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人力资源管理师（Human Resources Professional，HRP）是指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。 人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师、三级企业人力资源管理师、二级企业人力资源管理师、一级企业人力 ...
人力资源管理专业 的论文 首先要知道自己是想发普刊 核心 还是国外SSCI期刊 也可以和其他科相结合来发SCI哟 admin：学术科普 | 这些期刊基本常识必须清楚 可以先了解下期刊基本常识呀 人力资源管理专业论文能投的合适的期刊很多哟，不清楚的话可以有大佬知道人力资源专业的论文怎么写吗？2020-11-29请问人力资源管理毕业论文有哪些可选题目？ - 知乎2020-10-30人力资源的核心期刊有哪些？ - 知乎2019-12-23人力资源管理专业真的那么不好吗？ - 知乎2018-7-28查看更多结果
我本科学的人力资源管理，管理学大门类下的专业其实都可以考。基本排除其中的农林经济管理，主要就是工商管理和公共管理两大类了。工商管理包括：会计学（不好考）、企业管理（含财务管理、市场营销、人力资源）、旅游管理（感觉没啥用，不太好找工作的样子）、技术经济及管理（这个我 ...
企业人力资源管理师其实是一直存在的，由于国家职业资格取消后，一直沉寂的证书才重新进入大众视野，改革后企业人力资源管理师将划分更细致的工种，由各省市自行安排考试，一般为三方机构颁发，含金量大大降低，本质上和培训证书无差别。 而新出的人力资源管理师前身是其实是经济师 ...
哪些ei期刊可以发人力资源管理文章EI是工程索引，理工科谁能告诉我能了解人力资源管理、组织行为学的权威期刊或杂志？中国商界人力资源管理有哪些核心期刊？目前这方面的北大核心期
其实，报考人力资源管理师并没有专业限制，只对工作年限、学历有一定的要求。只要满足人力资源管理师的报考条件，就可以报考人力资源管理师考试。人力资源各个级别的报考条件如下： 企业人力资源管理员(国家职业资格四级) (1)具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作1年以上，经本 ...
人力资源管理杂志简介《人力资源管理》(月刊)创刊于2006年,是由内蒙古日报社主办的刊物。本刊主要介绍、探讨和研究人力资源管理理论与时间问题,推进人力资源管理的理论建设...
《人力资源管理》杂志是内蒙古日报社主管,中国人事科学研究院、内蒙古日报社、北京大学人力资源开发与管理中心联合主办,是我国为数不多的专门为人力资源部门、企业高中层领导...
《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版署批准、全国公开发行的经济类期刊(国际刊号:ISSN1673-8209,国内刊号:CN15-1346/F),是我国为数不多的专门为人力资源部门、企业高中层领导和相关管理专家量身...
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关于人力资源类论文可以投稿的刊物有很多,这里推荐两本人力资源方面的普刊,可以作为评审人力资源中级职称论文投稿期刊,以下是两本期刊的简单介绍。《人力资源管理》是由内蒙古日报社...
是由中华人民共和国新闻出版总署、正式批准公开发行的优秀期刊。自创刊以来,以新观点、新方法、新材料为主题,坚持"期期精彩、篇篇可读"的理念。人力资源管理内...
根据期刊的名称已经查询过了，现在不在新版的核心期刊目录当中（2014版）。供参考。
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次一级相对好投的是：中国人力资源开发管理类的世界顶尖期刊推荐：FINANCIALTIMES：45Journalsused...
有呀,《人力资源管理》就不错。《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版署批准、国内外公开发行的经济类期刊,是我国为数不多的专门为各类组织中的中高层管理人员,...