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国家公务员的考试录用工作,分别由中央公务员主管部门和省级公务员主管部门负责组织。1、中央机关及其直属机构公务员录用的主管部门是中共中央组织部、人力资源和社会保障部,2、地方各级机关公务员录用的主管部门是省级党委组织部和政府人事行政部门或者经其授权的设区的市级党委组织部和政府人事行政部门。3、设区的市级以下各级公务员主管部门按照省级公务员主管部门的规定,负责本辖区内公务员录用的有关工作。
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国家公务员的考试录用工作,分别由中央公务员主管部门和省级公务员主管部门负责组织。1、中央机关及其直属机构公务员录用的主管部门是中共中央组织部、人力资源和社会保障部,2、地方各级机关公务员录用的主管部门是省级党委组织部和政府人事行政部门或者经其授权的设区的市级党委组织部和政府人事行政部门。3、设区的市级以下各级公务员主管部门按照省级公务员主管部门的规定,负责本辖区内公务员录用的有关工作。
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国务院人事部门是国家公务员录用的主管机关,负责全国国家公务员录用的综合管理工作。这些工作包括:1 拟定国家公务员录用法规 2 制定有关的具体政策 3 指导与监督地方国家行政机关国家公务员录用的管理工作 4 负责组织国务院各工作部们录用国家公务员的考试和备案工作,某些考试工作可以委托省级政府人事部门承担。 ······省、自治区、直辖市政府人事部门是本行政辖区国家公公务员录用的主管机关,负责本行政辖区内国家公务员录用的管理工作。这些工作包括:1 根据国家公务员的录用法规,制定本行政辖区国家公务员录用的有关规定 2 贯彻执行国家有关的方针政策 3 指导和监督市(地)级以下国家行政机关国家公务员录用的管理工作 4 负责组织省级政府各工作部门录用国家公务员的考试和审批工作 5 规定市(地)级以下国家行政机关录用考试的组织办法 6 承办国务院人事部门委托的有关试工作。 市(地)级以下政府人事部门按照省级政府人事部门的规定,负责本行政辖区内国家公务员录用的有关管理工作。 各级政府工作部门按照同级政府人事部门的要求,承担本部门国家公务员录用的有关工作。
公务员录用规定(试行)第一章 总 则第一条为了规范公务员录用工作,保证新录用公务员的基本素质,根据公务员法,制定本规定。第二条本规定适用于各级机关录用担任主任科
一般是要求两年公务员工作经历,近三年年度考核合格,具有两年基层工作经历。35周岁以下
公务员的考试录用工作,分别由中央公务员主管部门和省级公务员主管部门负责组织。中央机关及其直属机构公务员录用的主管部门是中共中央组织部、人力资源和社会保障部,地方
为满足中央机关及其直属机构录用公务员的需要,根据公务员法和公务员录用的有关规定,中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局将组织实施2016年度中央机关
公务员的主管部门有人事部等。
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