陈汉文，经济学博士、教授、博士生导师、博士后联系人。Saint Mary’s University商学院和University of waterloo会计学院访问学者，曾在哈佛商学院（Har-carld BLlsiness Sctl001）学习。现任厦门大学管理学院副院长，曾任厦门大学会计系主任，兼任财政部会计准则委员会咨询专家、国家审计署商业银行审计指南评审专家、中国金融会计学会专家委员会委员兼副秘书长、中国会计学会财务成本分会副会长、福建省审计学会副会长、福建省内部审计协会副会长，《审计研究》、《中国经济问题》、《财会通讯》、《财会月刊》与《会计之友》编委。 在《经济研究》、《管理世界》、《审计研究》与《会计研究》等期刊发表多篇学术论文；主编《审计学》、《证券市场与会计监管》、《中级财务会计》、《企业内部控制：理论、实务与案例》、《成本管理》、《企业伦理与会计职业道德》及《财务会计理论》（译著）等多部著作。独立主持国家自然科学基金项目2项、国家社会科学基金项目2项、教育部人文社会科学重点研究基地重大项目1项、教育部人文社科规划项目1项。获得中国会计学会优秀论文荣誉奖、中国会计学会优秀论文一等奖、首届杨纪琬奖学金指导教师奖，入选“教育部新世纪优秀人才支持计划”（2004年）和“福建省第四届优秀青年社会科学工作者”（2007年），主持国家精品课程《审计学》（2004年）。
[1]“国际财务报告准则研究的回顾和展望”，《会计研究》，2011年第6期（和姚立杰合作）。[2]“信息、会计与权益估值：回顾与拓展”，《科学决策》，2011年第6期（和姚立杰合作）。[3]“上市公司开发支出对市场绩效的影响”，《系统工程》，2010年第9期（和蒋顺才、孙健合作）。[4]“基于向量AR(p)过程下的广义剩余收益估值研究”，《科学决策》，2010年第10期。[5]“控制权转移中的信息泄露：市场微观结构的分析视角”，《科学决策》，2010年第9期（和孙健合作）。[6]“科技开发支出的价值相关性研究——基于中国上市公司的经验证据”，《中国软科学》，2010年第6期（和孙健、姚立杰合作）。[7]“剩余收益估值理论评述”，《经济学动态》，2008年第2期（和卿小权合作）；[8]“基于会计信息的权益估值研究：线性信息动态过程视野”，《会计研究》，2008年第2期（和卿小权等合作）；[9]“新企业会计准则下盈余结构的价值相关性”，《上海立信会计学院学报》，2008年第4期（和龚秀丽合作）。[10]“关联交易利益流向与中国上市公司盈余质量”，《管理世界》，2007年第11期（和佟岩合作）；[11]“上市公司盈余质量研究：理论回顾与未来分析框架”，《中国人文社会科学发展研究报告：精品与评价（2005）》，中国人民大学出版社，2005年4月（和王化成合作）。[12]“上市公司盈余结构的业绩预测价值”，《经济科学》，2005年第4期；[13]“亏损与非线性对股票回报与会计盈余关系的影响——基于中国资本市场的分析与证据”，《中国会计评论》，2004年第1期（和王化成等合作）；[14]“经济增加值的价值相关性——来自中国资本市场的实证证据”，《会计研究》，2004年第5期（和王化成等合作）；[15]“盈余与股票回报的非线性关系研究——与线性关系的对比及来自沪市的证据”，《中国软科学》，2004年第2期（和李玲玲合作）；[16]“年度盈余披露的及时性与市场反应——来自沪市的证据”，《审计研究》，2004年第2期（和王化成等合作）；[17]“分拆上市与母公司股权价值研究——同仁堂分拆子公司上市的实证分析”，《管理世界》，2003年第4期（和王化成合作）；[18]“基于因子分析的上市公司综合业绩评价体系”，《理财者》，2003年第4期（和王化成等合作）；[19]“中国资本市场披露现金流信息的有用性”，《经理理论与经济管理》，2003年第10期（和王化成等合作）；[20]“注册会计师审计风险的博弈分析”，《中国注册会计师》，2000年第8期；[21]“上市公司经营业绩的主成份评价方法”，《会计研究》，2000年第1期（和潘琰合作）；著作和教材部分：[22]独立著作：《基于会计信息的权益定价研究——线性信息动态过程下的分析》（国家自然科学基金项目阶段性成果），北京大学出版社，2010年11月。[23]独立著作：《上市公司盈余质量分析与评价研究——基于中国资本市场环境的研究架构与经验证据》（国家自然科学基金资助项目阶段性成果），东北财经大学出版社，2006年4月。[24]独立著作：《公司盈余质量评价与实证分析》，清华大学出版社，2004年3月。[25]合作著作：《中国上市公司盈余质量研究》（国家自然科学基金资助项目优秀成果），中国人民大学出版社，2008年2月。[26]译著（主译和审校）：《会计理论》（分析式会计创立者之一的经典之作），中国人民大学出版社，2006年7月。[27]译著（主译）：《管理会计：决策信息》，中信出版社，2004年1月。[28]译著（审校）：《资本市场导论：产品、策略、参与者》，中信出版社，2008年1月。[29]教材（副主编）：《国家电网公司2009年财务调考培训教材》，中国电力出版社，2009年5月。[30]教材（副主编）：《国家电网公司2008年财务调考培训教材》，中国电力出版社，2008年7月。[31]教材（副主编）：《高级财务管理学》（普通高等教育“十一五规划”教材），中国人民大学出版社，2007年8月第2版。[32]教材（副主编）：《财务管理研究》，中国金融出版社，2006年1月第1版。[33]“内部控制、融资约束与银企关联”，《审计研究》，2013年第5期（和杨程程、姚立杰合作）。[34]“内部控制能否抑制真实活动盈余管理”，《中国软科学》，2013年第3期（和郑立东、姚立杰合作）。[35]“独立董事背景特征与企业投资效率”，《经济与管理研究》，2013年第8期（和郑立东、姚立杰合作）。【获奖情况】[1]2011年，指导学生完成的论文“利润表五分类的价值相关性——基于中国资本市场的实证研究”荣获第六届“挑战杯”首都大学生课外学术科技作品竞赛特等奖，并荣获第十二届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛终审决赛三等奖[2]2007年作为第三届全国会计知识大赛国家电网公司集训队的总教练，所指导队伍获第三届全国会计知识大赛总决赛二等奖。[3] 2006年论文“线性信息动态过程下的权益定价与ERC的决定因素：一项基于信息非对称的分析式研究”荣获海峡两岸会计与管理学术研讨会优秀论文奖。[4] 2005年博士论文“上市公司盈余质量分析与评价研究”获第二届杨纪琬优秀博士论文奖学金。[5] 2005年博士论文“上市公司盈余质量分析与评价研究”获中国人民大学优秀博士论文奖。[6] 2004年论文“经济增加值的价值相关性——来自中国资本市场的实证证据”获中国会计学会优秀论文一等奖。[7] 2003年论文 “中国资本市场披露现金流信息的有用性”获中国会计学会优秀论文二等奖。[8] 2003年获国务院发展研究中心中国发展基金会颁发的“2003年中国发展研究奖学金”。[9] 2003年荣获“2003年度宝钢优秀学生奖”。
论文1 证券价格的事件性反映 《经济研究》 2002年 第1期2 内部审计职业化：一种营销战略观 《审计研究》 2003年 第5期3 审计的未来：认证服务研究 《审计研究》 2002年 第4期4 财务披露管理方式的维度观 《会计研究》 2002年 第9期5 审计独立性:一项理论研究 《审计研究》 2001年 第4期6 “红光”造假行为与注册会计师过失分析 《审计研究》 2000年 第2期7 国外对民间审计保密性的规范及启示 《审计研究》 1999年 第4期8 我国上市公司真实性审计问题探讨 《审计研究》 1999年 第2期9 注册会计师职业行为基本原则探讨 《审计研究》 1998年 第2期10 关于环境审计的思考(下) 《审计研究》 1997年 第4期11 关于环境审计的思考(上) 《审计研究》 1997年 第3期12 试论民间审计人员的法律责任 《审计研究》 1997年 第2期13 现代西方民间审计中的一个新概念 《审计研究》 1991年 第4期14 论改进我国企业内部控制 《会计研究》 2000年 第9期15 企业内部控制理论的发展与启示 《会计研究》 2000年 第5期16 会计教育目标之我见 《会计研究》 1999年 第9期17 公司治理结构与会计信息质量 《会计研究》 1999年 第5期18 规范会计理论与实证会计理论评析及启示 《会计研究》 1997年 第7期19 中国会计准则制定的“双目标”论 《会计研究》 1997年 第2期20 构建会计理论体系的设想 《会计研究》 1996年 第6期21 关于企业投资决策短期化倾向的理论解读 《投资研究》 1999年 第4期专著、教材与译著1 《证券市场与会计监管》(主笔) 中国财政经济出版社 2001年2 《安达信：事件与反思》（主编） 暨南大学出版社 2003年3 《审计学》（主编） 辽宁人民出版社 2003年4 《财务会计》（副主编） 中国财政经济出版社 2003年5 《审计》（主编） 厦门大学出版社 2004年6 《企业内部控制：理论、实务与案例》(主编) 中国财政经济出版社 2000年7 《中国会计理论研究》(副主编) 中国财政经济出版社 2000年8 《财务会计理论》（主译） 机械工业出版社 2000年9 《会计学》(副主编)(全国统编教材) 高等教育出版社 2000年10 《注册会计师职业行为准则研究》(独著) 中国金融出版社 1999年首届杨纪琬奖学金指导教师奖中国会计学会优秀论文荣誉奖中国会计学会优秀论文一等奖中国审计学会优秀论文一等奖
1000元。不少学校校级优秀学位论文是发1000至2000元奖金的，当然不同学校不同奖励。云南大学校级优秀毕业论文奖金有1000。优秀毕业论文奖是奖励给在毕业论文或者毕业设计中取得优异成绩的学生。评选的过程主要是论文答辩，论文答辩时，要讲解自己论文的创新点，设立的合理性，写作的逻辑性。最后根据情况评委给出分数。一般一个学院只有一个名额，得到的几率是很小的。
没有。
撰写毕业论文是检验学生在校学习成果的重要措施，也是提高教学质量的重要环节。大学生在毕业前都必须完成毕业论文的撰写任务。申请学位必须提交相应的学位论文，经答辩通过后，方可取得学位。可以这么说，毕业论文是结束大学学习生活走向社会的一个中介和桥梁。
毕业论文是大学生才华的第一次显露，是向祖国和人民所交的一份有分量的答卷，是投身社会主义现代化建设事业的报到书。
一篇毕业论文虽然不能全面地反映出一个人的才华，也不一定能对社会直接带来巨大的效益，对专业产生开拓性的影响。但是，实践证明，撰写毕业论文是提高教学质量的重要环节，是保证出好人才的重要措施。
就毕业论文的撰写进行必要指导，具有重要的意义。
毕业论文的撰写及答辩考核是顺利毕业的重要环节之一，也是衡量毕业生是否达到要求重要依据之一。但是，由于许多应考者缺少系统的课堂授课和平时训练，往往对毕业论文的独立写作感到压力很大，心中无数，难以下笔。
（一）、毕业论文是应考者的总结性独立作业，目的在于总结学习专业的成果，培养综合运用所学知识解决实际问题的能力。从文体而言，它也是对某一专业领域的现实问题或理论问题进行科学研究探索的具有一定意义的论说文。完成毕业论文的撰写可以分两个步骤，即选择课题和研究课题。
（二）、选好课题后，接下来的工作就是研究课题，研究课题一般程序是：搜集资料、研究资料，明确论点和选定材料，最后是执笔撰写、修改定稿。
优秀毕业论文的作用分为以下3个方面：1、学校给予奖励：学校在奖励优秀毕业生方面还是比较大方的。如果你的毕业论文真的质量很好，被一致评选为优秀毕业论文，你可以得到学校的奖金。钱的数额可能不多，当是一份回报。而且我相信，如果你选择留在学校深造或者继续当老师，无疑会为你打开一条道路，毕竟你的能力很强，学习也很优秀。2、硕博学生含金量高：优秀的毕业论文是很有用处的。只要能写出导师认可的优秀论文，尤其是硕士、博士阶段，这是一门学术研究的经验。如果能在研究方面写出优秀的毕业论文。如果你的毕业论文能在国家重要期刊上发表，获得省级优秀毕业论文，含金量很高，对以后的工作或学习深造会有帮助。3、个人加薪或职称需要：在事业单位工作的员工可能印象更深。当他们需要被评估职称和提升时，他们需要撰写和发表论文。如果你有优秀毕业论文证书，并且你的论文创作和发表在这个时候，你会比其他人更有竞争力。
关于2022年山东省优秀博士硕士学位论文、山东省研究生优秀成果奖、山东省青年导师访学研修项目推荐结果的公示经个人申请、学院推荐、学校组织专家评审，我校2022年山东省优秀博士硕士学位论文、山东省研究生优秀成果奖推荐工作已经完成。现将推荐结果予以公示：山东省优秀博士学位论文推荐名单序号姓名论文题目学科名称1田晨璐基于深度学习方法的建筑用能数据分析研究建筑学（绿色建筑技术及其理论）山东省优秀硕士学位论文推荐名单序号姓名论文题目学科或专业学位名称1魏方旭框架结构外围护墙酚醛板保温饰面层抗震性能振动台试验研究结构工程2周子尧基于双重治理视角的重大建设工程项目组织韧性影响机制研究管理科学与工程3袁鹤桐行业转型背景下工程总承包企业能力影响因素及机理研究工业工程4刘丰盛MOFs固体酸的调控合成及其催化酯化制备生物柴油的特性研究动力工程及工程热物理5徐君污水换热管内污垢沉积特性及对热泵性能影响研究供热、供燃气、通风及空调工程6路伟多井中深层地埋管换热器传热研究建筑与土木工程（暖通方向）7唐文捷炭素生产工艺能效分析及余热换热器设计动力工程及工程热物理8李沛洁PAC吸附-催化氧化对超滤净水效能及膜污染的影响研究建筑与土木工程（市政方向）9李亚男两亲性壳聚糖改性微气泡强化气浮除藻效能及机理研究市政工程10徐凯鲁中南地区典型山地村落空间形态研究建筑学11武文婷基于图式语言的京杭大运河山东段城镇型运河聚落景观体系研究风景园林12王永华基于GIS的城市森林综合效益评价与生态补偿研究——以济南市南部山区为例风景园林13林瑞枫基于空间句法的城市公园景观优化设计研究——以大庆市黎明河公园为例艺术设计14陈晨考虑参数不确定性的高速电梯轿厢系统水平振动鲁棒控制研究机械设计及理论15王红高速电梯轿厢系统水平振动预测滑模控制研究机械设计及理论16王恒斌基于多特征融合和深度学习的纹理图像检索研究模式识别与智能信息处理17周长庚深度堆栈模糊系统设计方法研究建筑设备智能化与能效管理18刘慧莹BiFeO3基多层铁电薄膜老化机制研究材料科学与工程19刘依凡几种新型二维材料的电子结构、输运及光学性质研究凝聚态物理20殷成龙城市建成区边界提取与时空演化研究—以中国中东部地区为例测绘工程注：按电话簿内学院排序，学院内排序不分先后。山东省研究生优秀成果奖推荐名单序号姓名成果名称学科或专业学位名称成果类别1曹清双功能纳米材料消除复杂组分废气污染物原位吸附/催化反应机理研究动力工程及工程热物理学术学位2杨霄王乐天许传臻多模态医学图像表示学习方法研究计算机应用技术学术学位3薛洁新型气浮与紫外高级氧化工艺研发应用市政工程学术学位4任晓倩预制装配式桥梁连接构造力学性能与施工关键技术研究交通运输工程学术学位5汲永帅于钰隆孟宋萍中央空调机组优化控制与智能故障诊断研究控制科学与工程学术学位6郭妍馨安淇何心雨基于生态系统服务供需匹配的绿色基础设施格局构建与优化调控研究风景园林学学术学位7赵小茹建设工程项目组织韧性涌现多重复杂性的形成机理、测度模式与作用机制研究管理科学与工程学术学位8连锦川基于高价态铁中间体的藻源膜污染缓解技术市政工程学术学位9杨哲夏冲王玉帅高速公路采空区新型水泥粉煤灰-改性水玻璃注浆材料研发与应用交通运输工程学术学位10李兆通冯燕吴忠林高性能热挤压模具表面激光增材修复及强化研究材料与化工专业学位11陈曦李冬雁生物信息识别预测算法计算机技术专业学位12王博瀚 吴雨航 付延新主题性空间环境艺术设计艺术设计专业学位13巩汝龙赓续大河文明，传承齐鲁风韵风景园林专业学位14谭霄鹏郭文尧景鹏虎分级多孔碳应用于储能领域关键技术研究土木水利专业学位15王晗东营市东郊湿地公园规划设计风景园林专业学位16王港地下支护自动化安装装备研发关键技术土木水利专业学位注：按成果类别专家评审结果排序。山东省青年导师访学研修项目推荐名单序号姓名性别政治面貌专业技术职务所在学院专业1李坤男中共党员副教授机电工程学院机械工程2井敏女中共党员副教授材料科学与技术学院材料学注：按电话簿内学院排序。公示时间为2022年12月3日—12月5日。公示期间若对结果有异议，可以书面形式向研究生处实名反映。监督电话：86367551 研究生处 2022年12月3日
被评为西北政法大学硕士学位论文优秀，应该获得作者颁发获奖证书和奖金。2005年9月14日西北政法大学西北政法学院研究生部：关于评选法律硕士优秀学位论文的通知三、对于评选出的优秀法律硕士学位论文，学院将对指导教师和作者颁发获奖证书和奖金；并公开出版。2009年11月2日西北政法大学经济法学院关于第二届“权亚劳动法优秀论文奖”征文评选活动的通知，我校每年在本科、硕士研究生中征集、评选出一批优秀论文，并给予重奖。
这个根据学校的不同，规定也不同。
例如河北工业大学优秀博士、硕士论文的奖励为：
1、获得“全国百篇优秀博士论文”者奖励现金40万元，奖励导师及指导小组现金40万元，奖励所在学院博士点建设经费20万元；获得“全国百篇优秀博士论文提名”者奖励现金20万元，奖励导师及指导小组现金20万元，奖励所在学院博士点建设经费10万元。
2、获得“省级优秀博士论文”者奖励现金2万元，奖励导师及指导小组现金2万元，奖励所在学院博士点建设经费1万元。
3、获得校级优秀博士论文者奖励现金5000元，奖励导师及指导小组现金5000元。
4、获得“省级优秀硕士论文”者奖励现金5000元，奖励导师及指导小组现金5000元。
5、 获得“校级优秀硕士论文”者奖励现金2000元，奖励导师及指导小组现金2000元。
扩展资料：
评选方法及程序
1、培养单位推荐。各培养单位召开学位评定分委员会会议根据优秀硕士论文分配名额（附件2），投票产生校级优秀论文推荐名单，并且按照优秀程度进行排序。
2、培养单位公示。各培养单位将初选结果予以公示，接受广大师生的监督，3天公示期满无异议后，确定各培养单位的校级优秀论文候选名单并报研究生院。
3、学校审议。校学位评定委员会对候选校级优秀论文进行审议，如果没有异议则同意学位评定分委员会结果，如果委员对部分论文存在异议，则投票表决，获同意票三分之二以上者具备校级优秀论文资格。
4、学校公布。研究生院将拟获得校级优秀论文名单进行公示，3天公示期满无异议，由学校发文公布。
5、确定省优参评名单。根据各培养单位上报的排序名单和分配名额，在已经获得校级优秀的论文中，产生各培养单位省级优秀硕士学位论文参评名单。
6、报送材料。研究生院将根据校学位评定委员会审议结果，向湖北省教育厅报送省级优秀学位论文参评材料。
优秀毕业论文的好处如下：
1、学校级优秀学位论文很多，奖金1000-2000元，但也要看自己的学习，因为不同的学校有不同的奖励。
2、硕士、博士阶段也有优秀的毕业论文。一般来说，重量越重，所以硕士高于本科，博士高于硕士。可以拿到优秀博士的毕业论文，也可以说文章质量和数量都很好。
3、优秀的毕业论文会在工作中加薪，在职称晋升评审中加分。而且，毕业论文也是大学毕业必备的东西，所以可以被学校选为优秀论文。
写出优秀的毕业论文方法：
1、首先，格式必须正确。写一篇完整的毕业论文，要求题目、摘要、目录、正文、感谢和参考文献。而且，一般学校规定的格式、字体、段落、页眉、页脚等，在开始写作之前都告诉得很清楚。
2、然后是主题选择。如果有足够的时间选择主题，必须仔细考虑。选择最成熟的，然后阅读更多相关的参考文献。可以在里面找到想法，最后确定一个模板，并根据自己的想法写出来。
3、在论文的正文中，首先要列出提纲，可以先框定每个部分需要什么，保证内容不混乱，然后把要写的内容放进去，这样就可以写好了。需要注意的是，如果语言是学术语言，写出来的内容会更学术。
学位论文是衡量高等学校研究生培养质量的重要依据之一，是教育主管部门进行学科评估的重要指标之一。为提升研究生创新能力，促进我校优秀研究生学位论文的产出，营造更加浓郁的学术氛围，特制定本办法。下面，我为大家提供北京邮电大学优秀研究生学位论文资助与奖励办法，全文如下：
第一条 学校设立优秀博士创新基金，在指导教师给予的科研条件基础上，支持学生在学位论文工作期间开展高水平科研工作。优秀博士创新基金根据学生成果情况，实施滚动支持。
第二条 对有潜力冲击全国优秀博士学位论文的博士毕业生，优先考虑留校任教。
第三条 获得全国优秀博士学位论文且留校任教的博士毕业生，国家给予50万元科研经费资助。
第四条 获得北京市优秀博士学位论文或全国优秀博士学位论文提名，且留校任教的博士毕业生，给予20万元的科研经费资助。
第五条 获得校级优秀博士学位论文的毕业生，给予5000元现金奖励。获得校级优秀硕士学位论文的毕业生，给予2000元现金奖励。
第六条 对优秀博士学位论文的指导教师在年度考核和职称晋级方面给予激励：指导学生获得全国优秀博士学位论文的指导教师，如现为副高级职称，可作为充分条件直接申请正高级职称;如现为二级以下的教授职称，下一聘期岗位级别可提升一级;且在获奖当年的教师年度考核中 绩效 奖励权重为1，等同于国家级科技一等奖。指导学生获得全国优秀博士学位论文提名和北京优秀博士学位论文的指导教师，可直接聘为岗位教授。教师年度考核中 绩效 奖励权重为，等同于省部级一等奖。
第七条 给予优秀博士学位论文的指导教师招生自主权和招生名额奖励：北京市(含)以上级别的优秀博士学位论文的指导教师，享有当年名下全部博士招生名额的 自主招生 权;校级优秀博士学位论文的指导教师，享有当年一个博士招生名额的 自主招生 权。全国优秀博士学位论文的指导教师，可从次年招生开始，每年增加一个博士招生名额，连续增加三年;北京市优秀博士学位论文或全国优秀博士学位论文提名的指导教师，可从次年招生开始，每年增加一个博士招生名额，连续增加两年;校级优秀博士学位论文的指导教师，可获得一个博士招生名额的奖励。(同一篇学位论文获得招生奖励名额不重复计算，以最高标准执行)。
第八条 对优秀博士学位论文的指导教师给予科研经费资助： 指导学生获得全国优秀博士学位论文的指导教师，给予100万元科研经费资助。指导学生获得全国优秀博士学位论文提名的指导教师，给予60万元科研经费资助(如该篇博士学位论文获得过北京市优秀博士学位论文，则在北京市给予指导教师的50万元科研经费基础上补足差额)。指导学生获得校级优秀博士学位论文的指导教师，奖励15000元研究生业务指导费。
第九条 获得校级优秀硕士学位论文的指导教师，在下一年度招生中给予一个硕士研究生奖励名额，并奖励6000元研究生业务指导费。
第十条 本办法经2013年7月5日校务会讨论通过，自发布之日起实施。
第十一条 未尽事宜由研究生院负责解释。
原文地址：
没有风险。一般论文对就业没有多大影响。一般情况下，本科毕业论文优秀率很难超过15%，能被评为优秀论文，是对论文本身和作者的一种肯定。论文答辩的时候，同学的去向基本已定，所以即便被评为优秀毕业论文，能体现的作用也不明显，只能说这是一种荣誉，是对学生论文研究工作的一个肯定。以我所在的学校为例，如果获得优秀毕业论文，会有几百块钱的奖励。
有奖金。
有很多的学校校级的优秀学位论文是会有1000-2000元奖金，但是也要根据自身学来看，因为不同的学校奖励也不同。
在硕士博士的阶段也有优秀毕业论文，一般是越往上分量就越重，所以硕士的高于本科，博士会高于硕士，要是你的博士毕业论文可以评为优秀，那么对将来找工作会有一定的帮助的，而且可以拿到优秀博士的毕业论文，也可以表示文章的质量及数量都很不错，要是继续往上，可以拿到省里的优秀博士毕业论文就更不用说。
写毕业论文注意事项
忌选题不具有科学探索的倾向：选题没有明确的、具体的理论指导，没有研究假设，没有不确定性，不冒风险，没有探索倾向。
忌思维混乱：论文逻辑混乱，结构不清，没有整体设计理念。论文中只看到文字和文字的堆砌，看不到逻辑推理的脉络，看不到作者思维的痕迹和灵性的火花，这反映出抽象逻辑思维能力较差，概括能力较差，这一问题反映在论文中需要高度概括、提炼的内容中，如题目(包括各层小题)、摘要、讨论、结论等。
以上内容参考 百度百科-毕业论文
有奖金。
有很多的学校校级的优秀学位论文是会有1000-2000元奖金，但是也要根据自身学来看，因为不同的学校奖励也不同。
在硕士博士的阶段也有优秀毕业论文，一般是越往上分量就越重，所以硕士的高于本科，博士会高于硕士，要是你的博士毕业论文可以评为优秀，那么对将来找工作会有一定的帮助的，而且可以拿到优秀博士的毕业论文，也可以表示文章的质量及数量都很不错，要是继续往上，可以拿到省里的优秀博士毕业论文就更不用说。
写毕业论文注意事项
忌选题不具有科学探索的倾向：选题没有明确的、具体的理论指导，没有研究假设，没有不确定性，不冒风险，没有探索倾向。
忌思维混乱：论文逻辑混乱，结构不清，没有整体设计理念。论文中只看到文字和文字的堆砌，看不到逻辑推理的脉络，看不到作者思维的痕迹和灵性的火花，这反映出抽象逻辑思维能力较差，概括能力较差，这一问题反映在论文中需要高度概括、提炼的内容中，如题目(包括各层小题)、摘要、讨论、结论等。
以上内容参考 百度百科-毕业论文
有的人写毕业论文随便应付了事，以为拿个文凭就好了，有的人则认真对待，从确定论文主题开始就搜集相关的材料，准备写论文。用心对待，论文的质量才会高，才有机会入选优秀毕业论文。但有同学就会说，获得优秀毕业论文有什么用？毕业了就用不上了。其实，并不是这样。1、学校给予积极奖励学校在奖励优秀毕业生方面还是比较大方的。如果你的毕业论文真的质量很好，被一致评选为优秀毕业论文，你可以得到学校的奖金。钱的数额可能不多，当是一份回报。而且我相信，如果你选择留在学校深造或者继续当老师，无疑会为你打开一条道路，毕竟你的能力很强，学习也很优秀。2、硕博学生含金量高优秀的毕业论文还是很有用处的。只要能写出导师认可的优秀论文，尤其是硕士、博士阶段，这是一门学术研究的经验。如果能在研究方面写出优秀的毕业论文。如果你的毕业论文能在国家重要期刊上发表，获得省级优秀毕业论文，含金量很高，对以后的工作或学习深造会有帮助。3、个人加薪或职称需要在事业单位工作的员工可能印象更深。当他们需要被评估职称和提升时，他们需要撰写和发表论文。如果你有优秀毕业论文证书，并且你的论文创作和发表在这个时候，你会比其他人更有竞争力。毕竟大部分机构还是很重视这些形式的。如果你能做到并比别人更好，你将有很大的机会。优秀的毕业论文有什么用？当你拿到一个优秀的证书，你的意思是你越有能力，你的能力就越强，你比别人强，你工作和学习的地方对你有利。要知道，现在是一个人才济济的社会，用人单位看人才，你优秀别人就要你，原因就这么简单。
1985年度华东师大教书育人优秀奖1997-1998：华东师大深圳华为奖教金：政府特殊津贴：国家教委、国务院学位办授予做出突出贡献的中国博士学位获得者称号上海市研究生优秀成果(学位论文)奖 学位论文题目(博士):可逆性思维过程训练的理论与应用研究 作者姓名:谭和平 导师姓名:李其维 上海市教育委员会，上海市学位委员会，2003年7月2004年10 月11日：第一届朱智贤心理学奖，获奖书目《皮亚杰心理逻辑学》（台湾杨智文化事业股份有限公司，1995年）上海市研究生优秀成果(学位论文)奖，证书编号4027 学位论文题目(博士):皮亚杰理论与康德先天范畴体系研究 作者姓名:熊哲宏 导师姓名:李其维 上海市教育委员会，上海市学位委员会，2005年1月
没有风险。一般论文对就业没有多大影响。一般情况下，本科毕业论文优秀率很难超过15%，能被评为优秀论文，是对论文本身和作者的一种肯定。论文答辩的时候，同学的去向基本已定，所以即便被评为优秀毕业论文，能体现的作用也不明显，只能说这是一种荣誉，是对学生论文研究工作的一个肯定。以我所在的学校为例，如果获得优秀毕业论文，会有几百块钱的奖励。