由于许多应考者缺少系统的课堂授课和平时训练，往往对毕业论文的独立写作感到压力很大，心中无数，难以下笔。 （一）、毕业论文是应考者的总结性独立作业，目的在于总结学习专业的成果，培养综合运用所学知识解决实际问题的能力。从文体而言，它也是对某一专业领域的现实问题或理论问题进行科学研究探索的具有一定意义的论说文。完成毕业论文的撰写可以分两个步骤，即选择课题和研究课题。 （二）、选好课题后，接下来的工作就是研究课题，研究课题一般程序是：搜集资料、研究资料，明确论点和选定材料，最后是执笔撰写、修改定稿。西安理工大学优秀毕业论文奖励
辽大优秀学位论文奖励