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录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。根据《中华人民共和国公务员法》第二十三条录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。关于公务员的其他规定。《中华人民共和国公务员法》第二十八条录用公务员，应当发布招考公告。招考公告应当载明招考的职位、名额、报考资格条件、报考需要提交的申请材料以及其他报考须知事项。招录机关应当采取措施，便利公民报考。第二十九条招录机关根据报考资格条件对报考申请进行审查。报考者提交的申请材料应当真实、准确。以上内容参考 中国政府网——中华人民共和国公务员法
回答 您好，很高兴为你服务。我是黑哥解答，拥有超过20年的生活经验。 我擅长分析生活中出现的各种问题，对于生活问题，了解甚多。同时也是一个资深电工
疯荷日狸 5人参与回答 2023-12-08 采用逢进必考的方式进行，一般都会考申论和行测，有的还需要专业知识
不想吃成胖嘟嘟 4人参与回答 2023-12-09 《公务员法》主要内容：第一章 总 则第二章 公务员的条件、义务与权利第三章 职务与级别第四章 录 用第五章 考 核第六章 职务任免第七章 职务升降第八章 奖 励
猪猪钕神 4人参与回答 2023-12-05 第一章 总 则第一条 为规范公务员录用工作，保证新录用公务员的基本素质，建设信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化公务员队伍，根据《中华
小兔斯基801110 4人参与回答 2023-12-10 您好，中公教育为您服务。 除有专业要求外，其他和公务员公告里的要求一样的，如果您想要报质监局，请参阅：2014年内蒙古公务员考试公告感谢您对中公教育的关注，赤峰
laijiaying4 6人参与回答 2023-12-08 优质论文问答问答知识库
