只要是自己写的，参加比赛不重要，除非被比赛举办方拿去编辑成册并公开出版，一般情况下都可以发表在公开期刊上。发表过的论文嘛，要看比赛要求了。有的要求原创，有的要求未公开发表。
能。研究生参加挑战杯的论文是自己的作品，是有支配权的，是还能发表的，自己决定即可，挑战杯是由共青团中央、中国科协、教育部、全国学联和地方省级政府共同主办，国内著名大学承办、新闻媒体联合发起的一项具有导向性、示范性和群众性的全国竞赛活动。
你说的这两种情况都可以
论文参加比赛当然不会影响发表。反而会促进你的发表成功率。如果你的认为在比赛当中被评定为优质获得奖项。那么你的发表就更加的顺理成章了。
不可以发送。
指导教师主要从事赛前辅导和参赛的组织工作，并有责任教育和监督参赛学生严格遵守竞赛纪律。指导教师在竞赛期间不得通过任何方式对参赛学生进行任何形式的指导（包括向学生解释赛题或提供选题、解题建议，提供参考资料，修改论文或提供修改建议等）。
指导教师和参赛学生必须严格遵守《章程》和《全国大学生数学建模竞赛论文格式规范》（以下简称《规范》）中的各项规定，认真履行所签署的《全国大学生数学建模竞赛承诺书》中的各项承诺。对违反承诺及不符合《章程》和《规范》要求的论文，将无条件取消评奖资格。
以下是遵守《全国大学生数学建模竞赛章程》的一些基本要点：
1、注册报名：参加竞赛前，必须在规定时间内注册并缴纳报名费。
2、遵守竞赛规则：参赛选手应遵守竞赛规则和评分标准，不得违反竞赛道德规范或作弊，否则将取消比赛资格并承担相应责任。
3、尊重知识产权：竞赛作品必须是原创性的，并尊重他人的知识产权。未经允许使用他人成果的，将被视为侵权行为。
4、保证信息安全：竞赛涉及到数据传输和信息处理，参赛选手应当保证信息安全，不泄露竞赛数据和机密信息。
5、提倡团队合作：竞赛鼓励团队合作，选手应积极与队友协作，相互配合，共同完成任务。
不算。发表必须是在学术出版载体上，这个载体主要指的是期刊或集刊，比如普刊学报核心，还有一些会议论文集，单纯参赛的论文不能算发表的论文。但是如果是参赛论文有获奖的话，就看赛事主办方有没有把获奖论文结集出版了，你可以去知网上查下，如果有，那这篇文章就已经算发表了，如果没有，就要重新找其他或会议去投稿发表。
论文参加比赛当然不会影响发表。反而会促进你的发表成功率。如果你的认为在比赛当中被评定为优质获得奖项。那么你的发表就更加的顺理成章了。
可以的，博远论文编辑部可以在此方面为你解忧。请点击我的用户名给我留言。
只要是自己写的，参加比赛不重要，除非被比赛举办方拿去编辑成册并公开出版，一般情况下都可以发表在公开期刊上。发表过的论文嘛，要看比赛要求了。有的要求原创，有的要求未公开发表。
参加全国大学生生命科学竞赛的论文不能发表，发表必须是在学术出版载体上，这个载体主要指的是期刊或集刊，比如普刊学报核心，还有一些会议论文集，单纯参加全国大学生生命科学竞赛的论文不能发表。
只要是自己写的，参加比赛不重要，除非被比赛举办方拿去编辑成册并公开出版，一般情况下都可以发表在公开期刊上。发表过的论文嘛，要看比赛要求了。有的要求原创，有的要求未公开发表。
你说的这两种情况都可以
不算。发表必须是在学术出版载体上，这个载体主要指的是期刊或集刊，比如普刊学报核心，还有一些会议论文集，单纯参赛的论文不能算发表的论文。但是如果是参赛论文有获奖的话，就看赛事主办方有没有把获奖论文结集出版了，你可以去知网上查下，如果有，那这篇文章就已经算发表了，如果没有，就要重新找其他或会议去投稿发表。
你参加的是哪的比赛？说清楚点！自己写的论文是可以发表的！你放心的发吧！!
不能，科研立项前的发表的论文需要与本课题研究内容相关，为成果提出假象。也需要与挂本课题的编号相同。提前发表的论文不能同时满足这样的条件。
可以的。只要是公开发表的就可以做为评定职称的依据|||当然可以啊，论文是你写的啊。|||当然可以啊，论文是你写的啊。|||我们单位是不可以的。你应该问问人事科|||应该也是有时间限制的，时间很长可能不行|||可以的，当你晋升中级的时候你就会发现毕业是发表的论文是多么的可爱了，哈哈！工作顺利！|||看单位怎样看了，有时候是不认可的。|||只要发表文章的年限与晋职称的年限相差别太远，应该可以。另外还要看晋职称的相关要求，如是否要求第一作者，是否要求是国家级期刊等。|||只要发表文章的年限与晋职称的年限相差别太远，应该可以。另外还要看晋职称的相关要求，如是否要求第一作者，是否要求是国家级期刊等。|||可以的。只要是公开发表的就可以做为评定职称的依据|||可以的。只要是公开发表的就可以做为评定职称的依据|||可以，只要是公开发表的就可以。|||一般来说，不可以。评定职称的论文要求有时限性的，最好与所在单位主管（一般是人事）部门联系一下。|||我认为，只要发表文章的年限与晋职称的年限相差别太远，应该还是可以用的。另外还要看晋职称的相关要求，比如说是否要求第一作者，是否要求是国家级期刊|||可以，但应该在属上单位的名字吧？！Anyway，至少可以充个数量。|||只要发表文章的年限与晋职称的年限相差别太远，应该可以。另外还要看晋职称的相关要求，如是否要求第一作者，是否要求是国家级期刊等。|||可以的。只要是公开发表的就可以做为评定职称的依据|||可以的,只要是公开发表的就可以做为评定职称的依据.|||可以的，当你晋升中级的时候你就会发现毕业时发表的论文是多么的重要了.|||只要发表文章的年限与晋职称的年限相差别太远，应该可以。另外还要看晋职称的相关要求，如是否要求第一作者，是否要求是国家级期刊等。|||有时间限制的，时间很长可能不行,时间不长的情况下,学校毕业的第一次晋升中级时可以用一下.|||应该是你在任职期间发表的论文才可以|||可以的。只要是公开发表的就可以做为评定职称的依据|||看单位怎样看了，有时候是不认可的。|||有时间限制的，时间很长可能不行,时间不长的情况下,学校毕业的第一次晋升中级时可以用一下.|||可以的。只要是公开发表的就可以做为评定职称的依据|||应该不可以吧|||当然可以啊|||学习了|||看看你是第几作者|||我们单位是不可以的|||好像不行。
什么性质的评比？评比规则里没有写明吗？