我们那时候大学毕业只要你肯回到户口所在地，县里都会包分配工作，这种政策福利一直持续到2000年。当时的政策叫哪来的回哪去，只要你不嫌弃，都会分到政府或者是事业单位去。我还记得跟我一天去人事局取派遣令时候看见一个女生，在走廊里嗷嗷哭，原来是她被分配到了民政局的事业单位—殡葬中心（火化场）。
1.论资排辈
我是学农的，所以直接就分到了农技推广中心，一个全额财政拨款事业单位。报道的第一天正赶上单位组织农民参观培训，好几辆大客车在单位门口停着，第一次进单位会议室，第一次听单位的技术专家给农民讲课培训，好多的高级农艺师、农艺师，我心想我啥时候才能像他们一样呢？后来知道了事业单位是有晋职称这个事，职称越高工资越多，谁晋谁不晋是要按照年龄、工龄、资历、贡献论资排辈的，基本上年龄大的学历高的职称级别就会高。我也是论资排辈一直到评上中级职称（本科毕业正常晋升，只要通过论文答辩即可，当然也是有淘汰率的）。不要不服气，你再优秀再有能力，再急着表现，也需要单位领导给你舞台去展示。第一年下乡嘴都张不开，被同事不信任笑话是常有的事。我是工作第二年开始上台培训讲课，第十年晋副高，第十九年晋正高，慢慢熬吧。
建议：事业单位多积累工作经验，多请教工作老人，虚心勤快脑子活，是新兵的不二工作法则。
2.有机会多接触上层次业务部门，混个脸熟人熟，这样一些项目在报奖励报先进的时候你才有入围的机会。
事业单位，服务百姓以外最重要的就是自己的工资了，高收入哪里来？不停的晋职称。技术员—中级—高级—正高级，每个级别里边还分好几个档次，比如：高级里边就分为三个档次，每个档次之间相差几百元工资。晋级靠什么？专业技术文章发表，国家级省市级 科技 奖励证书。这些东西你刚参加工作你是别想得到的，要跟着前辈做试验、搞调查、算结果、整理数据，脏活累活抢着干，干活就是积累经验的过程。跟着下乡去开阔视野，就是你专业技术提升的过程，是你发现问题，形成思路，最后决定要发表文章的过程，草稿写好要多向专家前辈请教，多交流体会和感情，你懂的。我那时候是脸皮薄，张不开嘴，不好意思请教，结果一年了都没一个技术文章成型，看着别人工资福利比我高很多，心里是真急啊，要有二三年的适应期。
建议：多听多看多问，多积累多总结。心计不如乱笔头，向比你优秀的人拜师，有时候偷艺也是一门学问。
3.做正直的人，行的正走的端
当你经验积累多了，能力水平达到一定程度了，你会单独承担一个部门或者协助一把手分管业务的时候，是职场最复杂的时候。做人不要当面一套背后一套，不要拉帮结伙，在能力范围之内尽量多帮助别人，即使他嫉妒你背后说你坏话，不支持你工作，你也要笑对人生。你若花开蝴蝶自来。
新入职的时候，因为脸盲，经常上了电梯就跟别人打招呼，后来发现他在别的楼层就下了，不是我们单位的。
初入职场有什么糗事需要注意？记得我刚入职的时候在一家私企，没多久发现老板和经理有暧昧关系，于是我对老板的人品非常不满，言行举止也颇为不尊重，虽然事后是因为别的原因离开公司，事后反思却也觉得自己有做的不到位的地方：
1）工作是工作，生活是生活。
不要窥探别人的私生活，也不要因为私生活影响工作。老板的个人生活作风虽然有所指摘，工作上却是雷厉风行，做的还是不错的。因为对老板的个人作风不满进而对工作有意见，导致我的工作做的也不是很认真，错失了工作初期的急剧发展时期。
2）少说话少表态，多做事。
不要以为在工作中可以轻易的发展出友情，切忌交浅言深。
人是复杂的，事情是多变的，不要因为一时的得失而在背后说三道四或者肆意的发表自己的观点，否则一定会吃闷亏。
3）多在背后说人好话，而不是议论八卦。
你对一个人的表扬力度最大的是什么时候？是通过别人的嘴巴告诉那个人的时候。
别人对你的印象最差的是什么时候，也是通过别人的嘴巴知道你大嘴巴的时候。
4）做好自己的职业规划，不要轻易被外物所影响。
我的行业里很多初入职场的毛头小子因为偶然的机会获得了很高的回报收入，有些人在自己尚未能够独立的时候选择自己创业，最终失去了公司的平台，也失去了成功的机会。
要给自己立好目标和职业规划，不要轻易被外物所影响。
同学，不管你是男同学还是女同学，高学历还是低学历。
初入职场很有可能会发生各种各样的糗事哦！
回想当初自己踏入职场大门时，是多么的幼稚，多么的 搞笑 。
其实出糗并不可怕，因早出总比晚出好。
越早出现，就越早改善，更有利于后续的职场发展。
我就忍痛分享3个，自己当初比较糗的经历吧！
1、把女同事误认为男同事，尴尬了一个月。
当时刚从学校出来实习时，是从事工艺方面的岗位，因为带我的师傅特别忙，没空照顾我，所以在很多时候都是独自流浪，恰好有事需要去找品质部的一个工程师，师傅只告诉我找张工(电子厂通常都这么称呼)，也没说其他的。经过多方打听，终于找到张工的办公位，当时也没注意，只见这张工留着短发，穿着工装，真不像个女生，由于刚出道，还没适应工厂式称呼，就顺口来了句：“兄弟，这个机型是你负责吧！”只见张工脸色发红，表情冷漠的说，“我是女的，正儿八经的女性”，我当时哪个尴尬，真想找个洞钻进去，当时联合办公室可是有十几个人啊！
这个案例给我的启发，做事前要调查清楚背景，因为品质部大部分是女性。还有就是称呼的问题，明明知道对方姓氏，却要叫人家兄弟，这些都是要检讨的。
2、领导跟我握手，我却没反映过来，不知所措，场面是相当尴尬啊！
我记得第一天进入公司，HR把我交给科长，科长带我去熟悉人员，当轮到部门主管时，主管伸出手说：“欢迎加入”，我当时没有任何反映，因为之前从来没跟人握过手，就只是回答了句：“我会努力学习的”，还好科长反应快，马上转移话题，才化解尴尬局面。当时主管怪怪的表情，我现在都记得。
这就是临场应变能力太差，跟人打交道的水平太次导致 。
3、差点走进女厕所，汗~
因为当时公司较小，租的厂房，每层楼只有一个厕所，所以按男女比例就2楼是男厕，1楼和3楼都是女厕，由于刚参加工作，没有适应，有天在3楼处理异常，当时花费时间太长，也憋了很久，看见厕所就往里冲，正好当时有个女生从厕所出来，突然才反映过来，当时只感觉背是凉凉的，脸是热热的，便意全无，很尴尬的说了句，这里没有拖把吗，以最快的速度，逃离现场。
这就是做事不够仔细，太鲁莽导致。
发生这些糗事，当时跳楼的心都有，但还是抗过来了。
如果你刚参考工作，我建议你，胆大心细脸皮厚，少说多听笑嘻嘻。
不怕犯错，因为年轻就是用来犯错的，而且年轻也有试错的成本，希望对你有用。
你好，我是凯哥，很高兴受邀回答。
初入职场的同学，都有很多糗事，下面分享下我的糗事，看到的同学不要笑出来。
N多年前，大学刚毕业，找到份实习的工作，来到一家互联网公司上班，成为了一名正式的程序员。因为第一份工作，也是第一次上班，对于职场的概念还停留在电视剧里和学长、学姐的口中，没有任何实际经验可言。
被人事通知录用前，问了一些工作上的要求，其中有一项是要求工作正装，为此还特地跑到海澜之家买了一套西服。
当天打着领带，穿着一身西装跑到公司报道，待过it公司的都知道，大夏天，基本上上身T恤，穿着短裤，鞋子穿的是要么是拖鞋，要么是凉鞋 。也就这一次，让所有的的同事都认识了，包括前台的妹子。
前台的妹子，还以为我是卖保险的，眼神从上到下打量着我吗，不相信我是来工作的，最后等到人事小姑娘上班，被领到办公室办公卡，走入职程序，全程明显的能看出来是强忍着笑容的。
接着，被我leader领着给各个项目组的人介绍新同事，几乎到哪个项目组，项目的人全都停下手上的活，眼神从我的上下，来来回回看，当时真想钻到地下去，也就这一次，让所有人的记住了，也起了个外号“西装凯哥”的外号。
第二天，赶紧把西装、皮鞋全部都换下来了，然后穿着便装去公司，那时候才明白，真正的it男对着装有多随意，那套西装皮鞋，也一直没穿过，放柜子里落灰，直到有次搬家，给扔了，哈哈。
至今为止，我还能想起当初各个兄弟的眼神，后来带团队，公司也招过很多刚毕业的大学生，也有些大学生也穿着笔挺的衣服，来面试，来工作，每每看到都想起当初刚入职场的自己，那种稚嫩，可能也许永远不会有，可能出于这种情怀吧，很多刚入职场的兄弟我都喜欢亲手带一段时间，让他们尽快的融入到 社会 。
说到此，给即将入 社会 的大学生一点儿个人建议。
工作初期仍然有许多职场殠事和禁忌要注意避免的，只有将这些看似无关紧要的细节做好，新人在职场才能少走弯路。
第一缺乏礼貌： 礼貌是多方面的，包括语言、行为、举止，甚至包括暗示性、职别性的礼貌。对于礼貌方面的考虑，新人们相当欠缺，然而，这些却是职业场里升迁的最大因素。没有人希望培养提拔一个不懂礼貌的职员，作为员工，要注意自己的一言一行，举手投足之间，展现出自己的良好风貌，这也是树立公司形象的一部分，要牢记，一个有风度、懂礼貌的人才会获得大家的喜欢。
第二抱怨、颓废：或许繁重的工作让你喘不过气，或许现实并不像理想那样完美，记住，这些都是你必须经历的，凡事都没有十全十美，也不能事事如你所愿，在这种情况下，要调整心态，保持一颗积极向上的心，迎接工作中的挫折与考验。
.第三高高在上耻于下问：初入职场的新人，在面对全新工作时，会有许多疑惑与困难，让人不知所措，无从下手，这时，一定要有一颗乐于学习，善于请教的心，勤于向身边的同事咨询，不要因为害羞、惧怕而将自己的困难一直摆在眼前，这样既耽误自己的工作时间、降低工作效率，也会使自己错失了学习、进步的机会。
第四冷漠事不关己高高挂起：初入职场，可能你的工作只是处理一些最简单的事情，这些工作庞杂繁复，考验着你的耐心与细心，这是每个人必须买过的门槛，要知道，你需要学习的东西还很多，在这一阶段，你的表现决定着你的老板会不会放心将更重要的事情交到你的手上，试想，一个连小事都做不好的人，怎么可能做成大事呢？
第五不守纪律： 新人的一个通病，就是认为实习期间或者试用期期间，只要把自己的工作做好就可以了，跟其他人无关。但企业并非如此看待，从整体组织出发，纪律性是企业正常生产的基本保证。
第六随便乱问： 其实没有那么多问题，当你也成为一名职场老兵后，一切都很清晰，即使好奇，以下问题也不要随便问。不要说人是非，多做事少说话，在公司就说工作的事情，少说别的就可以了。做事积极点，努力点。
以上是自己在职场中的切实体验送给初入职场的你，希望你找到一片属于自己发展的天地
记得刚毕业在广州某动画公司实习的时候，突然有一天，坐我旁边的实习同事被领导看见在做与工作无关的事情，结果后面很生气的去告诉我们部门的主管了，主管随后跑来把我给开除了。我就这样成了背锅侠.....
刚入职场没下工号，愣是傻傻的在职场坐了三个月！！
初入职场记得实在2010年底，那时作为实习生在工厂实习，我们专业总共去了6个人，巧不巧我们的上司（也是学姐）就要离职。
这时她用一幅图作为我们接下来工作分配的依据，记得她提供了一副吊坠图样让我们在短时间内画出变款。但没有说具体要求，只说：你们尽可能画就是了！
其他的同学在校时基本都主修设计，而我是主修鉴定与加工，论起画图我心里没多少滴时候底，反正大家都开始画了，我也就开始了。
大概过了1个小时后学姐来验收了， 我画的最多，也画的最草 ，看到其他同学画的好精致，真想找个缝，但比我画的数量少，就这样学姐当下就宣布了我们的岗位分配，其中一个跟我负责研发部制版，其余的同学都成了跟单业务，后来差点我因为制版原因跟厂长（职业经理人那种的）差点就打起来了，现在想想真是年轻啊，就这样我们在一起度过了整个实习期。
2018-10-12优质创作者
文/Fullness——至每一个通往梦想道路上的职场人！
计划是既定的，它大致勾勒出事情的轮廓以及最终需要达到的效果。大致轮廓不是明晰的脉络，这就决定了执行过程应该是灵活的，尽量使事情执行得更加顺利才符合职场做事的基本法则。所以，只要能够达到预定的效果，执行的过程该优化时当优化。
那么，怎样才能做到优化执行呢？
第一，若无必要，勿增工作内容。执行过程中最忌讳的就是将原本简单的事情复杂化，将原本已经非常复杂的事情更加复杂化，因为无论你多增加什么工作内容，无形中都增大了执行的难度。
小张想在自己的屋子里钉上一幅画，便找来邻居小陈帮忙。小张让小陈扶好画框，刚要抡起锤子砸钉子，小陈道：“等等！这样不好，最好先钉上两块木板，再钉上画框。”小张同意了。两人找来了木板，刚想钉到墙上，小陈又说：“等等！木板有些大了，最好锯短了再钉。”小张同意了。如此，两人找来了锯子，开始锯木板。没两下，小陈就说：“等等！锯子太钝了，最好能够磨锋利一些。”小张同意了。
这样，小陈又找来了锉刀，但是锉刀没有刀柄。为了能给锉刀安上刀柄，小陈又拎起斧子，出去找到一棵小树，想砍掉小树做刀柄。但是，斧子生锈了，他便想去商店买把新的，这一去半天没回来。小张正等得不耐烦时，看见小陈拖着一台笨重的电锯回来了。一进门，小陈就说：“我本想买把新斧子，谁知商店里只有电锯！”小张瞠目结舌，哭笑不得，折腾了大半天，还是没把画挂上去。
原本一件很小的事情，执行到最后却成了一件异常复杂的事情，这是因为小陈在执行过程中多加了很多不必要的工作内容。所以如果没有必要，事情就按照最简单的方式直接执行就可以了。
第二，简单的事情不必搞复杂，而复杂的事情则可以尽量简化。
一家金银饰品公司为了给自己下一季度的产品宣传造势，特意召开了一场声势浩大的新品发布会，可当天却出现了问题。公司千挑万选的那位模特居然生病了，正在医院输液，大概需要两个小时，可是发布会还有一个小时就该举行了！事态严重，公司宣传部立刻开会商议如何解决此事。一位宣传干事提议还是将生病的模特请来，在现场打点滴，中途暂停一下，等表演完再继续。同时为了解决脸色的问题，可以通知化妆组给模特施上浓妆。这个提议被采纳了，于是公司马上派人接来了这位模特，可是模特的情况实在不容乐观，她在来的路上就疼痛得几度晕厥，精神很差。时间只剩下半个小时了，为了保险起见，宣传部长马上联系模特公司，派两位替补模特，准备在关键时候代替顶上。可是，到发布会现场的主干路上发生了车祸，交通全线瘫痪，模特们只能步行来会场，需要20分钟，可是现在只有10分钟了。
宣传部再次开会商讨怎么办，各种意见都冒了出来：“派摩托车接人”、“给生病的模特打止痛针，化浓妆”、“延迟发布会时间”、“取消真人展示部分”……这些方法不是太复杂，就是太极端，统统不具有可行性，宣传部长急得直跳脚。这时，他手底下的一位新来的女同事站了出来，说了句：“您觉得我顶上，行吗？”大家的视线都转移到这位新来的女同事身上，顿时眼前一亮，他们竟然忘记了自己部门里就有一位新来的同事，容貌好，形体好，气质好！有此绝佳人选，还要什么模特啊！白费了半天劲！
故事中的宣传部员工们明明有一个最简单的办法，可偏偏搞得异常复杂，动用了太多的人力物力，绕了好大的圈子。所以说，如果能够用最简单的方法解决问题，就千万别人为地将问题搞复杂。
总而言之，在职场中行事，必须要有优化的意识。在贯彻执行时，可以用简单的方法解决复杂的事情，当优化时则优化。
我想跟你分享喜乐，陪你成长，也希望你能见证我的成长。
高级农艺师学院郑密路18号全国指导中心
(头，听不清楚有两种情况，而且带有命令的口气、身，听不清楚的问题一定要礼貌地要求老师重述，申报者在回答评审老师问题的时候一定要注意三个环节，听不懂，结果答辩教师以为你在回答第一题，而且一口气全部答完、尾)，避免第一个问题还没记完，希望你再说一遍”、听懂;下面回答第二题，每个问题的回答都要采取头，要在征得老师同意的情况下先进行思考再作回答，例如“现在回答第一题、身，影响答辩成绩，鉴于时间限制，学生回答问题没有间隔，(头、尾三个层次来作答，可以采用概要记录法。一般情况下，这样答辩教师就能知道你在回答第几题，你的问题没说清楚，你能再说一遍吗。现在学生只重视内容，如果答辩教师没听清，头就是简短引言，答辩教师第二个问题已经讲完。这里最容易出问题，一是听不清声音，从而影响答辩成绩，实际上你已经全部答完，结果只能是以内容不好来论处。三是，二是听不懂内容，身就是正文、尾)，我刚才没听清您的问题，会令答辩教师生气，这对你的答辩是有好处的，而忽视用词与结构，第二题回答完毕”，问题与问题之间要明确的间隔区分，否则答非所问。思考时要注意两个方面的问题，所以会附加地解释问题;二是，问题记完以后不要急于回答问题。另外、听不清问题一定要请求老师重述，答辩老师都会以你听不懂内容来对待，二是表述的结构与用词，尾就是总结。所以，可以说“老师、身：一是，因为这没礼貌。四是回答问题的时候，第一题回答完毕，这是得不偿失的。但是只有你要求再讲一遍，要认真记录答辩教师所提出的问题，一是回答的思想内容?”千万不能说“老师。因为再好的内容您好：参加高级农艺师职称答辩时
无论是本科生还是研究生，毕业论文答辩是不可忽略的一个环节，论文的撰写是你对大学几年学识的总结与升华。又到了一年的毕业季，这些学生在经历漫长时间没有课程负担的情况下又要准备另一个征程，那就是论文答辩，这里详细的介绍本科硕士论文答辩 ppt制作的总体结构和模板，希望可以帮上你。
不一样的学校答辩制度也不一样.看不看没什么用.我上界的朋友和我说他们答辩的时候进去老师问2问题.问:吃饭了么?他答,吃了.问:想要多少分?他答,85就行.结果拿了85分........轮到我毕业时候答辩.问了将近半小时................哎~~~
无论是在学校读书，还是找工作面试，还是在毕业之后的上班过程中，我们都可能需要经历许多场答辩。这是一场1对多的PK游戏，你需要在台上独自一个人展示出强大的气场，顶住来自答辩委员会至少5个评委的压力。尽管在某些时候，答辩结果可能在答辩前就已经注定了的，但答辩过程的顺利与否会，在一定程度上会影响我们好几天的心情以及在未来的自信。这里有十条细节也许可帮助你实现体面的答辩：1，正式的答辩穿正式的服装如果是正式的答辩，一定要穿正装。穿正装至少说明你对这场答辩非常的重视，给评委们留下一个好的第一印象。而且，在穿上正装之后，会一种自信从心底油然而生，形成无形的气场，帮你抵御部分压力。如果担心别人都穿便装而你穿正装不合群，那就在上场前把外套脱掉，只穿衬衣好了。冬天的时候，答辩前在正装外面批上羽绒服可以抵御寒冷，轮到你上场时剥掉羽绒服就能出场了。夏天的时候，不用穿西装外套，穿白色衬衣即可。2, 出发前再次清点材料参加答辩不就是为了让评委们在你的答辩材料上签字并给一个高分吗？这是最初的目的，也是最终的目的。所以材料宁愿多带也不能少带，一定要带齐了。尤其是答辩PPT、U盘和答辩表格。另外，记得要带上多余的笔和白纸，以备不时之需。如果预计等待答辩时间比较长，带上几板巧克力以备随时补充能量。3，记准答辩时间，提前到场每个人的时间是最宝贵的。如果你迟到了，评委们有权认为你不够重视，这个时候其实他们已经在心里给了你一个大大的差评。接下来，他们会不自然的在你的答辩过程中挑毛病。自己等着评委来，总比让评委们等自己要好。如果是一群人一起依次答辩，那么最好在第一个人答辩开始之前就去会场。一来是熟悉场地，人在不熟悉的地方相对而言会比较怯，但熟悉之后就变成主场作战，心里更加淡定；另一方面，则是看答辩委员的提问风格及个性，做到心里有数；再者，早一点到会场，万一发现自己的PPT有问题，还有时间来得及补救。4，提前测试电脑或PPT到达会场之后，在答辩委员会成员到来之前，抓紧时间测试电脑。如果你打算使用自己的笔记本，要测试电脑能否正确地连接到投影仪上。如果是使用答辩现场的电脑，要打开PPT确认版本是否兼容以及没有乱码。为保险起见，建议在出发去答辩现场前，在U盘里存一个兼容版本，并存一个PDF版本以防万一。否则，一旦发现自己的PPT打不开，而且又没有备选方案，再跑回去或者找旁边人借电脑可能时间来不及，在小河沟里翻船将会是一件令人无比懊恼的事情。平时就应该养成这些小习惯。人在重要的场合，往往会由于紧张更容易犯傻，良好的习惯则会让你形成条件反射和下意识的反应，在关键时刻帮你少犯错误。5，帮答辩秘书搭把手答辩的时候，答辩秘书往往特别忙，她们除了给评审员们端茶倒水之外，还有一些记录任务。所以在答辩委员忙不开的时候，你也别干看着，有点儿眼力劲儿，帮忙做点杂事，不用不好意思。当然，如果你觉得自己特别紧张，或者还没准备好，那么就在台下找个角落默默的默念吧。6，刚上台的前两分钟最重要上台后你开口讲前几句话的时候，一般来说是最紧张的时候，但往往恰好是评审员考察你的时候。他们会在最初两分钟在心里给你打一个印象分。不管你愿不愿意承认，第一印象很重要：如果他们觉得你还不错，会不由自主的问一些简单的问题。但如果看你不爽，会下意识的问出较难回答的问题。所以上台后无有论多紧张，先深吸一口气，温柔地看着他们，然后微微一笑。开场白和报告的前几页一定要做到倒背如流。一个淡定的开场，都让你形成一个足够强大的气场镇住评委，给你一个好的开始。而好的开始，在答辩时的意义往往远远大于成功的一半。因为他们听那么多场答辩也是挺累的，过一会可能他们已经开始走神了。7，PPT和演讲的尺度把握PPT尽量以图画为主，在关键点写一些简要的文字提醒自己，但别出现大段堆叠的文字。别用大白板做底纹，更不要太花哨。一般是以自己学校或单位的logo+淡黄色做背景。有人说：评委听完，感觉好像懂了点儿什么，又感觉好像有些不懂，半懂不懂似懂非懂才是最好的ppt。为什么呢，因为如果他都听懂了，会觉得你做的工作没什么难度；如果他什么也没听懂，会觉得你讲的乱七八糟；如果他似懂非懂，会觉得你的工作有深度，只是因为短时间内无法告诉大家所有细节。8，自我陈述PPT阶段要继续淡定流利地度过了前几分钟，你已经不太危险了，但仍然不能放松警惕。作报告的过程中，别逮着PPT上的文字一通狂念，别低头闷讲或只看屏幕不看人，别语速太快不管评委。如果看着评委觉得紧张，可以看他的下巴。注意是看下巴不是额头，因为如果你看他们的额头，在评委看来你是在翻白眼儿、是一副趾高气昂的样子，虽然你并没有这个意思。9，提问环节永远不要抢话提问环节，最容易犯的错就是听到评委提问，觉得自己知道答案，就迫不及待的想立刻回答，哪怕他们的问题还没问完。或者认为评委的质疑是错误的，想马上纠正评委的错误。其实，应该耐着性子听他们把问题讲完，直到他们不再说话为止再开始回答问题。另外，千万不要跟评委争论起来，他们手里攥着你们的分数呢。10，三个感谢不能少第一，你开始讲ppt之前感谢评委，人家在百忙之中抽出时间来参加了你的答辩，谁的时间也不是从天掉的。第二，在你讲完ppt之后都要感谢评委，人家坐在这听你絮絮叨叨讲了半天，谁也不欠谁的。第三，感谢自己的导师或师傅，如果他们平时对你好，你就顺其自然做出诚挚的表情；如果他们平时对你不好，你就假装做出诚挚的表情。
随着软件的逐步升级，在众多的毕业论文答辩中也广泛采取PPT 演讲稿来进行，所以做好一个PPT演讲稿对于自己的论坛答辩起到了非常重要的作用，本文的核心就在于怎样讲自己的论文在PPT 中体现出来，给答辩专家团一个很好的诠释。一、要对论文的内容进行概括性的整合 ，将论文分为引言和试验设计的目的意义、材料和方法、结果、讨论、结论、致谢几部分。二、在每部分内容的presentation 中，原则是：图的效果好于表的效果，表的效果好于文字叙述的效果。最忌满屏幕都是长篇大论，让评委心烦。能引用图表的地方尽量引用图表，的确需要文字的地方，要将文字内容高度概括，简洁明了化，用编号标明。三、版面和文字要求1、文字版面的基本要求幻灯片的数目：学士答辩10min 10～20张硕士答辩20min 20～35张博士答辩30min 30～50张2、字号字数行数：标题44号（40）正文32号（不小于24号字）每行字数在20～25个每张PPT 6～7行 （忌满字）中文用宋体(可以加粗)，英文用 Time New Romans对于PPT中的副标题要加粗3、PPT 中的字体颜色不要超过3种（字体颜色要与背景颜色反差大）建议新手配色：（1）白底，黑、红、篮字（2）蓝底，白、黄字（浅黄或橘黄也可）4、添加图片格式：好的质量图片TIF格式，GIF图片格式最小图片外周加阴影或外框效果比较好PPT总体效果：图片比表格好，表格比文字好；动的比静的好，无声比有声好。四、注意事项幻灯片的内容和基调。背景适合用深色调的，例如深蓝色，字体用白色或黄色的黑体字，显得很庄重。值得强调的是，无论用哪种颜色，一定要使字体和背景显成明显反差。 注意：要点！用一个流畅的逻辑打动评委。字要大：在昏暗房间里小字会看不清，最终结果是没人听你的介绍。不要用PPT自带模板：自带模板那些评委们都见过，且与论文内容无关，要自己做，简单没关系，纯色没关系，但是要自己做！ 时间不要太长：20分钟的汇报，30页内容足够，主要是你讲，PPT是辅助性的。：1、Magic Seven原则（7士2＝5～9）。每张幻灯片传达5个概念效果最好。 7个概念人脑恰恰好可以处理。 超过9个概念负担太重了，请重新组织。2、KISS (Keep It Simple and Stupid)原则。因为我们做PPT针对的是大众，不是小众。我们的目的是把自己的理解灌输给听众。深入浅出才代表你对知识的真正掌握。3、10/20/30法则。演示文件不超过10页，演讲时间不超过20分钟，演示使用的字体不小于30点(30 point)。个人觉得这些有指导意义，但经验感和技术感太强。也没有说清楚为什么要这样做。我更愿意接受“利用PPT作为工具控制观众的眼球和注意力”的说法。自己想的。同样一篇文章里面的东西，是说PPT 制作里面一些技巧性的东西 ，归纳一下分享出来，有一些是自己总结的哦：a、能用图表就用图表。所有的人都会先挑图看。b、所有人看到图表，第一眼就是找最低的和最高的，然后找跟自己相关的。把这三个东西标出来，人家会觉得很省事。c、别写那么多字，没人看，除非你打算照着念。d、要想办法让人知道你的PPT 还有多少，或者告诉人家你要说的条理和结构。这非常重要，对自己好也对观众好。e、不要用超过3种的动画效果，包括幻灯片切换。好的PPT不是靠效果堆砌出来的，朴素一点比花哨的更受欢迎。f、多用口语，放在一些类似tips的地方，效果往往加倍。
农业推广硕士是原来的叫法，后来将“农业推广硕士”改为“农业硕士”。农业推广硕士：是与特定的职业背景相联系的，与相应学科的农学硕士学位处于同一层次的新的学位类型，主要培养高层次应用型、符合型人才，是“农业”的MBA。农业推广硕士报考条件：1、农业推广和农村发展方面从事相关技术、管理或培训工作的在职人员。2、国民教育序列本科或以上学历，不限制工作年限。3、工作业绩突出。4、应届大学本科毕业生被录取为农业推广硕士研究生的，需在修完研究生课程并从事农业推广实践两年以上，结合农业推广任务完成学位论文，方能进行硕士学位论文答辩。5、2014年7月31日前国民教育序列大学本科毕业并取得毕业证书（一般应有学士学位），且具有农业推广与农村发展相关实践经验的在职人员。最新变化2014年年末召开的国务院学位委员会第三十一次会议，审议通过了关于将“农业推广硕士”定名为“农业硕士”的报告。
你听谁说的农学硕士就是农业推广硕士？农学硕士一般是指学术型的硕士，农业推广硕士是专业硕士，两者有联系又有区别！
1．学员必须在论文答辩会举行之前半个月，将经过指导老师审定并签署过意见的毕业论文一式三份连同提纲、草稿等交给答辩委员会，答辩委员会的主答辩老师在仔细研读毕业论文的基础上，拟出要提问的问题，然后举行答辩会。2．在答辩会上，先让学员用15分钟左右的时间概述论文的标题以及选择该论题的原因，较详细地介绍论文的主要论点、论据和写作体会。3．主答辩老师提问。主答辩老师一般提三个问题。老师提问完后，有的学校规定，可以让学生独立准备15—20分钟后，再来当场回答，而中央党校函授学院则规定，主答辩老师提出问题后，要求学员当场立即作出回答(没有准备时间)，随问随答。可以是对话式的，也可以是主答辩老师一次性提出三个问题，学员在听清楚记下来后，按顺序逐一作出回答。根据学员回答的具体情况，主答辩老师和其他答辩老师随时可以有适当的插问。4．学员逐一回答完所有问题后退场，答辩委员会集体根据论文质量和答辩情况，商定通过还是不通过，并拟定成绩和评语。5．召回学员，由主答辩老师当面向学员就论文和答辩过程中的情况加以小结，肯定其优点和长处，指出其错误或不足之处，并加以必要的补充和指点，同时当面向学员宣布通过或不通过。至于论文的成绩，一般不当场宣布。中共中央党校函授学院规定，对答辩不能通过的学员，提出修改意见，允许学员待半年后另行答辩。 在毕业论文答辩会上，主答辩老师的提问方式会影响到组织答辩会目的的实现以及学员答辩水平的发挥。主答辩老师有必要讲究自己的提问方式。1．提问要贯彻先易后难原则。主答辩老师给每位答辩者一般要提三个或三个以上的问题，这些要提的问题以按先易后难的次序提问为好。所提的第一个问题一般应该考虑到是学员答得出并且答得好的问题。学员第一个问题答好，就会放松紧张心理，增强“我”能答好的信心，从而有利于在以后几个问题的答辩中发挥出正常水平。反之，如果提问的第一个问题就答不上来，学员就会背上心理包袱，加剧紧张，产生慌乱，这势必会影响到对后面几个问题的答辩，因而也难以正确检查出学员的答辩能力和学术水平。2．提问要实行逐步深入的方法。为了正确地检测学员的专业基础知识掌握的情况，有时需要把一个大问题分成若干个小问题，并采取逐步深入的提问方法。如有一篇《浅论科学技术是第一生产力》的论文，主答辩老师出的探测水平题，是由以下四个小问题组成的。(1)什么是科学技术?(2)科学技术是不是生产力的一个独立要素?在学员作出正确回答以后，紧接着提出第三个小问题：即(3)科学技术不是生产力的一个独立要素，为什么说它也是生产力呢?(4)你是怎样理解科学技术是第一生产力的?通过这样的提问，根据学员的答辩情况，就能比较正确地测量出学员掌握基础知识的扎实程度。如果这四个小问题，一个也答不上，说明该学员专业基础知识没有掌握好；如果四个问题都能正确地回答出来，说明该学员基础知识掌握得很扎实；如果能回答出其中的2—3个，或每个小问题都能答一点，但答得不全面，或不很正确，说明该学员基础知识掌握得一般。倘若不是采取这种逐步深入的提问法，就很难把一个学员掌握专业基础知识的情况准确测量出来。假如上述问题采用这样提问法：请你谈谈为什么科学技术是第一生产力?学员很可能把论文中的主要内容重述一遍。这样就很难确切知道该学员掌握基础知识的情况是好、是差、还是一般。3．当答辩者的观点与自己的观点相左时，应以温和的态度，商讨的语气与之开展讨论，即要有“长者”风度，施行善术，切忌居高临下，出言不逊。不要以“真理”掌握者自居，轻易使用“不对”、“错了”、“谬论”等否定的断语。要记住“是者可能非，非者可能有是”的格言，要有从善如流的掂量。如果作者的观点言之有理，持之有据，即使与自己的观点截然对立，也应认可并乐意接受。倘若作者的观点并不成熟、完善，也要善意地、平和地进行探讨，并给学员有辩护或反驳的平等权利。当自己的观点不能为作者接受时，也不能以势欺人，以权压理，更不要出言不逊。虽然在答辩过程中，答辩老师与学员的地位是不平等的(一方是审查考核者，一方是被考核者)，但在人格上是完全平等的。在答辩中要体现互相尊重，做到豁达大度，观点一时难以统一，也属正常。不必将自己的观点强加于人，只要把自己的观点亮出来，供对方参考就行。事实上，只要答辩老师讲得客气、平和，学员倒愈容易接受、考虑你的观点，愈容易重新审视自己的观点，达到共同探索真理的目的。4．当学员的回答答不到点子上或者一时答不上来的问题，应采用启发式、引导式的提问方法。参加过论文答辩委员会的老师可能都遇到过这样的情况：学员对你所提的问题答不上来，有的就无可奈何地“呆”着；有的是东拉西扯，与你绕圈子，其实他也是不知道答案。碰到这种情况，答辩老师既不能让学员尴尬地“呆”在那里，也不能听凭其神聊，而应当及时加以启发或引导。学员答不上来有多种原因，其中有的是原本掌握这方面的知识只是由于问题完全出乎他的意料而显得心慌意乱，或者是出现一时的“知觉盲点”而答不上来。这时只要稍加引导和启发，就能使学员“召回”知识，把问题答好。只有通过启发和引导仍然答不出或答不到点子上的，才可判定他确实不具备这方面的知识。 毕业论文答辩流程一般包括自我介绍、答辩人陈述、提问与答辩、总结和致谢五部分。 自我介绍：自我介绍作为答辩的开场白，包括姓名、学号、专业。介绍时要举止大方、态度从容、面带微笑，礼貌得体的介绍自己，争取给答辩小组一个良好的印象。好的开端就意味着成功了一半。答辩人陈述：收到成效的自我介绍只是这场答辩的开始，接下来的自我陈述才进入正轨。自述的主要内容包括论文标题；课题背景、选择此课题的原因及课题现阶段的发展情况；有关课题的具体内容，其中包括答辩人所持的观点看法、研究过程、实验数据、结果；答辩人在此课题中的研究模块、承担的具体工作、解决方案、研究结果。文章的创新部分；结论、价值和展望；自我评价。提问与答辩：答辩教师的提问安排在答辩人自述之后，是答辩中相对灵活的环节，有问有答，是一个相互交流的过程。一般为3个问题，采用由浅入深的顺序提问，采取答辩人当场作答的方式。总结：上述程序一一完毕，代表答辩也即将结束。答辩人最后纵观答辩全过程，做总结陈述，包括两方面的总结：毕业设计和论文写作的体会；参加答辩的收获。答辩教师也会对答辩人的表现做出点评：成绩、不足、建议。致谢：感谢在毕业设计论文方面给予帮助的人们并且要礼貌地感谢答辩教师。 在一篇题为《把股份合作制引入开发农业之我见》的论文中，答辩时，主答辩老师提出了如下三个问题：(1)请简要谈谈学术界对股份合作制性质方面的争议。(2)合作经济与股份制经济有何区别?(3)稳定家庭联产承包责任制与发展股份合作制有无矛盾?请简述理由。又譬如，在《把山区经济推向市场的思考与对策》一文中，答辩时，主答辩老师提出的三个问题是：(1)你在写这篇论文时，收集了哪些方面的资料，是怎样收集的?(2)市场有几重含义?与此相联系，你是怎么理解市场经济的?(3)请你谈谈把山区经济推向市场的有利条件和不利因素。当然，在答辩过程中，根据论文的内容和答辩的具体情况，答辩老师还可以适当插问。例如，在上述第一篇论文中，答辩老师觉得学员对合作经济说得很含糊，就在学员回答完了第二个问题后，插问了“请你谈谈我国50年代农村有哪几种合作制形式，它们的性质有何区别”的问题。通过对这些问题的提问和答辩，答辩委员会就会了解毕业论文是不是学员自己通过辛勤劳动写成的，即检查了论文的真实性；也大体上摸清了学员对所学知识掌握的深广度，以及学员临场的应对能力和对知识理解的透彻程度；同时也可以搞清论文中薄弱环节的原因。从而有利于对论文的质量和学员的知识能力作出合理、公平的评价。
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他们的区别就是注册的方式不一样，考取的难度不一样；自己对这个文章是如何了解的，如何去进行答辩，要抓住重点更加突出。
函授和自考是学历教育中经常会被提起的两种不同的学习形式， 入学考试：函授需要参加入学考试，也就是成人高考，只有考试达到录取分数被录取后才能入学;自考没有入学考试，直接报考即可。
网络远程教育答辩都能过吗?论文答辩是本科层次学位证考试必须要参考的考试，如果只是完成毕业的话，一般论文设计写作就可以了，不需要拿学位证的考生，可以不用论文答辩的，下面跟着小编一起来了解看看网络教育论文答辩难吗?网络教育论文答辩难吗首先我们要知道的是论文答辩主要是为了考核你对所学知识的掌握程度，在答辩过程中导师会根据你的论文给你提出相应的问题，只需要你对所提问题做出正确回答即可。一般来说导师提出的问题绝大多数情况是围绕你的论文内容而提，比如你学的是电器及其自动化专业，老师就很可能会提“你对电器及其自动化专业怎么看”这样的问题。整个过程时间不会太长，每位学员的答辩时间为10至20分钟，先由学员陈述论文5-8分钟，后面老师进行提问，因为还有很多考生等着答辩，时间上可能会根据实际情况更短，老师也不会为难学生，需要申请学位的论文总评成绩(含答辩成绩)必须达到80分以上。论文答辩相对统招本科来说要简单，只要中心思想有理有据，毕竟是成人教育，老师们也不会故意为难学生的，老师提出的问题能回答，一般都能过关的。有很多网友说过只要论文过了，答辩就是根据论文来的，所以你不必太担心的。答辩只是根据你的毕业论文走一个形式、大家可以放松自然一些，不必太多紧张。根据以上内容我们可知网络远程教育答辩不说100%通过，但是只要是认真准备答辩的一般没有什么大的错误都会通过的。
4月27日下午2：00正式开始毕业论文答辩工作 组别 组 员 组长教声乐一组 杨天君陶立新白小琴胡新民王燕宾 杨天君 音教声乐二组 张晓钟卢清丽罗晓梅黄桂芳任丽华肖萍 张晓钟 音表声乐组 丁义王必主余虹迟凝刘颖 丁义 音教钢琴一组 周奇迅朱婷婷黄雅丽梁海东黄晞莹 周奇迅 音教钢琴二组 陈雪慧刘静怡梁颖袁静 陈雪慧 音表钢琴 王大立杨凌云吴霄汉张玉王顺仪 王大立 音乐教育一组 郭声健李婷葛雅琳 郭声健 音乐教育二组 王朝霞杨炯斌仲立斌 王朝霞 器乐一组 陈俊生程建平郭玉蔡宇桑原何欢王瑞 陈俊生 器乐二组 耿涛刘赫男宁海天张琳王温豪刘筝 耿涛 理论作曲组 许新华郭和初丛龙唐勇徐越湘陈兆凌 许新华 音乐史论组合唱指挥组 黄汉华麦琼蒲亨建冯长春苏严惠 冯长春 舞蹈一组 王海英赵颖刘妍曾明慧陈晞 王海英 舞蹈二组 郑苏平王虹王艺波王晓兵张轶翀 郑苏平
本人于2020.4.25顺利通过答辩，以下是我的一些答辩经验，希望对即将进行答辩的同学有帮助。本人是本科中文（同汉语言文学）专业 答辩方式：钉钉线上答辩，不需要ppt。 答辩过程：1.五分钟以内的论文陈述（关于如何陈述，请看我的另外一篇文章，有提供陈述稿模板，大家可以参考一下）2.每位答辩老师对论文进行评议（此时不用回答问题，只要听老师评价就可以了）3.答辩老师提问，学生进行答辩。 注意事项️ 1.答辩前调试设备，确保设备没有问题。（如果是线上答辩，基本都是用钉钉的视频会议功能）此处建议️各位可以找几个同学开视频会议，模拟一下答辩过程。 2.答辩设备：电脑 手机都️但是本人还是建议用电脑，会比较方便。此处回答知友问的比较多的两个问题： 1答辩陈述部分要不要脱稿？ 官方回答是：这个问题要问你们的答辩组长，按他的要求走。但是，不管要求是什么样的，脱稿答辩肯定没错，老师对你的印象会比较好！所以，要脱稿️ 2脱稿是要把稿子全部背下来吗？ 都说要脱稿了，肯定是背下来啊！但是请注意️线上答辩的福利来啦️你可以假装脱稿！两种情况：1.不用ppt，那么答辩陈述时，把视频会议的对话框最小化，再用wps打开你准备好的答辩稿，读下去就可以了（但是不要真的读，稍微停顿一下，视线尽量与摄像头保持平行！）2.用ppt，这时会用到 屏幕共享 这个功能，这个就更爽了，因为老师看不到你的人，只能看到你的电脑桌面，所以，你只要把陈述稿打印出来，接下来怎么办，大家都懂吧？ 3.答辩老师会问的问题 关于这点，相信大家看了很多类似于“老师必问问题”的推文！在这里，我想说，不存在的！（至少，对我的专业来说是这样） 那该怎么准备呢❓️ 1老师提问都是针对你的论文提出来，而不是天马行空的提出一些问题，所以你一定要熟悉你的论文，在答辩之前把你的论文完整的多看几遍！2要注意你的论文格式，一定要按照你们学校的要求进行书写。特别注意注意️千万不要出现错别字不一样，或者字体不一样️（我在答辩的时候有一个同学的论文出现了字体不一样的情况，然后老师当场就质疑他是否抄袭了别人的文章。️️️） 3对于老师提出问题，如果你没有办法回答上来的话，千万不要什么都不说，答非所问，也是一个方法。（假装你是没有理解老师的问题，时间有限，老师一般都不会咄咄逼人的。如果碰到这种老师了，那你也不要慌，态度好一点啊！然后表示自己确实没有考虑到这个问题，那么等答辩结束之后你和你的导师会去仔细讨论这个问题。）切忌️与答辩老师发生言语冲突。 嗯，以上就是我的一些小小经验，如果还有其他问题的话，大家可以在下面留言，我看到话也会及时回复大家的，希望大家都能够顺利通过答辩！！！ 冲鸭！兄弟姐妹们！
看你是哪门学科的，工科，文科。其实不用太担心，只要把你自己的论文了解清楚了，基本上就没什么大的问题。那些老师只会验证你的论文是不是你自己写的，还是copy或者枪手写的，别的方面不会为难你的。
随着软件的逐步升级，在众多的毕业论文答辩中也广泛采取PPT 演讲稿来进行，所以做好一个PPT演讲稿对于自己的论坛答辩起到了非常重要的作用，本文的核心就在于怎样讲自己的论文在PPT 中体现出来，给答辩专家团一个很好的诠释。一、要对论文的内容进行概括性的整合 ，将论文分为引言和试验设计的目的意义、材料和方法、结果、讨论、结论、致谢几部分。二、在每部分内容的presentation 中，原则是：图的效果好于表的效果，表的效果好于文字叙述的效果。最忌满屏幕都是长篇大论，让评委心烦。能引用图表的地方尽量引用图表，的确需要文字的地方，要将文字内容高度概括，简洁明了化，用编号标明。三、版面和文字要求1、文字版面的基本要求幻灯片的数目：学士答辩10min 10～20张硕士答辩20min 20～35张博士答辩30min 30～50张2、字号字数行数：标题44号（40）正文32号（不小于24号字）每行字数在20～25个每张PPT 6～7行 （忌满字）中文用宋体(可以加粗)，英文用 Time New Romans对于PPT中的副标题要加粗3、PPT 中的字体颜色不要超过3种（字体颜色要与背景颜色反差大）建议新手配色：（1）白底，黑、红、篮字（2）蓝底，白、黄字（浅黄或橘黄也可）4、添加图片格式：好的质量图片TIF格式，GIF图片格式最小图片外周加阴影或外框效果比较好PPT总体效果：图片比表格好，表格比文字好；动的比静的好，无声比有声好。四、注意事项幻灯片的内容和基调。背景适合用深色调的，例如深蓝色，字体用白色或黄色的黑体字，显得很庄重。值得强调的是，无论用哪种颜色，一定要使字体和背景显成明显反差。 注意：要点！用一个流畅的逻辑打动评委。字要大：在昏暗房间里小字会看不清，最终结果是没人听你的介绍。不要用PPT自带模板：自带模板那些评委们都见过，且与论文内容无关，要自己做，简单没关系，纯色没关系，但是要自己做！ 时间不要太长：20分钟的汇报，30页内容足够，主要是你讲，PPT是辅助性的。：1、Magic Seven原则（7士2＝5～9）。每张幻灯片传达5个概念效果最好。 7个概念人脑恰恰好可以处理。 超过9个概念负担太重了，请重新组织。2、KISS (Keep It Simple and Stupid)原则。因为我们做PPT针对的是大众，不是小众。我们的目的是把自己的理解灌输给听众。深入浅出才代表你对知识的真正掌握。3、10/20/30法则。演示文件不超过10页，演讲时间不超过20分钟，演示使用的字体不小于30点(30 point)。个人觉得这些有指导意义，但经验感和技术感太强。也没有说清楚为什么要这样做。我更愿意接受“利用PPT作为工具控制观众的眼球和注意力”的说法。自己想的。同样一篇文章里面的东西，是说PPT 制作里面一些技巧性的东西 ，归纳一下分享出来，有一些是自己总结的哦：a、能用图表就用图表。所有的人都会先挑图看。b、所有人看到图表，第一眼就是找最低的和最高的，然后找跟自己相关的。把这三个东西标出来，人家会觉得很省事。c、别写那么多字，没人看，除非你打算照着念。d、要想办法让人知道你的PPT 还有多少，或者告诉人家你要说的条理和结构。这非常重要，对自己好也对观众好。e、不要用超过3种的动画效果，包括幻灯片切换。好的PPT不是靠效果堆砌出来的，朴素一点比花哨的更受欢迎。f、多用口语，放在一些类似tips的地方，效果往往加倍。
1、首先，PPT封面应该有：毕设来题目、答辩人、指导教师以及答辩日期；2、其次，需要有一个目录页来清楚的阐述本次答辩的主要内容有哪些；3、接下来，就到了答辩的主要内容了，第一块应该介绍课题的研究背景与意义；4、之后，是对于研究内容的理论源基础做一个介绍，这一部分简略清晰即可；5、重头戏自然是自己的研究内容，这一部分最好可以让不太了解相关方面的老师们也能听出个大概，知道到底都做出了哪些工作，研究成果有哪些，研究成果究竟怎么样；6、最后，是对工作的一个总结和展望。7、结束要感谢一下各位老师的指导与支持。下载精美毕业答辩PPT模板，就到怪人网