为什么写职称论文

这个职称的论文关键是要讲述您的工作业绩的。而和普通论文是完全不一样的，普通的论文是有技术含量的。而你职称的论文，必须要把您的业绩突出来。

职称论文实际上是要求在，正规期刊上发表的，而且还需要在知网上能够查到的，这样的才能被称为写职称论文，普通的蚊子要书写完了就可以了，他不需要有太高的要求，职称论文往往他的发表就是很困难。含金量也是比较高的。

作为老师的你，有没有这种感触，明年马上要评职称了，班主任年龄也够了，相关的荣誉也有了，现在就差论文没有写了，怎么办呢？怎么办呢？于是，你到图书馆，找了一大堆你学科相关的书籍，认真的看，期待能够找到一个灵感，平时没有写作的你，期待能够闭关修炼，像挤牙膏一样，想挤出一篇文章出来，终于一篇文章搞定了，于是你拿去参评，终于如愿以偿获奖了，高级也评上了，和同事说，那写论文真的很累啊，再也不做怎么难受的事情了？有些时候，我就在想，你为什么要写论文，难道就是为了在评高级的时候，满足评职称委员会的要求吗？难道就是为了能够在国家级期刊发表，领取点稿费吗？在昨天的班主任论坛中，在各位专家和优秀老师对于写论文的价值，我有很深的体会，现在与你进行分享： 第一、 解决问题 就如分管德育包敏方校长所言，写论文仅仅是一个载体，我们写论文的目的，就是能够在我们的教育教学活动中，能够更好的解决问题，更加的高效的管理班级，让我们的学生认知水平有很大的升级，他们的行为习惯更加的良好。能够使得他们，不仅仅是考试的机器，更为重要的是，让他们知道，做一个正直、品德高尚的人。 四季青中学老师也提到，写文章是很简单的，但是真正的在工作中去实践，遇到问题能够高效的解决问题才是真正的关键。比如说，同样的遇到学生不交作业现象，有的老师就直接用情绪来解决问题，而有写文章习惯的老师，则会思考是否有更好的解决问题的方式。在遇到问题时，他们不慌乱，既能够巧妙的解决问题，又能够拉近与孩子之间的关系。 因此，写论文主要是能够让生活中遇到问题，能够更好的、高效的去解决它，让事情往更好的方向去发展。 第二、 促进思考 写论文的第二大价值就是，它能够促进你思考，深入思考。就如同晓菲老师所说的，她非常喜欢监考，因为只有在监考的过程中，是没有人干扰的，她可以总结反思前段时间，她的工作状态怎么样，有没有做好规划，在与学生沟通时，有没有站在学生的角度上来考虑问题，有没有不恰当的地方，效果怎样，晓菲老师，都会用笔，将大脑中的思绪写下来，进行一段时间的整理，就是一篇论文。 我也有这种习惯，比如说，班级中出现一件事情，我处理事情前，都会深入的思考，这种处理方式合适吗？有没有更好的处理方式？与学生沟通恰当吗？这种沟通方式，学习信任你吗？当你经过深思熟虑的思考后，将我们将要采取的解决问题的方式，在大脑中演练一边，然后在真实的事件去解决，效率会更好，解决方式更加恰当。而不是用一些，大脑的一些自动的系统（经验、情绪）等解决问题的方式，这样问题没有解决，反之会疏远与孩子之间距离，事态会越来越糟糕。 最后，将你思考，实践用文字的形式将这些宝贵的经验记录下来，在写的过程中，又会促进你去思考，良性循环，随着时间的迁移，你积累的资料越来越多，一篇又一篇论文就自然形成了。 第三、 参考价值 有的人会认为，当你的文章发表了，是最开心的事情。我确不那么认为，我觉得当你的文章被其他同行看见了，并且用在自己的教育教学工作中去，并取得了很大的成效。也就是，你的论文具有一定的参考价值时，这才是最有价值最有意义的事情。 比如说，名师魏书生老师，他的伟大在于所有的实践，所有的思考，所有的心得体会形成了文字，能够给很多的年轻教师于很大的参考价值。就如同魏老师所说的，现在我们将格局放大一些，假如明天就是你生命结束的一天，你能够给这个世界遗留下什么呢？金钱吗？财富吗？这些都不是，我们可以给这个世界上遗留下自己在这一生中，你的生活经验，工作经验，你的思考以文字的形式遗留下来，一旦后人看到你的文章时，能够将你的文章用于的实践中去时，这是非常有价值的事情。 因此，写论文最大的价值，就是你的经验，你的思考，能够在某一天被他人所用，帮助他人解决和你遇到一样的问题，这才是最开心的事情。 总之，写论文不是仅仅为了评职称，为了获得那么一点稿费，我们可以将它可以像每天吃饭睡觉一样，形成一种习惯，因为它能够促进我们思考，更好的解决教育教学中的问题，并给他人具有一定的参考价值。 魏 7��璄��\S��