• 回答数

    5

  • 浏览数

    342

豆瓣酱7
首页 > 学术期刊 > 企业内刊文章

5个回答 默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

~~简单的幸福~~

已采纳

你正在做的是一项很有实际意义的工作——这也是我习惯做的工作。如果处理恰当,它能够起到:鼓励士气、增强自信心,增加凝聚力,提升效率等功效。我的做法——多去深入了解人,找出各自“与众不同”的闪光点,给充分予肯定,号召大家学习。——对于过去没有或者很少获得表扬的员工,也要相信他们有优点。对他们,更加要深度挖掘优点。文章不要长,哪怕是只有一句的“实在”话,也好过水分多的“客套式”的长篇表扬文章更有效。

245 评论

如果蛋蛋愿意

中国内刊协会的,内-刊-网上的工作交流里栏目里有很多这样的文章,自己可以随时选用。neikangwang

159 评论

LuckyXue521

煽情点救是!

97 评论

Arsenalzoe

根据我多年内刊的经验,对你的提问,回答到4点(基本操作)。1点:写团队。团队学习,团队协作。同时兼写产品优秀和荣誉,点到为止就好。2点:写同事。眼中的同事。做业务也如此,要互相吹捧。同时兼写产品优秀和荣誉,点到为止就好。3点:写自己。从自己看公司,写对产品,对客户,对行业,对营销,对人身等等的想法。4点:写客户。要写客户的特点,和你们公司结合后的优点,以及客户对市场、对企业的看法,从这个方面来写,是多赢的。

316 评论

每天只睡4小时

如何提高内刊文章的质量将员工投稿和管理知识相结合 比方说 ****过程生产出了什么东西 在这东西产生的过程中添加了什么 添加的就可以是管理的东西了 这些相关的东西可以从网上找 另外 员工来写的话 让他尽量往专业上写 他要是不会写就需要楼主的引导了 刚开始可能会很难 但是时间久了 员工习惯了这种方式 就尽量会把稿子往深处写 另外 如果管理层要看的话 还是尽量从管理层征稿 比方说就人力资源的状况的分析等等 可以找人力资源的负责人谈谈等 还有一点就是不知道楼主公司敢不敢用 就是管理层批判 管理制度找漏洞 这才是一个管理层内刊应该做的吧 一己之言 不知道能不能帮得上楼主

159 评论

相关问答

  • 内刊文章上网

    很多公司都会有自己的内刊,除了写一些有关公司发展历程,最近的规划动态之外,分享一些励志的 文章 也是不错的选择。下面学校啦我就为大家整理了公司内刊 励志文

    小群angela 5人参与回答 2023-12-07
  • 适合企业期刊的文章

    《金融经济》《现代商业》《商业文化》

    maodougouzaizi 6人参与回答 2023-12-10
  • 企业文化内刊文章

    你好iawtetufhg我 找 到 了,这 里 有 最 新 刘 一 秒 大 师 最 全 的 全 集 讲 座 视 频!销 售 沟 通 智 慧 企 业 学 方 法

    小薰1988 5人参与回答 2023-12-10
  • 内刊文章分享

    根据公司行业写文章啊,可以交流哈,本人就是内刊主编首先,确定各版主题,比如第一版公司新闻报道(主要刊登公司时事动态、内部新闻),第二版交流管理(主要刊登公司管理

    起名字哈烦躁 5人参与回答 2023-12-05
  • 财务内刊文章

    财务管理主要包括财务管理的基本理论和筹资,投资,运营,成本,收入与分配管理,其中涉及预算与计划、决策与控制、财务分析等环节。 财务管理的主要内容有: 1、筹资管

    秋末夏初 4人参与回答 2023-12-05